




版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
2024年人力資源的協(xié)議書(shū)范本合同目錄第一章:合同總則1.1合同目的1.2合同范圍1.3合同效力第二章:合同主體2.1甲方信息2.2乙方信息2.3雙方權(quán)利與義務(wù)第三章:人力資源服務(wù)內(nèi)容3.1服務(wù)項(xiàng)目3.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)3.3服務(wù)期限第四章:人力資源服務(wù)費(fèi)用4.1費(fèi)用構(gòu)成4.2費(fèi)用支付方式4.3費(fèi)用調(diào)整機(jī)制第五章:合同履行5.1履行期限5.2履行地點(diǎn)5.3履行方式第六章:合同變更6.1變更條件6.2變更程序6.3變更效力第七章:合同解除7.1解除條件7.2解除程序7.3解除效力第八章:違約責(zé)任8.1違約認(rèn)定8.2違約處理8.3違約賠償?shù)诰耪拢汉贤瑩?dān)保9.1擔(dān)保方式9.2擔(dān)保責(zé)任9.3擔(dān)保期限第十章:合同爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決程序10.3爭(zhēng)議解決效力第十一章:合同保密11.1保密范圍11.2保密責(zé)任11.3保密期限第十二章:合同生效12.1生效條件12.2生效時(shí)間12.3生效效力第十三章:合同終止13.1終止條件13.2終止程序13.3終止效力第十四章:合同簽訂14.1簽訂方14.2簽訂時(shí)間14.3簽訂地點(diǎn)第一章:合同總則1.1合同目的本合同旨在明確甲乙雙方在人力資源服務(wù)項(xiàng)目中的權(quán)利與義務(wù),確保雙方合作順利進(jìn)行。1.2合同范圍本合同涉及的人力資源服務(wù)包括但不限于招聘、培訓(xùn)、薪酬管理等,具體內(nèi)容詳見(jiàn)合同附件。1.3合同效力本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期至合同履行完畢。合同一經(jīng)生效,對(duì)雙方均具有法律約束力。第二章:合同主體2.1甲方信息甲方名稱(chēng):;地址:;法定代表人:;聯(lián)系電話:。2.2乙方信息乙方名稱(chēng):;地址:;法定代表人:;聯(lián)系電話:。2.3雙方權(quán)利與義務(wù)甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的工作進(jìn)度和質(zhì)量,乙方應(yīng)按照合同約定提供相應(yīng)的人力資源服務(wù)。甲方應(yīng)按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用,乙方應(yīng)保證服務(wù)質(zhì)量。第三章:人力資源服務(wù)內(nèi)容3.1服務(wù)項(xiàng)目乙方應(yīng)提供包括但不限于以下服務(wù):招聘、培訓(xùn)、薪酬管理、員工關(guān)系管理等。3.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)乙方提供的服務(wù)應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),具體標(biāo)準(zhǔn)詳見(jiàn)合同附件。3.3服務(wù)期限服務(wù)期限自____年____月____日起至____年____月____日止。第四章:人力資源服務(wù)費(fèi)用4.1費(fèi)用構(gòu)成服務(wù)費(fèi)用由基礎(chǔ)服務(wù)費(fèi)、績(jī)效服務(wù)費(fèi)及額外服務(wù)費(fèi)等構(gòu)成,具體構(gòu)成詳見(jiàn)合同附件。4.2費(fèi)用支付方式甲方應(yīng)按照合同約定的時(shí)間和方式支付服務(wù)費(fèi)用,支付方式包括但不限于銀行轉(zhuǎn)賬、支票等。4.3費(fèi)用調(diào)整機(jī)制如遇市場(chǎng)物價(jià)波動(dòng)等不可抗力因素,雙方可協(xié)商調(diào)整服務(wù)費(fèi)用。第五章:合同履行5.1履行期限乙方應(yīng)自合同生效之日起按照約定的服務(wù)期限提供服務(wù)。5.2履行地點(diǎn)服務(wù)履行地點(diǎn)為甲方指定的工作場(chǎng)所或雙方協(xié)商確定的其他地點(diǎn)。5.3履行方式乙方應(yīng)按照合同約定的服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn),完成人力資源服務(wù)工作。第六章:合同變更6.1變更條件合同一經(jīng)簽訂,未經(jīng)雙方協(xié)商一致,任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容。6.2變更程序如確需變更合同內(nèi)容,應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。6.3變更效力變更協(xié)議一經(jīng)簽訂,即具有法律效力,雙方應(yīng)遵照?qǐng)?zhí)行。第七章:合同解除7.1解除條件如一方嚴(yán)重違反合同約定,另一方有權(quán)解除合同。7.2解除程序解除合同應(yīng)提前____天書(shū)面通知對(duì)方,并說(shuō)明解除原因。7.3解除效力合同解除后,雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。未履行部分的合同權(quán)利義務(wù)終止執(zhí)行。第八章:違約責(zé)任8.1違約認(rèn)定違約行為包括但不限于未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用、未按約定提供服務(wù)、未遵守合同保密條款等。違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2違約處理違約方應(yīng)在違約行為發(fā)生后____天內(nèi)書(shū)面通知對(duì)方,并采取補(bǔ)救措施。8.3違約賠償違約方應(yīng)賠償對(duì)方因違約行為所遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失,具體賠償金額由雙方協(xié)商確定。第九章:合同擔(dān)保9.1擔(dān)保方式甲方應(yīng)向乙方提供合同履行的擔(dān)保,擔(dān)保方式包括但不限于保證金、銀行保函等。9.2擔(dān)保責(zé)任擔(dān)保方應(yīng)確保合同的順利履行,如乙方違約,擔(dān)保方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的擔(dān)保責(zé)任。9.3擔(dān)保期限擔(dān)保期限自合同生效之日起至合同履行完畢之日止。第十章:合同爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決合同爭(zhēng)議。協(xié)商不成的,可提交合同簽訂地的仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。10.2爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議發(fā)生后,一方應(yīng)書(shū)面通知另一方,并在通知之日起____天內(nèi)進(jìn)行協(xié)商。協(xié)商不成的,可提交仲裁。10.3爭(zhēng)議解決效力仲裁裁決為終局性裁決,對(duì)雙方均具有法律約束力。第十一章:合同保密11.1保密范圍合同雙方應(yīng)對(duì)合同內(nèi)容及履行過(guò)程中知悉的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負(fù)有保密義務(wù)。11.2保密責(zé)任違反保密義務(wù)的一方應(yīng)賠償對(duì)方因此遭受的損失,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.3保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢之日起____年。第十二章:合同生效12.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2生效時(shí)間合同生效時(shí)間為雙方簽字蓋章之日。12.3生效效力合同生效后,雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同約定,履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第十三章:合同終止13.1終止條件合同履行完畢或雙方協(xié)商一致解除合同的,合同終止。13.2終止程序合同終止應(yīng)由雙方書(shū)面確認(rèn),并辦理相關(guān)手續(xù)。13.3終止效力合同終止后,雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。未履行部分的合同權(quán)利義務(wù)終止執(zhí)行。第十四章:合同簽訂14.1簽訂方甲方:;乙方:。14.2簽訂時(shí)間本合同簽訂時(shí)間為:____年____月____日。14.3簽訂地點(diǎn)本合同簽訂地點(diǎn)為:______。14.4合同份數(shù)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。多方為主導(dǎo)時(shí)的,附件條款及說(shuō)明一、附件列表:合同履行進(jìn)度表:詳細(xì)列出合同履行的各個(gè)階段及其完成時(shí)間節(jié)點(diǎn),確保多方對(duì)合同履行進(jìn)度有清晰的認(rèn)識(shí)和預(yù)期。合同變更申請(qǐng)表:用于申請(qǐng)合同內(nèi)容的變更,確保變更過(guò)程透明、規(guī)范。合同違約處理協(xié)議:明確違約行為的認(rèn)定及處理流程,保障各方權(quán)益。合同擔(dān)保協(xié)議:詳細(xì)說(shuō)明各方提供的擔(dān)保方式及責(zé)任,確保合同履行的穩(wěn)定性。合同爭(zhēng)議解決協(xié)議:規(guī)定合同爭(zhēng)議的解決方式和地點(diǎn),促進(jìn)爭(zhēng)議的及時(shí)、有效解決。合同保密協(xié)議:明確合同雙方及參與方的保密義務(wù),保護(hù)商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。合同生效及終止確認(rèn)書(shū):作為合同生效和終止的確認(rèn)文件,確保合同狀態(tài)明確。合同履行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):列出合同履行過(guò)程中應(yīng)達(dá)到的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),保障服務(wù)質(zhì)量。二、違約行為及認(rèn)定:違約行為包括但不限于未按時(shí)支付款項(xiàng)、未按約定提供服務(wù)、未遵守合同保密條款等。違約方應(yīng)在違約行為發(fā)生后____天內(nèi)書(shū)面通知其他各方,并提出處理方案。違約行為的認(rèn)定應(yīng)由主導(dǎo)方或合同指定的第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行審核確認(rèn)。三、法律名詞及解釋?zhuān)汉贤В褐负贤愿鞣胶炞稚w章之日起產(chǎn)生法律效力。合同變更:指合同內(nèi)容在各方協(xié)商一致后進(jìn)行的修改。合同解除:指合同在履行過(guò)程中因特定條件滿(mǎn)足而終止。違約責(zé)任:指違約方因違反合同約定而應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。擔(dān)保責(zé)任:指擔(dān)保方因被擔(dān)保方違約而應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。四、規(guī)定合同的爭(zhēng)議解決機(jī)制,包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等程序:協(xié)商解決:各方應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決合同爭(zhēng)議。調(diào)解解決:協(xié)商不成的,可由合同指定的第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解。仲裁解決:調(diào)解不成的,可提交合同簽訂地的仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。訴訟解決:仲裁不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、明確合同的生效條件、變更與解除程序及合同終止后的相關(guān)事宜:合同生效條件:合同自各方簽字蓋章之日起生效。合同變更程序:變更合同內(nèi)容需各方協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。合同解除程序:合同解除需各方書(shū)面確認(rèn),并辦理相關(guān)手續(xù)。合同終止后事宜:合同終止后,各方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜,包括但不限于結(jié)算、賠償?shù)?。六、所有?yīng)用場(chǎng)景:本合同適用于以下所有應(yīng)用場(chǎng)景:人力資源服務(wù):涉及招聘、培訓(xùn)、薪酬管理等。項(xiàng)目管理:涉及項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、執(zhí)行、監(jiān)督等。技術(shù)開(kāi)發(fā)與轉(zhuǎn)讓?zhuān)荷婕凹夹g(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢(xún)等。產(chǎn)品銷(xiāo)售與服務(wù):涉及產(chǎn)品銷(xiāo)售、售后服務(wù)、客戶(hù)管理等。其他合作:其他需要明確各方權(quán)利義務(wù)的合作項(xiàng)目。七、合同履行的監(jiān)督與評(píng)估:監(jiān)督機(jī)制:主導(dǎo)方或合同指定的第三方機(jī)構(gòu)有權(quán)對(duì)合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。評(píng)估標(biāo)準(zhǔn):合同履行的評(píng)估應(yīng)基于合同約定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。評(píng)估結(jié)果:評(píng)估結(jié)果應(yīng)作為合同履行的重要參考,并作為合同變更或解除的依據(jù)之一。八、合同的可轉(zhuǎn)讓性:轉(zhuǎn)讓條件:未經(jīng)主導(dǎo)方書(shū)面同意,各方不得擅自轉(zhuǎn)讓其在合同中的權(quán)利和義務(wù)。轉(zhuǎn)讓程序:如需轉(zhuǎn)讓?zhuān)瑧?yīng)按照合同約定的程序進(jìn)行,并取得主導(dǎo)方的書(shū)面同意。轉(zhuǎn)讓效力:轉(zhuǎn)讓行為一經(jīng)完成,轉(zhuǎn)讓方的權(quán)利和義務(wù)即轉(zhuǎn)移至受讓方。通過(guò)以上附件條款及說(shuō)明,確保合同在多方為主導(dǎo)的情況下,各方的權(quán)利和義務(wù)明確,合同履行過(guò)程中的變更、違約處理、爭(zhēng)議解決等環(huán)節(jié)均有明確的操作流程和標(biāo)準(zhǔn),保障合同的順利履行和各方的合法權(quán)益。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表:合同履行進(jìn)度表:詳細(xì)列出合同履行的各個(gè)階段及其完成時(shí)間節(jié)點(diǎn),確保所有參與方及時(shí)了解項(xiàng)目進(jìn)展情況。合同變更申請(qǐng)表:用于申請(qǐng)合同內(nèi)容的變更,確保變更過(guò)程透明、規(guī)范。合同違約處理協(xié)議:明確違約行為的認(rèn)定及處理流程,保障各方權(quán)益。合同擔(dān)保協(xié)議:詳細(xì)說(shuō)明各方提供的擔(dān)保方式及責(zé)任,確保合同履行的穩(wěn)定性。合同爭(zhēng)議解決協(xié)議:規(guī)定合同爭(zhēng)議的解決方式和地點(diǎn),促進(jìn)爭(zhēng)議的及時(shí)、有效解決。合同保密協(xié)議:明確合同雙方及參與方的保密義務(wù),保護(hù)商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。合同生效及終止確認(rèn)書(shū):作為合同生效和終止的確認(rèn)文件,確保合同狀態(tài)明確。合同履行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):列出合同履行過(guò)程中應(yīng)達(dá)到的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),保障服務(wù)質(zhì)量。二、違約行為及認(rèn)定:違約行為包括但不限于未按時(shí)支付款項(xiàng)、未按約定提供服務(wù)、未遵守合同保密條款等。違約方應(yīng)在違約行為發(fā)生后____天內(nèi)書(shū)面通知其他各方,并提出處理方案。違約行為的認(rèn)定應(yīng)由主導(dǎo)方或合同指定的第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行審核確認(rèn)。三、法律名詞及解釋?zhuān)汉贤В褐负贤愿鞣胶炞稚w章之日起產(chǎn)生法律效力。合同變更:指合同內(nèi)容在各方協(xié)商一致后進(jìn)行的修改。合同解除:指合同在履行過(guò)程中因特定條件滿(mǎn)足而終止。違約責(zé)任:指違約方因違反合同約定而應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。擔(dān)保責(zé)任:指擔(dān)保方因被擔(dān)保方違約而應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。四、規(guī)定合同的爭(zhēng)議解決機(jī)制,包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等程序:協(xié)商解決:各方應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決合同爭(zhēng)議。調(diào)解解決:協(xié)商不成的,可由合同指定的第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解。仲裁解決:調(diào)解不成的,可提交合同簽訂地的仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。訴訟解決:仲裁不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、明確合同的生效條件、變更與解除程序及合同終止后的相關(guān)事宜:合同生效條件:合同自各方簽字蓋章之日起生效。合同變更程序:變更合同內(nèi)容需各方協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。合同解除程序:合同解除需各方書(shū)面確認(rèn),并辦理相關(guān)手續(xù)。合同終止后事宜:合同終止后,各方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜,包括但不限于結(jié)算、
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度時(shí)尚消費(fèi)品代理進(jìn)口及市場(chǎng)布局合同
- 二零二五年度退休科研人員合作研發(fā)聘用合同
- 二零二五學(xué)年度學(xué)生校車(chē)安全乘車(chē)環(huán)境改善與優(yōu)化協(xié)議
- 股權(quán)代持協(xié)議書(shū)標(biāo)準(zhǔn)模板:2025年度股權(quán)置換與重組范本
- 二零二五年度校園安全責(zé)任與學(xué)生家長(zhǎng)參與合同
- 二零二五年度購(gòu)物中心日常保潔與應(yīng)急處理合同
- 三字經(jīng)中道理的故事解讀
- 旅游目的地營(yíng)銷(xiāo)與品牌形象塑造研究
- 綠化零工勞務(wù)合同
- 產(chǎn)品供應(yīng)和分銷(xiāo)合同
- 2024年貴州省貴陽(yáng)市白云區(qū)九年級(jí)中考一模數(shù)學(xué)試題(解析版)
- 人才培養(yǎng)與團(tuán)隊(duì)建設(shè)計(jì)劃三篇
- 500kV超高壓絕緣料和新型特種電纜研發(fā)制造項(xiàng)目可行性研究報(bào)告-立項(xiàng)備案
- 2024年贛南衛(wèi)生健康職業(yè)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)適應(yīng)性測(cè)試題庫(kù)審定版
- 100以?xún)?nèi)進(jìn)退位加減法口算題每天60道
- 廣告牌制作安裝應(yīng)急預(yù)案
- 塔吊的安拆培訓(xùn)課件
- 凈菜加工技術(shù)通則
- 《寵物醫(yī)院實(shí)務(wù)》課程標(biāo)準(zhǔn)
- 20以?xún)?nèi)退位減法口算練習(xí)題100題30套(共3000題)
- 招標(biāo)投標(biāo)法-法律法規(guī)題庫(kù)(257道)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論