和外國人簽勞動(dòng)合同協(xié)議書

和外國人簽勞動(dòng)合同協(xié)議書合同編號：__________甲方（Employer）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（Employee）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方是一家依法成立并合法經(jīng)營的企業(yè)，乙方具備甲方向其提供職位所需的條件和能力，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條職位與工作內(nèi)容1.1甲方聘請乙方擔(dān)任__________職位，具體工作內(nèi)容為__________。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成分配的工作任務(wù)。第二條合同期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前____日內(nèi)簽訂新的勞動(dòng)合同。第三條工資待遇3.1乙方工資為每月人民幣____元（以下簡稱“工資”），甲方應(yīng)按月足額支付乙方工資。3.2乙方工資根據(jù)甲方的薪酬制度及乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)進(jìn)行調(diào)整。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇5.1甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享有國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)待遇。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期限內(nèi)及解除合同后____年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。6.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條解除和終止合同7.1在合同期限內(nèi)，雙方協(xié)商一致可以解除本合同。7.2在合同期限內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職、營私舞弊，甲方有權(quán)立即解除本合同。7.3本合同到期后，如雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議，本合同自然終止。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：__________乙方（簽字/蓋章）：__________代表（姓名）：__________代表（姓名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日1.乙方個(gè)人簡歷2.甲方規(guī)章制度3.保密協(xié)議4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.其他相關(guān)文件第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________甲方（Employer）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（Employee）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________第三方主體（Subject）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方是一家依法成立并合法經(jīng)營的企業(yè)，乙方具備甲方向其提供職位所需的條件和能力，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議，并由第三方主體作為擔(dān)保方，以確保甲方的權(quán)益得到充分保障：第一條職位與工作內(nèi)容1.1甲方聘請乙方擔(dān)任__________職位，具體工作內(nèi)容為__________。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成分配的工作任務(wù)。第二條合同期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前____日內(nèi)簽訂新的勞動(dòng)合同。第三條工資待遇3.1乙方工資為每月人民幣____元（以下簡稱“工資”），甲方應(yīng)按月足額支付乙方工資。3.2乙方工資根據(jù)甲方的薪酬制度及乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)進(jìn)行調(diào)整。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇5.1甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享有國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)待遇。第六條保密協(xié)議與知識產(chǎn)權(quán)6.1乙方同意在合同期限內(nèi)及解除合同后____年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。6.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。6.3乙方應(yīng)尊重并保護(hù)甲方的知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯甲方的專利、商標(biāo)、著作權(quán)等權(quán)益。第七條違約及限制條款7.1乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職、營私舞弊的，甲方有權(quán)立即解除本合同。7.2乙方在合同期限內(nèi)提前解除合同的，應(yīng)提前____日通知甲方，并支付甲方違約金人民幣____元。7.3乙方在合同期限內(nèi)不得兼職與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的工作，否則甲方有權(quán)解除本合同并要求乙方支付違約金。第八條甲方權(quán)益保障8.1第三方主體應(yīng)對甲方的權(quán)益提供擔(dān)保，確保甲方在本合同履行過程中的權(quán)益得到充分保障。8.2第三方主體應(yīng)承擔(dān)乙方違約責(zé)任的一部分，具體比例由甲方與第三方主體協(xié)商確定。8.3第三方主體有義務(wù)協(xié)助甲方處理合同履行過程中的爭議和糾紛。第九條爭議解決9.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：__________乙方（簽字/蓋章）：__________第三方主體（簽字/蓋章）：__________代表（姓名）：__________代表（姓名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日1.乙方個(gè)人簡歷2.甲方規(guī)章制度3.保密協(xié)議4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.其他相關(guān)文件第三方主體介入的意義和目的：第三方主體的介入，可以為甲方提供額外的保障和權(quán)益，確保甲方的利益得到充分保護(hù)。第三方主體作為擔(dān)保方，可以承擔(dān)乙方違約責(zé)任的一部分，減輕甲方的風(fēng)險(xiǎn)和損失。同時(shí)，第三方主體可以協(xié)助甲方處理合同履行過程中的爭議和糾紛，確保合同的順利履行。甲方為主導(dǎo)的目的和意義：甲方作為合同的主導(dǎo)方，有權(quán)制定和決定合同條款，保障自身的權(quán)益和利益。通過增加甲方的權(quán)利條款和多種利益條款，可以確保甲方在合同履行過程中獲得更多的利益和保障。同時(shí)，通過增加乙方的違約及限制條款，可以約束乙方的行為，防止乙方違反合同規(guī)定，保護(hù)甲方的權(quán)益。整個(gè)合同的設(shè)計(jì)以甲方為主導(dǎo)，旨在確保甲方的利益得到充分保護(hù)和實(shí)現(xiàn)。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________甲方（Employer）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（Employee）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________第三方主體（Subject）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方是一家依法成立并合法經(jīng)營的企業(yè)，乙方具備甲方向其提供服務(wù)所需的條件和能力，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議，并由第三方主體作為擔(dān)保方，以確保乙方的權(quán)益得到充分保障：第一條職位與工作內(nèi)容1.1甲方聘請乙方擔(dān)任__________職位，具體工作內(nèi)容為__________。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成分配的工作任務(wù)。第二條合同期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前____日內(nèi)簽訂新的勞動(dòng)合同。第三條工資待遇3.1乙方工資為每月人民幣____元（以下簡稱“工資”），甲方應(yīng)按月足額支付乙方工資。3.2乙方工資根據(jù)甲方的薪酬制度及乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)進(jìn)行調(diào)整。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇5.1甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享有國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)待遇。第六條保密協(xié)議與知識產(chǎn)權(quán)6.1乙方同意在合同期限內(nèi)及解除合同后____年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。6.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。6.3乙方應(yīng)尊重并保護(hù)甲方的知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯甲方的專利、商標(biāo)、著作權(quán)等權(quán)益。第七條違約及限制條款7.1甲方嚴(yán)重違反乙方合法權(quán)益或故意拖欠乙方工資的，乙方有權(quán)立即解除本合同。7.2甲方在合同期限內(nèi)提前解除合同的，應(yīng)提前____日通知乙方，并支付乙方違約金人民幣____元。7.3甲方在合同期限內(nèi)不得無故降低乙方的工資待遇，否則乙方有權(quán)解除本合同并要求甲方支付違約金。第八條乙方權(quán)益保障8.1第三方主體應(yīng)對乙方的權(quán)益提供擔(dān)保，確保乙方在本合同履行過程中的權(quán)益得到充分保障。8.2第三方主體應(yīng)承擔(dān)甲方違約責(zé)任的一部分，具體比例由乙方與第三方主體協(xié)商確定。8.3第三方主體有義務(wù)協(xié)助乙方處理合同履行過程中的爭議和糾紛。第九條爭議解決9.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：__________乙方（簽字/蓋章）：__________第三方主體（簽字/蓋章）：__________代表（姓名）：__________代表（姓名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日1.乙方個(gè)人簡歷2.甲方規(guī)章制度3.保密協(xié)議4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.其他相關(guān)文件乙方為主導(dǎo)的目的和意義：乙方為主導(dǎo)的目的在于確保乙方的權(quán)益得到充分保障和實(shí)現(xiàn)。通過增加乙方的權(quán)利條款和多種利益條款，乙方在工作過程中能夠獲得更