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文檔簡介
2024版公關(guān)部部長聘用合同模板合同目錄第一章:合同前言1.1合同目的1.2合同性質(zhì)1.3合同適用范圍第二章:甲方(用人單位)信息2.1甲方基本信息2.2甲方權(quán)利與義務2.3甲方代表人信息第三章:乙方(受聘人)信息3.1乙方基本信息3.2乙方權(quán)利與義務3.3乙方資質(zhì)與經(jīng)驗第四章:聘用崗位與職責4.1聘用崗位描述4.2崗位職責4.3崗位要求第五章:合同期限5.1合同生效日期5.2合同期限5.3合同續(xù)簽與終止條件第六章:工作條件與環(huán)境6.1工作地點6.2工作時間6.3工作環(huán)境與設施第七章:薪酬與福利7.1薪資結(jié)構(gòu)7.2獎金與津貼7.3福利待遇第八章:保密與競業(yè)禁止8.1商業(yè)秘密8.2競業(yè)禁止條款8.3保密期限與責任第九章:知識產(chǎn)權(quán)9.1職務作品歸屬9.2知識產(chǎn)權(quán)的申請與維護9.3知識產(chǎn)權(quán)的利用與保護第十章:合同變更與解除10.1合同變更條件10.2合同解除條件10.3變更或解除的程序第十一章:違約責任11.1違約情形11.2違約責任11.3賠償范圍與方式第十二章:爭議解決12.1爭議解決方式12.2協(xié)商解決程序12.3仲裁與訴訟第十三章:附則13.1合同生效條件13.2合同解釋權(quán)13.3其他約定第十四章:簽字欄14.1甲方簽字14.2乙方簽字14.3簽訂日期14.4簽訂地點合同編號______第一章:合同前言1.1合同目的本合同旨在明確甲方與乙方之間在聘用公關(guān)部部長職位上的權(quán)利與義務。1.2合同性質(zhì)本合同為聘用合同,屬于勞動合同的一種。1.3合同適用范圍本合同適用于甲方聘用乙方擔任公關(guān)部部長職位的所有相關(guān)事宜。第二章:甲方(用人單位)信息2.1甲方基本信息甲方名稱:______地址:______法定代表人:______2.2甲方權(quán)利與義務甲方應提供符合職位要求的工作環(huán)境和條件,乙方應履行合同約定的職責。2.3甲方代表人信息甲方代表人姓名:______職務:______聯(lián)系方式:______第三章:乙方(受聘人)信息3.1乙方基本信息乙方姓名:______身份證號碼:______聯(lián)系方式:______3.2乙方權(quán)利與義務乙方享有按合同約定獲得報酬的權(quán)利,有義務遵守甲方的規(guī)章制度。3.3乙方資質(zhì)與經(jīng)驗乙方應具備擔任公關(guān)部部長所需的專業(yè)資質(zhì)和工作經(jīng)驗。3.1.1乙方個人資料乙方應提供真實有效的個人資料,包括但不限于學歷證明、工作經(jīng)歷等。3.1.2乙方聲明乙方聲明其具備履行合同所需的身體條件和專業(yè)能力。第四章:聘用崗位與職責4.1聘用崗位描述乙方將被聘用為甲方公關(guān)部部長,負責公關(guān)部的日常管理和外部聯(lián)絡工作。4.2崗位職責乙方應完成公關(guān)部的策略規(guī)劃、團隊管理、媒體關(guān)系維護等職責。4.3崗位要求乙方應具備良好的溝通能力、團隊領導能力和危機處理能力。4.1.1崗位具體任務乙方的具體任務包括:______。4.1.2崗位考核標準乙方的工作績效將根據(jù)以下標準進行考核:______。第五章:合同期限5.1合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。5.2合同期限合同期限為____年,自____年____月____日至____年____月____日。5.3合同續(xù)簽與終止條件合同期滿前____天,雙方可協(xié)商續(xù)簽;一方違約或不可抗力情形下,合同可提前終止。5.1.1合同生效條件合同的生效還需滿足:______。5.1.2合同生效時間合同自簽字蓋章且滿足生效條件之日起生效。第六章:工作條件與環(huán)境6.1工作地點乙方的工作地點為甲方指定的辦公場所,具體為:______。6.2工作時間乙方應遵守甲方規(guī)定的工作時間,具體為:______。6.3工作環(huán)境與設施甲方應為乙方提供安全、健康的工作環(huán)境和必要的工作設施。6.1.1工作地點變動如因工作需要,甲方可調(diào)整乙方的工作地點。6.1.2工作時間安排乙方應按照甲方的工作安排,完成規(guī)定的工作任務。6.2.1工作制度甲方實行的工作制度包括:______。6.2.2加班與休假乙方的加班與休假安排應符合國家規(guī)定和甲方的規(guī)章制度。6.3.1工作設施提供甲方應提供包括辦公設備、資料等在內(nèi)的工作設施。6.3.2工作環(huán)境維護甲方應定期維護工作環(huán)境,確保乙方的工作安全。第七章:薪酬與福利7.1薪資結(jié)構(gòu)乙方的薪資由基本工資、績效獎金和福利補貼組成。7.2獎金與津貼乙方根據(jù)工作表現(xiàn)和公司業(yè)績,可獲得相應的獎金和津貼。7.3福利待遇甲方為乙方提供社會保險、住房公積金等福利待遇。7.1.1薪資數(shù)額乙方的基本工資為:______。7.1.2薪資支付方式乙方的薪資按月支付,支付日期為每月的:______。7.2.1獎金評定標準乙方的獎金根據(jù)以下標準評定:______。7.2.2獎金支付時間獎金的支付時間與方式為:______。7.3.1福利項目乙方享有的福利項目包括:______。7.3.2福利變動甲方可根據(jù)國家政策和公司狀況調(diào)整福利待遇。(本合同前半部分正文結(jié)束,以下無正文)第八章:保密與競業(yè)禁止8.1商業(yè)秘密乙方在任職期間及離職后,應對甲方的商業(yè)秘密予以保密。8.2競業(yè)禁止條款乙方在任職期間及離職后一定期限內(nèi),不得從事與甲方相競爭的活動。8.3保密期限與責任乙方的保密期限自離職之日起計算,有效期為____年。8.1.1保密內(nèi)容乙方應保密的內(nèi)容包括但不限于甲方的經(jīng)營策略、客戶資料、技術(shù)信息等。8.1.2違約責任違反保密義務的乙方應承擔相應的法律責任和經(jīng)濟賠償。8.2.1競業(yè)禁止范圍乙方不得在與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)內(nèi)任職或提供咨詢服務。8.2.2競業(yè)禁止補償甲方應向乙方支付競業(yè)禁止期間的經(jīng)濟補償,具體金額為:______。8.3.1保密期限延長如有必要,雙方可協(xié)商延長保密期限。8.3.2保密措施乙方應采取有效措施,防止商業(yè)秘密的泄露。第九章:知識產(chǎn)權(quán)9.1職務作品歸屬乙方在任職期間創(chuàng)作的職務作品的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。9.2知識產(chǎn)權(quán)的申請與維護甲方有權(quán)對職務作品進行知識產(chǎn)權(quán)的申請和維護。9.3知識產(chǎn)權(quán)的利用與保護甲方有權(quán)對職務作品進行使用、許可或轉(zhuǎn)讓。9.1.1職務作品定義職務作品包括但不限于乙方在任職期間創(chuàng)作的文檔、軟件、設計等。9.1.2作品歸屬確認乙方創(chuàng)作的職務作品應書面確認其歸屬甲方。9.2.1申請程序甲方應負責職務作品的知識產(chǎn)權(quán)申請程序,并承擔相關(guān)費用。9.2.2維護責任甲方應負責職務作品的知識產(chǎn)權(quán)維護,包括但不限于維權(quán)訴訟。9.3.1利用方式甲方有權(quán)自主決定職務作品的使用方式,包括商業(yè)化利用。9.3.2保護措施甲方應采取有效措施,保護職務作品的知識產(chǎn)權(quán)不被侵犯。第十章:合同變更與解除10.1合同變更條件合同一經(jīng)簽訂,未經(jīng)雙方協(xié)商一致,任何一方不得擅自變更。10.2合同解除條件合同可在以下情形下解除:一方嚴重違約、不可抗力或其他合同約定的情形。10.3變更或解除的程序合同變更或解除應遵循書面形式,并經(jīng)雙方簽字蓋章確認。10.1.1變更提議任何一方提出變更合同內(nèi)容的,應以書面形式通知對方。10.1.2變更協(xié)議合同變更應達成新的書面協(xié)議,作為本合同不可分割的一部分。10.2.1解除通知一方要求解除合同的,應提前以書面形式通知對方。10.2.2解除效力合同自解除通知送達對方時即告解除,雙方應按照合同約定處理后續(xù)事宜。第十一章:違約責任11.1違約情形違約情形包括但不限于未按期履行、履行不符合約定等。11.2違約責任違約方應承擔違約責任,并賠償守約方因此遭受的損失。11.3賠償范圍與方式賠償范圍包括守約方的實際損失和預期利益損失,具體賠償方式由雙方協(xié)商確定。11.1.1違約認定違約情形應由守約方提出,并提供相應證據(jù)。11.1.2違約通知守約方在確認違約情形后,應以書面形式通知違約方。11.2.1違約責任承擔違約方應在收到違約通知后,及時采取補救措施。11.2.2違約責任免除不可抗力導致的違約,違約方可免除或減輕責任。11.3.1賠償計算賠償數(shù)額應根據(jù)實際損失和合同約定進行計算。11.3.2賠償支付違約方應在確定賠償數(shù)額后____天內(nèi)支付賠償金。第十二章:爭議解決12.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時,應首先通過協(xié)商解決。12.2協(xié)商解決程序協(xié)商不成時,雙方可提交至合同約定的仲裁機構(gòu)進行仲裁。12.3仲裁與訴訟仲裁不成的,任何一方可依法向人民法院提起訴訟。12.1.1協(xié)商原則雙方應本著公平、誠信的原則進行協(xié)商。12.1.2協(xié)商期限雙方應在爭議發(fā)生后____天內(nèi)開始協(xié)商。12.2.1仲裁機構(gòu)雙方約定的仲裁機構(gòu)為:______。12.2.2仲裁規(guī)則仲裁應按照該機構(gòu)的仲裁規(guī)則進行。12.3.1訴訟管轄雙方約定的訴訟管轄法院為:______。12.3.2訴訟程序訴訟應按照法定程序進行。第十三章:附則13.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸甲方所有,對合同條款的理解發(fā)生爭議時,應由甲方進行解釋。13.3其他約定本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商確定。13.1.1生效條件合同的生效還需滿足:______。13.1.2生效時間合同自簽字蓋章且滿足生效條件之日起生效。13.2.1解釋原則甲方在解釋合同
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