紙箱用工合同協(xié)議書

紙箱用工合同協(xié)議書合同編號：[請?zhí)顚懢唧w合同編號]甲方（用人單位）：[請?zhí)顚懠追饺Q]地址：[請?zhí)顚懠追降刂穄聯(lián)系方式：[請?zhí)顚懠追铰?lián)系方式]乙方（勞動者）：[請?zhí)顚懸曳饺Q]地址：[請?zhí)顚懸曳降刂穄聯(lián)系方式：[請?zhí)顚懸曳铰?lián)系方式]鑒于甲方為一家專業(yè)從事紙箱生產(chǎn)和銷售的企業(yè)，乙方愿意提供勞動力，雙方為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方在本合同有效期內(nèi)，應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成甲方指定的紙箱生產(chǎn)、包裝、搬運(yùn)等相關(guān)工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。第二條工作時間和休息休假2.1乙方每周工作時間不超過40小時，具體工作時間按照甲方生產(chǎn)需要和乙方實(shí)際情況協(xié)商確定。2.2乙方享有國家法定的休息休假權(quán)利，甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方安排休息日和節(jié)假日。第三條勞動報酬3.1乙方的勞動報酬由基本工資和加班工資兩部分組成。3.2基本工資按照甲方所在地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并根據(jù)甲方經(jīng)濟(jì)效益和乙方工作表現(xiàn)適時調(diào)整。3.3加班工資按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條社會保險4.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險，按時足額繳納社會保險費(fèi)。4.2乙方依法享受社會保險待遇。第五條勞動保護(hù)和勞動條件5.1甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的生產(chǎn)環(huán)境和必要的勞動保護(hù)措施。5.2甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，提高乙方自我保護(hù)意識。第六條保密條款6.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。6.2乙方違反本條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條解除和終止合同7.1本合同期限為[請?zhí)顚懢唧w期限]，自雙方簽字之日起生效。7.2合同期滿前，雙方如需延長合同期限，應(yīng)提前一個月協(xié)商一致。7.3一方提前解除或終止合同的，應(yīng)提前一個月通知對方，并支付對方一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________簽訂日期：[請?zhí)顚懞炗喨掌赸1.乙方身份證明復(fù)印件2.甲方社會保險繳納證明3.甲方生產(chǎn)環(huán)境和勞動保護(hù)措施的相關(guān)資料第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：[請?zhí)顚懢唧w合同編號]甲方（用人單位）：[請?zhí)顚懠追饺Q]地址：[請?zhí)顚懠追降刂穄聯(lián)系方式：[請?zhí)顚懠追铰?lián)系方式]乙方（勞動者）：[請?zhí)顚懸曳饺Q]地址：[請?zhí)顚懸曳降刂穄聯(lián)系方式：[請?zhí)顚懸曳铰?lián)系方式]丙方（第三方主體）：[請?zhí)顚懕饺Q]地址：[請?zhí)顚懕降刂穄聯(lián)系方式：[請?zhí)顚懕铰?lián)系方式]鑒于甲方為一家專業(yè)從事紙箱生產(chǎn)和銷售的企業(yè)，乙方愿意提供勞動力，丙方作為專業(yè)的人力資源服務(wù)提供商，愿意為甲方和乙方提供人力資源管理服務(wù)，雙方為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條第三方主體的工作內(nèi)容1.1丙方在本合同有效期內(nèi)，應(yīng)按照甲方的要求，負(fù)責(zé)為甲方提供人力資源管理服務(wù)，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬管理等。1.2丙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。第二條第三方主體的責(zé)任和義務(wù)2.1丙方應(yīng)保證其提供給甲方的服務(wù)符合國家法律法規(guī)的規(guī)定，不得有任何違法行為。2.2丙方應(yīng)保證其提供的服務(wù)能夠滿足甲方的需求，確保甲方的正常生產(chǎn)運(yùn)營。第三條甲方的權(quán)利和利益3.1甲方作為本合同的用人單位，保留對乙方的工作安排和管理權(quán)，丙方應(yīng)無條件配合。3.2甲方應(yīng)按照約定向丙方支付服務(wù)費(fèi)用，具體費(fèi)用根據(jù)雙方另行簽訂的服務(wù)協(xié)議確定。3.3甲方對丙方的服務(wù)有監(jiān)督和評價的權(quán)利，丙方應(yīng)接受甲方的監(jiān)督和評價。第四條乙方的違約及限制條款4.1乙方如違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)對其進(jìn)行處罰，包括但不限于警告、罰款、解雇等。4.2乙方如違反本合同或甲方的規(guī)章制度，導(dǎo)致甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第五條第三方主體介入的意義和目的5.1丙方的介入，可以為甲方提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù)，提高甲方的管理效率和生產(chǎn)效益。5.2丙方的介入，可以為乙方提供更好的工作環(huán)境和發(fā)展機(jī)會，保障乙方的權(quán)益。第六條合同的解除和終止6.1本合同期限為[請?zhí)顚懢唧w期限]，自雙方簽字之日起生效。6.2合同期滿前，任何一方如需解除或終止合同，應(yīng)提前三個月通知對方。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：[請?zhí)顚懞炗喨掌赸1.乙方身份證明復(fù)印件2.甲方社會保險繳納證明3.甲方生產(chǎn)環(huán)境和勞動保護(hù)措施的相關(guān)資料4.丙方服務(wù)協(xié)議第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：[請?zhí)顚懢唧w合同編號]甲方（用人單位）：[請?zhí)顚懠追饺Q]地址：[請?zhí)顚懠追降刂穄聯(lián)系方式：[請?zhí)顚懠追铰?lián)系方式]乙方（勞動者）：[請?zhí)顚懸曳饺Q]地址：[請?zhí)顚懸曳降刂穄聯(lián)系方式：[請?zhí)顚懸曳铰?lián)系方式]丙方（第三方主體）：[請?zhí)顚懕饺Q]地址：[請?zhí)顚懕降刂穄聯(lián)系方式：[請?zhí)顚懕铰?lián)系方式]鑒于甲方為一家專業(yè)從事紙箱生產(chǎn)和銷售的企業(yè)，乙方愿意提供勞動力，丙方作為專業(yè)的人力資源服務(wù)提供商，愿意為乙方和甲方提供人力資源管理服務(wù)，雙方為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條第三方主體的工作內(nèi)容1.1丙方在本合同有效期內(nèi)，應(yīng)按照乙方的要求，負(fù)責(zé)為乙方提供人力資源管理服務(wù)，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬管理等。1.2丙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。第二條第三方主體的責(zé)任和義務(wù)2.1丙方應(yīng)保證其提供給甲方的服務(wù)符合國家法律法規(guī)的規(guī)定，不得有任何違法行為。2.2丙方應(yīng)保證其提供的服務(wù)能夠滿足甲方的需求，確保甲方的正常生產(chǎn)運(yùn)營。第三條乙方的權(quán)利和利益3.1乙方作為本合同的勞動者，有權(quán)要求甲方提供符合法律法規(guī)的工作條件和環(huán)境。3.2乙方應(yīng)按照約定向丙方支付服務(wù)費(fèi)用，具體費(fèi)用根據(jù)雙方另行簽訂的服務(wù)協(xié)議確定。3.3乙方對丙方的服務(wù)有監(jiān)督和評價的權(quán)利，丙方應(yīng)接受乙方的監(jiān)督和評價。第四條甲方的違約及限制條款4.1甲方如違反乙方的合法權(quán)益，乙方有權(quán)對其進(jìn)行處罰，包括但不限于警告、罰款、解除合同等。4.2甲方如違反本合同或乙方的合法權(quán)益，導(dǎo)致乙方損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第五條第三方主體介入的意義和目的5.1丙方的介入，可以為乙方提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù)，提高乙方的權(quán)益保障和職業(yè)發(fā)展。5.2丙方的介入，可以為甲方提供更好的勞動力管理和服務(wù)，促進(jìn)甲方的生產(chǎn)效益和發(fā)展。第六條合同的解除和終止6.1本合同期限為[請?zhí)顚懢唧w期限]，自雙方簽字之日起生效。6.2合同期滿前，任何一方如需解除或終止合同，應(yīng)提前三個月通知對方。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向乙方所在地的人民法院提起訴訟。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：