終止勞動(dòng)勞動(dòng)合同(2024版)

終止勞動(dòng)勞動(dòng)合同(2024版)合同目錄第一章：總則1.1合同目的1.2適用范圍1.3法律效力第二章：合同雙方2.1甲方（用人單位）信息2.2乙方（勞動(dòng)者）信息2.3雙方的權(quán)利與義務(wù)第三章：勞動(dòng)合同的簽訂3.1勞動(dòng)合同的類型3.2勞動(dòng)合同的期限3.3工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)第四章：工作條件與勞動(dòng)保護(hù)4.1工作時(shí)間與休息休假4.2勞動(dòng)報(bào)酬4.3勞動(dòng)保護(hù)與工作條件第五章：勞動(dòng)合同的履行5.1工作要求與勞動(dòng)紀(jì)律5.2勞動(dòng)合同的變更5.3勞動(dòng)合同的續(xù)簽第六章：勞動(dòng)合同的解除與終止6.1解除勞動(dòng)合同的條件6.2解除勞動(dòng)合同的程序6.3終止勞動(dòng)合同的條件第七章：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償7.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臈l件與標(biāo)準(zhǔn)7.2賠償責(zé)任7.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償?shù)闹Ц斗绞降诎苏拢籂?zhēng)議解決8.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理程序8.2勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解與仲裁8.3勞動(dòng)爭(zhēng)議的訴訟第九章：違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任的承擔(dān)9.3違約責(zé)任的免除第十章：其他約定10.1特殊約定10.2保密協(xié)議10.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)第十一章：合同的生效、變更、解除與終止11.1合同的生效條件11.2合同的變更程序11.3合同的解除與終止條件第十二章：簽字欄12.1甲方（用人單位）簽字12.2乙方（勞動(dòng)者）簽字12.3簽訂時(shí)間12.4簽訂地點(diǎn)第十三章：附件13.1附件清單13.2附件的法律效力13.3附件的提供與保管以上為《終止勞動(dòng)勞動(dòng)合同（2024版）》合同目錄。合同編號(hào)_______第一章：總則1.1合同目的本合同旨在明確甲乙雙方在勞動(dòng)關(guān)系中的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方合法權(quán)益。1.2適用范圍本合同適用于甲方與乙方建立的勞動(dòng)關(guān)系，以及雙方因勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的所有事宜。1.3法律效力本合同根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)制定，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。第二章：合同雙方2.1甲方（用人單位）信息甲方名稱：______甲方地址：______法定代表人或主要負(fù)責(zé)人：______2.2乙方（勞動(dòng)者）信息乙方姓名：______身份證號(hào)碼：______聯(lián)系方式：______2.3雙方的權(quán)利與義務(wù)2.3.1甲方權(quán)利與義務(wù)甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)，按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬。2.3.2乙方權(quán)利與義務(wù)乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，完成規(guī)定的工作任務(wù)。第三章：勞動(dòng)合同的簽訂3.1勞動(dòng)合同的類型本合同為固定期限勞動(dòng)合同/無固定期限勞動(dòng)合同/以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。3.2勞動(dòng)合同的期限合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。3.3工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在______地點(diǎn)從事______工作。第四章：工作條件與勞動(dòng)保護(hù)4.1工作時(shí)間與休息休假乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制/綜合計(jì)算工時(shí)制/不定時(shí)工時(shí)制，享有法定節(jié)假日和帶薪年休假。4.2勞動(dòng)報(bào)酬乙方的月工資為______元，甲方應(yīng)于每月______日前支付。4.3勞動(dòng)保護(hù)與工作條件甲方應(yīng)為乙方提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作條件和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。第五章：勞動(dòng)合同的履行5.1工作要求與勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方的工作安排，按時(shí)完成工作任務(wù)，不得無故缺勤或遲到早退。5.2勞動(dòng)合同的變更勞動(dòng)合同的變更應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確定。5.3勞動(dòng)合同的續(xù)簽勞動(dòng)合同期滿前，雙方可協(xié)商續(xù)簽事宜。第六章：勞動(dòng)合同的解除與終止6.1解除勞動(dòng)合同的條件6.1.1乙方在試用期內(nèi)不符合錄用條件的；6.1.2乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的。6.2解除勞動(dòng)合同的程序甲方解除勞動(dòng)合同應(yīng)提前______日以書面形式通知乙方。6.3終止勞動(dòng)合同的條件勞動(dòng)合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)，合同自然終止。第七章：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償7.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臈l件與標(biāo)準(zhǔn)甲方解除勞動(dòng)合同應(yīng)按照法律規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。7.2賠償責(zé)任因一方違反合同給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。7.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償?shù)闹Ц斗绞浇?jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償應(yīng)以貨幣形式一次性支付/分期支付。以上為《終止勞動(dòng)勞動(dòng)合同（2024版）》合同前半部分內(nèi)容，具體細(xì)節(jié)需根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和補(bǔ)充。第八章：爭(zhēng)議解決8.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理程序雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。8.2勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解與仲裁調(diào)解不成時(shí)，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可依法向人民法院提起訴訟。8.3勞動(dòng)爭(zhēng)議的訴訟勞動(dòng)爭(zhēng)議經(jīng)仲裁后，一方不服仲裁裁決的，可在接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。第九章：違約責(zé)任9.1違約情形包括但不限于乙方違反勞動(dòng)合同約定、甲方未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬等。9.2違約責(zé)任的承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償由此給對(duì)方造成的損失。9.3違約責(zé)任的免除不可抗力情況下，違約方可免除違約責(zé)任。第十章：其他約定10.1特殊約定雙方可根據(jù)實(shí)際情況，對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行特殊約定。10.2保密協(xié)議乙方應(yīng)對(duì)在甲方工作期間知悉的商業(yè)秘密予以保密，違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)乙方在甲方工作期間創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。第十一章：合同的生效、變更、解除與終止11.1合同的生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同的變更程序合同的變更應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。11.3合同的解除與終止條件合同可在以下情形下解除或終止：a.雙方協(xié)商一致；b.乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；c.法律規(guī)定的其他情形。第十二章：簽字欄12.1甲方（用人單位）簽字甲方代表簽字：______甲方蓋章：______12.2乙方（勞動(dòng)者）簽字乙方簽字：______12.3簽訂時(shí)間本合同簽訂時(shí)間為：______年______月______日。12.4簽訂地點(diǎn)本合同簽訂地點(diǎn)為：______。第十三章：附件13.1附件清單本合同附件包括但不限于：乙方身份證復(fù)印件、崗位說明書、