版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
美業(yè)招工合同范本第一篇范文:合同編號:[合同編號]甲方(用人單位):[甲方全稱]地址:[甲方地址]聯(lián)系方式:[甲方聯(lián)系方式]乙方(勞動者):[乙方全稱]地址:[乙方地址]聯(lián)系方式:[乙方聯(lián)系方式]鑒于甲方為一家合法成立的美容美發(fā)企業(yè),乙方愿意加入甲方的團隊并為其提供勞動。雙方為明確雙方的權利義務,經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為[合同期限]年。1.2除非一方提前終止本合同,否則本合同將在有效期屆滿后自動續(xù)約[續(xù)約期限]年。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意按照甲方的要求,擔任[職位名稱]職位,并履行相應的崗位職責。2.2乙方應遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理,不得遲到、早退、曠工。第三條勞動報酬3.1乙方的工資由基本工資和績效獎金組成,具體金額和發(fā)放方式由雙方另行協(xié)商確定。3.2乙方依法享受國家規(guī)定的假期,甲方應按法律規(guī)定支付乙方工資。第四條保密協(xié)議4.1乙方同意在合同期間和解除合同后[保密期限]年內(nèi),對其在甲方工作期間接觸到的任何商業(yè)秘密、技術秘密、客戶資料等保密信息予以保密。4.2乙方違反保密義務的,甲方有權要求乙方承擔違約責任。第五條解除和終止合同5.1在合同期內(nèi),甲方或乙方有權提前解除本合同,但應提前[通知期限]天書面通知對方。5.2乙方如嚴重違反甲方規(guī)章制度或嚴重失職、營私舞弊,甲方有權立即解除本合同。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。7.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。7.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(用人單位):[甲方全稱]乙方(勞動者):[乙方全稱]簽訂日期:[簽訂日期][如有附件,請列出附件名稱及內(nèi)容]第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導合同編號:[合同編號]甲方(用人單位):[甲方全稱]地址:[甲方地址]聯(lián)系方式:[甲方聯(lián)系方式]乙方(勞動者):[乙方全稱]地址:[乙方地址]聯(lián)系方式:[乙方聯(lián)系方式]第三方主體(合作方):[第三方全稱]地址:[第三方地址]聯(lián)系方式:[第三方聯(lián)系方式]鑒于甲方為一家合法成立的美容美發(fā)企業(yè),乙方愿意加入甲方的團隊并為其提供勞動。同時,甲方為了拓展業(yè)務,與第三方主體達成合作共識。為明確各方的權利義務,經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條第三方主體的責任和義務1.1第三方主體應按照甲方的要求,提供與美業(yè)招工相關的服務,包括但不限于招聘、面試、背景調(diào)查等。1.2第三方主體應保證乙方的資質(zhì)和能力符合甲方的招聘要求,并對其提供的信息真實性負責。1.3第三方主體應協(xié)助甲方進行員工培訓和管理工作,確保乙方能夠勝任工作。第二條甲方的權利和利益2.1甲方有權根據(jù)實際業(yè)務需求,要求第三方主體提供相應的招聘服務。2.2甲方有權對乙方的工作表現(xiàn)進行評估,并根據(jù)評估結(jié)果決定是否繼續(xù)雇傭乙方。2.3甲方有權根據(jù)業(yè)務發(fā)展和經(jīng)營需要,調(diào)整乙方的崗位職責和工作內(nèi)容。2.4甲方有權要求第三方主體承擔因乙方違約或侵權而產(chǎn)生的損失。第三條乙方的違約及限制條款3.1乙方如嚴重違反甲方規(guī)章制度或嚴重失職、營私舞弊,甲方有權立即解除本合同。3.2乙方在合同期內(nèi)不得與甲方競爭,不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶資料等。3.3乙方應按照甲方的要求,配合第三方主體進行相關服務,如有違反,甲方有權要求乙方承擔違約責任。第四條爭議解決4.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第五條第三方主體介入的意義和目的5.1第三方主體的介入有助于甲方節(jié)省招聘成本和時間,提高招聘效率。5.2第三方主體具備專業(yè)的招聘經(jīng)驗和資源,能夠幫助甲方吸引更多優(yōu)秀的美業(yè)人才。5.3第三方主體可協(xié)助甲方進行員工培訓和管理,提升員工的工作能力和素質(zhì)。第六條甲方為主導的目的和意義6.1甲方作為用人單位,有權選擇合適的合作方為自己提供服務,以實現(xiàn)業(yè)務拓展和經(jīng)營發(fā)展。6.2甲方通過主導本合同的簽訂,確保了自身的權益得到充分保障,同時也為乙方提供了良好的工作環(huán)境和條件。6.3甲方為主導本合同的簽訂,有助于建立穩(wěn)定的合作關系,實現(xiàn)甲方、乙方和第三方主體的共贏。甲方(用人單位):[甲方全稱]乙方(勞動者):[乙方全稱]第三方主體(合作方):[第三方全稱]簽訂日期:[簽訂日期][如有附件,請列出附件名稱及內(nèi)容]第三篇范文:第三方主體+乙方權益主導合同編號:[合同編號]甲方(用人單位):[甲方全稱]地址:[甲方地址]聯(lián)系方式:[甲方聯(lián)系方式]乙方(勞動者):[乙方全稱]地址:[乙方地址]聯(lián)系方式:[乙方聯(lián)系方式]第三方主體(合作方):[第三方全稱]地址:[第三方地址]聯(lián)系方式:[第三方聯(lián)系方式]鑒于甲方為一家合法成立的美容美發(fā)企業(yè),乙方愿意加入甲方的團隊并為其提供勞動。同時,乙方為了自身職業(yè)發(fā)展和成長,與第三方主體達成合作共識。為明確各方的權利義務,經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條第三方主體的責任和義務1.1第三方主體應按照乙方的要求,提供與美業(yè)培訓相關的服務,包括但不限于技能培訓、職業(yè)規(guī)劃、證書考取等。1.2第三方主體應保證培訓質(zhì)量和效果,確保乙方能夠獲得專業(yè)知識和技能提升。1.3第三方主體應協(xié)助乙方進行就業(yè)指導和推薦,幫助乙方順利找到合適的工作崗位。第二條乙方的權利和利益2.1乙方有權根據(jù)自身職業(yè)發(fā)展需求,選擇第三方主體提供的培訓服務。2.2乙方有權對第三方主體的培訓質(zhì)量和效果進行評價,并提出改進建議。2.3乙方有權在第三方主體的協(xié)助下,尋找合適的工作崗位,并享有優(yōu)先推薦的權利。2.4乙方有權要求甲方根據(jù)培訓成果,提供相應的職位晉升和薪酬待遇。第三條甲方的違約及限制條款3.1甲方如未按照約定提供相應的職位晉升和薪酬待遇,乙方有權要求甲方履行合同約定。3.2甲方在乙方參加培訓期間,應保證乙方的工資和福利待遇不受影響。3.3甲方不得因乙方參加培訓而降低乙方的職位或辭退乙方。第四條爭議解決4.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權向乙方所在地的人民法院提起訴訟。第五條乙方為主導的目的和意義5.1乙方作為勞動者,有權選擇合適的合作方為自己提供職業(yè)發(fā)展支持,以實現(xiàn)個人職業(yè)目標和價值。5.2乙方為主導本合同的簽訂,確保了自身的權益得到充分保障,同時也為第三方主體提供了穩(wěn)定的合作對象。5.3乙方為主導本合同的簽訂,有助于建立長期穩(wěn)定的合作關系,實現(xiàn)乙方、第三方主體和甲方的共贏。第六條弱化甲方為主導的意義和目的6.1在本合同中,甲方作為用人單位,雖然提供工作機會,但乙方通過與第三方主體的合
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 喬遷新居賀詞(集錦15篇)
- 雪話題作文(15篇)
- 初一滿分作文800字范文5篇
- 簡歷的自我評價匯編15篇
- 升學宴學生演講稿合集15篇
- 特鋼企業(yè)突發(fā)環(huán)境事件應急預案
- 公交站亭基礎及鋪裝施工合同(2篇)
- 商場場地租賃協(xié)議書范本
- 貨車租賃協(xié)議書樣書
- 公租房協(xié)議范本
- 湖北省武漢市青山區(qū)2022-2023學年五年級上學期數(shù)學期末試卷(含答案)
- 《入侵檢測與防御原理及實踐(微課版)》全套教學課件
- IT企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度范本
- 工業(yè)傳感器行業(yè)市場調(diào)研分析報告
- 小學生心理健康講座5
- 上海市市轄區(qū)(2024年-2025年小學五年級語文)部編版期末考試((上下)學期)試卷及答案
- 國家職業(yè)技術技能標準 X2-10-07-18 陶瓷工藝師(試行)勞社廳發(fā)200633號
- 人教版八年級上冊生物全冊教案(完整版)教學設計含教學反思
- 2024年銀行考試-銀行間本幣市場交易員資格考試近5年真題附答案
- 人教版小學四年級數(shù)學上冊期末復習解答題應用題大全50題及答案
- 冀教版五年級上冊脫式計算題100道及答案
評論
0/150
提交評論