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文檔簡介
公司門衛(wèi)聘用合同協(xié)議書這是小編精心編寫的合同文檔,其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內(nèi)容與條款,請基于您自己的需求,在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本,謝謝!
公司門衛(wèi)聘用合同協(xié)議書
甲方(以下簡稱“公司”):
地址:
法定代表人:
聯(lián)系電話:
乙方(以下簡稱“門衛(wèi)”):
姓名:
身份證號碼:
聯(lián)系電話:
鑒于甲方為一家合法成立并有效運營的企業(yè),需招聘門衛(wèi)負(fù)責(zé)公司的安保工作;乙方愿意接受甲方的聘用,擔(dān)任門衛(wèi)工作。雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,以共同遵守。
第一條工作內(nèi)容
1.1乙方擔(dān)任甲方公司的門衛(wèi),主要負(fù)責(zé)公司的安保工作,包括但不限于:
(1)負(fù)責(zé)公司大門的守衛(wèi)工作,確保公司財產(chǎn)和員工的人身安全;
(2)對進(jìn)出公司的人員進(jìn)行登記,管理門禁系統(tǒng);
(3)負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的巡邏工作,維護(hù)公司治安秩序;
(4)協(xié)助公司舉辦各類活動,保障活動的順利進(jìn)行。
第二條工作時間
2.1乙方的工作時間按照甲方制定的工作時間執(zhí)行,如有特殊情況,甲方可以根據(jù)實際情況對乙方的工作時間進(jìn)行調(diào)整。
2.2乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的考勤制度,按時上下班,不得遲到早退。如有特殊情況需要請假,應(yīng)提前向甲方提出申請。
第三條勞動報酬
3.1乙方的勞動報酬由甲方按月支付,具體金額雙方協(xié)商確定。
3.2乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日待遇,加班工資按照甲方制定的加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
第四條社會保險
4.1甲方按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
第五條勞動保護(hù)
5.1甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品,確保乙方的勞動安全。
5.2乙方應(yīng)當(dāng)正確使用勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品,自覺遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
第六條違約責(zé)任
6.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無法履行,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
6.2本合同解除或者終止后,乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求,辦理工作交接手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除乙方的工資作為違約金。
第七條合同的變更、解除和終止
7.1雙方協(xié)商一致,可以變更、解除或者終止本合同。
7.2乙方提前解除本合同的,應(yīng)提前一個月書面通知甲方,否則甲方有權(quán)扣除乙方的工資作為違約金。
7.3本合同期滿后,如雙方不再續(xù)簽,乙方應(yīng)當(dāng)立即辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除乙方的工資作為違約金。
第八條爭議解決
8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
第九條其他約定
9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自_
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