員工先公司借款合同2024年

員工先公司借款合同2024年通用合同編號：__________合同各方：姓名：________________

性別：________________

身份證號碼：________________

職務(wù)：________________

聯(lián)系方式：________________名稱：________________

住所地：________________

法定代表人：________________

聯(lián)系方式：________________第一條借款金額員工向公司借款金額為人民幣（大寫）：________________元整（小寫）：________________元。第二條借款用途員工借款主要用于解決個(gè)人經(jīng)濟(jì)困難，不得用于違法用途。第三條借款期限1.本借款合同自簽署之日起生效，借款期限為____個(gè)月。

2.借款期限屆滿，員工應(yīng)按約定將借款本息一次性還清。第四條借款利率1.本借款合同的借款利率為每月____%。

2.借款利息按月計(jì)收，借款本金在借款期限內(nèi)不變。第五條還款方式1.員工每月按借款金額的____%進(jìn)行還款。

2.還款金額計(jì)入員工工資，由公司代扣代繳。

3.借款期限屆滿，員工應(yīng)將剩余借款本息一次性還清。第六條擔(dān)保措施1.員工同意以其在本公司的全部工資收入作為還款來源，由公司代扣代繳。

2.如員工未按約定還款，公司有權(quán)依法追索借款本息，并要求員工承擔(dān)違約責(zé)任。第七條合同的變更和解除1.本借款合同一經(jīng)簽署，雙方應(yīng)嚴(yán)格履行。

2.如雙方同意變更或解除合同，應(yīng)簽訂書面協(xié)議，經(jīng)雙方簽字蓋章生效。第八條爭議解決本借款合同的解釋和履行均適用中華人民共和國法律。如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。第九條保密條款1.除非依法應(yīng)當(dāng)向第三方披露外，雙方應(yīng)對本借款合同的內(nèi)容和簽訂過程予以保密。

2.違反本保密條款的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條其他條款1.本借款合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

2.本借款合同自雙方簽字蓋章之日起生效。借款方（員工）：_______________

貸款方（公司）：_______________簽訂日期：________________一、附件列表：

1.員工身份證明文件

2.公司營業(yè)執(zhí)照副本

3.雙方簽字蓋章的借款合同正本

4.還款計(jì)劃表

5.擔(dān)保人（如有）擔(dān)保函

6.授權(quán)代扣代繳協(xié)議（如有）

7.合同變更或解除協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：

1.員工未按約定時(shí)間還款或未按時(shí)足額還款，視為違約。

2.員工提供虛假信息或未按約定用途使用借款，視為違約。

3.公司未按約定時(shí)間扣除代繳還款金額，視為違約。

4.公司未按約定提供擔(dān)?；蛭绰男写鄞U義務(wù)，視為違約。

5.雙方未按約定履行合同義務(wù)，導(dǎo)致合同無法履行，視為違約。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.問題：員工調(diào)動(dòng)或離職，如何繼續(xù)履行合同？

解決辦法：雙方協(xié)商確定新的還款計(jì)劃，并簽署書面協(xié)議。

2.問題：員工還款能力下降，如何保障公司權(quán)益？

解決辦法：公司可要求員工提供額外擔(dān)保或調(diào)整還款計(jì)劃。

3.問題：公司經(jīng)營狀況發(fā)生變化，如何履行合同？

解決辦