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2024餐飲店勞動(dòng)合同合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________第一條勞動(dòng)合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)乙方同意,可以變更勞動(dòng)合同期限。1.3乙方在合同期內(nèi)提出解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)提前__天書(shū)面通知甲方。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在甲方從事__________工作,具體職責(zé)和要求如下:(詳細(xì)工作內(nèi)容描述)2.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé),遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。2.3甲方應(yīng)按照約定提供乙方的工作條件,保障乙方的合法權(quán)益。第三條工作時(shí)間與休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間不得超過(guò)__小時(shí),每周至少休息__天。3.2法定節(jié)假日及休息日,乙方按國(guó)家規(guī)定享受休假。3.3乙方加班的,甲方應(yīng)按照法律規(guī)定支付加班費(fèi)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.2乙方工資構(gòu)成包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、崗位補(bǔ)貼等,具體標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放辦法按甲方的薪酬制度執(zhí)行。4.3乙方享受法定節(jié)假日加班工資、帶薪年休假工資等。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)按約定時(shí)間繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,甲方代扣代繳。第六條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家關(guān)于勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定,為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。6.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。6.3乙方應(yīng)遵守甲方制定的安全操作規(guī)程,自覺(jué)維護(hù)勞動(dòng)安全衛(wèi)生。第七條解除和終止勞動(dòng)合同的條件(1)勞動(dòng)合同期滿,雙方未續(xù)簽的;(2)甲方依法進(jìn)行經(jīng)濟(jì)性裁員的;(3)乙方提出解除勞動(dòng)合同的;(4)乙方因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或失職、營(yíng)私舞弊給甲方造成重大損害的;(5)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方安排的其他工作的;(6)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。7.2勞動(dòng)合同終止后,乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。第八條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償8.1雙方解除或終止勞動(dòng)合同的,甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.2乙方主動(dòng)提出解除勞動(dòng)合同的,甲方有權(quán)不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第九條保密協(xié)議9.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后__年內(nèi),不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。9.2乙方違反保密協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方損失。第十條爭(zhēng)議解決10.1雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生糾紛的,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.2雙方對(duì)仲裁裁決不服的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條其他約定11.1本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。11.2本勞動(dòng)合同的修改、補(bǔ)充必須書(shū)面形式,經(jīng)甲乙雙方共同簽署。甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:____年__月__日多方為主導(dǎo)時(shí)的,附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.試用期條款甲方有權(quán)在勞動(dòng)合同簽訂后__個(gè)月內(nèi)設(shè)立試用期。試用期內(nèi),甲方有權(quán)根據(jù)乙方表現(xiàn)決定是否正式錄用。說(shuō)明:試用期是甲方對(duì)乙方工作能力、工作態(tài)度及適應(yīng)崗位情況進(jìn)行考察的期限。在試用期內(nèi),甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同,無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.培訓(xùn)條款甲方應(yīng)根據(jù)業(yè)務(wù)需要為乙方提供培訓(xùn)機(jī)會(huì),乙方應(yīng)積極參加培訓(xùn)。說(shuō)明:甲方有權(quán)要求乙方參加培訓(xùn),以提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。培訓(xùn)期間,乙方應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律,培訓(xùn)結(jié)束后,乙方應(yīng)將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際工作中。3.競(jìng)業(yè)限制條款乙方在合同期內(nèi)及合同終止后__年內(nèi),不得在甲方從事相同或相似工作。說(shuō)明:競(jìng)業(yè)限制是為了保護(hù)甲方利益,防止乙方在離職后與甲方競(jìng)爭(zhēng)。在競(jìng)業(yè)限制期內(nèi),乙方應(yīng)遵守規(guī)定,不得從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。4.加班條款甲方有權(quán)安排乙方加班,加班工資按國(guó)家規(guī)定支付。說(shuō)明:甲方在必要時(shí)可以安排乙方加班,但應(yīng)遵守國(guó)家關(guān)于加班工資的規(guī)定。甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方加班費(fèi),保障乙方合法權(quán)益。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.辭職條款乙方提前__天書(shū)面通知甲方,可以解除勞動(dòng)合同。說(shuō)明:乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出辭職,但應(yīng)提前通知甲方,以便甲方安排工作交接。辭職后,乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。2.勞動(dòng)保護(hù)條款乙方有權(quán)要求甲方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。說(shuō)明:乙方有權(quán)保障自身合法權(quán)益,要求甲方提供合格的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。乙方應(yīng)遵守甲方制定的安全操作規(guī)程,自覺(jué)維護(hù)勞動(dòng)安全衛(wèi)生。3.福利待遇條款乙方有權(quán)享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日休假、年休假等福利待遇。說(shuō)明:乙方有權(quán)享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日休假、年休假等福利待遇。甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)福利待遇。4.個(gè)人所得稅條款乙方應(yīng)依法繳納個(gè)人所得稅,甲方有權(quán)代扣代繳。說(shuō)明:個(gè)人所得稅是乙方應(yīng)承擔(dān)的法定稅負(fù)。甲方有權(quán)代扣代繳乙方個(gè)人所得稅,確保乙方合規(guī)納稅。三、當(dāng)有第三方中介時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.第三方中介服務(wù)條款甲方、乙方同意由____(中介名稱)作為本勞動(dòng)合同的第三方中介服務(wù)機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、處理合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議和問(wèn)題。說(shuō)明:第三方中介服務(wù)機(jī)構(gòu)作為中立方,有權(quán)協(xié)助甲方、乙方解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議和問(wèn)題。中介機(jī)構(gòu)應(yīng)公正、公平地處理糾紛,確保合同雙方的合法權(quán)益。2.中介費(fèi)用條款(1)甲方支付中介服務(wù)費(fèi)用的比例為:____%;(2)乙方支付中介服務(wù)費(fèi)用的比例為:____%。說(shuō)明:中介服務(wù)費(fèi)用是甲方、乙方為獲取中介服務(wù)而支付的費(fèi)用。雙方按照約定比例支付中介服務(wù)費(fèi)用,確保中介機(jī)構(gòu)正常履行職責(zé)。3.中介責(zé)任條款(1)中介應(yīng)認(rèn)真履行協(xié)調(diào)、處理合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議和問(wèn)題的職責(zé);(2)中介應(yīng)保密合同雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息;(3)中介不得利用合同雙方的信任謀取不正當(dāng)利益。說(shuō)明:中介作為第三方服務(wù)機(jī)構(gòu),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,確保合同雙方的合法權(quán)益得到保障。中介應(yīng)遵守職業(yè)道德,公正、公平地處理糾紛。4.中介解除條款甲乙雙方或中介單方面解除中介服務(wù)的,應(yīng)提前__天書(shū)面通知對(duì)方。說(shuō)明:中介服務(wù)的解除應(yīng)遵循合同約定,提前書(shū)面通知對(duì)方。解除中介服務(wù)后,甲乙雙方應(yīng)自行解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議和問(wèn)題。一、附件列表:1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.第三方中介機(jī)構(gòu)資質(zhì)證明4.第三方中介服務(wù)協(xié)議5.培訓(xùn)資料6.保密協(xié)議7.競(jìng)業(yè)限制協(xié)議8.工作交接確認(rèn)表9.加班記錄表10.勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解協(xié)議11.勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)12.勞動(dòng)合同解除或終止證明13.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算公式說(shuō)明二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按照約定時(shí)間支付工資、加班費(fèi)、福利待遇等,視為違約。2.甲方未提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件,視為違約。3.甲方未按時(shí)足額支付乙方社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,視為違約。4.乙方未按照約定時(shí)間提前通知甲方解除勞動(dòng)合同,視為違約。5.乙方未按照約定保密甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息,視為違約。6.第三方中介未按照約定履行協(xié)調(diào)、處理合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議和問(wèn)題職責(zé),視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.試用期:用人單位在勞動(dòng)合同期內(nèi)對(duì)勞動(dòng)者工作能力、工作態(tài)度及適應(yīng)崗位情況進(jìn)行考察的期限。3.競(jìng)業(yè)限制:用人單位與勞動(dòng)者約定,在勞動(dòng)合同終止后一定期限內(nèi),勞動(dòng)者不得在相同或相似行業(yè)從事相同或相似工作的協(xié)議。4.加班:勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外,繼續(xù)從事工作或接受用人單位安排的任務(wù)。5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:用人單位依法支付給勞動(dòng)者的解除或終止勞動(dòng)合同的補(bǔ)償。6.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家通過(guò)立法建立的,對(duì)勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力或失去工作機(jī)會(huì)時(shí),提供基本生活保障的制度。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.工資支付問(wèn)題:如甲方未按時(shí)支付工資,乙方可要求甲方支付工資及逾期支付的違約金。2.勞動(dòng)條件問(wèn)題:如甲方未提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件,乙方可要求甲方改正或依法解除勞動(dòng)合同。3.社會(huì)保險(xiǎn)問(wèn)題:如甲方未按時(shí)足額支付乙方社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,乙方可要求甲方補(bǔ)交社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及滯納金。4.解除勞動(dòng)合同問(wèn)題:如乙方未提前通知甲方解除勞動(dòng)合同,甲方可要求乙方支付違約金。5.保密協(xié)議問(wèn)題:如乙方未保密甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息,甲方可要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。6.中介服務(wù)問(wèn)題:如第三方中介未按照約定

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