營(yíng)銷管理崗位職責(zé)

營(yíng)銷管理崗位職責(zé)營(yíng)銷管理崗位職責(zé)1崗位職責(zé)：1、制定渠道開(kāi)發(fā)、選擇及管理的總體方案，并監(jiān)督檢查各子公司執(zhí)行情況。2、負(fù)責(zé)對(duì)渠道公司，代理商的考察、洽談、評(píng)估；3、根據(jù)公司渠道管理制度，負(fù)責(zé)對(duì)代理商的業(yè)績(jī)進(jìn)行監(jiān)控、督促和管理；4、敏銳察覺(jué)市場(chǎng)變化，并在分管區(qū)域內(nèi)收集行業(yè)信息、反饋市場(chǎng)信息，做出處理意見(jiàn)并及時(shí)上報(bào)。任職資格：1、?？埔陨蠈W(xué)歷；三年以上大型房地產(chǎn)商渠道開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn)；2、豐富的渠道代理開(kāi)拓能力，渠道管理經(jīng)驗(yàn)；3、較強(qiáng)的商務(wù)談判能力，豐富的溝通、談判技巧。營(yíng)銷管理崗位職責(zé)21、對(duì)集團(tuán)傳達(dá)的指令執(zhí)行情況監(jiān)督檢查、評(píng)價(jià)、反饋；2、參與項(xiàng)目公司現(xiàn)金流、銷售計(jì)劃、銷售價(jià)格、營(yíng)銷方案、推廣計(jì)劃、營(yíng)銷費(fèi)用使用計(jì)劃的審定；3、跟蹤各項(xiàng)銷售指標(biāo)完成進(jìn)度；督導(dǎo)年度、季度和月度銷售、回款、入伙計(jì)劃的完成；4、熟練掌握項(xiàng)目基礎(chǔ)信息；熟悉當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場(chǎng)情況；全面了解項(xiàng)目營(yíng)銷工作情況，及時(shí)反饋信息；5、營(yíng)銷業(yè)務(wù)審批：負(fù)責(zé)分管項(xiàng)目制度內(nèi)營(yíng)銷業(yè)務(wù)的審核，提出審核意見(jiàn)，供各級(jí)批準(zhǔn)人參考；6、為推動(dòng)項(xiàng)目公司營(yíng)銷工作，進(jìn)行項(xiàng)目公司與中心相關(guān)部門(mén)溝通協(xié)調(diào)；利用總部資源，為項(xiàng)目提供指導(dǎo)幫助；7、參與銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)及考核工作；8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格：1、房地產(chǎn)營(yíng)銷、市場(chǎng)營(yíng)銷策劃、建筑等相關(guān)專業(yè)，正規(guī)院校本科以上學(xué)歷；2、具有5年以上大中型房地產(chǎn)項(xiàng)目策劃和營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任過(guò)項(xiàng)目營(yíng)銷總監(jiān)同類職位2年以上；3、有主持過(guò)大型項(xiàng)目（住宅、產(chǎn)業(yè)類商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目）的營(yíng)銷管理的經(jīng)驗(yàn)；4、能在營(yíng)銷管理中心總經(jīng)理的指導(dǎo)下完成公司下達(dá)的營(yíng)銷及銷售任務(wù)；5、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、組織、溝通、協(xié)調(diào)、判斷與決策的能力。營(yíng)銷管理崗位職責(zé)329912―微視內(nèi)容管理后臺(tái)運(yùn)營(yíng)崗騰訊騰訊科技（深圳）有限公司，tencent，騰訊，騰訊開(kāi)放平臺(tái)，騰訊深圳，騰訊工作職責(zé)：負(fù)責(zé)微視CMS系統(tǒng)策劃搭建，包括產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)、流程優(yōu)化、推動(dòng)上線，提升平臺(tái)運(yùn)營(yíng)能力和審核效率；同時(shí)與各業(yè)務(wù)方聯(lián)動(dòng)，收集分析數(shù)據(jù)和反饋，確定解決方案，不斷提升平臺(tái)易用性。任職要求：深入理解審核流程和內(nèi)容行業(yè)；能通過(guò)數(shù)據(jù)分析，優(yōu)化系統(tǒng)提升效率；有一定技術(shù)理解力、產(chǎn)品策劃力，能協(xié)同開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)和相關(guān)團(tuán)隊(duì)將產(chǎn)品快速落地；自驅(qū)力強(qiáng)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力營(yíng)銷管理崗位職責(zé)4一、銷售指標(biāo)與營(yíng)銷策劃1、根據(jù)項(xiàng)目整體經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃要求，編制項(xiàng)目營(yíng)銷全面預(yù)算、年度、季度銷售計(jì)劃，并執(zhí)行批準(zhǔn)后的計(jì)劃，對(duì)計(jì)劃的偏離提出預(yù)警或調(diào)整建議。2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷數(shù)據(jù)體系的建設(shè)。3、參與開(kāi)盤(pán)方案及價(jià)格方案、價(jià)格表的制定及上報(bào)工作。二、銷售管理1、編制項(xiàng)目整體銷售執(zhí)行方案，包括階段性深化推廣策略、銷售策略、定價(jià)策略和營(yíng)銷費(fèi)用預(yù)算。2、編制項(xiàng)目公司的銷售計(jì)劃，監(jiān)控各項(xiàng)目的銷售按計(jì)劃執(zhí)行。3、在部門(mén)經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦理或協(xié)助辦理預(yù)售許可證。4、監(jiān)督銷售團(tuán)隊(duì)的管理工作，組織專業(yè)培訓(xùn)，提高銷售人員業(yè)務(wù)技能和素質(zhì)。5、負(fù)責(zé)對(duì)銷售各環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)控和管理，審核上報(bào)的銷售數(shù)據(jù)，以及月度銷售報(bào)告，對(duì)銷售情況進(jìn)行匯總、分析、總結(jié)。6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司責(zé)權(quán)內(nèi)銷售代理合作方的選定工作以及銷售團(tuán)隊(duì)的組建相關(guān)工作。7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的周、月、季度、年度等銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、審核、分析及上報(bào)工作。三、客服管理1、協(xié)助開(kāi)展客戶滿意度調(diào)查，分析調(diào)查結(jié)果，提出相應(yīng)的滿意度提升方案；2、定期匯總分析項(xiàng)目投訴信息，以及提出優(yōu)化措施反饋至設(shè)計(jì)、營(yíng)銷、工程等前端環(huán)節(jié)；3、負(fù)責(zé)處理責(zé)權(quán)內(nèi)銷售方面客戶投訴并進(jìn)行處理，以及上報(bào)總部的相關(guān)工作。營(yíng)銷管理崗位職責(zé)5崗位職責(zé)：1、會(huì)員管理：負(fù)責(zé)多個(gè)品牌用戶管理體系的建立、維護(hù)和完善，提升用戶消費(fèi)體驗(yàn)，增加有效會(huì)員數(shù)量及銷售額；2、會(huì)員營(yíng)銷：制定并完善會(huì)員權(quán)益與政策，豐富會(huì)員積分等活動(dòng)，策劃針對(duì)會(huì)員的主題營(yíng)銷活動(dòng)或營(yíng)銷方案，提升老客戶回購(gòu)，協(xié)調(diào)各部門(mén)與品牌工作；3、數(shù)據(jù)分析：負(fù)責(zé)日常會(huì)員數(shù)據(jù)的收集與統(tǒng)計(jì)分析，建立會(huì)員數(shù)據(jù)庫(kù)及相關(guān)數(shù)據(jù)深度分析與營(yíng)銷應(yīng)用，及行業(yè)數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用；4、客戶維護(hù)：通過(guò)CRM軟件、短信、微博、微信、淘幫派等工具，跟會(huì)員進(jìn)行互動(dòng)，催化會(huì)員活躍度，培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)會(huì)員；5、項(xiàng)目管理：獨(dú)立創(chuàng)建會(huì)員相關(guān)項(xiàng)目及跟進(jìn)完成項(xiàng)目，主動(dòng)合理安排資源，并且能夠總結(jié)整理工作流程及方法；6、人員管理：管理1-5人團(tuán)隊(duì)及培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)人員專業(yè)性。任職要求1.本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)或相關(guān)專業(yè)背景，有電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；2.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)監(jiān)控及分析能力，能夠依據(jù)分析結(jié)果制定有效營(yíng)銷推廣方案；3.具有敏銳的洞察力以及較強(qiáng)的邏輯思維，善于從多角度發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、思考問(wèn)題并快速形成解決方案；4.有較強(qiáng)項(xiàng)目管理能力與團(tuán)隊(duì)管理能力；5.具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)及多品牌工作協(xié)調(diào)能力。營(yíng)銷管理崗位職責(zé)6職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)提供意向獲取項(xiàng)目的有關(guān)定位及營(yíng)銷策略建議。2、負(fù)責(zé)把控項(xiàng)目定位研究及總體營(yíng)銷策劃的制定及實(shí)施,就項(xiàng)目定位及戶型產(chǎn)品建議提出營(yíng)銷意見(jiàn)。3、針對(duì)市場(chǎng)情況,及時(shí)提出營(yíng)銷策略的調(diào)整建議,并組織實(shí)施。4、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)參與區(qū)域年度指標(biāo)的'制定和分解,并協(xié)助區(qū)域公司作定期、合理的計(jì)劃鋪排。5、監(jiān)控銷售目標(biāo)(銷售、價(jià)格、回款、費(fèi)用等)完成情況并提出解決建議。任職要求:1、對(duì)房地產(chǎn)市場(chǎng)有敏銳的觸覺(jué)與判斷,對(duì)不同產(chǎn)品的營(yíng)銷分類有一定的認(rèn)識(shí)。2、熟悉地產(chǎn)業(yè)務(wù),對(duì)地產(chǎn)行業(yè)及其營(yíng)銷模式有一定的分析研究能力,具有從運(yùn)營(yíng)的視角、經(jīng)營(yíng)的思維看待營(yíng)銷管理的能力。3、具備分解項(xiàng)目營(yíng)銷規(guī)劃、制定相關(guān)工作計(jì)劃,并有較強(qiáng)的執(zhí)行能力。4、具備較強(qiáng)的組織、執(zhí)行及協(xié)調(diào)溝通能力,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)務(wù)工作目標(biāo)。營(yíng)銷管理崗位職責(zé)71、組織對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行研討工作，并提交項(xiàng)目可行性分析，開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研、、公關(guān)、房地產(chǎn)銷售等各項(xiàng)工作，指導(dǎo)開(kāi)展各種營(yíng)銷、促銷活動(dòng);2、根據(jù)市場(chǎng)定位、商業(yè)地產(chǎn)功能定位及商業(yè)地產(chǎn)目標(biāo)客戶群定位提出前期業(yè)態(tài)、業(yè)種組合和功能劃分建議;3、在項(xiàng)目市場(chǎng)定位的基礎(chǔ)上制定和實(shí)施項(xiàng)目整體銷售策略方案、整體招商策略方案、整體營(yíng)運(yùn)策略方案、階段推廣方案、階段調(diào)整方案;4、了解房地產(chǎn)宏觀政策、行業(yè)趨勢(shì)及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，根據(jù)公司階段狀況要求和市場(chǎng)反饋，做出相應(yīng)的策略調(diào)整和對(duì)策決策;5、負(fù)責(zé)營(yíng)銷進(jìn)程的控制工作，組織并審訂營(yíng)銷整體策略及銷售總體計(jì)劃;6、負(fù)責(zé)銷售情況的監(jiān)管和跟進(jìn)，按時(shí)上報(bào)銷售回款情況并及時(shí)總結(jié)銷售情況;7、主持營(yíng)銷戰(zhàn)略策劃、產(chǎn)品戰(zhàn)略策劃、市場(chǎng)推廣策劃、促銷策劃、品牌戰(zhàn)略策劃、廣告策劃、價(jià)格策劃;8、及時(shí)、準(zhǔn)確地掌握項(xiàng)目的銷售進(jìn)度、推廣進(jìn)度、費(fèi)用等情況，提出建設(shè)性;9、項(xiàng)目重要營(yíng)銷招商節(jié)點(diǎn)的監(jiān)控，執(zhí)行的落實(shí)，定期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析，及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷招商策略和計(jì)劃，制定預(yù)防和糾正;10、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)盤(pán)前及后續(xù)運(yùn)營(yíng)中各項(xiàng)推廣活動(dòng)策劃及實(shí)施。營(yíng)銷管理崗位職責(zé)8門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理云米電器佛山市云米電器科技有限公司，云米電器，云米科技，云米崗位職責(zé)：1、統(tǒng)籌全國(guó)線下門(mén)店各形式的促銷推廣活動(dòng)（如：安團(tuán)、建博會(huì)、聯(lián)盟活動(dòng)等）；2、監(jiān)控全國(guó)線下門(mén)店促銷活動(dòng)開(kāi)展情況并及時(shí)分析、總結(jié)輸出優(yōu)秀案例；3、統(tǒng)籌全國(guó)線下門(mén)店開(kāi)業(yè)，根據(jù)不同業(yè)態(tài)輸出執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實(shí)施；4、全國(guó)各區(qū)域門(mén)店分級(jí)管理輸出每月?tīng)I(yíng)運(yùn)目標(biāo)及跟進(jìn)；5、全國(guó)門(mén)店經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)收集及整理分析提出優(yōu)化方案。任職資格：1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)；2、3年以上店面運(yùn)營(yíng)及終端管理經(jīng)驗(yàn)；3、家電、電子用品，家裝家居行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；4、精通辦公軟件使用尤其是Excel和PPT；5、具有高度的敬業(yè)精神、理解能力強(qiáng)，能吃苦耐勞、具有團(tuán)隊(duì)精神。營(yíng)銷管理崗位職責(zé)91、日常銷售管理：主要涉及保增長(zhǎng)、促盈利、提升組織效率三方面的工作，具體包括市場(chǎng)格局、市場(chǎng)目標(biāo)、專項(xiàng)行動(dòng)、盈利提升、存量經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)計(jì)劃、賦能培訓(xùn)、KPI管理等；2、重大項(xiàng)目管理：組織重大項(xiàng)目分析會(huì)，研討項(xiàng)目核心要素并制定策略及措施，落實(shí)拓展策略、競(jìng)爭(zhēng)策略，制定措施和推演戰(zhàn)法；管理重大項(xiàng)目標(biāo)前引導(dǎo)、投標(biāo)、標(biāo)后澄清、交付等關(guān)鍵環(huán)節(jié)落實(shí)情況和風(fēng)險(xiǎn)；3、競(jìng)爭(zhēng)管理：競(jìng)爭(zhēng)洞察，項(xiàng)目進(jìn)展，政策優(yōu)化、獎(jiǎng)懲落實(shí)等；4、格局沙盤(pán)管理：制定管理規(guī)則，例行監(jiān)控、分析并輸出變化趨勢(shì)，支撐領(lǐng)導(dǎo)決策；5、市場(chǎng)洞察及預(yù)判：新領(lǐng)域、傳統(tǒng)領(lǐng)域、競(jìng)爭(zhēng)等方面的系統(tǒng)性、針對(duì)性專題研究及預(yù)判；任職資格：1、10年以上大型企業(yè)銷售及銷售運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)；2、具備大型企業(yè)銷售運(yùn)營(yíng)管理體系搭建及實(shí)施，戰(zhàn)略績(jī)效管理，企業(yè)管理和運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；3、具備優(yōu)秀的溝通，協(xié)調(diào)，執(zhí)行能力和跨團(tuán)隊(duì)合作能力，有高度責(zé)任感和很強(qiáng)的抗壓能力；工作內(nèi)容：日常銷售管理：1、主要涉及保增長(zhǎng)、促盈利、提升組織效率三方面的工作，具體包括市場(chǎng)格局、市場(chǎng)目標(biāo)、專項(xiàng)行動(dòng)、盈利提升、存量經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)計(jì)劃、賦能培訓(xùn)、KPI管理等；2、重大項(xiàng)目管理：組織重大項(xiàng)目分析會(huì)，研討項(xiàng)目核心要素并制定策略及措施，落實(shí)拓展策略、競(jìng)爭(zhēng)策略，制定措施和推演戰(zhàn)法；管理重大項(xiàng)目標(biāo)前引導(dǎo)、投標(biāo)、標(biāo)后澄清、交付等關(guān)鍵環(huán)節(jié)落實(shí)情況和風(fēng)險(xiǎn)；3、競(jìng)爭(zhēng)管理：競(jìng)爭(zhēng)洞察，項(xiàng)目進(jìn)展，政策優(yōu)化、獎(jiǎng)懲落實(shí)等；4、格局沙盤(pán)管理：制定管理規(guī)則，例行監(jiān)控、分析并輸出變化趨勢(shì)，支撐領(lǐng)導(dǎo)決策；5、市場(chǎng)洞察及預(yù)判：新領(lǐng)域、傳統(tǒng)領(lǐng)域、競(jìng)爭(zhēng)等方面的系統(tǒng)性、針對(duì)性專題研究及預(yù)判；任職資格：1、10年以上大型企業(yè)銷售及銷售運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)；2、具備大型企業(yè)銷售運(yùn)營(yíng)管理體系搭建及實(shí)施，戰(zhàn)略績(jī)效管理，企業(yè)管理和運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；3、具備優(yōu)秀的溝通，協(xié)調(diào)，執(zhí)行能力和跨團(tuán)隊(duì)合作能力，有高度責(zé)任感和很強(qiáng)的抗壓能力；營(yíng)銷管理崗位職責(zé)10崗位職責(zé)：1、CRM系統(tǒng)維護(hù)及管理，CRM系統(tǒng)相關(guān)的商務(wù)談判；2、相關(guān)管理制度的制定；3、對(duì)相關(guān)管理制度與系統(tǒng)的維護(hù)方法向營(yíng)業(yè)部相關(guān)崗位人員進(jìn)行說(shuō)明及解釋；4、合規(guī)管理及監(jiān)管報(bào)告的整理報(bào)送。任職要求：1、全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件及金融相關(guān)專業(yè)；2、證券、銀行、保險(xiǎn)等金融企業(yè)2年以上IT部門(mén)工作經(jīng)驗(yàn)（社會(huì)招聘）；3、具備證券從業(yè)資格；4、具備高度的責(zé)任心，較強(qiáng)的文字應(yīng)用能力、人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力；5、有CRM系統(tǒng)開(kāi)發(fā)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握PLSQL、JavaScript的人員優(yōu)先。營(yíng)銷管理崗位職責(zé)11高薪誠(chéng)聘?jìng)}儲(chǔ)操作運(yùn)營(yíng)經(jīng)理倉(cāng)儲(chǔ)操作運(yùn)營(yíng)經(jīng)理職位描述：根據(jù)總部標(biāo)準(zhǔn)和要求，進(jìn)行華東地區(qū)操作運(yùn)作流程的梳理和優(yōu)化；負(fù)責(zé)制定和修訂倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)程序及管理制度，完善倉(cāng)庫(kù)管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)；管理各項(xiàng)目運(yùn)輸工作以及對(duì)承運(yùn)商的運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行監(jiān)督和考核；對(duì)項(xiàng)目運(yùn)作日常數(shù)據(jù)的收集匯總和監(jiān)控，負(fù)責(zé)運(yùn)作效率提升研究和項(xiàng)目推廣落地，進(jìn)行時(shí)效和品質(zhì)提升的研究改善工作；協(xié)同總部完成運(yùn)營(yíng)整體布局和規(guī)劃相應(yīng)的承接部分工作；處理項(xiàng)目操作過(guò)程中的異常和突發(fā)應(yīng)急情況，及時(shí)解決客戶投訴與建議，確?？蛻魸M意度；負(fù)責(zé)下屬員工的工作督促、改進(jìn)、跟蹤與評(píng)估。崗位要求：本科及以上學(xué)歷，物流工程、物流管理等相關(guān)專業(yè)；熟悉物流各環(huán)節(jié)實(shí)操節(jié)點(diǎn)工作，從事運(yùn)營(yíng)操作管理工作3年以上；優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通、協(xié)調(diào)能力，強(qiáng)烈的責(zé)任心，職業(yè)進(jìn)取心。倉(cāng)儲(chǔ)操作運(yùn)營(yíng)經(jīng)理職位描述：根據(jù)總部標(biāo)準(zhǔn)和要求，進(jìn)行華東地區(qū)操作運(yùn)作流程的梳理和優(yōu)化；負(fù)責(zé)制定和修訂倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)程序及管理制度，完善倉(cāng)庫(kù)管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)；管理各項(xiàng)目運(yùn)輸工作以及對(duì)承運(yùn)商的運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行監(jiān)督和考核；對(duì)項(xiàng)目運(yùn)作日常數(shù)據(jù)的收集匯總和監(jiān)控，負(fù)責(zé)運(yùn)作效率提升研究和項(xiàng)目推廣落地，進(jìn)行時(shí)效和品質(zhì)提升的研究改善工作；協(xié)同總部完成運(yùn)營(yíng)整體布局和規(guī)劃相應(yīng)的承接部分工作；處理項(xiàng)目操作過(guò)程中的異常和突發(fā)應(yīng)急情況，及時(shí)解決客戶投訴與建議，確?？蛻魸M意度；負(fù)責(zé)下屬員工的工作督促、改進(jìn)、跟蹤與評(píng)估。崗位要求：本科及以上學(xué)歷，物流工程、物流管理等相關(guān)專業(yè)；熟悉物流各環(huán)節(jié)實(shí)操節(jié)點(diǎn)工作，從事運(yùn)營(yíng)操作管理工作3年以上；優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通、協(xié)調(diào)能力，強(qiáng)烈的責(zé)任心，職業(yè)進(jìn)取心。營(yíng)銷管理崗位職責(zé)12崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)大項(xiàng)目營(yíng)銷拓展，負(fù)責(zé)各種機(jī)關(guān)、大型企業(yè)、集團(tuán)業(yè)務(wù)的承接；2、負(fù)責(zé)與政府、企業(yè)尋求合作，根據(jù)總行零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷戰(zhàn)略和年度營(yíng)銷計(jì)劃，制定私人銀行業(yè)務(wù)營(yíng)銷策略和年度營(yíng)銷計(jì)劃；3、負(fù)責(zé)制定私人銀行差異化的市場(chǎng)拓展戰(zhàn)略與實(shí)施方案；營(yíng)銷管理崗位職責(zé)13職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)公司銀粉產(chǎn)品的銷售與推廣;2、協(xié)助銷售總監(jiān)積極開(kāi)拓公司業(yè)務(wù)渠道及業(yè)務(wù)范圍;3、維護(hù)、管理客戶關(guān)系以及客戶之間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先考慮;2、有傳統(tǒng)制造業(yè)、電子漿料行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;3、良好的溝通技巧、清晰的邏輯思維能力與市場(chǎng)開(kāi)發(fā)能力;薪酬福利:單雙休、五險(xiǎn)一金、免費(fèi)住宿、福利食堂晉升通道:業(yè)務(wù)代表-業(yè)務(wù)經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān)營(yíng)銷管理崗位職責(zé)14金融產(chǎn)品營(yíng)銷的出現(xiàn)是金融機(jī)構(gòu)借鑒了工商企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷的方法和手段，因此金融營(yíng)銷理論始終是作為市場(chǎng)營(yíng)銷理論的一個(gè)分支存在的。對(duì)金融營(yíng)銷理論的研究大多是在營(yíng)銷原理和理論的基礎(chǔ)上，結(jié)合金融機(jī)構(gòu)的具體情況進(jìn)行的。崗位描述：1、銷售管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;2、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;3、分析客戶需求，維護(hù)與指定公司關(guān)鍵顧客的關(guān)系，尋求機(jī)會(huì)發(fā)展新的業(yè)務(wù);4、管理、參與和跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展;5、建立管理數(shù)據(jù)庫(kù)，跟蹤分析相關(guān)信息;6、向公司提供市場(chǎng)資訊及所屬客戶信息。任職資格：1、專科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有客戶經(jīng)理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;3、性格外向，具有較強(qiáng)的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力，較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力;4、具