企業(yè)員工培訓(xùn)協(xié)議書(shū)范文(2024版)

企業(yè)員工培訓(xùn)協(xié)議書(shū)范文(2024版)合同編號(hào)：__________企業(yè)員工培訓(xùn)協(xié)議書(shū)甲方（培訓(xùn)提供方）：__________乙方（員工）：__________鑒于甲方作為一家注重員工培訓(xùn)與發(fā)展的企業(yè)，為了提高乙方的職業(yè)技能和綜合素質(zhì)，經(jīng)過(guò)雙方友好協(xié)商，特訂立本培訓(xùn)協(xié)議，以便共同遵守。第一條培訓(xùn)內(nèi)容1.1甲方根據(jù)乙方的崗位特點(diǎn)和職業(yè)發(fā)展需求，為乙方提供專業(yè)技能培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、企業(yè)文化培訓(xùn)等。1.2甲方應(yīng)確保培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用性和針對(duì)性，以幫助乙方更好地勝任工作崗位。第二條培訓(xùn)時(shí)間2.1乙方的培訓(xùn)時(shí)間安排應(yīng)根據(jù)甲方的培訓(xùn)計(jì)劃和乙方的實(shí)際工作情況共同決定。2.2乙方應(yīng)按照甲方的培訓(xùn)計(jì)劃參加培訓(xùn)，如有特殊情況，應(yīng)提前向甲方申請(qǐng)。第三條培訓(xùn)地點(diǎn)3.1甲方可根據(jù)實(shí)際情況選擇適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)地點(diǎn)，如需外出培訓(xùn)，應(yīng)提前通知乙方。3.2乙方應(yīng)按照甲方的安排參加培訓(xùn)，如有特殊情況，應(yīng)提前向甲方說(shuō)明。第四條培訓(xùn)費(fèi)用4.1甲方承擔(dān)乙方培訓(xùn)期間的學(xué)費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用。4.2乙方在培訓(xùn)期間產(chǎn)生的其他個(gè)人費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)。第五條培訓(xùn)成果5.1乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極參與培訓(xùn)，爭(zhēng)取達(dá)到預(yù)期的培訓(xùn)效果。5.2乙方在培訓(xùn)期間所學(xué)的知識(shí)和技能，應(yīng)積極應(yīng)用于工作中，為公司創(chuàng)造價(jià)值。第六條保密條款6.1乙方在培訓(xùn)期間所接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，應(yīng)嚴(yán)格保密。6.2乙方在培訓(xùn)結(jié)束后，仍應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，未經(jīng)甲方許可，不得向第三方泄露。第七條違約責(zé)任7.1乙方未按照約定參加培訓(xùn)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2甲方未按照約定提供培訓(xùn)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第八條其他條款8.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年。8.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（培訓(xùn)提供方）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：

1.員工培訓(xùn)計(jì)劃表

2.培訓(xùn)課程表

3.培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表

4.培訓(xùn)成果評(píng)估表

5.保密協(xié)議

6.培訓(xùn)通知書(shū)

7.培訓(xùn)簽到記錄表

8.培訓(xùn)反饋意見(jiàn)表三、法律名詞及解釋：

1.培訓(xùn)提供方：指有義務(wù)為乙方提供培訓(xùn)的企業(yè)或機(jī)構(gòu)。

2.員工：指與培訓(xùn)提供方建立勞動(dòng)合同關(guān)系，并接受培訓(xùn)的一方。

3.培訓(xùn)費(fèi)用：指為乙方提供培訓(xùn)所產(chǎn)生的各項(xiàng)費(fèi)用，包括但不限于學(xué)費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)等。

4.培訓(xùn)成果：指乙方在培訓(xùn)過(guò)程中所學(xué)的知識(shí)和技能，以及在工作中實(shí)際應(yīng)用的情況。

5.保密義務(wù)：指乙方在培訓(xùn)期間和培訓(xùn)結(jié)束后，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息的保密責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：

1.乙方因特殊情況無(wú)法參加培訓(xùn)時(shí)，應(yīng)提前向甲方申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意后，可調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃。

2.甲方應(yīng)確保培訓(xùn)質(zhì)量和培訓(xùn)效果，如乙方對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容有異議，可向甲方提出，甲方應(yīng)及時(shí)調(diào)整。

3.如乙方在培訓(xùn)期間泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

4.甲方應(yīng)按時(shí)提供培訓(xùn)，如因特殊情況無(wú)法按時(shí)提供，應(yīng)及時(shí)通知乙方，并盡快補(bǔ)上。

5.乙方在培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，如乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：

1.企業(yè)內(nèi)部員工職業(yè)技能提