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工廠個(gè)人年度工作總結(jié)業(yè)績報(bào)告(3篇)工廠個(gè)人年度工作總結(jié)業(yè)績報(bào)告(精選3篇)工廠個(gè)人年度工作總結(jié)業(yè)績報(bào)告篇1時(shí)光荏苒,_年一眨眼又過去了大半年了,回首過去的這一大半年,內(nèi)心不禁感慨萬千,在平常的工作中,深諳到工作技能及知識(shí)的重要性,還有一點(diǎn)相對(duì)較為主要就是關(guān)系,正如史丹福研究中心所研究的結(jié)論:你賺的錢12.5%來自知識(shí),87.5來自關(guān)系。一、在工作上,圍繞公司的逐步實(shí)行半動(dòng)化/自動(dòng)化高效率的生產(chǎn)模式發(fā)展,以客為先,優(yōu)質(zhì)高效,持續(xù)改善為中心工作,按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)以律己,較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù),這一大半年來主要工作表現(xiàn)如下:1、提高自身綜合素質(zhì),通過虛心地向相關(guān)同事請(qǐng)教學(xué)習(xí),已能基本運(yùn)用autocad繪圖軟件,設(shè)計(jì)各種生產(chǎn)輔助夾具,以及通過上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo),基本能將fmea、控制計(jì)劃的知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際生產(chǎn)工作中;2、在負(fù)責(zé)生產(chǎn)一車間的相關(guān)生產(chǎn)事務(wù)中,能及時(shí)地完成各項(xiàng)生產(chǎn)工作任務(wù),以及解決生產(chǎn)異常問題,保證生產(chǎn)的產(chǎn)品出貨期,從未發(fā)生過質(zhì)量事故以及生產(chǎn)投訴事項(xiàng),當(dāng)然,生產(chǎn)上一些細(xì)節(jié)問題不滿情緒總是會(huì)有發(fā)生的;3、積極配合pe組人員調(diào)動(dòng),在一車間pe人員的頻繁調(diào)動(dòng)與流失中,自認(rèn)為很好地完成傳幫帶作用,使其能快速適應(yīng)相關(guān)工作;4、至于日常的工作態(tài)度,本人自認(rèn)為尚屬可以,雖處于不良的致豐大環(huán)境中,但尚未至于與人同流合污。5、一車間的跟拉方式已由過去的跟產(chǎn)品方式轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)時(shí)的真正意義上的跟拉方式,工作效率與工作主動(dòng)性有所提高,生產(chǎn)與品管投訴率有所降低(雖然pe人員只有2人),pe人員由過去3人削減為現(xiàn)時(shí)2人,在提高工作效率的同時(shí)亦為公司節(jié)約輸出成本,沿著公司的既定目標(biāo)精英制,縮減人員提高效率方向發(fā)展。二、工作中的不足與改正措施以及今后的努力方向:1、這一大半年來,雖然能及時(shí)完成各項(xiàng)工作,但也存在一些不足,在一些細(xì)節(jié)工作中,不夠主動(dòng),生產(chǎn)產(chǎn)品的產(chǎn)能未能有效地在改善中得到質(zhì)的提升,以及個(gè)別pe人員的紀(jì)律未得到有效的控制,總之,這一大半年來,做了一定的工作,但距離上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不少的差距;2、不定時(shí)地對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行流程優(yōu)化分析,以尋求工藝流程及生產(chǎn)效率的改善,以使產(chǎn)品效率得到有效的提升;由於上半年一車間人員頻繁調(diào)動(dòng)與流失,一度處于動(dòng)蕩之中,但隨著人員的穩(wěn)定及工作技能的提升,工作效率亦在不斷地提高;3、就目前一車間而言,空間比較窄小,生產(chǎn)的品種不多,而且相對(duì)而言比較簡(jiǎn)單一些,但仍然有很多工作需要去做,在日后工作中,將會(huì)逐步對(duì)生產(chǎn)中的產(chǎn)品進(jìn)行流程合理優(yōu)化,對(duì)一些殘舊的夾具進(jìn)行更新,以求做到持續(xù)改善,提高生產(chǎn)效率。4、對(duì)于工作心態(tài)及紀(jì)律,因一車間只有2個(gè)pe人員,在紀(jì)律上未有過失,今后仍需加強(qiáng),從細(xì)節(jié)上抓起,從每一件小事做起,從我做起,認(rèn)真填寫相關(guān)工作報(bào)告。三、結(jié)論:隨著公司的erp、t-misc、cellproduction推行,可以預(yù)料我們的工作將更加繁重,要求也將更高,需掌握的知識(shí)更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,一定努力打開一個(gè)工作新局面,為公司的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。工廠個(gè)人年度工作總結(jié)業(yè)績報(bào)告篇2時(shí)間:20__年1月8日至2月9日受訪小組:(河北)永清感染者互助組織,保定愛之光感染者關(guān)愛小組,武安紅蠟燭協(xié)會(huì)(河南)鄭州關(guān)愛之家,鄭州金色陽光兒童關(guān)愛(互助)協(xié)會(huì),新蔡農(nóng)民健康小組,柘城艾滋病防治民間促進(jìn)會(huì),駐馬店紅絲帶公益組,遂平感染者互助組織(第二輪延期),信陽青竹林感染者互助小組(山東)菏澤市民間艾滋病宣傳防治中心一、背景介紹1、受資助小組所在地艾滋病流行情況此次技術(shù)支持的所有11個(gè)小組中大多數(shù)處于中原地區(qū),當(dāng)?shù)匕滩〉母腥就緩街饕菃尾裳獫{和輸血。由于長期對(duì)此疾病的知識(shí)缺乏和刻意掩蓋,也出現(xiàn)了許多性傳播和母嬰傳播的案例。但是不同地區(qū)的艾滋病感染率還是差別很大的。在河北省武安市與沙河市交界處附近約有250名感染者,而柘城小組的所在村就有超過280人被感染。山東菏澤全市約兩百人左右,而河南駐馬店市僅新蔡一縣就有估計(jì)超過1500名感染者。我們可以通過這些數(shù)據(jù)看到小組的工作在多大范圍內(nèi)讓當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)受益,并且將來又能將受益人群拓展到多大范圍,這對(duì)我們將來篩選受資助的小組會(huì)有所參考。2、艾滋病治療與服務(wù)模式在艾滋泛濫的中原地區(qū),國家的各項(xiàng)政策被大力推廣,但在各地的具體做法上又有很多不同,甚至在一個(gè)縣內(nèi),各個(gè)鄉(xiāng)、村都有不同的做法。在許多地方,自愿咨詢和檢測(cè)、CD4檢測(cè)和抗病毒治療都設(shè)在縣級(jí)疾控中心(防疫站),但病毒載量則要送到市級(jí)甚至省級(jí)疾控中心才能做。但這項(xiàng)檢測(cè)很少能按照國家政策完成。在艾滋病高發(fā)的鄉(xiāng)村地帶,感染者可以在村診所或鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院較為方便的領(lǐng)取免費(fèi)抗病毒治療藥物,只是基層的醫(yī)生們對(duì)于抗病毒治療通常了解不夠,對(duì)病人情況也不是很關(guān)心。艾滋病患者通??梢栽诖逶\所或鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院獲得常見病的免費(fèi)治療。但如果一個(gè)普通病人想要在大一點(diǎn)的傳染病??漆t(yī)院(縣市級(jí)或省級(jí))進(jìn)行治療,這要么需要比較繁瑣的手續(xù),要么就需要自己掏許多錢。3、各小組所面臨的困難和挑戰(zhàn)根據(jù)我在各地的所見所聞,以下這些外部因素有可能對(duì)各小組實(shí)現(xiàn)自己的項(xiàng)目計(jì)劃造成困難,并可能導(dǎo)致小組的工作達(dá)不到聯(lián)合基金的要求。(1)與地方政府的矛盾不少地區(qū)的感染者曾經(jīng)因要求獲得賠償而與地方政府發(fā)生沖突,而有些小組在其中扮演了鼓動(dòng)者或領(lǐng)導(dǎo)者的角色,這使得他們?cè)诟腥菊呱鐓^(qū)中較有影響力,但卻不受地方政府歡迎。因此很難讓他們通過跟相關(guān)職能部門的合作共同推動(dòng)感染者和患者的生存質(zhì)量的改善。(2)疾控部門和醫(yī)療部門的戒心即使有些小組跟地方政府的關(guān)系并不壞,但是他們?nèi)噪y獲得疾控和醫(yī)療部門的認(rèn)同與接納。由于艾滋問題在中原地區(qū)的敏感性,這些單位對(duì)于一切非政府非官方的組織都保持著謹(jǐn)慎的態(tài)度,在多數(shù)小組的情況里,即使他們跟這些單位有合作,其合作也是不深入的。(3)受艾滋病影響人群的習(xí)性在過去幾年的各種各樣的行動(dòng)中,很多地方的感染者和艾滋病患者形成了兩大不良習(xí)性:一是把爭(zhēng)取賠償看得比好好延續(xù)生命看得重要得多;而是習(xí)慣了在接受社區(qū)組織相關(guān)服務(wù)時(shí)索要物質(zhì)補(bǔ)助。部分小組表示對(duì)這兩種問題無能為力。(4)相關(guān)政策、社會(huì)習(xí)慣帶來的障礙比如,河北保定的小組是以MSM人群為主要服務(wù)對(duì)象,鄭州關(guān)愛之家則是以河南省內(nèi)來鄭州市六院就診的PLHIV為主要服務(wù)對(duì)象,都并不以地域?yàn)橄?,也不存在與政府部門的矛盾問題,但由于抗病毒治療的屬地管理政策,小組對(duì)于服務(wù)人群的健康狀況的跟蹤隨訪往往只能通過電話和網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行,并且不太可能直接獲取相關(guān)數(shù)據(jù)。又如,河南信陽的小組工作區(qū)域內(nèi)有13個(gè)鄉(xiāng),有的鄉(xiāng)的抗病毒治療是在各村診所,而有的鄉(xiāng)則是在鄉(xiāng)醫(yī)院。缺乏單一中心的集中管理體制,意味著小組需要與更多的機(jī)構(gòu)達(dá)成合作,并且隨訪工作也更加繁重。二、受資助小組的不足以下是本次技術(shù)支持過程中發(fā)現(xiàn)的各小組自身存在的不足,它們有些是不符合聯(lián)合基金項(xiàng)目要求,有些則可能會(huì)使小組的工作缺乏進(jìn)展。1、管理問題(1)多數(shù)小組的辦公地點(diǎn)設(shè)在小組負(fù)責(zé)人的家中,沒有固定辦公室和固定工作時(shí)間。盡管這樣具有靈活性和低成本的便利,但是常常導(dǎo)致“消極怠工”的場(chǎng)面——即很難看到在日常工作時(shí)間里小組的所有全職工作人員都在認(rèn)真地工作。特別是因?yàn)榇舜渭夹g(shù)支持是在春節(jié)前后,一些地處農(nóng)村的小組及其成員大多在忙著過年的事情,很少有正常進(jìn)行工作的。許多本該在當(dāng)月完成的事情便會(huì)拖延。(2)小組內(nèi)部分工不明,協(xié)作不暢。多數(shù)小組都是有一個(gè)核心領(lǐng)導(dǎo)者,而小組所開展的所有項(xiàng)目,都往往維系于此一人身上,常常導(dǎo)致當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)者不在或忙于其他事情時(shí),本項(xiàng)目的相關(guān)工作便陷于停頓。個(gè)別小組甚至整個(gè)1月份沒有進(jìn)行任何工作。只有少數(shù)小組能夠達(dá)到內(nèi)部的有效分工和協(xié)作。2、能力問題(1)知識(shí)能力。部分小組的一線工作人員在如陽性預(yù)防、機(jī)會(huì)性感染和心理疏導(dǎo)等相關(guān)知識(shí)上還有欠缺。(2)技術(shù)能力。此輪項(xiàng)目要求各小組使用治療服務(wù)系統(tǒng),并有一些新的表格填寫要求,但很多小組在軟件系統(tǒng)的使用和表格的填寫上存在不少問題,比如對(duì)一些條目理解不清,軟件操作不正確等。3、態(tài)度問題這是許多問題的根本。不論是外部障礙還是自身不足,很多時(shí)候都是需要小組的積極態(tài)度去做出改變的。但在這一方面,我沒有看到多少積極的信號(hào)。最先需要改變的就是不愿做出改變的態(tài)度。三、針對(duì)小組目前的工作現(xiàn)狀的建議或解決方法1、轉(zhuǎn)變態(tài)度,加強(qiáng)與職能部門的溝通,強(qiáng)調(diào)自己為PLHIV社區(qū)服務(wù)意愿和自己作為社區(qū)組織的優(yōu)勢(shì)所在,積極促成與相關(guān)部門的合作;2、對(duì)于工作上面臨的技術(shù)、知識(shí)問題等,要積極和聯(lián)合基金溝通,尋求幫助和指導(dǎo);3、面對(duì)自己所服務(wù)人群的不良習(xí)性時(shí),要積極進(jìn)行引導(dǎo),使其明白自己真正的利益所在,轉(zhuǎn)變生活態(tài)度;4、針對(duì)各地的艾滋病治療與服務(wù)模式,結(jié)合自身實(shí)際,找到能以最合理的配置實(shí)現(xiàn)最大產(chǎn)出、為最多人群提供最好服務(wù)的工作方式;5、改善小組內(nèi)部的人員配置,明確分工,細(xì)化工作計(jì)劃和安排,要求所有全職人員都要進(jìn)行日常而充分的工作,杜絕“消極怠工”和“一人包干”現(xiàn)象;6、對(duì)于所有技術(shù)問題再次進(jìn)行演示和講解;7、一月份工作不力的要求其進(jìn)行彌補(bǔ),盡快完成數(shù)據(jù)包和表格;個(gè)別小組則要求其延期一個(gè)月;所有小組都要視其今后的工作情況決定是否繼續(xù)提供資助;8、重點(diǎn)是:需要小組更多地投入為病人服務(wù)的工作中來,軟件的各項(xiàng)功能可以結(jié)合自身實(shí)際來使用,在軟件中要能看到小組在進(jìn)行著隨訪服務(wù)的日常工作,同時(shí)做好咨詢(隨訪)記錄。工廠個(gè)人年度工作總結(jié)業(yè)績報(bào)告篇3現(xiàn)作個(gè)人述職報(bào)告如下,請(qǐng)審議。1.認(rèn)真開展了群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。根據(jù)省委和省教育廳安排,認(rèn)真組織全院開展了“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”,堅(jiān)持規(guī)定動(dòng)作不走樣,自選動(dòng)作求實(shí)效,嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行“學(xué)習(xí)發(fā)動(dòng)、認(rèn)真準(zhǔn)備”,“征求意見、查擺問題”,“民主評(píng)議,自我剖析”,“邊查邊改、力行力改”,“回頭看”等一系列活動(dòng)。同時(shí),自覺參加省公安廳黨委和學(xué)院黨委的雙重教育實(shí)踐活動(dòng)。我院群眾路線教育實(shí)踐教育活動(dòng)受到省委督導(dǎo)組的多次肯定和推介。2.順利接受了教育部本科教學(xué)合格評(píng)估。經(jīng)過幾年全院上下的認(rèn)真準(zhǔn)備,我院于今年6月份正式接受了教育部專家組的本科教學(xué)合格評(píng)估,在全院共同努力下,評(píng)估工作非常順利,評(píng)估專家們對(duì)我院工作給予了較高評(píng)價(jià),也給我們提出了非常中肯的指導(dǎo)意見。下半年,我們嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐教育活動(dòng)的'要求逐一進(jìn)行整改,工作進(jìn)展順利。3.繼續(xù)開展了黨建創(chuàng)新和文明創(chuàng)建活動(dòng)。繼續(xù)組織開展了“五好領(lǐng)導(dǎo)班子”和“五星級(jí)黨支部”創(chuàng)新活動(dòng),以學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神為主要內(nèi)容,開展以“學(xué)習(xí)貫徹十八大,爭(zhēng)創(chuàng)雙建新業(yè)績”為主題的十三次中心理論組學(xué)習(xí),在去年奪得硚口區(qū)和省直機(jī)關(guān)最佳文明單位基礎(chǔ)上,提檔升級(jí),繼續(xù)開展“美麗校園大行動(dòng)”、“一二一全員健康活動(dòng)”等一系列創(chuàng)建省級(jí)文明單位的活功,經(jīng)考評(píng)驗(yàn)收,全院評(píng)出“五星級(jí)黨支部”25個(gè),“四星級(jí)黨支部”35個(gè),比上年增加36%,“三星級(jí)黨支部”3個(gè),比上年減少80%。4.成功舉辦了第七屆校園警察文化節(jié)。遵循“長年不斷、師生自辦、年底集中、平時(shí)分散”的原則,舉辦了以“尊師重教、愛文習(xí)武”為主題的第七屆校園警察文化節(jié)。并首次舉辦為教師員工頒發(fā)“從警從教三十年榮譽(yù)章”和“光榮退休紀(jì)念章”活動(dòng),激發(fā)教師隊(duì)伍的職業(yè)認(rèn)同感、職齡榮譽(yù)感和職責(zé)使命感。繼去年全國公安文聯(lián)命名為“全國公安院校校園文化建設(shè)示范基地”后,今年又再次榮獲__省高校校園文化建設(shè)優(yōu)秀成果一等獎(jiǎng),在今年全國公安院校會(huì)上作了“堅(jiān)持文化育警,鍛造優(yōu)秀人才--警官學(xué)院‘五大體系’構(gòu)建校園警察文化”的主題交流。5.主動(dòng)開展了一系列研究和創(chuàng)作活動(dòng)。關(guān)注一線警務(wù)動(dòng)態(tài),帶領(lǐng)研究人員兩赴開展《突破--警務(wù)機(jī)制改革經(jīng)驗(yàn)研究》課題調(diào)研,已成十萬余字書稿。圍繞群眾路線教育需求,利用暑假撰寫并制作《從police到人民公安——中國警察的歷史傳承與創(chuàng)新》課件,為學(xué)院和武漢市公安局作專題講座。應(yīng)全國政協(xié)刊物《縱橫》、省政協(xié)刊物《文史》、公安部刊物《政治工作》約稿,撰寫并發(fā)表了《張之洞建警史話》、《武昌起義后的民國警政建設(shè)》、《警察史上的十個(gè)中國之最》警察史研究文章。創(chuàng)作的歌詞《媽媽,不是兒不聽話》和《金盾閃閃耀國徽》,經(jīng)譜曲和演唱,在全國首屆公安院校文藝大賽上奪得銀獎(jiǎng)和銅獎(jiǎng),在武漢地區(qū)高校文藝大賽上奪得金獎(jiǎng)。6.較好完成了全國公安警事文物專委會(huì)日常工作。繼去年在上海市公安局成功主辦了全國公安警事文物收藏專業(yè)委員會(huì)第二次理事年會(huì)暨第二屆全國公安警事文物聯(lián)展和理論研討會(huì)后,今年認(rèn)真落實(shí)全年協(xié)會(huì)的工作計(jì)劃,組織實(shí)施了一系列日常會(huì)務(wù)活動(dòng),目前正按計(jì)劃籌辦將于本月中旬在宜昌召開的第三次理事年會(huì)暨第三屆全國公安警事文物聯(lián)展和理論研討會(huì)。7.積極申報(bào)省級(jí)重點(diǎn)人文社科研究基地。為了打造我院高端學(xué)術(shù)平
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