能源開發(fā)公司總經(jīng)理聘用合同模板

能源開發(fā)公司總經(jīng)理聘用合同模板合同編號：__________甲方（聘用方）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：______________聯(lián)系電話：_______________電子郵箱：_______________乙方（受聘方）：姓名：____________________身份證號碼：_____________聯(lián)系電話：_______________電子郵箱：_______________鑒于甲方為一家依法成立的能源開發(fā)公司，具備獨(dú)立法人資格；乙方具備相應(yīng)的專業(yè)能力和經(jīng)驗(yàn)，愿意擔(dān)任甲方公司總經(jīng)理職務(wù)。為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以共同遵守。第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方公司總經(jīng)理，全面負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營管理事務(wù)。1.2乙方應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行甲方董事會及股東會的決議，向甲方董事會匯報(bào)工作。1.3乙方應(yīng)確保公司遵守國家法律法規(guī)，維護(hù)公司合法權(quán)益，實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展目標(biāo)。第二條聘用期限2.1本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.2除非一方提前解除本合同，否則本合同期滿后自動續(xù)約______年。第三條薪酬待遇3.1乙方年薪為人民幣______萬元（稅前），每年______月______日支付。3.2乙方享受國家規(guī)定的帶薪年假、五險一金等福利待遇。3.3乙方非因個人原因?qū)е潞贤獬模追綉?yīng)支付乙方相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第四條保密協(xié)議4.1乙方同意在合同期限內(nèi)及合同解除后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等予以保密。4.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償損失。第五條合同解除和終止（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或本合同約定的；（2）乙方因疾病、傷殘等原因不能履行職務(wù)的；（3）甲方因國家政策調(diào)整、業(yè)務(wù)重組等原因需要解除本合同的。5.2本合同期滿或雙方協(xié)商一致終止本合同的，本合同立即終止。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。6.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：____________________乙方（受聘方）：____________________甲方法定代表人（或授權(quán)代表）：______________乙方簽字：____________________簽訂日期：______年______月______日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件4.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件5.甲方公司章程6.甲方公司營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件7.甲方公司組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件8.甲方公司稅務(wù)登記證復(fù)印件9.甲方公司法定代表人身份證明復(fù)印件10.甲方公司授權(quán)代表授權(quán)書二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或本合同約定的，包括但不限于：遲到、早退、曠工、不履行職責(zé)、利用職務(wù)之便謀取私利等。2.乙方因疾病、傷殘等原因不能履行職務(wù)的，經(jīng)醫(yī)生診斷，連續(xù)病假超過三個月。3.甲方因國家政策調(diào)整、業(yè)務(wù)重組等原因需要解除本合同的，應(yīng)提前三個月通知乙方。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指能源開發(fā)公司，具備獨(dú)立法人資格。2.乙方：指受聘于甲方的總經(jīng)理。3.法定代表人：指代表甲方簽署合同的負(fù)責(zé)人。4.帶薪年假：指國家規(guī)定的員工每年享有的帶薪休假。5.五險一金：指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方因個人原因無法履行職務(wù)，應(yīng)提前一個月通知甲方，雙方協(xié)商解決。2.乙方在工作中遇到困難，應(yīng)及時與甲方溝通，共同尋求解決方案。3.甲方如需解除本合同，應(yīng)遵守合同約定，提前三個月通知乙方，并協(xié)商解決后續(xù)事項(xiàng)。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為一家依法成立的能源開發(fā)公