2024年物業(yè)服務人員固定期限勞動合同模板

標準合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL標準合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

2024年物業(yè)服務人員固定期限勞動合同模板本合同目錄一覽1.合同主體及合同期限1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動者）1.3合同期限2.工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位2.2乙方的崗位職責3.勞動報酬3.1工資待遇3.2獎金及補貼4.工作時間與休息休假4.1工作時間4.2休息休假5.社會保險5.1甲方應依法為乙方繳納社會保險費5.2乙方應繳納的社會保險費6.勞動保護與勞動條件6.1甲方應提供安全的工作環(huán)境6.2勞動保護用品7.合同的變更、解除和終止7.1合同的變更7.2合同的解除7.3合同的終止8.經(jīng)濟補償8.1甲方解除合同時應支付的經(jīng)濟補償9.保密協(xié)議9.1乙方的保密義務9.2保密期限10.爭議解決10.1雙方應通過友好協(xié)商解決合同爭議10.2未能協(xié)商解決的爭議，可向勞動仲裁委員會申請仲裁11.違約責任11.1甲乙雙方違反合同的規(guī)定，應承擔相應的違約責任12.其他約定12.1雙方約定的其他事項13.合同的生效、修改和解除13.1合同的生效13.2合同的修改13.3合同的解除14.附則14.1合同未盡事宜，可另行協(xié)商補充14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力第一部分：合同如下：1.合同主體及合同期限1.1甲方（用人單位）：【甲方全稱】，統(tǒng)一社會信用代碼：【甲方統(tǒng)一社會信用代碼】。1.2乙方（勞動者）：【乙方姓名】，性別：【乙方性別】，身份證號碼：【乙方身份證號碼】。1.3合同期限：本勞動合同期限為固定期限，自【起始日期】至【終止日期】。2.工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位：【乙方崗位名稱】。2.2乙方的崗位職責：2.2.1乙方應當履行下列崗位職責：【列舉具體崗位職責】。2.2.2乙方應完成的任務：【列舉具體工作任務】。3.勞動報酬3.1工資待遇：乙方的月工資為【月工資標準】，工資支付方式為【支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬等】。4.工作時間與休息休假4.1工作時間：乙方的工作時間為【工作時間，如標準工時制、綜合計算工時制等】。4.2休息休假：乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利，并根據(jù)甲方規(guī)定享受年休假、探親假等其他休假待遇。5.社會保險5.1甲方應依法為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應繳納的社會保險費由甲方從乙方工資中代扣代繳。6.勞動保護與勞動條件6.1甲方應提供安全的工作環(huán)境，確保乙方的人身安全和工作場所的安全。6.2勞動保護用品：甲方應按照乙方的工作崗位性質(zhì)，提供必要的勞動保護用品，并指導乙方正確使用。7.合同的變更、解除和終止7.1合同的變更：雙方可以通過協(xié)商一致，對合同的內(nèi)容進行變更，并簽訂書面變更協(xié)議。7.2合同的解除：7.2.1雙方協(xié)商一致解除合同的，應簽訂書面解除協(xié)議。7.2.2甲方依照法律規(guī)定解除合同的，應提前【提前通知期限】通知乙方。7.2.3乙方提前解除合同的，應提前【提前通知期限】書面通知甲方。7.3合同的終止：本合同期滿或者雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，合同即行終止。8.經(jīng)濟補償8.1甲方解除合同時應支付的經(jīng)濟補償：8.1.1甲方依照法律規(guī)定解除合同的，應根據(jù)乙方的工作年限向乙方支付經(jīng)濟補償。8.1.2甲方因乙方嚴重違反勞動紀律或合同約定解除合同的，不支付經(jīng)濟補償。9.保密協(xié)議9.1乙方的保密義務：乙方在合同期限內(nèi)和解除合同后【保密期限】內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。9.2保密期限：自乙方知悉保密信息之日起至【保密期限】。10.爭議解決10.1雙方應通過友好協(xié)商解決合同爭議。10.2未能協(xié)商解決的爭議，可向勞動仲裁委員會申請仲裁。10.3仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。11.違約責任11.1甲乙雙方違反合同的規(guī)定，應承擔相應的違約責任。11.2甲乙雙方的違約行為給對方造成損失的，應依法承擔賠償責任。12.其他約定12.1雙方約定的其他事項：【列舉具體的其他事項】。13.合同的生效、修改和解除13.1合同的生效：本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效。13.2合同的修改：合同的修改應當由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面修改協(xié)議。13.3合同的解除：合同的解除應當按照法律規(guī)定和合同約定進行。14.附則14.1合同未盡事宜，可另行協(xié)商補充。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：甲方（用人單位）營業(yè)執(zhí)照復印件附件二：乙方（勞動者）身份證復印件附件三：社會保險繳納證明附件四：工資支付證明附件五：工作崗位職責說明附件六：保密協(xié)議附件七：勞動保護用品清單附件八：勞動合同解除/終止證明附件九：經(jīng)濟補償計算公式附件十：其他雙方約定的附件附件一的詳細要求和說明：甲方應提供其最新的營業(yè)執(zhí)照復印件，以證明其合法的經(jīng)營資格。附件二的詳細要求和說明：乙方應提供其有效的身份證復印件，以證明其身份真實。附件三的詳細要求和說明：甲方應提供社會保險繳納證明，以證明已按照法律規(guī)定為乙方繳納社會保險費。附件四的詳細要求和說明：甲方應提供工資支付證明，以證明已按照約定支付乙方的工資。附件五的詳細要求和說明：甲方應提供乙方的工作崗位職責說明，以明確乙方的職責和任務。附件六的詳細要求和說明：甲方和乙方應簽訂保密協(xié)議，約定乙方在合同期限內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。附件七的詳細要求和說明：甲方應提供勞動保護用品清單，以明確乙方可享受的勞動保護用品。附件八的詳細要求和說明：甲方應提供勞動合同解除/終止證明，以證明雙方同意解除或終止勞動合同。附件九的詳細要求和說明：甲方應提供經(jīng)濟補償計算公式，以明確解除合同時經(jīng)濟補償?shù)挠嬎惴绞?。附件十的詳細要求和說明：甲方和乙方應約定其他雙方約定的附件，以補充本合同的內(nèi)容。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.甲方未按照約定支付乙方工資。2.甲方未按照法律規(guī)定為乙方繳納社會保險費。3.乙方未按照約定履行工作職責。4.乙方未按照保密協(xié)議保密甲方的保密信息。5.甲方未按照約定提供勞動保護用品。責任認定：1.甲方未按照約定支付乙方工資的，應支付乙方違約金，并承擔相應的賠償責任。2.甲方未按照法律規(guī)定為乙方繳納社會保險費的，應補繳社會保險費，并承擔相應的行政責任。3.乙方未按照約定履行工作職責的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔違約責任。4.乙方未按照保密協(xié)議保密甲方的保密信息的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，并要求賠償因違約行為造成的損失。5.甲方未按照約定提供勞動保護用品的，應支付乙方違約金，并承擔相應的賠償責任。示例說明：1.甲方未按照約定支付乙方工資，如延遲支付或未支付，則構(gòu)成違約。乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并要求支付遲延支付期間的利息。2.乙方未按照約定履行工作職責，如未按時完成工作任務，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔違約責任，如支付違約金等。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者之間建立的、明確雙方權(quán)利義務關(guān)系的書面協(xié)議。2.用人單位：指雇傭勞動者的組織、個體工商戶等。3.勞動者：指提供勞動力，接受用人單位雇傭的人員。4.經(jīng)濟補償：指用人單位依照法律規(guī)定，在解除或者終止