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———晉祠鎮(zhèn)教育辦公室工作計(jì)劃晉祠鎮(zhèn)教育辦公室工作計(jì)劃由我整理,希望給你工作、學(xué)習(xí)、生活帶來(lái)方便,猜你可能喜愛(ài)“分公司辦公室工作計(jì)劃”。晉祠鎮(zhèn)教育辦公室2024年工作計(jì)劃2024年是晉祠教育實(shí)現(xiàn)新跨越的攻堅(jiān)之年,全鎮(zhèn)各校將在管理精細(xì)化的基礎(chǔ)上,努力探求管理的績(jī)效化,全力創(chuàng)建精致教育的新品牌。我鎮(zhèn)將把本年度定位為“管理質(zhì)量年”,并圍繞這個(gè)主題,樂(lè)觀探究實(shí)施均衡教育、優(yōu)質(zhì)教育、特色教育、養(yǎng)成教育的有效途徑,努力開(kāi)創(chuàng)晉祠教育新輝煌。一、引導(dǎo)思想以黨的教育方針為引導(dǎo),以打造“精致教育”新品牌為目標(biāo),貫徹區(qū)局“抓安全保平安,抓教學(xué)保質(zhì)量”的指示精神,全面開(kāi)展“管理質(zhì)量年”的活動(dòng),使全鎮(zhèn)教育在均衡發(fā)展上有新突破,使學(xué)校管理在教學(xué)質(zhì)量上有新定位;使老師團(tuán)隊(duì)在專(zhuān)業(yè)發(fā)展上有新舉措;使學(xué)生素養(yǎng)在特色活動(dòng)上有新成效;不絕理清工作思路,不絕創(chuàng)新工作方法,不絕推動(dòng)工作實(shí)踐,實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)教育的新飛躍。二、工作目標(biāo)1、以“樂(lè)思、善思”為主旨,加強(qiáng)對(duì)學(xué)校管理團(tuán)隊(duì)發(fā)展理念的引導(dǎo)力度。構(gòu)建學(xué)生整體發(fā)展、老師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控三大教育理論體系,實(shí)現(xiàn)晉祠教育理論指引、理性發(fā)展的目標(biāo)。2、以“樂(lè)管、善管”為主旨,加強(qiáng)對(duì)學(xué)校管理團(tuán)隊(duì)教育實(shí)踐的引導(dǎo)力度。構(gòu)建科技學(xué)校、人文學(xué)校、活力學(xué)校三大教育目標(biāo)體系,實(shí)現(xiàn)晉祠教育特色鮮明、優(yōu)質(zhì)高效的目標(biāo)。3、以“樂(lè)教、善教”為主旨,建設(shè)老師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)服務(wù)平臺(tái)。以課堂教學(xué)模式研究為核心,加強(qiáng)老師職業(yè)道德建設(shè)工作,加強(qiáng)老師培訓(xùn)工作,加強(qiáng)教研管理工作,做到專(zhuān)題化、系列化、常規(guī)化,實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)一支德高能強(qiáng)的老師隊(duì)伍的目標(biāo)。4、以“樂(lè)學(xué)、善學(xué)”為主旨,建設(shè)學(xué)生素養(yǎng)發(fā)展服務(wù)平臺(tái)。以提升學(xué)生素養(yǎng)為核心,加強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng)工作,加強(qiáng)學(xué)生學(xué)業(yè)質(zhì)量保障工作、加強(qiáng)學(xué)生學(xué)業(yè)綜合評(píng)價(jià)工作,做到精細(xì)化、特色化、多元化,實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)一支視野廣泛、思維快捷、本領(lǐng)突出等具有晉祠特色的優(yōu)質(zhì)學(xué)生隊(duì)伍的目標(biāo)。5、以“樂(lè)行、善行”為主旨,建設(shè)學(xué)校安全德育服務(wù)平臺(tái)。以學(xué)校文化創(chuàng)建為核心,加強(qiáng)安全管理和應(yīng)急體系的建設(shè),加強(qiáng)養(yǎng)成教育體系建設(shè),加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)外環(huán)境綜合整治體系的建設(shè),做到機(jī)制化、規(guī)范化、常態(tài)化,實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)一支學(xué)習(xí)研究、實(shí)干創(chuàng)新德育管理隊(duì)伍的目標(biāo)。6、以“樂(lè)干、善干”為主旨,建設(shè)學(xué)校后勤服務(wù)平臺(tái)。以提高教學(xué)資源使用率為核心,加強(qiáng)教學(xué)設(shè)施設(shè)備配備工作,加強(qiáng)對(duì)教學(xué)設(shè)施設(shè)備有效管理工作,加強(qiáng)后勤人員的培訓(xùn)工作,做到標(biāo)準(zhǔn)化、集約化、應(yīng)用化,實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)一支具有實(shí)干、奉獻(xiàn)精神的后勤服務(wù)隊(duì)伍的目標(biāo)。7、以“效率和公平”為主旨,促進(jìn)全鎮(zhèn)義務(wù)教育的均衡。重視訂立針對(duì)孱弱學(xué)校的扶持政策,重視訂立針對(duì)優(yōu)質(zhì)學(xué)校的傾斜政策,實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)義務(wù)教育高水平均衡發(fā)展的目標(biāo)。8、以“效益和質(zhì)量”為主旨,促進(jìn)全鎮(zhèn)大教育的均衡,重視實(shí)施小幼、小初、初高的銜接教育,重視實(shí)施學(xué)校、家庭、社會(huì)的結(jié)合教育,實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)大教育高質(zhì)量均衡發(fā)展的目標(biāo)。三、具體內(nèi)容1、以“樂(lè)思、善思”為主旨,加強(qiáng)對(duì)學(xué)校管理團(tuán)隊(duì)發(fā)展理念的引導(dǎo)力度。組織專(zhuān)題學(xué)習(xí)活動(dòng)。采取教材介紹、自我研修、定期溝通、年度測(cè)評(píng)的方式,完善以教辦牽頭的講座學(xué)習(xí)形式。全年度組織講座四次,內(nèi)容包含學(xué)習(xí)理論、課堂教學(xué)模式理論、學(xué)業(yè)測(cè)評(píng)理論、德育理論等,教辦要建立專(zhuān)檔,將全鎮(zhèn)教育管理干部的學(xué)習(xí)納入專(zhuān)項(xiàng)考核。組織課題研究活動(dòng)。采取學(xué)校申報(bào)、專(zhuān)家審核、教辦組織、學(xué)區(qū)活動(dòng)、成績(jī)呈現(xiàn)的方式,將全鎮(zhèn)學(xué)校劃分為4個(gè)學(xué)區(qū),由晉祠一中、晉祠學(xué)校、晉祠二中、王郭學(xué)校分別負(fù)責(zé)相應(yīng)學(xué)區(qū)的課題活動(dòng),依據(jù)學(xué)區(qū)內(nèi)學(xué)校的特點(diǎn)以教育質(zhì)量管理為核心選定課題研究方向,已經(jīng)參加省、市級(jí)別課題研究的學(xué)校可以將學(xué)區(qū)課題和立項(xiàng)課題合并,教辦要建立檔案,定期組織學(xué)區(qū)間的溝通和評(píng)估活動(dòng)。組織理論研修成績(jī)呈現(xiàn)活動(dòng)。采取活動(dòng)溝通、常規(guī)檢查、論文匯編等方式,定期組織全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的教育管理人員的學(xué)習(xí)心得、管理思想、管理實(shí)踐的成績(jī)呈現(xiàn),教辦要及時(shí)總結(jié)及時(shí)反饋,促進(jìn)學(xué)以致用的濃厚學(xué)習(xí)氛圍的形成。2、以“樂(lè)管、善管”為主旨,加強(qiáng)對(duì)學(xué)校管理團(tuán)隊(duì)教育實(shí)踐的引導(dǎo)力度。開(kāi)展“質(zhì)量——重在管理”主題系列活動(dòng)。強(qiáng)化學(xué)校管理團(tuán)隊(duì)的質(zhì)量意識(shí),組織兩次全鎮(zhèn)的教育質(zhì)量管理現(xiàn)場(chǎng)會(huì),分為中學(xué)段和學(xué)校段,重要內(nèi)容包含學(xué)科教學(xué)的聯(lián)系和拓展、學(xué)生學(xué)業(yè)質(zhì)量提升的有效途徑等方面,教辦要在全面調(diào)研的前提下精心選擇典型,組織會(huì)議,總結(jié)通報(bào);強(qiáng)化學(xué)校管理團(tuán)隊(duì)的績(jī)效意識(shí),教辦訂立學(xué)校質(zhì)量管理的績(jī)效嘉獎(jiǎng)方案,從質(zhì)量目標(biāo)、過(guò)程管理、方法創(chuàng)新、發(fā)展?jié)摿Φ确矫嫒婵己藢W(xué)校管理層,綜合評(píng)估優(yōu)秀的予以集體性的表?yè)P(yáng)嘉獎(jiǎng)。開(kāi)展“管理——重在執(zhí)行”主題系列活動(dòng)。加強(qiáng)教育管理干部的教學(xué)業(yè)務(wù)本領(lǐng)的培養(yǎng),組織一次全鎮(zhèn)性的干部教學(xué)業(yè)務(wù)本領(lǐng)測(cè)試;加強(qiáng)對(duì)教育管理干部的教育管理本領(lǐng)的培養(yǎng),組織兩次全鎮(zhèn)性的學(xué)校常規(guī)管理工作的檢查;加強(qiáng)對(duì)教育管理干部的管理成效的溝通,教辦組織一次全鎮(zhèn)教育管理干部的創(chuàng)新思路、方法實(shí)踐、工作實(shí)效的表?yè)P(yáng)和呈現(xiàn)。開(kāi)展“執(zhí)行——重在成效”主題調(diào)研活動(dòng)。組織學(xué)校管理層的教育目標(biāo)共識(shí)調(diào)研工作,依照學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)的途徑、過(guò)程性的方法、學(xué)校發(fā)展近況的評(píng)價(jià)等方面進(jìn)行調(diào)查;組織學(xué)校老師的課堂教學(xué)模式的調(diào)研工作,依照課程的基本情形、關(guān)于課堂教學(xué)模式理論的認(rèn)知、對(duì)現(xiàn)在課堂教學(xué)模式的評(píng)價(jià)等方面進(jìn)行調(diào)查;組織對(duì)學(xué)生學(xué)業(yè)情形的調(diào)研,依照對(duì)課程的態(tài)度、學(xué)習(xí)的方法、學(xué)習(xí)途徑、對(duì)老師的評(píng)價(jià)等方面進(jìn)行調(diào)查。教辦依據(jù)調(diào)研的結(jié)果,進(jìn)行總結(jié)分類(lèi),以管理建議報(bào)告的模式反饋各學(xué)校。3、以“樂(lè)教、善教”為主旨,建設(shè)老師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)服務(wù)平臺(tái)。以課堂教學(xué)模式研究為核心,加強(qiáng)老師職業(yè)道德建設(shè)工作。組織以“課堂——魅力所在”為主題的老師師德演講競(jìng)賽,做到全員參加、分層評(píng)比、全鎮(zhèn)呈現(xiàn);組織“理想課堂”主題語(yǔ)征集活動(dòng),充分發(fā)動(dòng)老師、學(xué)生、家長(zhǎng)參加撰寫(xiě)理想課堂的主題語(yǔ),教辦組織評(píng)獎(jiǎng);組織全鎮(zhèn)年度教育成就最佳老師,依照師德、專(zhuān)業(yè)技能、教學(xué)實(shí)績(jī),綜合評(píng)價(jià)等方式,評(píng)比中學(xué)和學(xué)校各一位最佳老師,進(jìn)行重獎(jiǎng);組織以“使命——踏上征途”為主題的活動(dòng),在老師節(jié)慶?;顒?dòng)中特地組織新上崗老師宣誓演講活動(dòng);組織以“榮譽(yù)——回望輝煌”為主題的活動(dòng),布置全鎮(zhèn)年度退休老師的文娛活動(dòng),提高規(guī)格,規(guī)范儀式,突出榮譽(yù)感。以課堂教學(xué)模式研究為核心,加強(qiáng)老師技能培訓(xùn)工作。組織課堂教學(xué)模式的相關(guān)理論學(xué)習(xí),做到通識(shí)培訓(xùn)每學(xué)期三次,學(xué)習(xí)內(nèi)容是15種課堂教學(xué)模式的形式和理論基礎(chǔ);組織針對(duì)不同學(xué)科老師學(xué)科培訓(xùn),學(xué)習(xí)內(nèi)容包含教材的知識(shí)分析、學(xué)科知識(shí)的連貫性和展望,聘請(qǐng)學(xué)科專(zhuān)家組,實(shí)現(xiàn)每位老師每學(xué)期能參加一次高質(zhì)量的學(xué)科知識(shí)的學(xué)習(xí)活動(dòng);組織老師專(zhuān)業(yè)技能大賽,采用做題和課標(biāo)標(biāo)注的形式,中學(xué)老師以中考二摸和中考試卷為重要內(nèi)容、學(xué)校老師以太原市中學(xué)摸底考試試卷和畢業(yè)班級(jí)期末試卷為重要內(nèi)容,其他老師以學(xué)科考察項(xiàng)目為重要內(nèi)容,統(tǒng)一組織考試,統(tǒng)一集中閱卷、統(tǒng)一組織反饋;組織“五加一”老師培訓(xùn),培訓(xùn)對(duì)象是孱弱學(xué)科的待發(fā)展老師,組織課堂教學(xué)模式、課堂教學(xué)管理、學(xué)生學(xué)業(yè)輔導(dǎo)等講座,加速老師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)。以課堂教學(xué)模式研究為核心,加強(qiáng)教研管理工作。連續(xù)組織開(kāi)展校際教研活動(dòng),依照課型的不同,結(jié)合相關(guān)教學(xué)模式研究課堂教學(xué)的典型性設(shè)計(jì),并組織空講,各學(xué)科要努力完成一套涵蓋各種可能模式的教學(xué)設(shè)計(jì);連續(xù)組織各個(gè)學(xué)科的觀摩課、研究課、過(guò)關(guān)課的呈現(xiàn)活動(dòng),關(guān)注的中心是研究課,要完整保存課在不同時(shí)期的原貌,形成文字性的檔案,形成案例研究的價(jià)值,針對(duì)過(guò)關(guān)課要加大跟蹤監(jiān)控的力度,目標(biāo)要準(zhǔn),確保盡快達(dá)標(biāo);連續(xù)組織不同班級(jí)的問(wèn)題積累和試題配套工作,重點(diǎn)是現(xiàn)有成績(jī)的運(yùn)用和完善,樂(lè)觀做好相關(guān)的整理工作;連續(xù)開(kāi)展針對(duì)全鎮(zhèn)學(xué)校的教學(xué)常規(guī)督導(dǎo)工作,重點(diǎn)是孱弱學(xué)校和孱弱學(xué)科要從備課和作業(yè)批判以及課后的輔導(dǎo)等環(huán)節(jié)重點(diǎn)監(jiān)控,保證教學(xué)質(zhì)量的漸漸提高。連續(xù)規(guī)范課題管理工作,教辦負(fù)責(zé)對(duì)全鎮(zhèn)教育課題進(jìn)行登記和備案,并對(duì)課題研究的進(jìn)度、成績(jī)和經(jīng)費(fèi)進(jìn)行監(jiān)督和管理,保證課題研究的質(zhì)量。以課堂教學(xué)模式研究為中心,加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作。建設(shè)全鎮(zhèn)質(zhì)量評(píng)估中心,以晉祠一中和晉祠二中為試點(diǎn),進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化考試和評(píng)估試驗(yàn),通過(guò)光電設(shè)備和學(xué)生分?jǐn)?shù)評(píng)估系統(tǒng)建立學(xué)生學(xué)業(yè)評(píng)價(jià)電子庫(kù),努力供應(yīng)面向全部學(xué)生、全部老師的教學(xué)質(zhì)量的電子評(píng)估報(bào)告;建設(shè)全鎮(zhèn)教學(xué)資源中心,全鎮(zhèn)依照學(xué)區(qū)調(diào)配,以建設(shè)四所學(xué)校的教學(xué)資源中心為重點(diǎn),以高速網(wǎng)絡(luò)硬件配置、大型教學(xué)軟件配套為核心,全鎮(zhèn)各學(xué)校聯(lián)網(wǎng)為框架,初步建立晉祠鎮(zhèn)教學(xué)資源共享網(wǎng)絡(luò),拓寬老師知識(shí)視野,提升老師專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。4、以“樂(lè)學(xué)、善學(xué)”為主旨,建設(shè)學(xué)生素養(yǎng)發(fā)展服務(wù)平臺(tái)。以提升學(xué)生素養(yǎng)為核心,加強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng)工作。組織學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng)工作專(zhuān)項(xiàng)督導(dǎo),針對(duì)不同學(xué)段的學(xué)生提出不同的察看要求,通過(guò)察看、檢查作業(yè)和聽(tīng)取科任老師匯報(bào)的方式,對(duì)全鎮(zhèn)學(xué)校存在的問(wèn)題提出整改看法,并定期組織回訪(fǎng);組織學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng)的理論學(xué)習(xí),特別針對(duì)優(yōu)生和待發(fā)展學(xué)生,學(xué)校要采用案例研究的方式,定期組織家長(zhǎng)、班主任和科任老師的座談,提高教育的有效性;組織學(xué)生不良學(xué)習(xí)習(xí)慣矯正工作,購(gòu)買(mǎi)有關(guān)習(xí)慣培養(yǎng)和矯正的圖書(shū),有條件的學(xué)校聯(lián)系相關(guān)懷理輔導(dǎo)專(zhuān)家,對(duì)學(xué)業(yè)不良學(xué)生的行為習(xí)慣進(jìn)行全方位的輔導(dǎo),建立相關(guān)的檔案,形成完整的研究資料。以提升學(xué)生素養(yǎng)為核心,加強(qiáng)學(xué)生學(xué)業(yè)質(zhì)量保障工作。不絕提高學(xué)校針對(duì)學(xué)生的個(gè)性化的學(xué)業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)水平,各學(xué)校要切實(shí)訂立適合不同需要的學(xué)生輔導(dǎo)方式,并組織實(shí)施,教辦將在規(guī)模學(xué)校建設(shè)學(xué)生學(xué)習(xí)中心,和相關(guān)學(xué)校訂立中心使用規(guī)定,為學(xué)生供應(yīng)全面的學(xué)習(xí)服務(wù);不絕開(kāi)展學(xué)科延長(zhǎng)活動(dòng),年度要依據(jù)不同學(xué)科的特點(diǎn)組織學(xué)科拓展呈現(xiàn),語(yǔ)文的背誦和課本劇、數(shù)學(xué)的故事和競(jìng)賽,英語(yǔ)的異國(guó)文化和口語(yǔ)溝通,物理和化學(xué)、科學(xué)學(xué)科的趣味活動(dòng)等,要做到參加面廣,以非評(píng)價(jià)性為主體,激發(fā)學(xué)生的學(xué)科興趣為目標(biāo),不絕拓寬學(xué)生的知識(shí)視野,各學(xué)校要充分利用信息技術(shù)資源,布置特地的時(shí)間組織學(xué)生通過(guò)觀看視頻、上網(wǎng)搜集信息的方式完成探究性作業(yè),探究的主題要結(jié)合學(xué)生知識(shí)基礎(chǔ)和心理特點(diǎn),學(xué)校要定期組織特地的成績(jī)呈現(xiàn)。以提升學(xué)生素養(yǎng)為核心,加強(qiáng)學(xué)生學(xué)業(yè)綜合評(píng)價(jià)工作。探究學(xué)生學(xué)業(yè)評(píng)價(jià)的新途徑,在建立全鎮(zhèn)質(zhì)量評(píng)估中心的基礎(chǔ)上,努力試行面向全體學(xué)生的個(gè)性化的評(píng)價(jià)反饋;探究學(xué)生學(xué)業(yè)評(píng)價(jià)的新標(biāo)準(zhǔn),在原有學(xué)期素養(yǎng)測(cè)試的基礎(chǔ)上將平常的考測(cè)成績(jī)加進(jìn)去,設(shè)置合理的權(quán)重,力求讓學(xué)生能全面地了解本身的不足和進(jìn)步;探究學(xué)生學(xué)業(yè)評(píng)價(jià)的新形式,全鎮(zhèn)規(guī)模學(xué)校應(yīng)當(dāng)通過(guò)學(xué)生成長(zhǎng)記錄袋、學(xué)生探究成績(jī)、參加各項(xiàng)競(jìng)賽獲獎(jiǎng)統(tǒng)計(jì)等多種形式向?qū)W生和家長(zhǎng)供應(yīng)學(xué)生發(fā)展的多個(gè)方面,建立定期集中反饋的制度。以提升學(xué)生素養(yǎng)為核心,加強(qiáng)學(xué)校課程質(zhì)量保障工作。規(guī)范學(xué)生作息時(shí)間,保障課時(shí)的開(kāi)齊、開(kāi)全、開(kāi)足,切實(shí)通過(guò)課堂教學(xué)模式的改進(jìn)提高教學(xué)效率,教辦要做到每學(xué)期檢查一次,依據(jù)實(shí)際不絕加大課程開(kāi)設(shè)情況的監(jiān)督力度;規(guī)范活動(dòng)課程設(shè)置模式,全鎮(zhèn)各校要依據(jù)各自的發(fā)展特點(diǎn),不絕挖掘新的生長(zhǎng)點(diǎn),并對(duì)傳統(tǒng)特色進(jìn)行延長(zhǎng)拓展,豐富內(nèi)涵,普及提高。教辦要建立激勵(lì)機(jī)制,對(duì)特色創(chuàng)建工作到位的學(xué)校予以表?yè)P(yáng)嘉獎(jiǎng)。切實(shí)貫徹“陽(yáng)光一小時(shí)”活動(dòng)、“把課間操上成一道景,把課外活動(dòng)當(dāng)成一節(jié)課”的活動(dòng),樂(lè)觀開(kāi)展學(xué)生特長(zhǎng)教育,各訓(xùn)練隊(duì)的要確保在全區(qū)的領(lǐng)先位置。5、以“樂(lè)行、善行”為主旨,建設(shè)學(xué)校安全德育服務(wù)平臺(tái)。以學(xué)校文化創(chuàng)建為核心,加強(qiáng)安全管理和應(yīng)急體系的建設(shè)。完善學(xué)校安全應(yīng)急體系,強(qiáng)化安全防范意識(shí),加大安全隱患的排查力度,創(chuàng)造條件解決安全隱患,安全預(yù)案齊全,定期組織各項(xiàng)安全演練,要全面落實(shí)國(guó)家有關(guān)疾病防控的有關(guān)政策方針,全力降低學(xué)校疾病暴發(fā)的不安全;創(chuàng)建平安學(xué)校,強(qiáng)化安全管理,完善安全制度,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全制度,確保學(xué)校平安;創(chuàng)建學(xué)校安全文化,以環(huán)境創(chuàng)設(shè)為抓手,適時(shí)適地開(kāi)展安全教育活動(dòng),豐富安全教育的文化內(nèi)涵。以學(xué)校文化創(chuàng)建為核心,加強(qiáng)養(yǎng)成教育體系建設(shè)。堅(jiān)持德育管理的規(guī)范化,以實(shí)施養(yǎng)成教育為重點(diǎn),重視儀式教育,學(xué)校要將升降國(guó)旗、學(xué)期開(kāi)放學(xué)禮儀、少年禮儀、畢業(yè)禮儀、新生入學(xué)禮儀等活動(dòng)納入規(guī)范管理的軌道,從活動(dòng)的禮儀程序要求到學(xué)生的衣著言行訂立明確具體的規(guī)范;堅(jiān)持德育管理的活動(dòng)化,以實(shí)施特色教育為重點(diǎn),整合德育資源,重塑價(jià)值觀念,結(jié)合時(shí)事,開(kāi)展針對(duì)性強(qiáng)的德育活動(dòng);堅(jiān)持德育管理的機(jī)制化,以方法研究為重點(diǎn),端正學(xué)生學(xué)風(fēng),促進(jìn)校風(fēng)變化,建立學(xué)生學(xué)情研究檔案,從小事抓起,從細(xì)小處抓起。以學(xué)校文化創(chuàng)建為核心,加強(qiáng)校內(nèi)外環(huán)境綜合整治體系建設(shè)。組織開(kāi)展“平安學(xué)?!被顒?dòng),建立領(lǐng)導(dǎo)組,定期對(duì)學(xué)校周邊環(huán)境進(jìn)行檢查整理,對(duì)顯現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)報(bào)告及時(shí)整改,切實(shí)維護(hù)學(xué)校周邊的環(huán)境和秩序;組織開(kāi)展“學(xué)?!裉貐^(qū)”創(chuàng)建活動(dòng),以師生演講、征文、小報(bào)、圖片展演等形式的教育活動(dòng),教辦組織觀摩;組織開(kāi)展全鎮(zhèn)學(xué)校文化創(chuàng)建活動(dòng),從德育理念、管理方法、環(huán)境創(chuàng)設(shè)、活動(dòng)特色、教育成績(jī)等方面考核評(píng)價(jià),掛牌表?yè)P(yáng);組織開(kāi)展學(xué)校德育優(yōu)質(zhì)課程評(píng)比活動(dòng),組織班、團(tuán)、隊(duì)會(huì)的評(píng)比,選拔優(yōu)質(zhì)課全鎮(zhèn)推廣6、以“樂(lè)干、善干”為主旨,建設(shè)學(xué)校后勤服務(wù)平臺(tái)。以提高教學(xué)資源使用率為核心,加強(qiáng)教學(xué)設(shè)施設(shè)備配備工作。加大對(duì)不達(dá)標(biāo)的學(xué)校投入力度,確?;窘虒W(xué)條件的均衡。加大對(duì)學(xué)校固定資產(chǎn)的管理。建立固定資產(chǎn)帳,組織定期檢查,確保資產(chǎn)的安全性和穩(wěn)定性。以提高教學(xué)資源使用率為核心,加強(qiáng)對(duì)教學(xué)設(shè)施設(shè)備有效管理工作。教辦訂立關(guān)于促進(jìn)教學(xué)資源高效使用的相關(guān)方案,測(cè)定學(xué)校投入和產(chǎn)出的比率折算函數(shù),對(duì)設(shè)備閑置、管理不善的學(xué)校將實(shí)行責(zé)任追究制度。年初和各學(xué)校簽定責(zé)任書(shū),每學(xué)期并組織督查,將考核結(jié)果和學(xué)校工作考核掛鉤,并以此作為設(shè)施設(shè)備投入的緊要依據(jù)。以提高教學(xué)資源使用率為核心,加強(qiáng)后勤人員的培訓(xùn)工作。教辦組織開(kāi)展對(duì)學(xué)校各類(lèi)后勤服務(wù)人員的培訓(xùn),特別是與教學(xué)直接相關(guān)的教學(xué)輔佑襄助人
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