餐飲部員工辭職報告

———餐飲部員工辭職報告以下文章我為您整理后的餐飲部員工辭職報告，供大家閱讀。感謝網(wǎng)友“云野”向本站投稿了14篇與“餐飲部員工辭職報告”相關(guān)的素材。篇1：餐飲部員工辭職報告尊敬的主管、經(jīng)理：您好！在工作一段時間中，學(xué)到了很多知識，的營業(yè)狀態(tài)也是始終表現(xiàn)良好態(tài)勢。特別感謝公司予以了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。雖然在里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握，但俗話說學(xué)無止境，有很多方面還是需不絕學(xué)習(xí)。提出辭職我想了很久。的環(huán)境對于服務(wù)員很照料很保護（至少對于我們的個人利益來說）。鑒于我的個性要在自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環(huán)境下可能很難。我本身也意識到了本身個性傾于內(nèi)向，其實，這不管是對于培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不絕的發(fā)展、進步、完善。我也始終在努力轉(zhuǎn)變，變得適應(yīng)環(huán)境，以便更好的發(fā)揮本身的作用。但是我覺得本身始終沒什么突破，考慮了很久，確定了需要改換環(huán)境來磨礪。近期人員更改較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間或許比較緊，假如實施上有太多困難，我同意適當(dāng)延遲一段時間。但是我還是希望經(jīng)理理解。我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管調(diào)配，我肯定會盡本身的職，做好應(yīng)當(dāng)做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決議，挽留會讓我最終離開的時候更犯難。感謝！最終，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！【餐飲部員工辭職報告5篇】篇2：餐飲部員工辭職報告尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：我是餐飲部的xx，很歉仄告知您我要辭職這個事情。下面是我的辭職報告。作為一名在酒店工作了三年多的員工，我對酒店有著一種特別親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當(dāng)然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里，我學(xué)會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得特別高興，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的知識，如何為人、如何辦事、如何工作……在酒店里，領(lǐng)導(dǎo)們也對我十分的關(guān)懷，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的溫暖。由于我是酒店里年齡最小的，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很驕傲，而且它始終陪伴著我，直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永久也不會忘掉，終歸我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。還記得第一次跟您近距離接觸和認得是在200x年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的籃球隊，您正好是隊長。讓我意想不到的是，平?？雌饋砟敲此刮亩謳c書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎，絲毫也不比年輕人遜色，雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績，但我們堅持到底、團結(jié)奮斗的拼搏精神，同樣贏得了觀眾與組委會的認同，最終摘取了精神文明風(fēng)尚獎的稱呼。這是您率領(lǐng)我們?nèi)〉玫牡谝淮纬煽?。隨著時間的流逝，斗轉(zhuǎn)星移，您多年積累的工作經(jīng)驗與個人才能也得到充分的發(fā)揮。這時的您已成為我們酒店的經(jīng)理。您在上任之后，訂立了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經(jīng)營策略，不絕地試驗新的機制與嘉獎、調(diào)配方法，力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不絕邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。更讓人敬佩的是，在今年的非典時期，同行中大多數(shù)都以停業(yè)減薪的方式來躲避這場災(zāi)難時，您卻以審時度勢的目光，作出在做好防備工作的同時連續(xù)經(jīng)營的決議，酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失，職工的正常收入與福利也未受到任何的影響?？赡苓@一切的一切在您眼里看來或許只是為員工辦了一點實事而已，可在我們眼里，在我們心里都認為這才是一件大事，這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心里面所認可的老總！而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關(guān)懷與培養(yǎng)。您確定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地，人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不行忽視的環(huán)節(jié)之一；對于酒店里為數(shù)不多的年輕人來說，要想在酒店里得到長足的發(fā)展，就必需得到管理的崗位上去磨練不行。恰恰是在酒店飛速發(fā)展的時刻，您也有心識的讓我走到了管理的崗上來，希望我從中能夠?qū)W到一些管理的經(jīng)驗和處理各種關(guān)系的方法，為酒店的發(fā)展起到應(yīng)有的作用。這是我人生中的又一個“第一”次，即第一次在工作中得到升職，對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說，它是一種激勵，一種鞭策，一種磨練，對我而言，這正是您對我工作的一種確定，給我的一種鼓舞。在這里，我特別感謝您給我的這次機會，也想借此在這里向您說一聲：“感謝”！人往高處走，這句千古不變的名言好像在什么時候都特別適用，但是對于我來說，講這句話時，聲音是哽咽的，由于我立刻就要離開我工作了三年多的酒店，離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關(guān)懷我的領(lǐng)導(dǎo)們。當(dāng)我做出這個決議的時候，心中的波瀾久久不能平定。而在我把這個決議告知您的時候，您又是那樣的通情達理，不但語重心長地替我權(quán)衡利弊，分析情況，提示我要做好家人的解釋工作，而且又在辦理手續(xù)方面予以我各種便利和肯定的彌補，我真的不知該說什么才好。餐飲業(yè)職員辭職報告酒店餐飲業(yè)員工辭職報告餐飲業(yè)辭職報告怎么寫餐飲員工的辭職報告餐飲辭職信20xx年4月餐飲從業(yè)者辭職報告餐飲企業(yè)管理層職工的辭職報告餐飲專賣店店員的辭職報告餐飲業(yè)人員的辭職報告餐飲辭職報告怎么寫篇3：餐飲部員工簡單辭職報告茲有XX部門XXX，與用人單位簽訂的勞動合同自XX年XX月至XX年XX月，由于本人感到不能勝任現(xiàn)在工作，現(xiàn)依據(jù)勞動合同法第三十七條的規(guī)定提出辭職，將于30天后離開單位，請單位做好接替工作，我會在規(guī)定時間內(nèi)做好工作移交，請單位按勞動合同法第五十條的規(guī)定及時辦理離職手續(xù)。特此通知。篇4：餐飲部員工簡單的辭職報告餐飲部員工簡單的辭職報告尊敬的老板：您好!首先，特別感謝您這半年來對我的信任和關(guān)照。這段時間，我認真回顧了這半年來的工作情況，覺得來xx賓館工作是我的幸運，始終以來我也特別珍惜這份工作，這半年多來老板對我的關(guān)懷和教導(dǎo)讓我感謝不盡。在xx賓館工作的半年多時間中，我學(xué)到很多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感謝老板對我的關(guān)懷和培養(yǎng)，對于我現(xiàn)在的離開我只能表示深深的歉意。特別感謝這份工作予以了我特別好的磨練機會，但同時，我發(fā)覺本身從事這份工作心有余而力不足，長時間的工作讓我有點吃不消。故我決議辭職，請您支持。請您諒解我做出的決議。我將做到年底結(jié)束后離開賓館，以便完成工作交接。我很缺憾不能為賓館輝煌的明天貢獻本身的力氣。我只有由衷祝福xx賓館的業(yè)績一路飆升!老板及各位同事工作順利!此致敬禮!xxx日期篇5：酒店餐飲部員工的辭職報告尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo)xxx：在遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重。現(xiàn)在餐廳的發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我狀態(tài)不佳，和一些個人原因的影響，無法為公司做出相應(yīng)的貢獻，自已心里也不能經(jīng)受現(xiàn)在這樣做在餐廳卻無所作為，因此懇求允許離開。具體原因是：一，我每天上班都是逃班，換班上課，或是逃課上班，這樣不但嚴重影響了餐廳的人員正常布置，而且還表現(xiàn)出對酒店xxx和學(xué)校授課老師的不尊敬。同時也影響了本身的學(xué)習(xí)。二，我原來在餐廳做服務(wù)員我父親是同意的，由于他也知道這種工作也適合學(xué)生做。可是后來被調(diào)到這兒做了騎手，我沒有告知父親騎手是做什么的，可是這次我弟弟從貴陽回家經(jīng)過昆明知道了騎手的具體工作內(nèi)容并告知了父親。所以父親特別反對，還要我回去。三，我個人也是在餐廳什么都學(xué)得“半桶水”，有時看伙伴們都忙的那么瘋狂，而本身卻什么也幫不上，本身也感到很內(nèi)疚。我知道，當(dāng)前餐廳正處于快速發(fā)展的階段，伙伴們都是斗志激揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為餐廳分憂，實在是深感歉意。我希望餐廳xxx能在百忙之中抽出時間考慮一下我的個人問題。希望能得到公司xxx的允許！感謝諸位在我在餐廳期間予以我的信任和支持，并祝全部伙伴們在工作和活動中取得更大的成績和收益！此致敬禮！辭職人：xxx20xx年x月x日篇6：餐飲部辭職報告尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo)：經(jīng)過深思熟慮地思考，我決議辭去我目前在酒店所擔(dān)負的職位，我知道這對于您來說，是特別難以作決議的事情。由于您對我的本領(lǐng)的信任，使我得以加入酒店，而且在短短的兩年間獲得了很多的機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這兩年在酒店從事的xxxx管理工作，使我在xx開發(fā)，xx等領(lǐng)域?qū)W到了很多知識、積累了肯定的經(jīng)驗。對此我深懷感謝!對于由此為酒店造成的不方便，我深感歉仄。但同時也希望酒店能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。辭職人:xx日期篇7：餐飲部辭職報告尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！我是在酒店的餐飲部工作的員工，而今也是本身工作厭倦，沒什么動力，挺難去適應(yīng)這種服務(wù)類型的工作，所以也是希望能在月末離開酒店。之前進入到餐飲部，其實也是伙伴的介紹，說還不錯，我也是沒有什么太多的工作經(jīng)驗，就抱著試一試的想法來做了，開始的時候是還好，工作也不是特別的難，雖然要求是會挺多的，但是我想，終歸是一份工作，而且我也是才剛開始接觸，就盡量的來適應(yīng)，雖然工作這么長時間以來沒有出過什么過錯，但是我也是感受到本身還挺難適應(yīng)的，能做這個工作，但是內(nèi)心也是只把這個事情當(dāng)成一份工作而已，做好本身本職的，就是了，沒有什么太多想去提升的動力，服務(wù)類型的工作讓我覺得不是那么舒適，而且我也是更覺得和人去打交道，讓我覺得還是艱難一些的。只是由于這是我的工作，所以我也是盡力的去做好它，但而今我也是感受到本身很難再去做好了，也是掛念本身出差錯，對于工作也是產(chǎn)生了厭倦感，無法再像之前那樣會那么認真的去做好了，所以我覺得還是離開好一些，避開我工作出了問題導(dǎo)致犯了錯。一份合適，適應(yīng)的工作，其實才略讓我更加的有動力來做，雖然說這份工作還是不錯的，但是不合適的話，也是很難去做好的，而今雖然我是沒有犯什么錯誤，工作也是好好的去做了，但是我清楚無法再長期下去，也是不想再給酒店添加麻煩，同時我也是清楚而今去社會找工作并不是那么的容易，而且很多的工作也是有一些要求的，不過我也是想去試驗下，找到合適的，本身能做的才行，而不是在一份工作上面盡力的來做，這樣也是容易出問題的，我本身也是做得不高興，而且而今我也是沒有什么太大的壓力，所以還是趁著年輕，多去試驗下，多去試試本身可以做，想做的，找到一份長期去做，本身也是樂意做的才行。我也是感謝酒店之前予以的工作機會，最終的這段日子，請放寬心，我也是會去認真的盡責(zé)做好的，做到是有始有終的，該有的交接也是會和同事去做好，同事們的相處也是特別的不錯，我也是在這兒學(xué)到挺多，有一些的收獲，也是會在以后好好的去珍惜，去運用的，對于我的離職，也是望領(lǐng)導(dǎo)批準。此致敬禮！辭職人：xxx20xx年xx月xx日篇8：餐飲部辭職報告尊敬的xx經(jīng)理:您好!首先我很歉仄這是一封辭職信，很感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。我是懷著十分多而雜的心情寫這封辭職信的，為了不由于我個人本領(lǐng)不足的原因影響了餐廳的正常運作，更迫切的原因是我必需在20xx年x月后參加計算機等級證的培訓(xùn)，較長時間內(nèi)都不能上班，所以經(jīng)過深思熟慮之后，我決議在20xx年x月前辭去而我在餐廳的工作。我知道這個過程中會給你帶來肯定程度上的不方便，對此我深表歉意。感謝長時間以來您和餐廳各位同事對我的教導(dǎo)和照料，在餐廳這段經(jīng)過對我而言異常的寶貴。將來無論什么時候，我都會以本身曾經(jīng)是餐廳的一員而感到榮幸。我確信在餐廳的工作歷程將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)緊要的部分。祝餐廳領(lǐng)導(dǎo)和個各位同事身體健康、工作順利!再次對我離職給餐廳所帶來的不方便表示歉仄。同事希望餐廳能夠體諒我的個人實際，對我的申請予以考慮和批準。申請人：20xx年xx月xx日篇9：餐飲部經(jīng)理辭職報告尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！我是國味一號的一名員工。首先很感謝公司給我的機會讓我成為管理層，身為管理層我學(xué)到了很多以往沒接觸過的事物，這些經(jīng)過將成為我生命里最寶貴的財富。再次感謝幾位老總對我的厚愛與好評。我很舍不得這個地方，有時候看到一些小東西小事物，都會想起本身所做出的點點滴滴。也喜愛那種和大家一起努力工作的時間。想起來就像我爸媽在開店子，我們這幫兒兒女女在幫忙照料生意。想起來心就感覺很酸。很難過！由于我個人原因，我即將要為我人生理想的第一個起點開始奮斗（喜愛餐飲行業(yè)的我一樣希望有個屬于本身事業(yè)的理想）。所以我屢次考慮決議提出辭職！對此，我的離去給公司帶來不必需的麻煩和影響，表示真摯的歉意。但事出有因，望高層領(lǐng)導(dǎo)給與批準！感謝！此致敬禮！辭職人：xx20xx年xx月xx日篇10：餐飲部經(jīng)理辭職報告尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好!我是國味一號的一名員工。首先很感謝公司給我的機會讓我成為管理層，身為管理層我學(xué)到了很多以往沒接觸過的事物，這些經(jīng)過將成為我生命里最寶貴的財富。再次感謝幾位老總對我的厚愛與好評。我很舍不得這個地方，有時候看到一些小東西小事物，都會想起本身所做出的點點滴滴。也喜愛那種和大家一起努力工作的時間。想起來就像我爸媽在開店子，我們這幫兒兒女女在幫忙照料生意。想起來心就感覺很酸。很難過!由于我個人原因，我即將要為我人生理想的第一個起點開始奮斗（喜愛餐飲行業(yè)的我一樣希望有個屬于本身事業(yè)的理想）。所以我屢次考慮決議提出辭職!對此，我的離去給公司帶來不必需的麻煩和影響，表示真摯的歉意。但事出有因，望高層領(lǐng)導(dǎo)給與批準!感謝!此致敬禮!辭職人：xx20xx年xx月xx日篇12：餐飲部員工工作總結(jié)餐飲部員工工作總結(jié)一、切實落實崗位職責(zé)，認真履行本職工作。崗位職責(zé)是職工的工作要求，也是衡量本身的工作好壞的標(biāo)準，本身在從事業(yè)務(wù)工作以來，始終以崗位職責(zé)為行動標(biāo)準，從工作中的一點一滴做起，嚴格要求本身的行為，在業(yè)務(wù)工作中，首先要了解本身產(chǎn)品，分析市場信息并適時訂立營銷方案，其次本身常常同其他區(qū)域業(yè)務(wù)員勤溝通、勤溝通，分析市場情況，以求共同提高。二、產(chǎn)品知識，與對競品的了解所謂知己知彼百戰(zhàn)百勝，所以要對公司的企業(yè)文化，產(chǎn)品的成分，生產(chǎn)過程及產(chǎn)品的賣點肯定要了如指掌，譬如產(chǎn)品的優(yōu)勢，競爭力與產(chǎn)品的不足。還有就是競品的優(yōu)勢、不足之處和市場的占有率，全部一切競品的促銷政策與活動內(nèi)容。這樣才略更好的銷售本身的產(chǎn)品。三、明確市場競爭態(tài)勢。由于北京白酒市場之大，所以有太多的競品都在搶占著這塊市場，如牛欄山、紅星、洋河藍色經(jīng)典、瀘州、衡水老白干、老窖等竟品，都在這里拼得死去活來的。北京市場的費用高、競爭激烈，是全國最難運做的市場之一、但是北京是做品牌的市場，是各個廠家必爭的地方，所以說，北京也必將是xx酒的重點市場之一、公司XX年在北京試運做之前做了大量的考察和認真的計劃，所以在北京餐飲渠道中沒有全面鋪開，只是從中選了一百多家ab類終端酒店，進行了xx酒的試運做。我現(xiàn)在負責(zé)11家終端酒店，每天去各個酒店，跟店內(nèi)的服務(wù)人員，從不認得到以伙伴相稱，從不知道xx酒到現(xiàn)在的大力介紹xx酒，從開始的一家酒店都沒有動銷，到現(xiàn)在的6家已有動有2家已有返單，動銷率為54%，返單率為33%。雖然有點進展，但是還不足，對我的目標(biāo)還是有肯定的距離，由于現(xiàn)在競爭太激勵，而且自帶酒水也特別的多，還有方方面面的事，所以也不是一個人能解決的事，我會盡本身最大的努力。現(xiàn)在在北京這個市場上，xx酒現(xiàn)在雖然賣的不是最好的，但我信任在以后公司的大力支持下，在我們大家的共同努力下，xx酒會是賣的最好的，展望xx酒新的一年，我已經(jīng)準備好了！篇13：餐飲部員工辭職信尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo)：您好！我是酒店西餐廳的一個員工，我叫xxx，此次是來跟您提出請辭的，我覺得本身并不合適做西餐廳的工作，雖然只是一個服務(wù)員，但是也是特別累的，重要還是我不太懂西餐廳的規(guī)定，所以請領(lǐng)導(dǎo)諒解。我在我們酒店的西餐廳工作其實不久，也才來幾個月而已，半年都不到，可是我卻覺得本身相像都不是本身了一樣。在西餐廳工作，就算是個服務(wù)員，也要會流暢的英語，實際上我的英語口語就不是特別好，在這里工作，也只是盡力在堅持，一般要是有其他國家的人來就餐，通常都不是我去接待，由于第一次接待外國人，就出了過錯，這是很丟人的，現(xiàn)在我都還記得那個場景，真是不能想，一想就渾身都不得勁了。西餐廳是從外面引進來的，所以里面的禮儀也都是外國人的，即使剛進入酒店工作時，就經(jīng)過一些西餐廳禮儀培訓(xùn)，但是我那時候由于剛接觸這個，所以學(xué)的不是特別好，導(dǎo)致后來上崗，都不能特別好的去服務(wù)客人，點個餐都能點錯，而且由于比較高檔，所以服務(wù)必需到位，這對于我一個新人，怎么可能會做好，自然也是面對了很多的困難的，因此堅持到現(xiàn)在，我已經(jīng)是極限了。我并不是不滿酒店西餐廳的工作，而是我不適合這種工作，由于我很難去懂的西餐廳的禮儀，以及一些服務(wù)，我這些都是知道一點點，這于長期工作是不利的，再有酒店也不會總是對員工進行培訓(xùn)，重要還是靠本身去學(xué)，向西餐廳其他員工進行學(xué)習(xí)，可是基本上就沒有時間，一天上班時間長，工作忙，回到宿舍只想躺著，半點都不想動，哪還想去學(xué)點什么。根本就不行，工作幾月，我的大部分感受就是累，還有就是掛念，很怕本身沒做好，冒犯了顧客，進而給西餐廳帶去麻煩，而我是不能夠去承當(dāng)起那些麻煩事的。在經(jīng)過本身很細的考慮之后，我決議向領(lǐng)導(dǎo)辭去我的職務(wù)，我不能在做下去了，這工作對我來說挑戰(zhàn)很大，而我并不擅長去面對這些挑戰(zhàn)。在這里，想對領(lǐng)導(dǎo)您說：“感謝您在我犯錯之余沒有對我做出很大的處分，盡量的去寬容我的過錯，讓我堅持至今，這也是由于您對我寬松，否則我應(yīng)當(dāng)早就離職了?！痹诖藢频?、您表達感謝，希望酒店西餐廳的生意始終都特別好，也希望領(lǐng)導(dǎo)保重個人身體。此致敬禮！辭職人：xxx20xx年xx月xx日篇14：餐飲部員工辭職信尊敬的餐廳老板：您好！我是餐廳的后勤員工，我重要負責(zé)的工作是清掃后廚的衛(wèi)生，在