抽采區(qū)技術(shù)管理考核辦法

抽采區(qū)技術(shù)管理考核辦法一、技術(shù)措施管理規(guī)范1、一般規(guī)定技術(shù)措施必須由技術(shù)隊(duì)長(zhǎng)或技術(shù)員以《煤礦作業(yè)規(guī)程編制指南》為依據(jù)編制（技術(shù)員未轉(zhuǎn)正不得編寫技術(shù)措施），技術(shù)措施必須由編制人員自己審批，審批完的措施必須及時(shí)貫徹到相關(guān)的每位干部、職工，貫徹要有蓋章，發(fā)采要做好記錄。2、技術(shù)措施編制要求技術(shù)措施編制必須具備科學(xué)性、針對(duì)性、適應(yīng)性、及時(shí)性，要求格式規(guī)范、內(nèi)容完整、條理清楚、語(yǔ)句通順、數(shù)字準(zhǔn)確、圖文一致，無涂改及錯(cuò)別字，使用的專業(yè)術(shù)語(yǔ)以《煤礦安全規(guī)程》為準(zhǔn)，不得出現(xiàn)口語(yǔ)或不規(guī)范的用詞，編制出的技術(shù)措施能夠指導(dǎo)實(shí)際生產(chǎn)，并在現(xiàn)場(chǎng)能夠得到有效的落實(shí)。二、瓦斯抽采設(shè)計(jì)規(guī)范1、工作面概況概況必須敘述清楚，準(zhǔn)確。2、抽采瓦斯的必要性要有工作面需風(fēng)量計(jì)算、通風(fēng)解決瓦斯量計(jì)算及說明、采面瓦斯涌出量預(yù)計(jì)及抽采瓦斯必要性分析說明。3、抽采瓦斯的可行性分析4、抽采瓦斯方案要有抽采方法的選擇、抽采鉆孔設(shè)計(jì)及鉆孔施工設(shè)備、封孔方式及長(zhǎng)度、抽采管路選型設(shè)計(jì)及管路敷設(shè)情況、抽采效果預(yù)計(jì)。5、抽采鉆孔參數(shù)表及鉆孔布置圖三、措施編號(hào)、質(zhì)量認(rèn)證號(hào)、發(fā)采號(hào)規(guī)定1、全區(qū)措施統(tǒng)一編號(hào)：（1）抽采隊(duì)：抽采1—X。如：抽采隊(duì)2009年第三份措施為：抽采第1—3。（2）打鉆一隊(duì)：打鉆組2—X。如：打鉆組2009年第一份措施為打鉆組第2—1。（3）打鉆二隊(duì)：打鉆組3—X。如：打鉆組2009年第一份措施為打鉆組第2—1。（4）抽采設(shè)計(jì)說明書：抽采—X。如：抽采區(qū)2009年第二份抽采設(shè)計(jì)說明書為：抽采2009第—2。2、質(zhì)量認(rèn)證號(hào)《作業(yè)規(guī)程》質(zhì)量認(rèn)證號(hào)均為：Q/TLK-S03-10-02?！都夹g(shù)措施》質(zhì)量認(rèn)證號(hào)均為：Q/TLK-S03-10-04。《規(guī)程措施貫徹記錄本》質(zhì)量認(rèn)證號(hào)均為：Q/TLK-S04-10-01。3、發(fā)采號(hào)礦長(zhǎng)1、生產(chǎn)礦長(zhǎng)2、機(jī)電礦長(zhǎng)3、總工程師5、安監(jiān)處11、計(jì)劃科12、調(diào)度室14、內(nèi)維隊(duì)15、皮帶隊(duì)18、運(yùn)輸隊(duì)19、外維隊(duì)20、生產(chǎn)科22、機(jī)電科23、采區(qū)25、機(jī)維隊(duì)26、通風(fēng)區(qū)27、地測(cè)科28、綜采隊(duì)30、掘進(jìn)隊(duì)31、開拓隊(duì)32、黨政辦33、選煤廠34、抽采區(qū)35。如：綜采三隊(duì)向生產(chǎn)科發(fā)采作業(yè)規(guī)程、技術(shù)措施等資料時(shí)發(fā)采號(hào)為30-22。四、規(guī)程、措施編制格式要求1、統(tǒng)一規(guī)定（1）規(guī)程措施紙張統(tǒng)一規(guī)定使用A4紙，附圖可用A3紙。頁(yè)面設(shè)置具體規(guī)定：頁(yè)邊距上下右均為2cm，左3cm，裝訂線在左側(cè)；每頁(yè)行數(shù)50行，每行字符47個(gè)。作業(yè)規(guī)程、技術(shù)措施從封面到正文、附表全部設(shè)置頁(yè)眉，內(nèi)容分別為“屯蘭礦作業(yè)規(guī)程”、“屯蘭礦安全技術(shù)措施”，格式要求：宋斜體五號(hào)右對(duì)齊。（2）規(guī)程的結(jié)構(gòu)次序?yàn)椋悍饷妗鷷?huì)審簽字欄→會(huì)審意見→目錄→正文→附表→附圖→規(guī)程貫徹記錄。（3）措施的結(jié)構(gòu)次序?yàn)椋悍饷妗鷮徟炞謾凇鷮徟庖姟摹奖怼綀D。2、封面格式具體要求：（1）發(fā)采號(hào)、認(rèn)證號(hào)字體為宋體四號(hào)；“作業(yè)規(guī)程”及“安全技術(shù)措施”字體為黑體小初號(hào)；其余內(nèi)容均為黑體四號(hào)。（2）規(guī)程、措施批準(zhǔn)日期以礦總工程師簽字時(shí)間為準(zhǔn)。（3）施工負(fù)責(zé)人、編制人簽字均為手寫體，并注明日期。（4）不打印頁(yè)碼、單面打印。3、審批簽字欄具體要求：（1）“會(huì)審簽字欄”或“審批簽字欄”宋體二號(hào)居中，會(huì)審、審批單位宋體三號(hào)，行距26磅。（2）所有人員在規(guī)程或措施中必須手工簽字，不得出現(xiàn)打印字體，必須有簽字日期。（3）不打印頁(yè)碼，單面打印。（4）會(huì)審簽字一式三份，隊(duì)組保留一份、交生產(chǎn)技術(shù)科及安監(jiān)處規(guī)程各附一份。4、會(huì)審或?qū)徟庖娋唧w要求（1）“會(huì)審意見”或“審批意見”宋體二號(hào)居中，會(huì)審或?qū)徟庖姉l數(shù)據(jù)實(shí)際情況而定，會(huì)審或?qū)徟庖妰?nèi)容字體為宋體四號(hào)。（2）不打印頁(yè)碼、單面打印。5、目錄：（1）“目錄”宋體二號(hào)居中，章用黑體小三號(hào)，節(jié)用宋體四號(hào)，章節(jié)空二個(gè)字符。（2）標(biāo)明章節(jié)所在頁(yè)碼，并用點(diǎn)畫線對(duì)齊。（3）雙面打印，頁(yè)碼居中。6、正文：（1）章用宋體二號(hào)加黑，節(jié)用宋體三號(hào)，其余全部為宋體四號(hào)。表格文字：表頭文字四號(hào)宋體，表內(nèi)文字可根據(jù)具體情況定為小四、五號(hào)宋體。（2）雙面打印，重新編頁(yè)碼，頁(yè)碼不得與目錄連續(xù)，頁(yè)碼位于頁(yè)面底端居中。（3）圖幅不大的表格可以插入正文中，但一個(gè)表格必須打印在同一頁(yè)上，不能隔頁(yè)打印。7、附表：（1）表格名稱字體為宋體，小二號(hào)居中，表格右上角注明附表次序。如附表1，數(shù)字統(tǒng)一用阿拉伯?dāng)?shù)字，表頭用四號(hào)宋體字，表格內(nèi)容文字可根據(jù)具體情況定為小四、五號(hào)宋體。表格行高可根據(jù)表格行數(shù)多少適當(dāng)調(diào)整，盡量布滿整個(gè)頁(yè)面。（2）表格名稱必須與規(guī)程目錄，正文中所提及到的名稱一致。（3）單面打印。8、附圖（1）附圖必須按照規(guī)程或措施所規(guī)定的次序逐一繪制，不得出現(xiàn)缺失。附圖名稱必須與規(guī)程或措施正文中提及的名稱完全吻合。（2）規(guī)程、措施附圖必須用CAD繪制，不得出現(xiàn)手工制圖，圖中尺寸必須齊全、準(zhǔn)確；示意圖不需要按精確比例繪制，巷道平面布置圖1：2000，巷道支護(hù)斷面1：50，綜合柱狀圖1：200，但必須能夠形象表示出實(shí)物大小。其余圖紙要求按下述比例繪制。圖紙大小以A3或A4紙為準(zhǔn)；確實(shí)在A3紙上采不下的用斷開線打斷中間部分。五、各工種操作規(guī)程、運(yùn)輸作業(yè)規(guī)程、管理制度、技術(shù)措施的貫徹與考試1、各工種操作規(guī)程、運(yùn)輸作業(yè)規(guī)程、管理制度每月必須由技術(shù)隊(duì)長(zhǎng)組織貫徹一次，貫徹要有記錄，職工蓋章（用小圖章、嚴(yán)禁用大圖章）要清晰。并每月必須由技術(shù)隊(duì)長(zhǎng)組織考試一次，并有記錄。2、所有措施由技術(shù)隊(duì)長(zhǎng)組織學(xué)習(xí)措施，所有參加人員學(xué)習(xí)后在登記表上簽字，實(shí)施后由組織人員及時(shí)填寫登記表。3、規(guī)程貫徹、考試不能出現(xiàn)弄虛作假現(xiàn)象。4、因工傷、探親、事病假等未能及時(shí)貫徹（考試）的職工，上班前必須進(jìn)行補(bǔ)貫并考試。六、技術(shù)資料的搜集1、抽采隊(duì)負(fù)責(zé)對(duì)每個(gè)抽采工作面建立檔案（工作面位置；工作面巷道基本參數(shù)、保護(hù)煤柱尺寸、每個(gè)橫貫間距；工作面地質(zhì)情況、掘進(jìn)期間的配風(fēng)、瓦斯涌出情況；工作面回采期間配風(fēng)、瓦斯涌出情況）。2、抽采隊(duì)負(fù)責(zé)對(duì)每日各地點(diǎn)的鉆孔抽采數(shù)據(jù)分鉆孔、分類別進(jìn)行匯總統(tǒng)計(jì)；鉆孔與工作面的推進(jìn)度（尾巷鉆孔滯后工作面的距離、軌道巷及膠帶巷鉆孔距工作面的距離）進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，便于以后分析。3、打鉆隊(duì)負(fù)責(zé)對(duì)鉆孔施工過程中出現(xiàn)的異常情況（瓦斯涌出情況、出水情況、本煤層鉆孔遇到巖石情況、斷鉆桿情況等）進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，在鉆孔施工開始時(shí)準(zhǔn)備一張采掘平面圖，把以上實(shí)際情況標(biāo)注在圖紙上。4、打鉆隊(duì)負(fù)責(zé)對(duì)鉆孔的施工巖性做一定的統(tǒng)計(jì)，對(duì)本煤層鉆孔參照孔做詳細(xì)記錄。5、打鉆隊(duì)日常對(duì)鉆孔施工參數(shù)（傾角、方位角、孔深、孔間距、孔位置）進(jìn)行跟蹤測(cè)定，每個(gè)鉆孔施工完畢后，鉆孔的施工過程和施工參數(shù)作詳細(xì)的記錄。七、技術(shù)工作總結(jié)1、每個(gè)工作面施工完畢后，由打鉆隊(duì)做鉆孔施工竣工驗(yàn)收?qǐng)?bào)告，記錄清楚各個(gè)鉆孔的施工參數(shù)及施工情況，并交抽采隊(duì)一份保存。2、每個(gè)鉆孔抽采結(jié)束后，由抽采隊(duì)對(duì)鉆孔抽采情況進(jìn)行總結(jié)，從抽采過程中發(fā)現(xiàn)的問題做重點(diǎn)分析。3、各隊(duì)每月進(jìn)行一次書面技術(shù)總結(jié)，總結(jié)分析當(dāng)月技術(shù)工作情況、存在問題并提出建議，報(bào)科技術(shù)主管（21日前）。每季度進(jìn)行一次書面技術(shù)總結(jié)，總結(jié)分析該季度技術(shù)工作情況、存在問題并提出建議。4、每個(gè)工作面結(jié)束后各隊(duì)技術(shù)隊(duì)長(zhǎng)20天內(nèi)將該工作面技術(shù)管理情況進(jìn)行書面總結(jié)報(bào)科技術(shù)主管（21日前），30天內(nèi)報(bào)送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。5、工作面抽采技術(shù)總結(jié)1）采煤工作面情況。（包括地質(zhì)情況、工作面情況）2）采掘工作面通風(fēng)系統(tǒng)。3）抽采鉆孔施工設(shè)計(jì)圖及實(shí)際施工情況。附抽采鉆孔施工措施。4）瓦斯抽采情況（重點(diǎn)詳細(xì)）。5）存在問題及建議。八、報(bào)表管理1、對(duì)公司報(bào)表數(shù)據(jù)必須準(zhǔn)確無誤，基礎(chǔ)數(shù)據(jù)必須有依據(jù)，計(jì)算過程準(zhǔn)確，報(bào)送要及時(shí)，每月5日前必須編制審批完成。2、上報(bào)圖紙必須準(zhǔn)確無錯(cuò)誤，上報(bào)及時(shí)不得延誤。3、每月底由打鉆隊(duì)、抽采隊(duì)共同填寫抽采生產(chǎn)銜接計(jì)劃表，并報(bào)生產(chǎn)科技術(shù)科。九、處罰及獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定1、技術(shù)方面問題處罰（1）規(guī)程措施及圖紙、報(bào)表等重要文件出現(xiàn)錯(cuò)誤：圖紙、數(shù)字、文字?jǐn)⑹龅瘸霈F(xiàn)錯(cuò)誤，罰款10元/處。（2）上報(bào)資料出現(xiàn)錯(cuò)誤，罰款20元/處；造成后果追查責(zé)任。（3）專業(yè)術(shù)語(yǔ)錯(cuò)誤、出現(xiàn)錯(cuò)別字、標(biāo)點(diǎn)符號(hào)錯(cuò)誤、裝訂錯(cuò)誤，罰款5元/處。（4）技術(shù)資料、措施、圖紙、報(bào)表不及時(shí)，對(duì)負(fù)責(zé)人罰款100元，影響上報(bào)延誤追查責(zé)任處理。（5）規(guī)程、措施隊(duì)長(zhǎng)不預(yù)審把關(guān)或不負(fù)責(zé)任的，對(duì)隊(duì)長(zhǎng)同等處罰。（6）不給或不及時(shí)送交有關(guān)部門的，對(duì)技術(shù)隊(duì)長(zhǎng)罰款20元/天。（7）模仿把關(guān)人員簽字的，罰責(zé)任人300元/次。（8）規(guī)程措施不及時(shí)編制或?qū)徟患皶r(shí)而影響生產(chǎn)的罰技術(shù)隊(duì)長(zhǎng)和隊(duì)長(zhǎng)100元/天。（9）規(guī)程措施與現(xiàn)場(chǎng)不符、規(guī)程措施制定后不組織落實(shí)罰隊(duì)長(zhǎng)、技術(shù)隊(duì)長(zhǎng)各100元。（10）在大檢查中凡發(fā)現(xiàn)規(guī)程措施有明顯錯(cuò)誤，被上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)時(shí)罰技術(shù)隊(duì)長(zhǎng)200元。（11）資料搜集不全面或資料丟失損壞：一般性資料丟失損壞，罰