創(chuàng)新工作總結(jié)匯報材料

創(chuàng)新工作總結(jié)匯報材料創(chuàng)新工作總結(jié)匯報材料篇一根據(jù)礦團委安排，為積極應(yīng)對復(fù)雜嚴峻的經(jīng)濟形勢和各種困難挑戰(zhàn)，發(fā)動團員青年“立足新起點、創(chuàng)造新業(yè)績、建功新淄礦”。從9月份開展了“降本創(chuàng)效、青年爭先”競賽活動。我們綜掘二隊團支部嚴格按照要求，積極發(fā)動，按照指定的活動方案開展了各項活動，收到了很好的效果，具體情況如下：一、積極宣傳，明確活動的重大意義。通過召開支部委員會和團員大會進行傳達通知內(nèi)容。讓廣大團員青年明確開展“降本創(chuàng)效、青年爭先”為主題活動的主要意義，教育和引導(dǎo)廣大團員青年進一步增強危機感、緊迫感和責(zé)任感，把思想統(tǒng)一到集團公司決策部署上來，把力量凝聚到落實各項奮斗目標上來，為推進企業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)健康運行做出積極貢獻，具有十分重要的意義。二、嚴格按照活動方案進行落實1、繼續(xù)深化了形勢任務(wù)教育。利用班前班后會等專門時間對團員青年進行教育，引導(dǎo)團員青年切實認清當(dāng)前宏觀經(jīng)濟形勢、煤炭經(jīng)濟形勢的嚴峻性、復(fù)雜性和長期性，做好長期應(yīng)對的思想準備，自覺做到“四破除四增強”破除“等靠要熬”的依賴思想，增強“自己的日子自己過、自己的夢自己圓”的自強自立觀念；破除“危機驟臨，束手無策”的畏難思想，增強“只要信心常在，定會從容應(yīng)對”的迎難而上觀念；破除“危機很快過去，即將觸底反彈”的盲目樂觀思想，增強“長期過緊日子”的度嚴冬觀念；破除“企業(yè)大了就倒不了”的自負思想，增強“市場競爭殘酷無情、大浪淘沙優(yōu)勝劣汰”的不爭則敗觀念。強化“向內(nèi)挖潛”的思想，在崗憂企、在崗為企，實打?qū)嵉叵虢当?、管降本、抓降本?、征集降本創(chuàng)效合理化建議。從提高工作效率、降低生產(chǎn)成本、提高設(shè)備使用率，組織團員青年發(fā)揮聰明才智，提出降本創(chuàng)效合理化建議。對整理的合理化建議做好歸納整理和協(xié)調(diào)落實工作，保障合理化建議盡快轉(zhuǎn)化為降本創(chuàng)效的實際行動。3、倡導(dǎo)日常節(jié)約行為養(yǎng)成。以強化日常節(jié)儉行為為主要內(nèi)容，倡導(dǎo)從節(jié)約一滴水、一度電、一張紙、一棵螺栓、一根鐵絲做起，切實樹立主動節(jié)約的良好行為習(xí)慣?；顒又袌F員青年帶頭，做到不浪費水，定時開關(guān)電源，不需要的時候堅決關(guān)閉；在節(jié)約紙張上，四季度同比節(jié)約A4紙2箱。4、開展修舊利廢活動。以修舊復(fù)用、回收廢料為主要內(nèi)容，開展修舊利廢，降低生產(chǎn)設(shè)備的資金投入。通過開展修舊利廢，促進活動落到實處。自活動開展以來，井下浪費現(xiàn)象明顯減少，職工節(jié)約意識大大增強。5、開展青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動。以優(yōu)化設(shè)計、改良設(shè)備、改進工藝等提高經(jīng)濟效益的環(huán)節(jié)為主要內(nèi)容，組織青年開展技術(shù)創(chuàng)新、科技攻關(guān)活動，不斷鞏固青年創(chuàng)新創(chuàng)效成果。截止到12月份收到職工合理化建議21條，20條被采納，及時的處理了安全隱患和優(yōu)化了工藝流程。6、開展青年義務(wù)勞動。圍繞廢物利用、材料回收、設(shè)備維護等降本環(huán)節(jié)，利用義工服務(wù)日廣泛開展多種形式的青年義務(wù)勞動?；顒拥拈_展增強了職工的集體意識、團結(jié)意識。在活動中取得的成績有目共睹，得到了領(lǐng)導(dǎo)的好評，同時也暴露了不足，在以后的工作中，我們將以此為契機繼續(xù)發(fā)揚好的方面，改進不足，更好的為區(qū)隊發(fā)展服務(wù)。創(chuàng)新工作總結(jié)匯報材料篇二按照省、達州市的統(tǒng)一安排部署，我市于20__年10月19日至25日同步開展了“大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新活動周”活動，將我市“雙創(chuàng)”活動推向了新的高潮，取得了一定成效?，F(xiàn)將活動情況總結(jié)如下:一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，精心安排部署。一是成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市發(fā)改局。二是精心制定活動方案。市發(fā)改局與市科技局經(jīng)多次研究，確立了活動的初步方案，并向市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)多次匯報，領(lǐng)導(dǎo)對此次活動提出了明確要求?；顒诱椒桨复_定后，以文件形式下發(fā)至各有關(guān)單位，明確了活動內(nèi)容、組織形式、責(zé)任人、責(zé)任單位、配合單位。整個活動由市政府主辦并統(tǒng)籌，市發(fā)改局具體負責(zé)，市科技局配合協(xié)調(diào)。三是加強組織協(xié)調(diào)。市發(fā)改局會同市科技局組織市委農(nóng)辦、經(jīng)信局、商務(wù)局、文廣新局、白沙鎮(zhèn)、官渡鎮(zhèn)召開了專門會議，進一步細化任務(wù)，落實責(zé)任。從而形成了領(lǐng)導(dǎo)重視，分工明確，部門各司其職，各負其責(zé)又配合聯(lián)動的工作格局。二、狠抓組織實施，活動取得實效。一是舉行了“活動周”啟動儀式。10月19日上午，我市在萼山劇場門口舉行了活動周啟動儀式，市委、市政府分管領(lǐng)導(dǎo)出席活動并講話，市級相關(guān)部門主要領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)代表、學(xué)生、太平鎮(zhèn)社區(qū)群眾400余人參加了啟動儀式。啟動儀式結(jié)束后，現(xiàn)場發(fā)放宣傳資料500余份。二是由市科技局牽頭負責(zé)，收集整理了近年來中、省、達州市和萬源市有關(guān)大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新的政策資料21篇，印制成《萬源市支持大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新政策資料匯編》，在活動啟動儀式上分發(fā)。并于10月21日、10月22日，和發(fā)改局同志一起到白沙鎮(zhèn)、官渡鎮(zhèn)向當(dāng)?shù)厝罕娦v創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新政策，解答群眾的提問共計150余人次，發(fā)放宣傳資料1000余份。三是由市文廣新局牽頭，市科技局配合，拍攝創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新專題片5集，多側(cè)面多角度展示了我市5位創(chuàng)業(yè)者的成長歷程，歌頌了他們敢于創(chuàng)業(yè)、勇于創(chuàng)新的拼搏精神。從10月19日起，在我市電視臺播出。在這次“活動周”活動中，我市通過加強領(lǐng)導(dǎo)、精心安排，狠抓落實等工作機制，通過舉行啟動儀式、發(fā)放宣傳資料、拍攝專題片等活動形式，在我市營造了全民創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，進一步激發(fā)了全社會創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的活力，進一步匯聚了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資源，為我市經(jīng)濟社會發(fā)展提供了新動能。創(chuàng)新工作總結(jié)匯報材料篇三在集團公司科協(xié)及各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持下，動力一廠科協(xié)分會貫徹執(zhí)行公司方針政策，以打造“西廠區(qū)動力系統(tǒng)綜合解決方案供應(yīng)商”的戰(zhàn)略部署為契機，開拓思想、統(tǒng)籌策劃，緊隨公司發(fā)展步伐，為公司發(fā)展戰(zhàn)略的調(diào)整、生產(chǎn)格局的變化，提供了可靠、優(yōu)質(zhì)的能源支持。所有科協(xié)會員積極進取、勤奮工作，在各自崗位上不斷改革創(chuàng)新，使管理流程及工藝過程得到不斷優(yōu)化?，F(xiàn)將動力一廠科協(xié)分會本相關(guān)工作匯報如下：一、發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，支撐公司發(fā)展本內(nèi)動力一廠科協(xié)分會要求所有會員立足崗位，優(yōu)化作業(yè)流程，提高服務(wù)能力。根據(jù)西廠區(qū)動能供配系統(tǒng)現(xiàn)狀，不斷優(yōu)化提高系統(tǒng)及動能發(fā)生設(shè)備運行可靠性，共組織實施技改技措項目7項。積極組織職工在作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)問題提出改進建議并實施，共完成通過驗收班組創(chuàng)新成果17項。為支持公司戰(zhàn)略部署順利實現(xiàn)，動力一廠科協(xié)分會積極支持分廠在汽車工業(yè)園設(shè)立辦公室，為通家公司動能公用配套建設(shè)提供相關(guān)技術(shù)與維修服務(wù)。通過與供電局、電信局、市政公用配套部門的積極斡旋，實現(xiàn)通家公司10KV以上配電系統(tǒng)、通訊系統(tǒng)、供熱系統(tǒng)、供水系統(tǒng)建設(shè)零投資，為通家公司建設(shè)的順利完成及產(chǎn)品上市提供了有力的動能供應(yīng)保障。隨著西廠區(qū)家屬區(qū)改造工作的不斷推進，動力一廠科協(xié)分會相關(guān)會員積極參與其中，為家屬區(qū)動能公用配套建設(shè)工作的順利建設(shè)提供技術(shù)支持和監(jiān)理工作，使家屬區(qū)改造工作得以順利進行。西廠區(qū)職工浴池設(shè)備設(shè)施陳舊，系統(tǒng)可靠性及使用舒適性差，動力一廠科協(xié)分會相關(guān)會員利用專業(yè)優(yōu)勢，對照明、配電、加熱及控制系統(tǒng)進行徹底改造，利用動力一廠熱力蒸汽提供熱源，通過全自動控制系統(tǒng)制備熱水，提高了整個系統(tǒng)的可靠性和舒適性，而且實現(xiàn)了蒸汽集中供應(yīng)，浴池原鍋爐停止使用，降低特種設(shè)備管理及運行成本。二、加強學(xué)習(xí)，積極引進推廣新技術(shù)、新工藝根據(jù)動力特點，科協(xié)分會積極組織相關(guān)會員走出去學(xué)習(xí)了解現(xiàn)技術(shù)、新工藝，積極推廣節(jié)能降耗新方法。為提高燃煤鍋爐熱效率，為10T鍋爐加裝分層燃燒裝置及空氣預(yù)熱器，組織相關(guān)人員對電鍋爐供暖及蒸汽熱交換供暖效果及運行成本進行詳盡分析，以提高采暖效果減低采暖成本。在熱力車間及運行車間開展能耗對標活動，鼓勵員工積極探索節(jié)能降耗的方法，系統(tǒng)運行模式不斷得以優(yōu)化。在設(shè)備運行管理上積極探索降成本提效率的好方法，通過對空壓機保養(yǎng)件及相關(guān)設(shè)備維修件的分析，積極采用替代品或自制件進行保養(yǎng)維修，對運行效果及成本進行比對分析，有效降低了設(shè)備運行成本。為了提高員工技能，拓展員工知識面，科協(xié)分會相關(guān)成員組織主講各類培訓(xùn)26次，總計121課時，使新知識、新工藝在員工之間得以及時交流。策劃組織了電工技術(shù)比武及各類崗位練兵活動，在員工之間掀起比、學(xué)、趕、超的氛圍。三、立足崗位求創(chuàng)新，放開胸懷迎未來動力一廠科協(xié)分會本著腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè)、兼容并蓄的原則吸納一切有知識、有技能的員工進入組織，為集團公司運營目標的實現(xiàn)做出更大的貢獻。目前汽車工業(yè)園已在蔡家坡地區(qū)落戶，我們將要求所有