醫(yī)改相關(guān)政策解讀與執(zhí)行制度

醫(yī)改相關(guān)政策解讀與執(zhí)行制度第一章總則第一條目的和依據(jù)1.（一）本制度的目的是為了規(guī)范醫(yī)院內(nèi)部對(duì)于醫(yī)改相關(guān)政策的解讀和執(zhí)行，確保醫(yī)院的運(yùn)作與政策要求相符，提升醫(yī)療質(zhì)量，保障患者權(quán)益。2.（二）本制度依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)，并結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況訂立。第二條適用范圍本制度適用于醫(yī)院全體員工，包含醫(yī)生、護(hù)士、行政人員等。第二章政策解讀機(jī)制第三條政策解讀組織1.（一）建立政策解讀小組，由醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)任命相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、法務(wù)人員、醫(yī)療專家等構(gòu)成，負(fù)責(zé)對(duì)醫(yī)改相關(guān)政策進(jìn)行解讀和研究。2.（二）政策解讀小組應(yīng)定期召開會(huì)議，對(duì)新出臺(tái)的政策進(jìn)行研究和解讀，并訂立相關(guān)操作指南。第四條政策解讀流程1.（一）政策解讀小組應(yīng)及時(shí)收集國家、省、市關(guān)于醫(yī)改的相關(guān)文件，對(duì)文件進(jìn)行研究。2.（二）政策解讀小組應(yīng)召開會(huì)議，對(duì)緊要政策進(jìn)行深入討論，形成解讀看法。3.（三）解讀看法應(yīng)由小組負(fù)責(zé)人簽字，并及時(shí)通知醫(yī)院全體員工。4.（四）醫(yī)院全體員工應(yīng)依照政策解讀看法執(zhí)行，并在實(shí)踐中及時(shí)匯報(bào)問題和困難。第三章政策執(zhí)行機(jī)制第五條政策執(zhí)行責(zé)任人1.（一）醫(yī)院應(yīng)明確政策執(zhí)行的責(zé)任人，由各部門負(fù)責(zé)人擔(dān)負(fù)，確保政策的落地執(zhí)行和長期有效。2.（二）政策執(zhí)行責(zé)任人應(yīng)組織部門內(nèi)部及跨部門的培訓(xùn)和溝通會(huì)議，確保政策要求能夠轉(zhuǎn)實(shí)現(xiàn)每個(gè)員工。第六條政策執(zhí)行措施1.（一）醫(yī)院應(yīng)訂立認(rèn)真的操作規(guī)范，對(duì)政策執(zhí)行過程進(jìn)行規(guī)范化管理。2.（二）政策執(zhí)行責(zé)任人應(yīng)組織培訓(xùn)班、講座等形式，向員工轉(zhuǎn)達(dá)政策要求，并答疑解惑。第七條政策執(zhí)行監(jiān)督1.（一）醫(yī)院應(yīng)建立政策執(zhí)行監(jiān)督機(jī)制，設(shè)立特地的監(jiān)督部門。2.（二）監(jiān)督部門應(yīng)定期對(duì)政策執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。第八條政策執(zhí)行獎(jiǎng)懲措施1.（一）醫(yī)院應(yīng)建立科學(xué)合理的政策執(zhí)行考核制度，對(duì)政策執(zhí)行情況進(jìn)行評(píng)估和獎(jiǎng)懲。2.（二）對(duì)于執(zhí)行良好的個(gè)人和部門，應(yīng)予以表揚(yáng)和嘉獎(jiǎng)；對(duì)于執(zhí)行不到位或違規(guī)操作的，應(yīng)予以相應(yīng)的懲罰。第四章附則第九條本制度解釋權(quán)1.（一）本制度由醫(yī)院管理負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)解釋。2.（二）本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。第十條本制度的修訂本制度的修訂需要經(jīng)過醫(yī)院管理負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，并告知全體員工。第十一條本制度的備案、下發(fā)與宣傳本制度需備案，并通過內(nèi)部文件下發(fā)給全體員工，并在醫(yī)院內(nèi)部宣傳欄、網(wǎng)站等多種形式進(jìn)行宣傳。本制度由醫(yī)院管理負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)解釋和執(zhí)行，醫(yī)院全體員工應(yīng)遵守本制度，如有違反，將依照醫(yī)院規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)的紀(jì)律處分。該制度的執(zhí)行旨在規(guī)范醫(yī)院內(nèi)部對(duì)醫(yī)改相關(guān)