DB61T1607-2022涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)認定咨詢服務(wù)規(guī)范

ICS03.180.01

CCSA16

DB61

陜西省地方標準

DB61/T1607—2022

涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)認定咨詢服務(wù)規(guī)范

Consultationservicespecificationforqualificationidentificationofsystem

integrationinvolvingstatesecrets

2022-10-12發(fā)布2022-11-12實施

陜西省市場監(jiān)督管理局發(fā)布

DB61/T1607—2022

目次

前言....................................................................................................................................................................II

引言..................................................................................................................................................................III

1范圍..............................................................................................................................................................1

2規(guī)范性引用文件..........................................................................................................................................1

3術(shù)語和定義..................................................................................................................................................1

4總則..............................................................................................................................................................2

5咨詢服務(wù)機構(gòu)基本要求..............................................................................................................................2

6咨詢服務(wù)內(nèi)容..............................................................................................................................................3

7咨詢服務(wù)流程..............................................................................................................................................3

8涉密集成保密管理體系試運行..................................................................................................................6

9現(xiàn)場審查準備..............................................................................................................................................7

10現(xiàn)場審查問題整改....................................................................................................................................7

11咨詢服務(wù)質(zhì)量評估改進............................................................................................................................7

附錄A（資料性）保密協(xié)議............................................................................................................................8

參考文獻..........................................................................................................................................................10

I

DB61/T1607—2022

前言

本文件按照GB/T1.1—2020《標準化工作導(dǎo)則第1部分：標準化文件的結(jié)構(gòu)和起草規(guī)則》的規(guī)定

起草。

本文件由西安信安保密技術(shù)研究所提出。

本文件由中共陜西省委軍民融合發(fā)展委員會辦公室歸口。

本文件起草單位：西安信安保密技術(shù)研究所、重慶信密安信息技術(shù)服務(wù)有限公司、西安郵電大學(xué)、

陜西中城衛(wèi)保安服務(wù)有限公司、陜西康新科技有限公司。

本文件主要起草人：石梁、陳富軍、李志剛、雷斌、盧海燕、陳玉明、王富軍、敖蕾、唐愛民、張

欣、周秋霞、東風(fēng)、張志強。

本文件由西安信安保密技術(shù)研究所負責(zé)解釋。

本文件首次發(fā)布。

聯(lián)系信息如下：

單位：西安信安保密技術(shù)研究所

電話/p>

地址：西安市雁塔區(qū)雁翔路99號美勝大廈3層

郵編：710000

II

DB61/T1607—2022

引言

涉密信息系統(tǒng)集成（以下簡稱涉密集成）資質(zhì)認定咨詢服務(wù)主要是幫助擬從事涉密集成業(yè)務(wù)的單位

有效建立符合要求的保密管理體系。

本文件可以有效規(guī)范咨詢服務(wù)機構(gòu)服務(wù)行為，提高服務(wù)質(zhì)量，為規(guī)范高效建立健全符合《涉密信息

系統(tǒng)集成資質(zhì)保密標準》要求的保密管理體系提供保障。

III

DB61/T1607—2022

涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)認定咨詢服務(wù)規(guī)范

1范圍

本文件規(guī)范了涉密信息系統(tǒng)集成認定咨詢服務(wù)術(shù)語和定義、總則、咨詢服務(wù)機構(gòu)基本要求、咨詢服

務(wù)內(nèi)容、咨詢服務(wù)流程、涉密集成保密管理體系試運行、現(xiàn)場審查準備、現(xiàn)場審查問題整改和咨詢服務(wù)

質(zhì)量評估改進的要求。

本文件適用于所有提供涉密集成資質(zhì)認定咨詢服務(wù)機構(gòu)。

2規(guī)范性引用文件

本文件沒有規(guī)范性引用文件。

3術(shù)語和定義

下列術(shù)語和定義適用于本文件。

3.1

涉密集成confidentialinformationsystemintegration

涉密信息系統(tǒng)的規(guī)劃、設(shè)計、建設(shè)、監(jiān)理和運行維護等活動。

3.2

涉密集成資質(zhì)qualificationofConfidentialinformationsystemintegration

保密行政管理部門許可企業(yè)事業(yè)單位從事涉密集成業(yè)務(wù)的法定資格。

3.3

涉密集成資質(zhì)審查confidentialinformationsystemintegrationqualificationreview

保密行政管理部門受理申請后進行的書面審查、現(xiàn)場審查以及確有需要時開展的專家評審等一系列

活動。

3.4

涉密集成資質(zhì)認定咨詢服務(wù)confidentialinformationsystemintegrationqualification

assessmentconsultingservice

咨詢服務(wù)機構(gòu)幫助擬從事涉密集成業(yè)務(wù)的企業(yè)事業(yè)單位建立符合保密標準要求的保密管理體系，輔

導(dǎo)其申請并通過保密行政管理部門行政審批的一系列活動。

3.5

涉密人員confidentialpersonnel

因工作需要，在涉密集成崗位合法接觸、知悉和經(jīng)管國家秘密事項的人員。

1

DB61/T1607—2022

3.6

保密標準培訓(xùn)standardimplementationtraining

為貫徹《涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)保密標準》而組織的培訓(xùn)。

3.7

涉密載體confidentialcarriers

以文字、數(shù)據(jù)、符號、圖形、圖像、視頻和音頻等方式記錄商業(yè)秘密信息的各類物質(zhì)，如紙質(zhì)文件、

存儲介質(zhì)（硬盤、軟盤、光盤，U盤等）和其他介質(zhì)。

4總則

4.1咨詢服務(wù)機構(gòu)應(yīng)按照《涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)保密標準》輔導(dǎo)申請單位建立涉密集成保密管理體

系。

4.2咨詢服務(wù)機構(gòu)應(yīng)嚴格遵守《中華人民共和國保守國家秘密法》，依據(jù)《涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)管

理辦法》進行輔導(dǎo)。

4.3咨詢服務(wù)機構(gòu)在輔導(dǎo)過程中應(yīng)主動作為，優(yōu)質(zhì)高效，服務(wù)質(zhì)量讓申請單位滿意。

4.4咨詢服務(wù)機構(gòu)既要重視申請單位的保密條件建設(shè)，又要重視申請單位保密人才培養(yǎng)，實現(xiàn)涉密集

成保密管理體系自主運行。

5咨詢服務(wù)機構(gòu)基本要求

5.1咨詢服務(wù)機構(gòu)條件

5.1.1法人資格的組織（含申請單位法人、社會團體法人、民非申請單位法人和事業(yè)單位法人），且

經(jīng)營范圍應(yīng)包含涉密業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)業(yè)務(wù)。

5.1.2依法成立，且取得統(tǒng)一社會信用代碼證書的其他組織，同時具備5.2和5.3規(guī)定的能力。

5.2咨詢輔導(dǎo)人員能力

5.2.1咨詢服務(wù)機構(gòu)應(yīng)具備滿足咨詢服務(wù)需求的咨詢老師、技術(shù)工程師和相關(guān)領(lǐng)域的資深專家。

5.2.2咨詢老師應(yīng)遵守職業(yè)守則，經(jīng)過崗位培訓(xùn)，具備涉密業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)基礎(chǔ)知識和相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)

知識，取得相關(guān)資質(zhì)。

5.3咨詢服務(wù)質(zhì)量保障能力

咨詢服務(wù)機構(gòu)應(yīng)具備分析和解決問題的能力，并具備較完整的內(nèi)部管理體系，包括但不限于：

a)結(jié)合申請單位實際，建立符合《涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)保密標準》要求相適應(yīng)的需求分析、方

案策劃和實施能力；

b)輔導(dǎo)建立完善的認定咨詢服務(wù)管理體系；

c)具備信息技術(shù)（包括策略配置與運行維護）支持能力；

d)建立服務(wù)質(zhì)量保障措施，并配置所需資金、人員及設(shè)備等；

e)在項目關(guān)鍵節(jié)點設(shè)定評審措施，確認服務(wù)過程與要求的符合程度；

f)建立項目輔導(dǎo)檔案，具備內(nèi)部檔案管理與溝通協(xié)調(diào)能力；

g)具備輔導(dǎo)軍工保密管理體系日常運行，正確處置體系運行中問題的能力；

h)制定與申請單位相關(guān)人員聯(lián)絡(luò)與溝通規(guī)則；

2

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i)與申請單位建立關(guān)于遵守法律法規(guī)、履行保密協(xié)議和知識產(chǎn)權(quán)保護等方面的規(guī)定；

j)制定內(nèi)部糾錯機制，定期組織咨詢項目狀態(tài)評審。

5.4咨詢服務(wù)目標

包括但不限于：

a)輔導(dǎo)申請單位按照《涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)保密標準》要求，建立完整的涉密集成保密管理體

系；

b)輔導(dǎo)申請單位順利取得涉密集成資質(zhì)證書；

c)輔導(dǎo)申請單位嚴格運行涉密集成保密管理體系，確保國家秘密安全。

6咨詢服務(wù)內(nèi)容

包括但不限于：

a)根據(jù)申請單位實際情況，制定涉密集成資質(zhì)認定咨詢服務(wù)實施計劃；

b)為申請單位涉密人員提供有關(guān)法規(guī)、標準的培訓(xùn)；

c)輔導(dǎo)申請單位確定涉密崗位、涉密人員及其等級，并明確各級人員保密責(zé)任；

d)輔導(dǎo)申請單位成立保密組織機構(gòu)和保密工作機構(gòu)，明確保密崗位職責(zé)、權(quán)限；

e)輔導(dǎo)、協(xié)助申請單位編制保密基本制度、專項制度，修訂業(yè)務(wù)制度；

f)協(xié)助申請單位確定各項保密管理要求；

g)輔導(dǎo)申請單位進行涉密信息系統(tǒng)、信息設(shè)備安全保密策略配置，編寫信息安全保密管理體系文

件；

h)協(xié)助申請單位確定保密要害部門和部位，輔導(dǎo)保密要害部門和部位設(shè)施、設(shè)備的設(shè)置和安裝；

i)協(xié)助申請單位開展保密檢查、泄密事件查處，嚴格實施考核與獎懲，落實保密工作經(jīng)費保障；

j)輔導(dǎo)申請單位進行涉密集成保密管理體系試運行；

k)協(xié)助申請單位建立保密工作檔案；

l)輔導(dǎo)申請單位編寫、遞交《涉密集成資質(zhì)申請書》和相關(guān)材料；

m)輔導(dǎo)申請單位分析受理機構(gòu)對申請書的反饋意見，制定措施整改，直至符合受理機構(gòu)有關(guān)要求；

n)對現(xiàn)場審查流程及注意事項進行培訓(xùn)，并開展模擬審查，針對問題整改；

o)輔導(dǎo)申請單位根據(jù)《涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)現(xiàn)場審查意見書》進行整改，形成整改報告，并提

交受理機構(gòu)。

7咨詢服務(wù)流程

7.1前期溝通

7.1.1溝通評估

7.1.1.1溝通方式包括但不限于：

a)遠程溝通，如電話交流、資料查閱、網(wǎng)絡(luò)視頻等；

b)現(xiàn)場調(diào)研，如實地勘察、現(xiàn)場查看、座談了解等。

7.1.1.2溝通了解內(nèi)容或范圍包括但不限于：

a)法人資格及誠信記錄；

b)從事涉密集成業(yè)務(wù)人員國籍；

c)公司股份構(gòu)成；

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d)相關(guān)資質(zhì)和專業(yè)能力；

e)公司及母公司上市情況；

f)近3年信息系統(tǒng)集成收入情況。

7.1.1.3對照《涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)管理辦法》，提交可行性分析報告。

7.1.2合同簽訂

合同應(yīng)當(dāng)至少約定以下內(nèi)容：

a)具體的、可測量的、可實現(xiàn)的目標；

b)可監(jiān)視和評價的階段性成果和輸出以及相應(yīng)措施；

c)確保實現(xiàn)目標措施或重新作出目標的可能性；

d)確定合同目標驗收過程和方法。

7.2項目啟動

7.2.1咨詢服務(wù)機構(gòu)成立咨詢服務(wù)項目組，明確項目負責(zé)人。

7.2.2與申請單位簽訂保密協(xié)議，見附錄A。

7.2.3咨詢服務(wù)機構(gòu)和申請單位聯(lián)合成立涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)申請項目組，雙方溝通制定項目實施

計劃。

7.2.4建立與申請單位有關(guān)人員交流溝通渠道。

7.2.5協(xié)同申請單位召開項目啟動會，明確項目實施計劃和要求。

7.2.6溝通明確申請單位需購買的保密產(chǎn)品以及需要提供的相關(guān)材料。

7.3現(xiàn)場查看

7.3.1包括但不限于：

a)查看申請單位辦公場所周邊環(huán)境情況；

b)查看選取符合保密要害部位要求的場地或場所；

c)查看申請單位基本條件；

d)查看申請單位申請條件證明材料；

e)查看申請單位各類管理制度及相關(guān)業(yè)務(wù)制度；

f)對申請單位如何建立保密管理體系進行評估。

7.3.2綜合分析申請單位滿足申請涉密集成資質(zhì)存在的差距，提出整改完善的建議和措施。

7.3.3所有證明材料應(yīng)建立檔案，形成證明材料表單，提交申請單位負責(zé)人進行審核、認可。

7.4現(xiàn)場輔導(dǎo)

7.4.1輔導(dǎo)確定保密組織機構(gòu)

7.4.1.1根據(jù)申請單位組織架構(gòu)，提出設(shè)立保密組織機構(gòu)、保密工作機構(gòu)和配備專（兼）職保密管理

人員的建議。

7.4.1.2根據(jù)申請單位業(yè)務(wù)部門職責(zé)，提出安全保密管理部門建議。

7.4.1.3輔導(dǎo)申請單位確定保密組織機構(gòu)、保密工作機構(gòu)、業(yè)務(wù)管理部門和保密專（兼）職管理人員

工作職責(zé)。

7.4.1.4輔導(dǎo)申請單位擬制紅頭文件，發(fā)布組建保密組織機構(gòu)、保密工作機構(gòu)、明確相關(guān)業(yè)務(wù)管理部

門和任命保密專（兼）職管理人員的通知。

4

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7.4.2輔導(dǎo)確定涉密部門、涉密崗位、涉密人員及保密要害部門部位

7.4.2.1提出確定涉密崗位、涉密部門及涉密人員和保密要害部門、部位的建議。

7.4.2.2輔導(dǎo)申請單位明確涉密崗位和涉密人員人選及等級。

7.4.2.3輔導(dǎo)申請單位建立涉密部門、涉密崗位和涉密人員保密管理檔案。

7.4.3組織進行培訓(xùn)

7.4.3.1培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于：

a)《中華人民共和國保守國家秘密法》；

b)《中華人民共和國保守國家秘密法實施條例》；

c)《涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)管理辦法》；

d)《涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)保密標準》。

7.4.3.2分析了解申請單位保密氛圍營造、涉密人員保密知識掌握情況，提出整改和培訓(xùn)建議。

7.4.3.3輔導(dǎo)申請單位做好培訓(xùn)考勤、考試等證明材料立案歸檔工作，形成證明材料。

7.4.4輔導(dǎo)建立保密管理制度體系

7.4.4.1輔導(dǎo)申請單位建立規(guī)范、操作性強的保密管理制度，主要包括以下方面：

a)保密工作機構(gòu)與職責(zé)；

b)保密教育培訓(xùn)管理規(guī)定；

c)涉密人員管理規(guī)定；

d)涉密載體管理規(guī)定；

e)信息系統(tǒng)與設(shè)備管理規(guī)定；

f)涉密場所管理規(guī)定；

g)涉密項目管理規(guī)定；

h)涉密項目實施現(xiàn)場管理規(guī)定；

i)保密監(jiān)督檢查管理辦法；

j)保密工作考核與獎懲管理辦法；

k)泄密事件報告和查處；

l)保密風(fēng)險評估管理規(guī)定；

m)資質(zhì)證書使用與管理辦法；

n)宣傳報道保密管理規(guī)定；

o)涉密會議保密管理規(guī)定；

p)保密工作經(jīng)費管理規(guī)定；

q)持續(xù)改進管理規(guī)定；

r)保密工作檔案管理規(guī)定。

7.4.4.2輔導(dǎo)申請單位按照“業(yè)務(wù)工作誰主管，保密工作誰負責(zé)”的原則修訂業(yè)務(wù)制度。

7.4.4.3輔導(dǎo)申請單位依據(jù)保密管理制度要求，結(jié)合業(yè)務(wù)工作實際，制定保密管理流程及記錄表單。

7.4.4.4輔導(dǎo)申請單位運行保密管理體系，健全保密管理檔案。

7.4.5輔導(dǎo)保密要害部門部位安全條件建設(shè)

7.4.5.1輔導(dǎo)申請單位按保密室建設(shè)標準及申請條件要求選定合適場地，制定保密室建設(shè)方案。

7.4.5.2輔導(dǎo)申請單位安裝符合《涉密信息系統(tǒng)集成保密標準》的安全防護產(chǎn)品，并檢查驗收技防、

物防措施是否符合要求。

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7.4.5.3輔導(dǎo)申請單位落實保密要害部門部位安全保密防護措施，建立相關(guān)檔案。

7.4.6輔導(dǎo)信息系統(tǒng)和信息設(shè)備安全管理及運行維護

7.4.6.1輔導(dǎo)申請單位制定安全保密策略、管理制度和操作規(guī)程，形成保密管理和運行維護體系文件。

7.4.6.2輔導(dǎo)申請單位按照《涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)保密標準》要求配置涉密信息設(shè)備、涉密信存儲

設(shè)備和安全保密產(chǎn)品，建立臺賬，粘貼標識。

7.4.6.3組織系統(tǒng)管理員、安全保密管理員和安全審計員培訓(xùn)，輔導(dǎo)開展涉密信息系統(tǒng)和信息設(shè)備安

全管理和運行維護工作。

7.4.6.4查看申請單位辦公場所互聯(lián)網(wǎng)和信息化設(shè)備接入、分布、使用以及資產(chǎn)管理情況，分析查找

申請單位互聯(lián)網(wǎng)使用存在問題，提出整改建議。

7.4.6.5輔導(dǎo)申請單位信息化管理部門編制相關(guān)管理體系文件，實施安全管理和運行維護，進行全壽

命周期管理。

7.4.6.6輔導(dǎo)申請單位信息管理部門建立信息化設(shè)備運行檔案。

7.4.7輔導(dǎo)建立保密管理檔案

輔導(dǎo)申請單位按4大類19小項歸類建立保密管理檔案，具體包括：

a)保密責(zé)任類：

1)法定代表人或主要負責(zé)人；

2)保密總監(jiān)；

3)涉密集成業(yè)務(wù)部門負責(zé)人；

4)涉密人員。

b)保密組織機構(gòu)類：

1)保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組；

2)保密管理辦公室。

c)保密制度類：保密制度。

d)保密管理類：

1)涉密人員；

2)國家秘密載體；

3)信息系統(tǒng)與信息設(shè)備保密管理；

4)涉密業(yè)務(wù)場所保密管理；

5)涉密信息系統(tǒng)集成項目管理；

6)涉密會議管理；

7)新聞宣傳保密管理；

8)保密檢查；

9)保密風(fēng)險評估與管理；

10)保密工作考核與獎懲；

11)保密工作經(jīng)費；

12)保密工作檔案。

8涉密集成保密管理體系試運行

8.1輔導(dǎo)申請單位相關(guān)負責(zé)人簽發(fā)體系文件，并明確簽署落實意見。

6

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8.2輔導(dǎo)申請單位保密管理工作機構(gòu)、各業(yè)務(wù)部門按照保密制度、涉密項目制度和業(yè)務(wù)制度要求運行

保密管理工作流程，完整填寫記錄表單。

8.3綜合分析保密管理體系試運行情況，修訂完善保密管理制度和工作流程。

8.4輔導(dǎo)申請單位制定整改措施，糾正保密管理體系試運行中存在問題。

8.5輔導(dǎo)申請單位將保密管理體系試運行資料和記錄表單分類歸檔，健全保密管理工作檔案。

9現(xiàn)場審查準備

9.1輔導(dǎo)申請單位進行模擬審查，針對發(fā)現(xiàn)問題制定整改方案，進行整改。

9.2輔導(dǎo)申請單位填寫《涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)申請書》及準備附件材料。

9.3輔導(dǎo)申請單位整理、裝訂及遞交申請材料。

9.4輔導(dǎo)申請單位相關(guān)人員對資質(zhì)受理機構(gòu)發(fā)回的一次性告知書進行分析、整改，并在限期內(nèi)遞交整

改資料。

9.5協(xié)助申請單位組織涉密人員學(xué)習(xí)保密知識，進行模擬考試，良好率應(yīng)達到80%以上。

9.6輔導(dǎo)申請單位熟悉現(xiàn)場審查流程及注意事項，并檢查現(xiàn)場審查材料準備情況。

10現(xiàn)場審查問題整改

10.1根據(jù)《涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)現(xiàn)場審查意見書》指出的問題，輔導(dǎo)申請單位制定整改方案，進行

整改。

10.2輔導(dǎo)申請單位撰寫整改報告。

11咨詢服務(wù)質(zhì)量評估改進

11.1咨詢服務(wù)質(zhì)量評估

11.1.1咨詢服務(wù)機構(gòu)應(yīng)建立服務(wù)滿意度跟蹤調(diào)查機制。

11.1.2咨詢服務(wù)機構(gòu)應(yīng)建立咨詢服務(wù)質(zhì)量評價標準。

11.1.3每個項目結(jié)束后，咨詢服務(wù)機構(gòu)應(yīng)組織對項目服務(wù)質(zhì)量進行總結(jié)評估，確定咨詢服務(wù)過程符合

預(yù)定目標的程度。

11.2服務(wù)質(zhì)量持續(xù)改進

11.2.1咨詢服務(wù)機構(gòu)應(yīng)對咨詢服務(wù)流程和管理措施持續(xù)進行改進，包括但不限于：

a)圍繞項目總結(jié)評估中發(fā)現(xiàn)的問題，組織研討活動，制定整改措施；

b)累積到多個改進項時，應(yīng)考慮對咨詢服務(wù)過程、方法、質(zhì)量保障等規(guī)范、流程、規(guī)則等進行修

訂；

c)定期培訓(xùn)咨詢服務(wù)人員，持續(xù)提升專業(yè)服務(wù)能力。

11.2.2咨詢服務(wù)機構(gòu)主要負責(zé)人應(yīng)參加咨詢服務(wù)的持續(xù)改進活動。

7

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AA

附錄A

（資料性）

保密協(xié)議

簽訂時間：

簽訂地點：

甲方：

乙方：

鑒于：

甲乙雙方正在進行項目（以下簡稱“項目”）。雙方就該項目的實施以

及合作過程中，向?qū)Ψ教峁┯嘘P(guān)保密信息，且該保密信息屬提供方合法所有。甲乙雙方均希望對本協(xié)議

所述保密信息予以有效保護，經(jīng)雙方協(xié)商，達成本協(xié)議。

一、本協(xié)議所指保密信息

1.甲方向乙方提供：

在合作過程中，乙方從甲方獲得的與合作有關(guān)或因合作產(chǎn)生的任何商業(yè)、經(jīng)銷、技術(shù)、運營數(shù)據(jù)或

其他性質(zhì)的資料，無論以何種形式或載于何種載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明

其具有保密性。

2.乙方向甲方提供：

在合作過程中，甲方從乙方獲得的與合作有關(guān)或因合作產(chǎn)生的任何商業(yè)、營銷、技術(shù)、運營數(shù)據(jù)或

其他性質(zhì)材料，無論以何種形式或載于何種載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其

具有保密性。

上述保密信息可以以數(shù)據(jù)、文字及記載上述內(nèi)容的資料、存儲介質(zhì)、軟件、圖書等有形媒介體現(xiàn)，

也可通過口頭等視聽形式傳遞。

二、雙方權(quán)利和義務(wù)

1.雙方保證該秘密信息僅用于與合作有關(guān)的用途或目的。

2.雙方各自保證對對方所提供的保密信息予以妥善保存。

3.雙方各自保證對對方所提供的保密信息按本協(xié)議約定予以保密，并至少采取適用于對自己的保

密信息同樣保護措施和審慎程度進行保密。

4.任何一方在提供保密信息時，如以書面形式提供，應(yīng)注明“保密”等相關(guān)字樣。如以口頭或可

視形式透露，應(yīng)在透露前告知接收方為保密信息，并在告知后5日內(nèi)以書面形式確認，該確認應(yīng)包含所

透露信息為保密信息的內(nèi)容。

5.雙方保證保密信息僅可在各自一方從事該項目研究負責(zé)人和雇員范圍內(nèi)知悉，并保證上述人員

以書面形式統(tǒng)一接受本協(xié)議條款的約束，確保上述人員承擔(dān)保密責(zé)任的程度不低于本協(xié)議規(guī)定的程度。

三、違約責(zé)任

任何一方違反本協(xié)議的規(guī)定，應(yīng)在第一時間采取一切必要措施防止保密信息的擴散，盡最大可能消

除影響，并應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

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四、有效期

本協(xié)議自簽訂之日起生效，并持續(xù)有效，雙方協(xié)商一致可終止協(xié)議。雙方合作項目的終止并不影響

協(xié)議的效力。

五、任何通過友好協(xié)商后不能解決的爭議應(yīng)提交協(xié)議簽訂地人民法院訴訟解決。

甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：

簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日

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參考文獻

[1]《中華人民共和國保守國家秘密法》（2010年修訂）

[2]《中華人民共和國保守國家秘密法實施條例》（2014年發(fā)布）

[3]《涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)管理辦法》（2021版）（國家保密局令2020年第1號）

[4]《涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)保密標準》（2017版）

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目次

前言....................................................................................................................................................................II

引言..................................................................................................................................................................III

1范圍..............................................................................................................................................................1

2規(guī)范性引用文件..........................................................................................................................................1

3術(shù)語和定義..................................................................................................................................................1

4總則..............................................................................................................................................................2

5咨詢服務(wù)機構(gòu)基本要求..............................................................................................................................2

6咨詢服務(wù)內(nèi)容..............................................................................................................................................3

7咨詢服務(wù)流程..............................................................................................................................................3

8涉密集成保密管理體系試運行................................................................................................