2024年版教師用工合同樣式

2024年版教師用工合同樣式本合同目錄一覽第一條：合同主體與合同范圍1.1：甲方（用人單位）的基本信息1.2：乙方（教師）的基本信息1.3：合同的有效期第二條：工作內(nèi)容與職責(zé)2.1：乙方的崗位職責(zé)2.2：乙方的教學(xué)任務(wù)2.3：乙方的教研任務(wù)第三條：勞動(dòng)報(bào)酬3.1：基本工資3.2：課時(shí)費(fèi)3.3：獎(jiǎng)金與福利第四條：工作時(shí)間和休息休假4.1：工作時(shí)間和地點(diǎn)4.2：休息休假安排第五條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1：甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)5.2：福利待遇第六條：合同的變更、解除和終止6.1：合同變更的條件和程序6.2：合同解除的條件和程序6.3：合同終止的條件和程序第七條：違約責(zé)任7.1：甲方違約責(zé)任7.2：乙方違約責(zé)任第八條：爭(zhēng)議解決8.1：雙方協(xié)商解決8.2：第三方調(diào)解8.3：法律途徑第九條：其他事項(xiàng)9.1：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬9.2：保密協(xié)議9.3：甲方對(duì)乙方的工作評(píng)價(jià)第十條：合同的生效、修改和廢止10.1：合同的生效條件10.2：合同的修改程序10.3：合同的廢止條件第十一條：附件11.1：教師用工合同附件一11.2：教師用工合同附件二第十二條：簽字蓋章12.1：甲方簽字蓋章12.2：乙方簽字蓋章第十三條：合同的送達(dá)13.1：合同的送達(dá)方式13.2：合同的接收確認(rèn)第十四條：合同的保管14.1：甲方保管合同正本14.2：乙方保管合同副本第一部分：合同如下：第一條：合同主體與合同范圍1.1：甲方（用人單位）的基本信息甲方全稱：X學(xué)校地址：X市X區(qū)X路X號(hào)聯(lián)系電話：X法定代表人：X1.2：乙方（教師）的基本信息乙方姓名：X性別：X出生日期：X年月日聯(lián)系電話：X身份證號(hào)碼：X1.3：合同的有效期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為三年，自2024年9月1日至2027年8月31日。第二條：工作內(nèi)容與職責(zé)2.1：乙方的崗位職責(zé)乙方擔(dān)任X學(xué)科教師，負(fù)責(zé)授課、布置作業(yè)、批改作業(yè)、指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)等工作。2.2：乙方的教學(xué)任務(wù)乙方須按照學(xué)校教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱進(jìn)行教學(xué)，完成規(guī)定的教學(xué)任務(wù)，保證教學(xué)質(zhì)量。2.3：乙方的教研任務(wù)乙方須參加學(xué)校的教研活動(dòng)，開(kāi)展教育教學(xué)研究，提高教育教學(xué)水平。第三條：勞動(dòng)報(bào)酬3.1：基本工資乙方每月基本工資為人民幣元。3.2：課時(shí)費(fèi)乙方每節(jié)課課時(shí)費(fèi)為人民幣X元。3.3：獎(jiǎng)金與福利乙方按照學(xué)校規(guī)定享受年終獎(jiǎng)、節(jié)假日補(bǔ)貼、醫(yī)療、養(yǎng)老等福利待遇。第四條：工作時(shí)間和休息休假4.1：工作時(shí)間和地點(diǎn)乙方每周工作X小時(shí)，工作地點(diǎn)為甲方學(xué)校。4.2：休息休假安排乙方享有國(guó)家法定的節(jié)假日休息權(quán)利，并根據(jù)學(xué)校教學(xué)計(jì)劃享受寒暑假休假。第五條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1：甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2：福利待遇乙方享受學(xué)校提供的住宿、餐飲、交通等福利待遇。第六條：合同的變更、解除和終止6.1：合同變更的條件和程序合同變更須雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。6.2：合同解除的條件和程序合同解除須雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面解除協(xié)議。6.3：合同終止的條件和程序合同終止的情形包括：（1）合同有效期屆滿，雙方未續(xù)簽；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；（3）乙方因病因殘不能繼續(xù)從事教育教學(xué)工作；（4）甲方因教育教學(xué)需要調(diào)整教師崗位，乙方同意調(diào)整后仍無(wú)法勝任新崗位；（5）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方依法解除合同；（6）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第七條：違約責(zé)任7.1：甲方違約責(zé)任甲方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此遭受的損失。7.2：乙方違約責(zé)任乙方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致甲方權(quán)益受損的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第八條：爭(zhēng)議解決8.1：雙方協(xié)商解決雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。8.2：第三方調(diào)解如雙方協(xié)商不成，可向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解。8.3：法律途徑如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條：其他事項(xiàng)9.1：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果，包括但不限于教育教學(xué)方法、教材、論文等，屬于甲方所有。9.2：保密協(xié)議乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資料等予以保密，不得泄露給第三方。9.3：甲方對(duì)乙方的工作評(píng)價(jià)甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)結(jié)果作為決定乙方薪酬、晉升等方面的依據(jù)。第十條：合同的生效、修改和廢止10.1：合同的生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2：合同的修改程序合同的修改須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面修改協(xié)議。10.3：合同的廢止條件合同的廢止須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面廢止協(xié)議。第十一條：附件11.1：教師用工合同附件一附件一為本合同的補(bǔ)充條款，包括乙方的工作計(jì)劃、教學(xué)目標(biāo)等。11.2：教師用工合同附件二附件二為乙方所在學(xué)科的教學(xué)大綱和課程標(biāo)準(zhǔn)。第十二條：簽字蓋章12.1：甲方簽字蓋章甲方代表（簽名）：____________甲方蓋章：____________12.2：乙方簽字蓋章乙方（簽名）：____________乙方蓋章：____________第十三條：合同的送達(dá)13.1：合同的送達(dá)方式合同的送達(dá)可通過(guò)郵寄、電子郵件或直接交付等方式進(jìn)行。13.2：合同的接收確認(rèn)雙方應(yīng)簽字確認(rèn)收到合同文本，如有異議，應(yīng)在收到合同后七個(gè)工作日內(nèi)提出。第十四條：合同的保管14.1：甲方保管合同正本甲方應(yīng)妥善保管本合同正本，不得泄露給無(wú)關(guān)人員。14.2：乙方保管合同副本乙方應(yīng)妥善保管本合同副本，不得泄露給無(wú)關(guān)人員。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：教師用工合同附件一內(nèi)容：乙方的工作計(jì)劃、教學(xué)目標(biāo)等。要求：乙方應(yīng)根據(jù)教學(xué)大綱和課程標(biāo)準(zhǔn)，制定詳細(xì)的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)目標(biāo)，并按照甲方要求定期提交執(zhí)行情況報(bào)告。附件二：教師用工合同附件二內(nèi)容：乙方所在學(xué)科的教學(xué)大綱和課程標(biāo)準(zhǔn)。要求：乙方應(yīng)遵循教學(xué)大綱和課程標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行教學(xué)，確保教學(xué)內(nèi)容的完整性和準(zhǔn)確性。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按照合同約定支付乙方工資、課時(shí)費(fèi)、獎(jiǎng)金及福利待遇。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)按照合同約定及時(shí)支付乙方工資、課時(shí)費(fèi)、獎(jiǎng)金及福利待遇，如未按時(shí)支付，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)支付金額的10%。示例說(shuō)明：如果甲方未能在每月約定的支付日期之前支付乙方工資，則構(gòu)成違約，應(yīng)支付違約金。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)按照合同約定履行教育教學(xué)職責(zé)，如發(fā)生違約行為，應(yīng)根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度支付違約金，違約金為應(yīng)支付金額的5%10%。示例說(shuō)明：如果乙方未按照教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行教學(xué)，導(dǎo)致教學(xué)效果不佳，則構(gòu)成違約，應(yīng)支付違約金。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：本合同是甲方與乙方之間的勞動(dòng)關(guān)系書(shū)面表現(xiàn)形式，明確了雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.甲方：指用人單位，即X學(xué)校。3.乙方：指受聘用的教師。4.合同有效期：本合同的有效期為三年，自2024年9月1日至2027年8月31日。5.工作時(shí)間和地點(diǎn)：乙方每周工作X小時(shí)，工作地點(diǎn)為甲方學(xué)校。6.社會(huì)保險(xiǎn)：