2024年主管護(hù)師工作總結(jié)簡單版（四篇）

第2頁共2頁2024年主管護(hù)師工作總結(jié)簡單版我名為[XXXXX]，曾在普外科、消化內(nèi)科、急診科及手術(shù)室等多個科室任職，目前擔(dān)任干診科辦公室護(hù)士一職。我于[具體年份]畢業(yè)于錦州市衛(wèi)生學(xué)校，并通過自學(xué)考試，于[具體年份]獲得了中國醫(yī)科大學(xué)高護(hù)專業(yè)的大專畢業(yè)證書，隨后在[具體年份]晉升為護(hù)師，至今已有[具體年數(shù)]年。在[具體年份]，我成功考取了主管護(hù)師資格，并因工作表現(xiàn)優(yōu)異，于同一年被評為院先進(jìn)個人，現(xiàn)已符合聘任主管護(hù)師的條件?，F(xiàn)就我的主要工作情況向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報：一、在思想上，我始終追求進(jìn)步，積極向黨組織靠攏，并于[具體年份]正式加入中國共產(chǎn)黨，成為一名中共黨員。作為黨員，我時刻以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，將黨的精神實質(zhì)融入為患者服務(wù)的實際工作中，并取得了顯著成效。二、在業(yè)務(wù)上，我不斷追求精益求精，刻苦鉆研，努力學(xué)習(xí)新的護(hù)理理論和護(hù)理操作技術(shù)。我撰寫的國家級論文《氨茶堿過敏一例》在學(xué)術(shù)界獲得認(rèn)可。同時，我積極參與醫(yī)院組織的各項活動，特別是在護(hù)理競賽和考核中，我多次獲得優(yōu)異成績，如[具體年份]縫合針紉線操作比賽第三名、[具體年份]微機大賽第三名、[具體年份]全院護(hù)士護(hù)理理論考試第二名、[具體年份]吸氧操作比賽第一名等。三、在工作中，我始終秉持嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、認(rèn)真、準(zhǔn)確的原則，扎扎實實地執(zhí)行各項醫(yī)囑。作為辦公室護(hù)士，我每日負(fù)責(zé)催款、取藥、備藥、記賬等繁瑣工作，但我始終能夠?qū)⑵浒才诺煤侠碛行颉Ｍ瑫r，我積極支持、配合護(hù)士長的工作，主動替班，并及時處理護(hù)理操作中的疑難問題。特別是在節(jié)假日，我經(jīng)常到科里查看備品的使用情況，確保工作順利進(jìn)行，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。四、在[具體年份]全國上下抗擊非典的戰(zhàn)斗中，我主動請戰(zhàn)，不計較個人利益，克服家庭負(fù)擔(dān)重的困難，將家中[具體年齡]歲的公公托付給鄰居照看，毅然參加了錦州市衛(wèi)生局在結(jié)核病院組織的第一批抗擊非典實戰(zhàn)演練。在演練中，我不僅武裝了自己、鍛煉了自己，還時刻準(zhǔn)備著在“非典”來臨之際，沖向“非典”一線，充分發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用。在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過我不懈的努力，我的工作得到了患者及家屬和本科室同志們的一致好評。在此，我懇請各位領(lǐng)導(dǎo)對我的工作給予認(rèn)可和肯定，支持我聘任為主管護(hù)師。謝謝！2024年主管護(hù)師工作總結(jié)簡單版（二）自____晉升為主管護(hù)師以來，我秉持“終身學(xué)習(xí)、學(xué)以致用”的核心理念，在護(hù)理工作中，運用“反思預(yù)見—制定落實—提高整改”的系統(tǒng)化學(xué)習(xí)模式，持續(xù)提升自我專業(yè)素養(yǎng)。首先，我深入掌握了本專業(yè)及相關(guān)領(lǐng)域的理論知識，精通心肺復(fù)蘇、各類插管及急危重癥的搶救技術(shù)，熟練運用呼吸機、太空監(jiān)護(hù)儀、除顫器、心臟起搏器等急救儀器的性能、使用方法、禁忌和適應(yīng)癥，并能夠準(zhǔn)確識別常見心電圖的診斷及各種常規(guī)及急救藥品的藥理和配伍禁忌。此外，我還熟練掌握了中心靜脈壓測定、臨時及永久起搏器植入、射頻消融術(shù)、急性心肌梗死溶栓治療及冠脈造影介入等護(hù)理常規(guī)。其次，我積極參與疑難危重病人的搶救工作，累計參與上百次，并參加院、科組織的護(hù)理查房和護(hù)理會診____次。我將護(hù)理實踐中的心得與體會，總結(jié)成高學(xué)術(shù)價值的護(hù)理論文____篇，并在國家及省級刊物上發(fā)表。在高精端的新技術(shù)項目開展中，我不斷強化科研意識，與醫(yī)、護(hù)、患緊密合作，在《臨時起搏器在緩慢性心律失?；颊呒本戎械膽?yīng)用》的研發(fā)課題中，我參與并匯集了嚴(yán)謹(jǐn)?shù)呐R床數(shù)據(jù)，預(yù)見防范措施到位，最終榮獲院科技進(jìn)步二等獎。再者，在我院“以教促學(xué)”的教學(xué)理念指導(dǎo)下，我嚴(yán)格自律，以身示范，教學(xué)同步，認(rèn)真指導(dǎo)新入科人員、高年資護(hù)士、護(hù)師的業(yè)務(wù)理論，并在工作中嚴(yán)密督導(dǎo)，及時發(fā)現(xiàn)并處理臨床疑難病例的技術(shù)難題，培養(yǎng)護(hù)士具備“慎獨”思想和獨立果斷的應(yīng)急能力，實現(xiàn)全體護(hù)士的共同進(jìn)步。因此，我多次榮獲省、市級優(yōu)秀帶教教師的稱號，所帶領(lǐng)的科室也多次被評為優(yōu)秀帶教示范病房。在擔(dān)任護(hù)士長期間，我時刻銘記工作職責(zé)，以身作則，敢于擔(dān)當(dāng)。我采用“細(xì)節(jié)決定成敗”和“溫馨管理常在心中”的病房管理模式，推行“優(yōu)質(zhì)高效安全無縫隙”的護(hù)理理念。我依據(jù)PDCA的護(hù)理質(zhì)量管理的“黃金流程”，重點強化安全缺陷防范制度的落實，提高法律保護(hù)意識，倡導(dǎo)“護(hù)理制度規(guī)范是第一準(zhǔn)則”的工作態(tài)度。隨著心血管專業(yè)的快速發(fā)展，新業(yè)務(wù)和技術(shù)的不斷推出，我結(jié)合現(xiàn)代與傳統(tǒng)管理手段，與臨床醫(yī)師共同研討，及時更新護(hù)理專科常規(guī)，完善?？平唤影嘀贫龋贫ㄇ袑嵖尚械牟僮饕?guī)程，并跟蹤反饋新設(shè)備和器材的使用情況，確保病人使用合理安全。在財、物管理方面，我注重成本管理，在人員分配上，我堅持適才為用的原則，既分工明確，又確保各班次、各人員之間緊密相連，形成高效的工作閉環(huán)。我所在科室被省廳評為“醫(yī)療質(zhì)量示范科室”，并在全院的季度及年終護(hù)理質(zhì)量檢查中多次名列前茅。我注重人性化管理，發(fā)揮員工的主觀能動性，提高員工在新形勢下的職業(yè)自豪感，加強新員工入科培訓(xùn)和教育，提升整體護(hù)理隊伍的人員素質(zhì)。因此，我們科室被病人譽為“微笑服務(wù)的天使科室”，我們的護(hù)士被親切地稱為“病房里飛翔的一群白鴿”。我的率先垂范和不懈努力，使得所帶領(lǐng)的護(hù)理組以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量和精湛的護(hù)理技術(shù)，贏得了社會的高度認(rèn)可。個人的成長與進(jìn)步，離不開大環(huán)境的熏陶與支持。____以來，我國衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)療服務(wù)經(jīng)歷了深刻的改革，在“感動服務(wù)一百天”和“感受親情護(hù)理”等活動中，我因工作突出、奉獻(xiàn)進(jìn)取，連續(xù)榮獲優(yōu)秀護(hù)士長及優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等榮譽稱號，所帶領(lǐng)的科室也連續(xù)被評為先進(jìn)科室，并受到中共萊州市委、萊州市人民政府的嘉獎。2024年主管護(hù)師工作總結(jié)簡單版（三）在過去的一年中，全科護(hù)士團隊以堅定的決心和不懈的努力，圓滿達(dá)成了年初設(shè)定的工作目標(biāo)。以下是我對今年工作情況的總結(jié)。回顧過去，護(hù)士們辛勤工作的場景歷歷在目，感慨良多。撰寫總結(jié)時，我理解應(yīng)保持客觀和精煉，但此刻我希望向各位領(lǐng)導(dǎo)真實反映我們團隊，特別是年輕護(hù)士的成長與進(jìn)步。在工作態(tài)度上，我科室護(hù)士的平均年齡為23至____歲，工作年限大致在1至____年之間，整體年輕且經(jīng)驗有限。白班護(hù)士中，張姐____歲，僅有一名主管護(hù)師，中堅力量略顯不足。因此，培養(yǎng)新人的重任落在了主管護(hù)師和我這個護(hù)士長的肩上。護(hù)士長在港被稱作經(jīng)理，內(nèi)地則扮演著“管家婆”的角色，日?，嵤路倍?，如設(shè)備故障、衛(wèi)生間堵塞等都需要護(hù)士長解決，這些占據(jù)了大部分時間。在有限的時間里，我們主要利用交接班和查房時間，通過提問和討論來提升新護(hù)士的專業(yè)能力。在此過程中，主管護(hù)師發(fā)揮了關(guān)鍵作用。護(hù)士們始終保持積極的工作態(tài)度，渴望學(xué)習(xí)，從不計較個人得失，無論何時需要，都能無條件地配合工作，無論是科室還是全院的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，都能準(zhǔn)時參加。在服從調(diào)配方面，護(hù)士們展現(xiàn)出極高的團隊精神。今年____月，全國百日安全大檢查期間，我科患者數(shù)量最多，為支援ICU，我們派出優(yōu)秀護(hù)士前往支援。同時，甲流病房成立，我科又調(diào)走兩名護(hù)士，另一名主力護(hù)士調(diào)至骨外科，新來的護(hù)士尚不能獨立值班，人員短缺情況嚴(yán)峻。盡管如此，護(hù)士們毫無怨言，始終以大局為重，犧牲休息時間，加班加點確保工作順利進(jìn)行。在此期間，我始終保持待命狀態(tài)，隨時準(zhǔn)備解決護(hù)士們遇到的技術(shù)問題。今年，我院單獨實行了帶薪休假制度，對科室管理帶來了挑戰(zhàn)。盡管面臨人員短缺，但我們的護(hù)士始終堅守崗位，確保了患者護(hù)理質(zhì)量。在新病房裝修、搬遷期間，我深感責(zé)任重大，但護(hù)士們表現(xiàn)出的團隊精神和敬業(yè)精神令人感動，她們像搬動自己家一樣，確保了患者安全轉(zhuǎn)移。在三基三嚴(yán)方面，盡管面臨考核壓力，護(hù)士們積極參與理論學(xué)習(xí)和技術(shù)考核。盡管年輕護(hù)士在理論知識和應(yīng)試能力上可能稍顯不足，但她們的進(jìn)步是顯而易見的。我們始終將培訓(xùn)視為日常工作的一部分，不斷進(jìn)行“一對一”補課，確保每個人都能不斷提升。總的來說，過去一年中，我們科室無一例差錯事故，無投訴糾紛，對于一個重患多、病人周轉(zhuǎn)快的大科室來說，這是非常難得的成就。在此，我要對所有護(hù)士的辛勤付出表示由衷的感謝，是你們的卓越工作和無私奉獻(xiàn)，讓我們的工作得以順利進(jìn)行。2024年主管護(hù)師工作總結(jié)簡單版（四）在院領(lǐng)導(dǎo)及各位科主任的鼎力支持和各位護(hù)士長的積極作為下，過去一年的醫(yī)院護(hù)理工作相較于去年取得了顯著進(jìn)步。1.深化了相關(guān)專業(yè)知識及規(guī)章制度的學(xué)習(xí)。全體護(hù)理人員積極參與醫(yī)院組織的每周學(xué)習(xí)活動，主管護(hù)師圓滿完成了一年的院內(nèi)授課任務(wù)，并順利完成了全年繼續(xù)教育學(xué)分的要求。2.加強了對護(hù)士的考核工作。以強化“三基”訓(xùn)練為核心，本年度進(jìn)行了兩次護(hù)理基本理論測試與兩次基本技能測試。同時，每位護(hù)理人員均撰寫了一種疾病的護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)（涵蓋基礎(chǔ)護(hù)理、?？谱o(hù)理、健康教育）。3.積極參與社會公益活動，多名護(hù)士主動參加無償獻(xiàn)血。4.繼續(xù)推進(jìn)新護(hù)士的輪科工作（每科為期____個月），今年有兩名護(hù)士成功參與執(zhí)業(yè)注冊。5.指定具有護(hù)師以上職稱的護(hù)士負(fù)責(zé)實習(xí)生的帶教工作，制定詳盡的帶教計劃，確保實習(xí)生出科時有所收獲，對未能完成實習(xí)任務(wù)的學(xué)生不予轉(zhuǎn)科。6.全年未發(fā)生重大護(hù)理事故。7.初步實施了護(hù)士長手冊制與護(hù)理工作量上報制。然而，工作中仍存在諸多不足。例如，護(hù)理文書書寫尚未達(dá)到規(guī)范要求；健康教育形式化問題突出；在論文撰寫與護(hù)理科研方面尚為空白；服務(wù)態(tài)度和病人滿意度仍需提升。本年度還發(fā)生了____次差錯。我們深刻認(rèn)識到，全面提高護(hù)理人員的綜合素質(zhì)是醫(yī)院持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。因此，培養(yǎng)一支具備高素質(zhì)、高職業(yè)道德、精湛專業(yè)技術(shù)的護(hù)理隊伍顯得尤為重要。新的一年里，我們將繼續(xù)努力，確保護(hù)理工作月計劃、周安排得以切實執(zhí)行，以實現(xiàn)護(hù)理工作的大幅度突破。具體舉措如下：1.打造醫(yī)院文化，樹立團隊精神，將“用心服務(wù)，創(chuàng)造感動”的服務(wù)理念貫徹到實際工作中。2.為使護(hù)理隊伍管理年輕化、知識化，我們計劃調(diào)整1～____名年輕護(hù)士擔(dān)任護(hù)士長。3.隨著護(hù)理技術(shù)的不斷進(jìn)步，我們將選送部分護(hù)士外出進(jìn)修學(xué)習(xí)，并建立中醫(yī)院護(hù)士進(jìn)修基地。同時，聯(lián)系一家上級醫(yī)院，對我院的護(hù)士長、護(hù)理骨干進(jìn)行為期2～____個月的輪訓(xùn)。4.充分發(fā)揮護(hù)理質(zhì)控小組的作用，結(jié)合我院實際情況，將____項護(hù)理質(zhì)量檢查內(nèi)容精簡為____項，并制定相應(yīng)的急診室、手術(shù)室專科檢查細(xì)則表。每月進(jìn)行科室護(hù)理質(zhì)量單項檢查，每季度進(jìn)行