勞動合同協(xié)議公司加班

勞動合同協(xié)議公司加班合同編號：__________勞動合同協(xié)議甲方：__________乙方：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，就乙方擔任甲方勞動合同協(xié)議公司加班相關(guān)事項，達成如下協(xié)議：一、甲方基本情況1.1甲方名稱：__________1.2甲方地址：__________1.3甲方聯(lián)系方式：__________二、乙方基本情況2.1乙方姓名：__________2.2乙方身份證號碼：__________2.3乙方聯(lián)系方式：__________三、加班工作內(nèi)容3.1乙方在甲方公司擔任__________職位，負責__________工作。3.2乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，完成相應(yīng)的加班任務(wù)。四、加班時間及報酬4.1乙方每周工作時間不超過__________小時，超出部分視為加班。4.2乙方加班報酬按照我國《勞動法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，平日加班按照工資的150%支付，休息日加班按照工資的200%支付，法定節(jié)假日加班按照工資的300%支付。4.3甲方每月__________日前向乙方支付上月加班報酬。五、加班安排及調(diào)整5.1甲方應(yīng)合理安排乙方加班，確保乙方每周加班時間不超過法定標準。5.2甲方如有特殊情況需要調(diào)整乙方加班時間，應(yīng)提前與乙方溝通，并遵循公平合理的原則。六、保密條款6.1乙方在甲方工作期間，接觸到甲方公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息，乙方應(yīng)承擔保密義務(wù)。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，并賠償因此給甲方造成的損失。七、合同解除及終止7.1雙方同意，合同期滿后，本合同自動終止。7.2一方提前解除合同的，應(yīng)提前__________天通知對方，并承擔因此給對方造成的損失。八、爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對甲乙雙方具有法律約束力。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方職位證明3.加班記錄表4.工資支付證明5.保密協(xié)議6.損失賠償計算公式二、違約行為及認定：1.乙方未按約定完成加班任務(wù)2.甲方未按約定支付加班報酬3.甲方未合理安排乙方加班4.乙方違反保密義務(wù)5.提前解除合同未提前通知6.未按約定解決爭議三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.加班：勞動者在法定工作時間之外，繼續(xù)從事工作。3.加班報酬：用人單位按照法律規(guī)定，支付給勞動者的加班工資。4.保密義務(wù)：勞動者在勞動關(guān)系存續(xù)期間，對用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息承擔保密責任。5.違約行為：違反合同約定，不履行合同義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定完成加班任務(wù)：甲方應(yīng)及時與乙方溝通，了解原因，并根據(jù)實際情況進行調(diào)整。2.甲方未按約定支付加班報酬：甲方應(yīng)按照法律規(guī)定，及時足額支付乙方加班報酬。3.甲方未合理安排乙方加班：甲方應(yīng)充分考慮乙方的工作和生活，合理安排加班任務(wù)。4.乙方違反保密義務(wù)：甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，并賠償因此給甲方造成的損失。5.提前解除合同未提前通知：甲方應(yīng)按照合同約定，提前通知乙方解除合同。6.未按約定解決爭議：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所