2024簡化版勞務(wù)雇傭合同樣本

2024簡化版勞務(wù)雇傭合同樣本本合同目錄一覽第一條：定義與解釋1.1合同雙方1.2合同標(biāo)的1.3合同期限第二條：勞務(wù)內(nèi)容2.1工作職責(zé)2.2工作時間2.3工作地點(diǎn)第三條：報(bào)酬與福利3.1薪酬結(jié)構(gòu)3.2獎金與提成3.3社會保險(xiǎn)3.4福利待遇第四條：合同的生效與終止4.1合同生效條件4.2合同終止條件4.3合同解除第五條：違約責(zé)任5.1合同雙方的違約行為5.2違約責(zé)任的具體規(guī)定第六條：爭議解決6.1協(xié)商解決6.2調(diào)解解決6.3法律途徑第七條：合同的修改與補(bǔ)充7.1合同修改7.2合同補(bǔ)充第八條：保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3泄密責(zé)任第九條：知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)9.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬9.2知識產(chǎn)權(quán)的使用與保護(hù)第十條：不可抗力10.1不可抗力的定義10.2不可抗力事件的處理第十一條：合同的轉(zhuǎn)讓11.1合同轉(zhuǎn)讓的條件11.2轉(zhuǎn)讓通知第十二條：法律適用與爭議解決12.1法律適用12.2爭議解決方式第十三條：其他約定13.1雙方的其他約定13.2附加條款第十四條：合同的簽署與生效14.1簽署程序14.2合同生效時間第一部分：合同如下：第一條：定義與解釋1.1合同雙方1.2合同標(biāo)的本合同標(biāo)的為乙方提供給甲方約定的勞務(wù)服務(wù)。1.3合同期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計(jì)算。第二條：勞務(wù)內(nèi)容2.1工作職責(zé)乙方根據(jù)甲方的要求，擔(dān)任____職位，其主要工作職責(zé)為：（詳細(xì)列舉乙方的工作職責(zé)）2.2工作時間乙方的工作時間為：每周工作____天，每日工作____小時；國家法定節(jié)假日休息，如需加班，雙方應(yīng)提前協(xié)商確定加班事宜。2.3工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為：____（具體地址）。第三條：報(bào)酬與福利3.1薪酬結(jié)構(gòu)乙方的薪酬由基本工資、績效獎金、崗位津貼等組成。基本工資為：____元/月；績效獎金根據(jù)乙方的工作績效考核結(jié)果發(fā)放；崗位津貼根據(jù)乙方的工作崗位及職責(zé)確定。3.2獎金與提成乙方完成甲方指定的工作任務(wù)后，根據(jù)項(xiàng)目的完成情況，可獲得相應(yīng)的獎金或提成。具體獎金或提成標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行協(xié)商確定。3.3社會保險(xiǎn)甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.4福利待遇乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。乙方因病或非因工負(fù)傷需要休息的，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付病假工資。第四條：合同的生效與終止4.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。4.2合同終止條件本合同期滿后，雙方未續(xù)簽或一方提前解除合同的，合同終止。4.3合同解除除非一方嚴(yán)重違反合同約定，雙方均可提前解除合同。提前解除合同的，應(yīng)提前____天通知對方。第五條：違約責(zé)任5.1合同雙方的違約行為雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同約定，如一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2違約責(zé)任的具體規(guī)定具體違約責(zé)任按照雙方協(xié)商確定的違約責(zé)任規(guī)定執(zhí)行。如雙方在合同中未對違約責(zé)任進(jìn)行約定，按國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第八條：保密條款8.1保密內(nèi)容乙方在合同期間及合同終止后，應(yīng)對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。保密信息指未公開的、具有商業(yè)價(jià)值的信息，包括但不限于客戶列表、銷售策略、研發(fā)計(jì)劃等。8.2保密期限乙方的保密義務(wù)自合同生效之日起計(jì)算，至合同終止后____年止。8.3泄密責(zé)任如乙方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償金額根據(jù)甲方損失的實(shí)際金額計(jì)算，最高不超過乙方在合同期間從甲方獲得的報(bào)酬總額。第九條：知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)9.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬雙方同意，乙方在合同期間所創(chuàng)作的成果，包括發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)、計(jì)算機(jī)軟件等，除非另有約定，均歸甲方所有。9.2知識產(chǎn)權(quán)的使用與保護(hù)乙方應(yīng)協(xié)助甲方申請和維護(hù)知識產(chǎn)權(quán)，不得擅自使用或允許他人使用甲方的知識產(chǎn)權(quán)。第十條：不可抗力10.1不可抗力的定義不可抗力指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會事件等。10.2不可抗力事件的處理如因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方應(yīng)立即協(xié)商解決，根據(jù)情況部分或全部免除責(zé)任。第十一條：合同的轉(zhuǎn)讓11.1合同轉(zhuǎn)讓的條件未經(jīng)對方同意，任何一方不得將合同權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。11.2轉(zhuǎn)讓通知如雙方同意轉(zhuǎn)讓合同權(quán)利和義務(wù)，應(yīng)書面通知對方，并由雙方簽署轉(zhuǎn)讓協(xié)議。第十二條：法律適用與爭議解決12.1法律適用本合同的解釋和執(zhí)行均適用中華人民共和國的法律。12.2爭議解決方式如合同履行過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十三條：其他約定13.1雙方的其他約定本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并以書面形式補(bǔ)充。13.2附加條款附加條款為本合同不可分割的一部分，與合同具有同等法律效力。第十四條：合同的簽署與生效14.1簽署程序本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽字蓋章后，合同生效。14.2合同生效時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：勞務(wù)內(nèi)容詳細(xì)說明詳細(xì)列舉乙方的工作職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)等。附件二：薪酬結(jié)構(gòu)詳細(xì)說明詳細(xì)說明基本工資、績效獎金、崗位津貼的計(jì)算方式及發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。附件三：獎金與提成詳細(xì)說明詳細(xì)說明獎金或提成的規(guī)定、計(jì)算方式、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)等。附件四：社會保險(xiǎn)詳細(xì)說明詳細(xì)列舉甲方應(yīng)依法為乙方參加的社會保險(xiǎn)項(xiàng)目及繳納比例。附件五：福利待遇詳細(xì)說明詳細(xì)說明乙方享有的福利待遇，如年假、病假、節(jié)假日休息等。附件六：保密協(xié)議詳細(xì)列舉保密信息的內(nèi)容、保密期限、泄密責(zé)任等。附件七：知識產(chǎn)權(quán)歸屬及使用協(xié)議詳細(xì)說明乙方在合同期間所創(chuàng)作成果的歸屬、使用及保護(hù)事項(xiàng)。附件八：不可抗力事件處理協(xié)議詳細(xì)說明不可抗力事件的定義、處理方式及責(zé)任免除等。附件九：合同轉(zhuǎn)讓協(xié)議詳細(xì)說明合同權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓的條件、通知方式及轉(zhuǎn)讓協(xié)議等。附件十：爭議解決方式詳細(xì)說明詳細(xì)說明爭議解決的方式、地點(diǎn)、程序等。附件十一：其他約定及附加條款詳細(xì)列舉雙方的其他約定和附加條款。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時支付乙方工資、獎金、津貼等；2.甲方未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)；3.甲方未按約定提供福利待遇；4.乙方未按約定完成工作任務(wù)；5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等；6.乙方擅自使用或允許他人使用甲方知識產(chǎn)權(quán)；7.雙方未按約定履行合同義務(wù)。違約責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按時支付乙方工資、獎金、津貼等的，應(yīng)支付遲延支付期間的違約金，違約金計(jì)算方式為應(yīng)付金額的____%；2.甲方未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)的，應(yīng)承擔(dān)補(bǔ)繳社會保險(xiǎn)費(fèi)用及賠償乙方因此遭受的損失；3.甲方未按約定提供福利待遇的，應(yīng)支付乙方相應(yīng)的賠償金；5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額根據(jù)甲方損失的實(shí)際金額計(jì)算，最高不超過乙方在合同期間從甲方獲得的報(bào)酬總額；6.乙方擅自使用或允許他人使用甲方知識產(chǎn)權(quán)的，應(yīng)承擔(dān)停止侵害、消除影響、賠償損失等責(zé)任；7.雙方未按約定履行合同義務(wù)的，應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說明：如甲方未按時支付乙方工資，乙方可以要求甲方支付遲延支付期間的違約金，違約金計(jì)算方式為應(yīng)付金額的5%。說明三：法律名詞及解釋：1.勞務(wù)雇傭合同：指甲方雇傭乙方提供勞務(wù)，乙方接受甲方指揮、管理，并按約定獲得報(bào)酬的合同。2.社會保險(xiǎn)：指國家為保障勞動者基本生活，依法由用人單位為勞動者參加的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.知識產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對其創(chuàng)作的智力成果享有的專有