法院提供勞動(dòng)合同范本

法院提供勞動(dòng)合同范本第一篇范文：合同編號(hào)：[請(qǐng)插入具體編號(hào)]甲方（用人單位）：__________地址：________________________聯(lián)系方式：____________________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：________________聯(lián)系方式：____________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本勞動(dòng)合同。一、合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.雙方同意按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，實(shí)行試用期制度。試用期為____個(gè)月，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方從事____________工作，具體職責(zé)和要求按甲方的規(guī)章制度和實(shí)際工作需要執(zhí)行。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資待遇為：基本工資____元/月，績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)和甲方制定的考核辦法確定。2.乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日待遇，加班按照甲方制定的規(guī)定支付加班費(fèi)。3.乙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。2.甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查，保障乙方身體健康。五、合同解除和終止1.本勞動(dòng)合同解除或終止的條件按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定執(zhí)行。2.乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同。3.甲方違法解除勞動(dòng)合同的，乙方有權(quán)要求甲方支付賠償金。六、爭(zhēng)議解決1.本勞動(dòng)合同的簽訂、履行、變更、解除或終止以及雙方的權(quán)利義務(wù)，適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。1.乙方提供的個(gè)人信息表2.甲方制定的規(guī)章制度3.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的證明文件雙方代表在合同上簽字后，本勞動(dòng)合同即刻生效。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動(dòng)者）：________________簽訂日期：____年__月__日第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：__________地址：________________________聯(lián)系方式：____________________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：________________聯(lián)系方式：____________________丙方（第三方主體）：__________地址：________________________聯(lián)系方式：____________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本勞動(dòng)合同。一、合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.雙方同意按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，實(shí)行試用期制度。試用期為____個(gè)月，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方從事____________工作，具體職責(zé)和要求按甲方的規(guī)章制度和實(shí)際工作需要執(zhí)行。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資待遇為：基本工資____元/月，績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)和甲方制定的考核辦法確定。2.乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日待遇，加班按照甲方制定的規(guī)定支付加班費(fèi)。3.乙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。四、甲方權(quán)益主導(dǎo)1.丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，確保乙方具備完成工作任務(wù)所需的技能和知識(shí)。2.丙方應(yīng)保證乙方的技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)提升，以滿足甲方對(duì)乙方的工作要求。3.丙方對(duì)乙方在工作中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題提供解決方案，確保甲方業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行。五、乙方的違約及限制條款1.乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同。2.乙方在合同期內(nèi)不得以任何理由離職，否則需支付給甲方違約金____元。3.乙方在合同期內(nèi)不得兼職與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的工作，否則甲方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同。六、第三方主體丙方的責(zé)權(quán)利1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供技術(shù)支持和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，確保乙方能夠勝任甲方的工作需求。2.丙方應(yīng)保證乙方的技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)提升，以滿足甲方對(duì)乙方的工作要求。3.丙方對(duì)乙方在工作中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題提供解決方案，確保甲方業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行。七、爭(zhēng)議解決1.本勞動(dòng)合同的簽訂、履行、變更、解除或終止以及雙方的權(quán)利義務(wù)，適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。1.乙方提供的個(gè)人信息表2.甲方制定的規(guī)章制度3.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的證明文件4.丙方提供的技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)提升方案雙方代表在合同上簽字后，本勞動(dòng)合同即刻生效。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動(dòng)者）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：____年__月__日第三方介入的意義和目的是為了確保乙方具備完成甲方工作任務(wù)所需的技能和知識(shí)，同時(shí)提高乙方的技術(shù)水平和業(yè)務(wù)能力。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于通過(guò)與第三方主體的合作，確保乙方能夠更好地履行工作職責(zé)，提高工作效率，從而實(shí)現(xiàn)甲方業(yè)務(wù)的順利發(fā)展和企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的提升。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：__________地址：________________________聯(lián)系方式：____________________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：________________聯(lián)系方式：____________________丙方（第三方主體）：__________地址：________________________聯(lián)系方式：____________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本勞動(dòng)合同。一、合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.雙方同意按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，實(shí)行試用期制度。試用期為____個(gè)月，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方從事____________工作，具體職責(zé)和要求按甲方的規(guī)章制度和實(shí)際工作需要執(zhí)行。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資待遇為：基本工資____元/月，績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)和甲方制定的考核辦法確定。2.乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日待遇，加班按照甲方制定的規(guī)定支付加班費(fèi)。3.乙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。四、乙方權(quán)益主導(dǎo)1.丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，確保乙方具備完成工作任務(wù)所需的技能和知識(shí)。2.丙方應(yīng)保證乙方的技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)提升，以滿足甲方對(duì)乙方的工作要求。3.丙方對(duì)乙方在工作中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題提供解決方案，確保甲方業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行。五、甲方的違約及限制條款1.甲方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同。2.甲方在合同期內(nèi)不得以任何理由拖欠乙方的工資，否則需支付給乙方違約金____元。3.甲方在合同期內(nèi)不得辭退乙方，除非乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或者乙方主動(dòng)提出離職。六、第三方主體丙方的責(zé)權(quán)利1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供技術(shù)支持和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，確保乙方能夠勝任甲方的工作需求。2.丙方應(yīng)保證乙方的技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)提升，以滿足甲方對(duì)乙方的工作要求。3.丙方對(duì)乙方在工作中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題提供解決方案，確保甲方業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行。七、爭(zhēng)議解決1.本勞動(dòng)合同的簽訂、履行、變更、解除或終止以及雙方的權(quán)利義務(wù)，適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。1.乙方提供的個(gè)人信息表2.甲方制定的規(guī)章制度3.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的證明文件4.丙方提供的技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)提升方案雙方代表在合同上簽字后，本勞動(dòng)合同即刻生效。甲方（用人單位）：________________乙方