公司員工試用期勞動合同書(2024版)

公司員工試用期勞動合同書(2024版)合同目錄第一章：合同的一般條款1.1合同目的1.2合同的適用范圍1.3合同的法律依據(jù)第二章：員工基本信息2.1員工的個人資料2.2員工的聯(lián)系方式2.3員工的職位與職責第三章：試用期的規(guī)定3.1試用期的期限3.2試用期的薪資待遇3.3試用期的考核標準第四章：工作條件與環(huán)境4.1工作時間與休息日4.2工作地點與環(huán)境4.3員工的福利與保險第五章：合同的履行與變更5.1合同義務的履行5.2合同的變更與解除5.3違約責任第六章：合同的終止與續(xù)簽6.1合同終止的條件6.2合同終止的程序6.3合同的續(xù)簽第七章：爭議解決7.1爭議的協(xié)商解決7.2爭議的仲裁與訴訟第八章：附加條款8.1保密協(xié)議8.2知識產(chǎn)權(quán)8.3其他約定第九章：簽字欄9.1甲方（公司）簽字9.2乙方（員工）簽字9.3簽訂時間9.4簽訂地點第十章：附件10.1員工身份證明10.2職位描述10.3其他相關(guān)文件公司員工試用期勞動合同書（2024版）第一章：合同的一般條款1.1合同目的本合同旨在明確甲方（公司）與乙方（員工）之間在試用期間的權(quán)利和義務，規(guī)范雙方的行為，確保雙方利益的公平和合理。1.2合同的適用范圍本合同適用于甲方聘用乙方為試用期員工的所有相關(guān)事宜。乙方在試用期間應遵守甲方的規(guī)章制度，完成甲方安排的工作任務。1.3合同的法律依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。第二章：員工基本信息2.1員工的個人資料乙方姓名：，性別：，出生日期：，身份證號碼：，戶口所在地：______。2.2員工的聯(lián)系方式乙方聯(lián)系電話：，電子郵箱：，通訊地址：______。2.3員工的職位與職責乙方在甲方的職位為：。主要職責包括：。第三章：試用期的規(guī)定3.1試用期的期限試用期自______年______月______日起至______年______月______日止，共計______個月。3.2試用期的薪資待遇乙方在試用期間的薪資為每月______元人民幣。甲方應于每月的第______個工作日發(fā)放上月薪資。3.3試用期的考核標準乙方在試用期間的工作表現(xiàn)將根據(jù)甲方制定的考核標準進行評估?？己藘?nèi)容包括但不限于工作態(tài)度、工作成果、團隊合作精神等。3.3.1考核方式考核將通過定期的書面報告和面談進行，具體考核方式為：______。3.3.2考核結(jié)果的應用考核結(jié)果將作為乙方是否轉(zhuǎn)為正式員工的重要依據(jù)。考核不合格者，甲方有權(quán)終止合同。第四章：工作條件與環(huán)境4.1工作時間與休息日乙方的工作時間為每周______天，每天______小時。休息日為每周______天。4.2工作地點與環(huán)境乙方的工作地點為甲方指定的辦公場所，具體地址為：______。甲方應提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作條件。4.3員工的福利與保險甲方為乙方提供以下福利：______。同時，甲方應按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。4.3.1社會保險甲方應為乙方繳納的社會保險包括：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.3.2其他福利甲方還應提供以下其他福利：______。第五章：合同的履行與變更5.1合同義務的履行乙方應按照甲方的要求完成工作任務，遵守甲方的規(guī)章制度。甲方應按時支付乙方薪資，并提供必要的工作條件。5.2合同的變更與解除合同一經(jīng)簽訂，雙方均應嚴格遵守。如遇特殊情況需變更合同內(nèi)容，應經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認。5.2.1變更程序合同變更應由提出變更一方提前______天書面通知對方，并說明變更的理由和內(nèi)容。5.2.2解除條件合同可在以下情況下解除：______。5.3違約責任違約方應承擔違約責任，并賠償對方因此遭受的損失。具體賠償標準為：______。合同編號______第六章：合同的終止與續(xù)簽6.1合同終止的條件合同可在以下情況下終止：試用期滿且雙方同意不再續(xù)簽；乙方在試用期內(nèi)嚴重違反甲方規(guī)章制度；乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓或調(diào)整工作崗位后仍不能勝任；其他符合法律規(guī)定的終止條件。6.2合同終止的程序合同終止應提前______天書面通知對方。甲方應向乙方支付至合同終止日的工資，并辦理相關(guān)離職手續(xù)。6.3合同的續(xù)簽若乙方在試用期表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方可提出續(xù)簽合同。續(xù)簽合同應于試用期結(jié)束前______天內(nèi)簽訂。6.3.1續(xù)簽條件乙方滿足甲方的考核標準，且雙方均有意愿繼續(xù)合作。6.3.2續(xù)簽程序甲方提出續(xù)簽意向，雙方協(xié)商合同條款，達成一致后簽訂新的勞動合同。第七章：爭議解決7.1爭議的協(xié)商解決合同履行過程中出現(xiàn)的任何爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商解決。7.2爭議的仲裁與訴訟若協(xié)商未能解決爭議，雙方可向甲方所在地勞動仲裁委員會申請仲裁，或依法向人民法院提起訴訟。7.2.1仲裁程序雙方應遵守仲裁委員會的仲裁規(guī)則，仲裁裁決為最終裁決，對雙方均有約束力。7.2.2訴訟程序若一方對仲裁結(jié)果不滿，可在規(guī)定期限內(nèi)向人民法院提起訴訟。第八章：附加條款8.1保密協(xié)議乙方應對在甲方工作期間知悉的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息保密，不得泄露給第三方。8.2知識產(chǎn)權(quán)乙方在甲方工作期間創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方有義務協(xié)助甲方完成知識產(chǎn)權(quán)的申請和登記。8.3其他約定雙方可根據(jù)實際情況，就以下事項進行約定：______。第九章：簽字欄9.1甲方（公司）簽字甲方法定代表人或授權(quán)代表簽字：______。9.2乙方（員工）簽字乙方簽字：______。9.3簽訂時間合同簽訂日期：______年______月______日。9.4