2024年旅行社業(yè)務(wù)員聘用合同模板

標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

2024年旅行社業(yè)務(wù)員聘用合同模板本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1旅行社信息1.2業(yè)務(wù)員信息1.3定義2.合同期限2.1聘用期限2.2試用期3.工作職責(zé)3.1業(yè)務(wù)員職責(zé)3.2業(yè)務(wù)員權(quán)利4.薪資福利4.1薪資結(jié)構(gòu)4.2獎(jiǎng)金制度4.3福利待遇5.工作時(shí)間5.1工作時(shí)間安排5.2休息日安排6.培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)6.2個(gè)人發(fā)展計(jì)劃7.保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限8.合同解除與終止8.1解除條件8.2終止條件8.3解除或終止后的權(quán)益處理9.爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3法律途徑10.法律適用及管轄10.1法律適用10.2管轄法院11.其他條款11.1信息修改11.2通知義務(wù)11.3合同修改12.附件12.1職位說(shuō)明書(shū)12.2薪資結(jié)構(gòu)表12.3福利待遇明細(xì)13.簽字頁(yè)13.1旅行社簽字13.2業(yè)務(wù)員簽字14.合同生效條件14.1簽字生效14.2備案生效第一部分：合同如下：1.合同主體及定義1.1旅行社信息甲方（旅行社）：【填寫(xiě)旅行社全稱(chēng)】地址：【填寫(xiě)旅行社地址】聯(lián)系人：【填寫(xiě)聯(lián)系人姓名及職務(wù)】聯(lián)系電話(huà)：【填寫(xiě)聯(lián)系電話(huà)】1.2業(yè)務(wù)員信息乙方（業(yè)務(wù)員）：【填寫(xiě)業(yè)務(wù)員姓名】身份證號(hào)：【填寫(xiě)業(yè)務(wù)員身份證號(hào)碼】聯(lián)系電話(huà)：【填寫(xiě)業(yè)務(wù)員聯(lián)系電話(huà)】郵箱：【填寫(xiě)業(yè)務(wù)員電子郵箱】1.3定義本合同：指甲方與乙方簽訂的《2024年旅行社業(yè)務(wù)員聘用合同模板》2.合同期限2.1聘用期限本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為：【填寫(xiě)具體期限，如一年】。2.2試用期乙方入職后，甲方給予乙方【填寫(xiě)具體期限，如三個(gè)月】的試用期。3.工作職責(zé)3.1業(yè)務(wù)員職責(zé)（1）認(rèn)真執(zhí)行甲方的業(yè)務(wù)政策和指令，努力完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)；（2）負(fù)責(zé)拓展新客戶(hù)，維護(hù)老客戶(hù)關(guān)系，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的旅游服務(wù)；（3）根據(jù)客戶(hù)需求，制定旅游方案，并確保旅游服務(wù)的順利進(jìn)行；（4）協(xié)助甲方進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，提供市場(chǎng)信息，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展；（5）完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。3.2業(yè)務(wù)員權(quán)利（1）按合同約定獲得薪資待遇；（2）參加甲方組織的培訓(xùn)和晉升；（3）享有國(guó)家法定節(jié)假日休息及甲方規(guī)定的福利待遇；（4）對(duì)甲方的工作提出建議和意見(jiàn)；（5）依法解除合同的權(quán)利。4.薪資福利4.1薪資結(jié)構(gòu)乙方的薪資由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、業(yè)務(wù)提成等組成。具體薪資結(jié)構(gòu)如下：（1）基本工資：【填寫(xiě)基本工資金額】元/月；（2）績(jī)效獎(jiǎng)金：【填寫(xiě)績(jī)效獎(jiǎng)金計(jì)算方式】；（3）業(yè)務(wù)提成：【填寫(xiě)業(yè)務(wù)提成計(jì)算方式】。4.2獎(jiǎng)金制度甲方根據(jù)乙方的業(yè)務(wù)完成情況，按照獎(jiǎng)金制度給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。4.3福利待遇（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)：【填寫(xiě)?zhàn)B老保險(xiǎn)繳納比例或金額】；（2）醫(yī)療保險(xiǎn)：【填寫(xiě)醫(yī)療保險(xiǎn)繳納比例或金額】；（3）失業(yè)保險(xiǎn)：【填寫(xiě)失業(yè)保險(xiǎn)繳納比例或金額】；（4）工傷保險(xiǎn)：【填寫(xiě)工傷保險(xiǎn)繳納比例或金額】；（5）生育保險(xiǎn)：【填寫(xiě)生育保險(xiǎn)繳納比例或金額】；（6）年假：【填寫(xiě)年假天數(shù)】天/年；（7）其他：【填寫(xiě)其他福利待遇】。5.工作時(shí)間5.1工作時(shí)間安排乙方按照甲方的規(guī)定工作時(shí)間上班，每周工作【填寫(xiě)工作天數(shù)】天，每天工作【填寫(xiě)工作小時(shí)數(shù)】小時(shí)。5.2休息日安排乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，以及甲方規(guī)定的休息日安排。6.培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)甲方為乙方提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，包括：（1）定期業(yè)務(wù)培訓(xùn)；（2）產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)；（3）晉升機(jī)會(huì)。6.2個(gè)人發(fā)展計(jì)劃甲方為乙方制定個(gè)人發(fā)展計(jì)劃，包括：（1）業(yè)務(wù)技能提升；（2）職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。8.合同解除與終止8.1解除條件（1）雙方協(xié)商一致；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；（3）乙方因健康原因不能繼續(xù)從事工作；（4）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（5）乙方被追究刑事責(zé)任。8.2終止條件（1）合同到期；（2）乙方辭職；（3）甲方因業(yè)務(wù)需要裁減該職位；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。8.3解除或終止后的權(quán)益處理（1）合同解除或終止之日起【填寫(xiě)具體天數(shù)】?jī)?nèi)，支付乙方尚未領(lǐng)取的工資；（2）合同解除或終止之日起【填寫(xiě)具體天數(shù)】?jī)?nèi)，支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；（3）合同解除或終止之日起【填寫(xiě)具體天數(shù)】?jī)?nèi)，支付乙方已繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用；（4）合同解除或終止之日起【填寫(xiě)具體天數(shù)】?jī)?nèi)，支付乙方已享受的福利。9.爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議。9.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，雙方可向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。9.3法律途徑如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。10.法律適用及管轄10.1法律適用本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。10.2管轄法院本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，由甲方所在地的人民法院管轄。11.其他條款11.1信息修改雙方應(yīng)保持合同中提供的信息真實(shí)有效，如有變更，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方。11.2通知義務(wù)雙方互有通知義務(wù)，對(duì)于合同履行過(guò)程中的重要事項(xiàng)，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方。11.3合同修改本合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂。12.附件12.1職位說(shuō)明書(shū)12.2薪資結(jié)構(gòu)表12.3福利待遇明細(xì)13.簽字頁(yè)13.1旅行社簽字13.2業(yè)務(wù)員簽字14.合同生效條件14.1簽字生效本合同自雙方簽字之日起生效。14.2備案生效本合同需在甲方所在地的勞動(dòng)行政部門(mén)備案后生效。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：12.附件12.1職位說(shuō)明書(shū)附件名稱(chēng)：職位說(shuō)明書(shū)詳細(xì)要求：詳細(xì)描述乙方在甲方擔(dān)任的職位、工作內(nèi)容、工作職責(zé)、職位要求等信息。附件說(shuō)明：職位說(shuō)明書(shū)作為本合同的附件，用于明確乙方的職位相關(guān)信息，以便雙方對(duì)乙方的職位有清晰的了解。12.2薪資結(jié)構(gòu)表附件名稱(chēng)：薪資結(jié)構(gòu)表詳細(xì)要求：詳細(xì)列出乙方的薪資結(jié)構(gòu)，包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、業(yè)務(wù)提成等部分的計(jì)算方式和金額。附件說(shuō)明：薪資結(jié)構(gòu)表作為本合同的附件，用于明確乙方的薪資結(jié)構(gòu)和相關(guān)計(jì)算方式，以便雙方對(duì)乙方的薪資待遇有清晰的了解。12.3福利待遇明細(xì)附件名稱(chēng)：福利待遇明細(xì)詳細(xì)要求：詳細(xì)列出乙方享有的福利待遇，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。附件說(shuō)明：福利待遇明細(xì)作為本合同的附件，用于明確乙方享有的福利待遇，以便雙方對(duì)乙方的福利待遇有清晰的了解。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)；2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；3.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離崗或辭職；4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶(hù)信息；5.甲方未按照合同約定支付乙方薪資待遇；6.甲方未提供合同約定的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)；7.甲方未按照合同約定提供福利待遇。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等；2.違約行為導(dǎo)致合同解除的，甲方有權(quán)要求乙方支付賠償金，賠償金金額為甲方損失的【填寫(xiě)具體金額或計(jì)算方式】；3.違約行為涉及違法行為的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此造成的損失。示例說(shuō)明：如果乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離崗或辭職，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金金額為甲方損失的【填寫(xiě)具體金額或計(jì)算方式】。如果乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶(hù)信息，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此造成的損失。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.旅行社：指具備旅游業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)資質(zhì)，提供旅游服務(wù)的企業(yè)。2.業(yè)務(wù)員：指在旅行社從事業(yè)務(wù)工作的人員，負(fù)責(zé)拓展新客戶(hù)、維護(hù)老客戶(hù)關(guān)系、為客戶(hù)提供旅游服務(wù)等。3.合同期限：指本合同的有效期限，自雙方簽字之日起生效，有效期為【填寫(xiě)具體期限】。4.試用期：指甲方給予乙方的【填寫(xiě)具體期限】，用于雙方互相了解和考察。5.工作職責(zé)：指乙方在旅行社擔(dān)任業(yè)務(wù)員期間應(yīng)履行的工作內(nèi)容和職責(zé)。6.薪資待遇：指乙方在旅行社工作的薪資結(jié)構(gòu)，包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金