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聘請司機協(xié)議書模板合同編號:__________聘請司機協(xié)議書甲方(聘請方):________________乙方(被聘請方):________________根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方擔任甲方司機的事宜,達成如下協(xié)議:一、崗位職責1.1乙方擔任甲方的司機,負責甲方的車輛駕駛及相關(guān)的車輛管理工作。1.2乙方應(yīng)遵守國家的交通法規(guī),安全駕駛,確保甲方人身及財產(chǎn)安全。1.3乙方應(yīng)服從甲方的調(diào)度和管理,遵守甲方的規(guī)章制度。二、工作時間和休息休假2.1乙方的工作時間為每周工作五天,每天工作八小時,具體工作時間根據(jù)甲方的工作需要進行調(diào)整。2.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利,甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定支付乙方加班費。三、勞動報酬3.1乙方的工資由基本工資和績效獎金組成,具體金額由甲乙雙方協(xié)商確定。3.2乙方的工作期間,甲方應(yīng)按時足額支付乙方的工資。3.3乙方的工作期間,甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險。四、保密條款4.1乙方在甲方工作期間,應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。4.2乙方的保密義務(wù)在合同終止后仍然有效。五、合同的解除和終止5.1甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除或終止本合同。5.2乙方違反本合同的約定,甲方有權(quán)解除或終止本合同。5.3本合同終止后,乙方應(yīng)立即停止工作,交還甲方的車輛和相關(guān)證件。六、爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自合同生效之日起計算。甲方(聘請方):________________乙方(被聘請方):________________簽訂日期:________________一、附件列表:1.司機個人簡歷2.駕駛執(zhí)照復(fù)印件3.身份證明復(fù)印件4.健康證明復(fù)印件5.背景調(diào)查報告6.車輛行駛證復(fù)印件7.車輛保險單復(fù)印件8.勞動合同模板9.保密協(xié)議模板10.社會保險繳納證明二、違約行為及認定:1.乙方未按照約定時間到崗或擅自離崗的,視為違約。2.乙方未按照甲方要求完成駕駛?cè)蝿?wù)的,視為違約。3.乙方違反交通法規(guī)導(dǎo)致甲方車輛損壞或人身損害的,視為違約。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息的,視為違約。5.甲方未按照約定時間支付乙方工資的,視為違約。6.甲方未依法為乙方繳納社會保險的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.司機:指具有駕駛資格,為雇主提供駕駛服務(wù)的勞動者。3.勞動報酬:勞動者因提供勞動而應(yīng)得的報酬。4.保密義務(wù):勞動者對用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密的義務(wù)。5.社會保險:國家為保障勞動者基本生活,減輕勞動者因疾病、傷殘、失業(yè)、生育等原因造成的經(jīng)濟負擔,由用人單位和勞動者共同繳納的保險。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未按時到崗:及時與乙方溝通,了解原因,若乙方無故未到崗,按照合同約定追究其違約責任。2.乙方不能完成駕駛?cè)蝿?wù):與乙方溝通,找出問題所在,提供培訓(xùn)或調(diào)整工作任務(wù)。3.乙方違反交通法規(guī):對乙方進行安全教育,嚴重者解除合同。4.乙方泄露甲方秘密:立即與乙方溝通,要求其停止泄露行為,若無法挽回損失,解除合同并追究其法律責任。5.甲方未按時支付工資:及時支付工資,并向乙方道歉。6.甲方未依法繳納社會保險:補繳社會保險,并依法承擔相應(yīng)責任。五、所有應(yīng)用場景:1.企業(yè)聘請專職司機接送高層管理人員。2.個人聘請司機解決出行問題。3.物流公司聘請司機運輸
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