退化林修復(fù)項目投標方案（技術(shù)方案）

退化林修復(fù)項目投標方案

目錄

一、項目管理組成員組成表.............................(3)

二、服務(wù)承諾.........................................(28)

三、松樹采伐實施方案.................................(29)

四、造林補植實施方案.................................(33)

五、工作進度保障措施.................................(45)

六、成活率保障措施...................................(50)

七、苗木質(zhì)量保證.....................................(53)

八、技術(shù)培訓(xùn)方案.....................................(56)

九、售后服務(wù)方案.....................................(69)

1

一、項目管理組成員組成表

擬在本項目中擔(dān)任備

序號姓名職稱/資格證書

職務(wù)注

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二、服務(wù)承諾

XX市林業(yè)局：

我公司承諾若產(chǎn)生后續(xù)服務(wù)需要到達現(xiàn)場，我公司將在收到業(yè)主

通知后5小時內(nèi)到達現(xiàn)場。

特此承諾!

投標人名稱：XX市XXXX管理有限公司

日期：2022年1月10日

3

三、松樹采伐實施方案

若我公司中標，我公司將嚴格按照招標文件要求進行松樹撫育采

伐。

松樹采伐整體要求：采伐松樹，保留闊葉喬木樹種、杉木。松樹

采伐要求伐樁高度不超過5厘米。松枝、松材全部下山，運入指定的

定點企業(yè)處理。大頭直徑5厘米以下松枝單獨用藤條捆綁下山，松枝

重量不少于總重量15%。

一、施工前準備工作

1、施工測量放線：由設(shè)計單位測量工程師根據(jù)施工設(shè)計圖紙放出

征地紅線標示界樁，施工單位測量工程師在對征地紅線進行復(fù)核后，

再根據(jù)紅線界樁用石灰粉標示出紅線范圍。

2、施工隊伍：由本公司派遣具有豐富施工經(jīng)驗的專業(yè)人員到現(xiàn)場

砍伐影響施工的樹木。

3、施工機械機具：

序號機械機具數(shù)量

1割草機3臺

2截據(jù)木機10臺

3鐮刀20把

4鐵鏟10把

5鋤頭10把

6繩索五捆

7運輸車10臺

4

二、砍伐施工方法

1、伐樹前，將周圍有礙砍伐作業(yè)的草叢和藤條清除。上樹前應(yīng)檢

查是否有螞蜂窩，如有時應(yīng)采取可靠的安全措施。

2、伐樹作業(yè)時，手腳應(yīng)放在適當(dāng)?shù)奈恢?，防止被斧、鋸劃傷?/p>

3、在樹木的倒落方向綁好2條控制繩索，繩索有足夠的長度，以

免拉繩人員被倒落的樹木砸傷。

4、在樹木的倒落方向側(cè)鋸樹，深度達樹木直徑的1/3時止。然后

在另一側(cè)鋸樹，鋸口要比對側(cè)鋸口高20mm左右。

5、緊繩索，繼續(xù)鋸樹，當(dāng)深度接近樹木直徑的2/3時，鋸樹人躲

開，用力拉緊繩索，使樹木按要求的方向倒落。

6、不得多人在同一處對向砍伐或在安全距離不足的相鄰處砍伐。

樹木傾倒的安全距離為其高度的倍。

7、砍樹時，鋸口在樹木離地面100-200mm處。

8、砍剪的樹木下面和倒樹的范圍內(nèi)應(yīng)有專人看守，不得有人逗留，

防止砸傷人。

9、現(xiàn)場工作人員必須戴好安全帽。

三、砍伐樹木注意事項

1、高處墜落：

(1).在陡峭的山體砍伐樹木要使用安全帶，安全帶要系在砍伐口

的上方，防止意外事故的發(fā)生；

(2).砍樹工作人員站穩(wěn)把牢，不可攀抓脆弱和枯死的樹枝，不應(yīng)

攀登較細且高的樹木；

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(3).使用梯子時要有一定的坡度，并要有專人扶持或綁牢；

2、觸電傷人：

(1).在線路帶電情況下，砍伐靠近線路的樹木時，工作負責(zé)人必須

在工作開始前，向全體人員說明：電力線路有電，人員、樹木、繩索

應(yīng)與帶電導(dǎo)線保持相應(yīng)足夠的安全距離：

10kV安全距離為、35kV安全距離為、110kV安全距離為、220kV

安全距離為；

(2).樹枝接觸或接近高壓帶電導(dǎo)線時，應(yīng)將高壓線路停電或用絕緣

工具使樹枝遠離帶電導(dǎo)線至安全距離。此前嚴禁人體接觸樹木；

(3)大風(fēng)天氣，禁止砍伐高出或接近導(dǎo)線的樹木；

3、高空落物傷人：

(1)砍伐的樹木下面和倒樹范圍內(nèi)應(yīng)有專人監(jiān)護，不得有人逗留，

防止砸傷行人；

(2)砍鋸樹樹木人員在所砍鋸樹枝要斷時通知其他人員注意，同

時注意倒落方向；

4、意外傷害：

(1)砍鋸樹木時，應(yīng)防止馬蜂等昆蟲或動物傷人；

四、安全技術(shù)措施

1、伐樹范圍內(nèi)應(yīng)布置警戒，非工作人員不得逗留、接近。

2、在陡坡懸?guī)r處砍伐樹木，應(yīng)有防止樹木伐倒后順坡溜滑和撞落

石塊傷人的安全措施；在山坡上嚴禁在同一地段的上下同時作業(yè)。

3、上樹攀登剪樹木時，不應(yīng)攀抓脆弱和枯死的樹枝；不應(yīng)攀登已

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經(jīng)鋸過的或砍過的未斷樹木；應(yīng)使用安全帶，潮濕天氣注意防滑；使

用梯子角度要合適，綁牢或有專人扶持。

4、為防止樹木倒落在導(dǎo)線上，應(yīng)設(shè)法用繩索拉向與導(dǎo)線相反方向，

繩索應(yīng)有足夠長度，以免拉繩人員被倒落的樹木砸傷；砍剪的樹木下

面或倒落樹范圍內(nèi)應(yīng)設(shè)專用設(shè)專人監(jiān)護，不得有人逗留，防止砸傷行

人；上下樹時嚴禁隨身攜帶剪伐工具。

5、樹枝接觸高壓帶電導(dǎo)線時，應(yīng)使用絕緣繩索等絕緣工具使樹枝

脫離帶電導(dǎo)線，嚴禁用插直接去取，人和繩索應(yīng)與導(dǎo)線保持足夠的安

全距離；電力線路有電不得攀登桿塔，樹木、繩索不得接觸導(dǎo)線。

6、大風(fēng)、大霧和雨天不得進行伐樹作業(yè)。

7、不準帶火柴或打火機等火種。

8、不準隨意點火。

9、不準在林區(qū)抽煙。

10、在林區(qū)嚴禁一切野外用火，對可能引起森林火災(zāi)的機械用火。

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四、造林補植實施方案

4.1、技術(shù)標準

《主要造林樹種苗木質(zhì)量分級》;

《造林技術(shù)規(guī)程》;

《營造林總體設(shè)計規(guī)程》;

《森林撫育規(guī)程》;

《低效林改造技術(shù)規(guī)程》;

《森林防火工程技術(shù)標準》;

《中國主要栽培珍貴樹種參考名錄(2017版)》;

《生態(tài)公益林建設(shè)導(dǎo)則》;

《生態(tài)公益林建設(shè)規(guī)劃設(shè)計通則》;

《生態(tài)公益林建設(shè)技術(shù)規(guī)程》;

《森林資源規(guī)劃設(shè)計調(diào)查主要技術(shù)規(guī)程》;

4.2、編制原則

1.統(tǒng)一規(guī)劃，集中連片，規(guī)模治理，突出整體效益；

2.堅持以生態(tài)效益為主，兼顧經(jīng)濟、社會效益；

3.堅持因地制宜，適地適樹，同時做到造林和改善環(huán)境相結(jié)合，

做到一次成林一次成景；

4.加強合作，強化管理，確保工程建設(shè)質(zhì)量，發(fā)揮其效益；

5.項目建設(shè)與當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展相銜接，促進區(qū)域協(xié)同發(fā)展。

4.3、造林補植技術(shù)要求

(1)撫育修復(fù)，伐除建設(shè)山場內(nèi)的雜灌、雜草、小竹、藤本、荊棘

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等，平鋪山場內(nèi)。對闊葉喬木樹種和杉木進行選育整枝，每叢保留

1-2個優(yōu)勢植株，伐除歪倒樹枝、下部樹枝等，整枝為樹高1/2(較大

樹不低于2米)。然后按設(shè)計要求整地、挖穴、補植苗木。

(2)更替修復(fù)，根據(jù)設(shè)計要求清理、整地、挖穴營造苗木。采用機

械作業(yè)，條帶作業(yè)施工的，擴大的整地面積不另計工程款。種植要求

按施工圖實施。

造林(補植)在2022年4月30日前完成。特殊原因造成無法完

成，經(jīng)雙方簽證，在冬季完成造林。

確因露巖、征用等原因，經(jīng)監(jiān)理確認后不予實施。

外地(XX市范圍外)苗木須有檢疫證明。

4.4、主要技術(shù)措施

1、造林方式

以近自然林業(yè)為理念，運用喬灌混交、針闊混交方式，兼顧生態(tài)

防護和城區(qū)景觀，充分考慮樹種適生性和色彩結(jié)構(gòu)，確保主要樹種在

樹種組成中占優(yōu)勢，形成多層次、多樹種的立體格局。

2、林種和樹種選擇

按照本項目建設(shè)目標和我區(qū)的地理特點及適生樹種生物學(xué)特性，

根據(jù)項目建設(shè)實際需要，實事求是地進行林種樹種設(shè)計。

3、造林模型設(shè)計

遵循因地制宜、適地適樹的原則，按照造林技術(shù)規(guī)程要求，在實

地調(diào)查的基礎(chǔ)上，根據(jù)各林種和樹種造林技術(shù)要求，結(jié)合我區(qū)多年的

林業(yè)生產(chǎn)實踐經(jīng)驗，確定適宜的造林模型以及各造林模型相應(yīng)的造林

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技術(shù)措施和相關(guān)指標：

4、苗木質(zhì)量

種苗不但是造林綠化的物質(zhì)基礎(chǔ)，也是造林成敗的關(guān)鍵。種苗使

用要嚴格種苗規(guī)格質(zhì)量標準，嚴禁不符合質(zhì)量標準、干形差、帶病蟲

害的苗木進入施工現(xiàn)場。造林所使用的苗木應(yīng)為根系發(fā)達、干形通直、

色澤正常、充分木質(zhì)化、無機械損傷、無病蟲害。苗木產(chǎn)地原則不超

一個緯度，距離在200公里范圍內(nèi)，確保苗木適應(yīng)性，按要求做好苗

木檢疫。

5、造林密度

為充分體現(xiàn)生態(tài)儲備林的作用，我們充分借鑒本地區(qū)各造林樹種

的相關(guān)成功經(jīng)驗，依據(jù)項目區(qū)立地條件，設(shè)計造林密度為55-74株/

畝。

6、混交方式及比例

混交方式采用不規(guī)則塊狀混交，引喬入灌、引針入闊，營造喬灌、

針闊混交林，提高森林預(yù)防火災(zāi)、病蟲害的能力，提高林分涵養(yǎng)水源、

保持水土的功能。

7、整地

整地時間主要安排在春雨季栽植之前，整地方式則根據(jù)項目區(qū)不

同立地條件和樹種確定。整地規(guī)格為精品的以100×80×60厘米整地，

一般的為80×80×60厘米整地，整地時表土和心土分開放，回填時

先填表土，后填心土，活土層深度大坑35厘米、小坑25厘米。要求

坑內(nèi)無雜草、石塊、灌木根等雜物。

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8、造林方法和季節(jié)

根據(jù)該項目建設(shè)目的和項目區(qū)立地條件，采用容器苗和裸根苗造

林，造林時間安排在春、雨季進行。

起苗：起苗前，苗田要灌水濕潤土壤，以防起苗時損傷更多的根

系。嚴禁用手直接拔苗，起苗時輕拿輕放。起苗后將容器苗根部放入

塑料袋中保濕，并放置在陰涼處，盡量避免陽光直射。

運苗：要求做到隨起隨運隨栽。長途運輸要用框裝，應(yīng)避免敞篷

運輸，盡量遮蓋篷布，同時以避免緊壓悶堆，風(fēng)吹日曬。運輸途中，

防止顛簸。下車后如不能及時栽植的，應(yīng)將苗木直立置于陰涼處，噴

水保濕或假植。

容器苗栽植：在經(jīng)過整地的造林地上挖穴，穴深大于容器苗土坨

高度，穴寬大于容器苗土坨直徑。容器苗靠坑內(nèi)側(cè)栽植，栽植時將容

器去掉或?qū)⑷萜鞯撞咳サ?。埋土要超過原土印2-5厘米，周圍填土踩

實，不要損壞容器苗土坨。根據(jù)土壤墑情狀況，采取抗旱造林技術(shù)措

施，有條件的地方采取澆水、鋪地膜、施保水劑等抗旱措施。

9、幼林撫育管護

為了保證造林成效，造林后三年內(nèi)，一是要對造林地進行撫育，

主要內(nèi)容包括除草、松土、澆水、追肥和修枝等，每年進行2次。二

是要進行補植，對成活率達不到驗收標準的，采用與林地樹種規(guī)格接

近的苗木進行補植，保證造林綠化效果。

4.5、施工方法及主要技術(shù)措施

一、植物種植施工方法

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造林施工順序：定測量定點放線——綠化地整理——準備苗木一

—挖樹坑——苗木起挖——苗木土球包扎——苗木運輸——苗木種

植——苗木養(yǎng)護——竣工驗收。

第一、放線：嚴格根據(jù)圖紙標出種植地段、位置及品種的輪廓并

進行放線，定點放線嚴格符合設(shè)計圖紙要求，位置明確，標記明顯。

定點放線后由設(shè)計和監(jiān)理工程師驗點，合格后方可施工。

第二、選苗、種植

苗木檢疫：工程用苗經(jīng)產(chǎn)地等森林保護部門檢疫合格后，并有森

林植物檢疫專用章的《植物檢疫證明》后，方可使用。

工程用苗需經(jīng)監(jiān)理部門、業(yè)主或設(shè)計部門到施工現(xiàn)場驗收合格后

再進行栽植。

施工方法

1.植物要求

所用材料，除符合圖紙的要求外，尚須符合下列規(guī)定：

I、綠化土方應(yīng)符合施工圖中規(guī)定，且不含有鹽、堿及垃圾等對

植物生長有害的物質(zhì)。

Ⅱ、用于植物生長和養(yǎng)護的水，應(yīng)不含有任何有害植物生長的酸、

堿、鹽等物質(zhì)。

Ⅲ、綠化植物應(yīng)達到以下質(zhì)量標準：

喬木

①生長健壯、樹冠開展，樹枝根系發(fā)育正常，根系茁壯，無病蟲

害。

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②樹干胸徑不得小于設(shè)計要求、樹高不低于1.5m(袋裝喬木除外)。

③不得有直徑為2cm以上的未愈合的傷痕和截枝。

2.場地準備

(1)、土質(zhì)

為使植物有良好的生長基礎(chǔ)，使其生長良好并保持較長時間的景

觀壽命，種植植物的土壤必須為壤土類，粘土類和沙土類必須進行改

良。如目前采用的黃土，必須通過增施有機肥進行改良，以達到壤土

的顆粒組成標準。種植土層必須與地下土層連接，以保持土壤的毛管

上下貫通，保持液體、氣體的上下連貫。如種植層下有水泥板、瀝青、

石層等隔斷層，必須將其鏟除，直至上下土壤連接。

(2)、土層厚度

在缺少表土或厚度不足的表土層上種植植物時，應(yīng)撒鋪經(jīng)監(jiān)理工

程師批準的土壤，使土壤厚度達到植物生長所必須的最低土層厚度，

土層厚度應(yīng)達到相關(guān)規(guī)定。

(3)、土地的平整、耕翻

①雜草、雜物的清除：可鏟除雜草并深挖草根或用“草甘磷”等

滅生性的內(nèi)吸傳導(dǎo)型除草劑消滅雜草，"草甘磷"用量控制在

0.2-0.4ml/m3,使用2周后可開始植草。同時，必須將瓦塊、石礫、

建筑垃圾及雜物全部清出場地外。

②換土：在耕翻過程中，若發(fā)現(xiàn)土質(zhì)不符合要求，則必須換填合

格種植土。換土后應(yīng)壓實，使密實度達80%以上，以免因沉降產(chǎn)生坑

洼和高低不平。

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③整平、施基肥及耕翻：在清除了雜草、雜物及壓實后的地面應(yīng)

進行鏟高填低的平整。平整要順地形和周圍環(huán)境，整成龜背形、斜坡

形等，陡度為2.5-3.0%,邊緣要低于路面或道牙3-5cm,表面平整，

無坑洼。平整后撒施基肥。如用堆漚蘑茹肥、堆漚木屑等，必須加

3%的過磷酸鈣和4%的尿素進行堆漚后使用；用量宜控制在10m3左

右。施肥后應(yīng)進行1次約30cm深的耕翻，使肥與土充分混勻，做到

肥土相融，起到既提高土壤養(yǎng)分，又使土壤疏松、通氣良好的作用。

(4)、對于不良地質(zhì)的處理，施工前應(yīng)提出處理方案報監(jiān)理工程

師批準后方可施工。

3.施工要求

(1)、道路兩側(cè)邊坡和沿線空地等一切道路用地，應(yīng)按圖紙要求

規(guī)定種植植物，保護環(huán)境，美化路容。

(2)、栽植苗木要規(guī)整，直線路段要求樹干成一直線，個別樹干

如有彎曲，要將彎曲部位朝向路線方向，行列樹要求樹干通直。一般

在彎道外側(cè)栽植喬木，彎道內(nèi)側(cè)為了不影響行車視距，只宜栽植低矮

的灌木及花、草。

(3)、植樹密度及株行距應(yīng)符合圖紙規(guī)定。如無規(guī)定時，采用速

生樹種綠化時，一般株距6m,行距2m,慢生樹種單行栽植。

4.灌木種植的施工方法

(1)、定點：應(yīng)以圖紙為準，每隔5株訂一木樁作為定點和種植

的依據(jù)。定點時如遇電桿、管道、涵洞、變壓器等障礙物必須躲開，

并符合有關(guān)規(guī)定。

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(2)、種植溝：宜開溝種植，溝槽的大小依土球規(guī)格及根和情況

而定。

(3)、防意外：開溝前應(yīng)向有關(guān)部門了解施工地點的地下管線埋

設(shè)情況；開溝時要小心，發(fā)現(xiàn)電纜、管道等必須停止操作，及時找有

關(guān)部門配合解決。

(4)、清除片石、堆放基肥：開溝后，發(fā)現(xiàn)瓦礫多或土差，必須

清除瓦礫垃圾、換新土。根據(jù)土質(zhì)情況和植物生長特點施加基肥，如

用堆漚蘑菇肥或木屑。蘑菇肥或木屑必須用3%的過磷酸鈣加上4%

的尿素進行堆漚后方可使用。

(5)、灌木的種植：

①起苗：

a.選苗：要求冠幅完整、勻稱，合規(guī)格；土球完整，無破裂或松

散，無病蟲害。特殊形態(tài)苗木要符合設(shè)計要求。

b.起苗時間：起苗時間宜選在苗木休眠期，并保證栽植時間與起

苗時間緊密配合，做到隨起隨栽。

c.起苗方法：起苗前1-3天應(yīng)當(dāng)淋水使泥土松軟，起苗要保證苗木

根系完整。裸根起苗應(yīng)盡量多保留根系并留宿土；若掘出后不能及時

運走栽植，應(yīng)進行假植。帶土球苗木起苗應(yīng)根據(jù)氣候及土壤條件決定

土球規(guī)格，土球應(yīng)嚴密包裝，打緊草繩，確保土球不松散、底部不漏

土。

②栽種。

a.回填底部植土：拌有基肥的土為底部植土，在接觸根部的地方

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應(yīng)鋪放一層沒有拌肥的干凈植土，使溝深與土球高度相符。

b.排放苗木：將苗木排放到溝內(nèi)，土球較小的苗木應(yīng)拆除包裝材

料再放入溝內(nèi)；土球較大的苗木，宜先排放溝內(nèi)，把生長姿勢好的一

面朝外豎直看齊后墊上固定土球，再剪除包裝材料。

c.填土插實：填入好土至樹穴的一半時，用木棍將土球四周的松

土插實，然后繼續(xù)用土填滿種植溝并插實。

d.淋定根水：栽植后，必須在當(dāng)天對灌木淋透定根水。

(6)、苗木修剪、運輸及假植

①苗木修剪：灌木種植前，應(yīng)對進行修剪。修剪時應(yīng)遵循各種植

物自然形態(tài)的特點和生物學(xué)特性，在保持基本形態(tài)下剪去陰枝、病弱

枝、徒長枝、重疊或過密的枝條，并適當(dāng)剪摘去部分葉片。對于斷根、

劈裂根、病蟲根和過長的根，也應(yīng)進行適當(dāng)修剪。剪口均應(yīng)平而光滑，

并及時涂抹防腐劑以防過分蒸發(fā)、干旱及病蟲害。

②苗木運輸：苗木的裝車、運輸、卸車等各項工序，應(yīng)保證灌木

的根系、土球完好，不應(yīng)折斷樹枝擦傷苗皮或誤傷根系。

③苗木假植：苗木運到種植現(xiàn)場，若不能及時種植，應(yīng)進行假植。

裸根苗木可平放地面，覆土或蓋濕草；也可事先挖好寬1.5-2m、深

0.4m的假植溝，將苗木排放整齊，逐層覆土。帶土球苗木應(yīng)盡量集

中，將其直立，將土球墊穩(wěn)，周圍用土培好。若假植時間過長，則應(yīng)

適量澆水，保持土壤濕潤，同時注意防治病蟲害。

5.喬木種植的施工方法

(1)、點放線：

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①坐標定點法根據(jù)植物配置的疏密度先按一定的比例在設(shè)計圖及

現(xiàn)場分別打好方格；在圖上用足量出樹木在某方格的縱橫坐標尺寸，

再按此位置用皮尺量在現(xiàn)場相應(yīng)的方格內(nèi)。

②儀器測放法用經(jīng)緯儀或小平板儀根據(jù)地上原有基點或道路將樹

群或孤植樹依照設(shè)計圖上的位置依次定出位置。

③目測法對于設(shè)計圖上沒固定點的喬、灌木，如樹群、灌木叢等

可用上述兩種方法劃出栽植范圍，其中每株樹的位置和排列可根據(jù)設(shè)

計要求在所定范圍內(nèi)用目測法進行定點，定點時應(yīng)注意植株的生態(tài)要

求并注意自然美觀。定點后，宜采用白灰打點或打樁，標明樹種、坑

徑、栽植數(shù)量(指灌木叢和樹群)

(2)、種植穴：以所定灰點為中心沿四周向下挖坑，坑的大小依

土球規(guī)格及根系情況而定，帶土球的應(yīng)比土球大16-20cm,裸根苗的

應(yīng)保證根系充分舒展，坑的深度應(yīng)比土球高度深10-20cm。除行道樹

的坑外，坑的開頭一般宜用圓形，且須保證上下口徑大小一致。

(3)、意外：挖穴前應(yīng)向有關(guān)部門了解施工地點的地下管線埋設(shè)

情況；挖穴時要小心，發(fā)現(xiàn)電纜、管道等必須停止操作，及時找有關(guān)

部門配合解決。

(4)、除瓦礫、施放基肥：挖穴后，發(fā)現(xiàn)瓦礫多或土質(zhì)差，必須

清除瓦礫垃圾、換新土。根據(jù)土質(zhì)情況和植物生長特點施加基肥；如

用堆漚蘑菇肥或木屑，蘑菇肥或木屑必須用3%的過磷酸鈣加4%的

尿素進行堆漚后方可使用。

(5)、喬木的種植

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①起苗：

a.選苗：作為苗木的喬木要求桿形通直，分又均勻，樹冠完整、

勻稱；莖體粗壯，無折斷折傷，樹皮無損傷，土球完整，無破裂或松

散；無病蟲害。特殊形態(tài)的苗木要符合設(shè)計要求。

b.起苗時間：起苗時間在苗木休眠期；并保證栽植時間與起苗時

間緊密配合，做到隨起隨栽。

c.起苗方法：起苗前1-3天應(yīng)適當(dāng)淋水使泥土松軟。起苗要保證

苗木根系完整，裸根起苗應(yīng)盡量多保留根系并留宿土；若掘出后不能

及時運走，應(yīng)埋土假植。帶土球苗木起苗應(yīng)根據(jù)氣候及土壤條件決定

土球規(guī)格，難成活的樹種要考慮加大土球，一般土球直徑為胸徑的

6-10倍，土球的高度可比寬度少5-10cm;土球的形狀可根據(jù)施工需要

挖成方形、圓形、長方的半球形等，土球應(yīng)削光滑，包裝嚴密，打緊

草繩，確保土球不松散、底部不漏土。

②喬木修剪、運輸及假植：

a.苗木修剪：種植前，應(yīng)對苗木進行適度修剪。修剪時應(yīng)遵循各

種樹木自然形態(tài)的特點和生物學(xué)特性，在保持基本形態(tài)下剪去陰枝、

病弱枝、徒長枝、重疊或過密的枝條，并適當(dāng)剪摘去部分葉片。對于

斷根、劈裂根、病蟲根和過長的根，也應(yīng)進行適當(dāng)修剪。剪口均應(yīng)平

而光滑，并及時涂抹防腐劑以防過分蒸發(fā)、干旱及病蟲害。

b.苗木運輸：苗木的裝車、運輸、卸車等各項工序；應(yīng)保證樹木

的樹冠、根系、土球的完好，不應(yīng)折斷樹枝、擦傷樹皮或損傷根系。

裝運高度2m以下的苗木，可以立放；2m以上的壓斜放，土球向前，

18

樹干向后，并用木架將樹干架穩(wěn)扎牢，墊牢擠嚴。卸車時應(yīng)雙手抱土

球輕輕放下或用網(wǎng)格兜著土球底部抬下。若土球較大，宜借助木板將

土球從車上屬順勢慢慢滑下，不可滾動土球。土球直徑超過60cm的

樹苗，應(yīng)用吊車裝車，卸車時直接吊到樹穴輔助種植。

c.苗木假植：苗木運到種植現(xiàn)場，若不能及時種植，應(yīng)進行假植。

裸植苗木可平放地面，覆土或蓋濕草；也可事選挖好寬1.5-2.0m、深

0.4m的假植溝，將苗木排放整齊，逐層覆土。帶土球苗木應(yīng)盡量集

中，將其直立，將土球墊穩(wěn)、排嚴，周圍用土培好。若假植時間過長，

則應(yīng)適量澆水，保持土壤濕潤，同時注意防治病蟲害。

③喬木的栽植：

a.回填底部植土：以拌有基肥的土為樹坑底部植土，使穴深與土

球高度相符；盡量避免深度不符來回搬動。

b.擺放苗木：將苗木土球放到穴內(nèi)，土球較小的苗木應(yīng)拆除包裝

材料再放穴內(nèi)；土球較大的苗木，宜先放穴內(nèi)，把生長勢好的一面朝

外，豎直看齊后墊土固定土球，再剪除包裝材料。行列樹一般要求按

從粗到細、從高到低進行排列。

c.填土插實：在接觸根部的地方應(yīng)鋪放一層沒有拌肥的干凈植土，

填入好土至樹穴的一半時，用木棍將土球四周的松土插實，然后繼續(xù)

用土填滿種植溝并插實，使種植土均勻、密實地分布在土球的周圍。

d.淋定根水、立支架：栽植后，必須在當(dāng)天淋透定根水。

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五、工作進度保障措施

一、施工總進度計劃說明

本工程工程質(zhì)量要求高，我們充分認識到本工程工期的重要性。

又研究了本工程的施工特點、自然環(huán)境等綜合因素，結(jié)合我單位的綜

合實力，對施工總進度控制點做如下安排：

1、工期

本工程服務(wù)期限要求除特殊原因無法實施外其余部分均在2022

年4月30日前完工。單位將合理組織勞動力，調(diào)動全單位資源，確

保投入足量的周轉(zhuǎn)材料和先進的施工機械設(shè)備，嚴格按項目法組織施

工以確保該工期如期完成。

2、進度保障措施

一、總體保證

我公司依據(jù)工程量、工程難易程度制定工程施工進度計劃，并貫

徹落實，同時通過其它各項措施保證施工進度，確保在計劃工期時間

內(nèi)順利完成施工。

(一)從組織上落實進度控制責(zé)任制，建立進度控制制度。召開

協(xié)調(diào)會議，落實各層次進度控制的人員，具體任務(wù)和工作職責(zé)；按施

工項目的組成、進度階段、合作分工等將部進度計劃分解，制訂出切

實可行的進度目標。

(二)根據(jù)總進度計劃，編制更詳細的實施計劃，經(jīng)業(yè)主審核后，

向施工人員下達任務(wù)。

(三)組織施工機具按時進場，保證施工進度。

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(四)根據(jù)總進度計劃和經(jīng)業(yè)主審核通過的作業(yè)計劃，編制每日

材料供應(yīng)量計劃，要預(yù)定采購的材料需超前編制和落實。

二、施工進度保證措施

(一)技術(shù)保證措施

1.編制施工進度計劃實施細則。

2.依據(jù)現(xiàn)場實際編制細部網(wǎng)絡(luò)計劃和施工作業(yè)周計劃體系，強化

施工工程進度控制。

3.編制加快施工進度的技術(shù)方法，以保證在進度調(diào)整后，仍能如

期竣工。

4.進度計劃表和氣象表掛歷墻，使有關(guān)施工管理人員明確工程的

時間要求。

5.保證施工進度，隨時調(diào)節(jié)施工作業(yè)人員數(shù)量。

6.機械人員做好機械維修、保養(yǎng)工作，保證其正常運作。

7.抓好職工生活、醫(yī)療、衛(wèi)生、防病工作，保證職工有充沛的精

力投入到工作中去，確保每日進度。

(二)經(jīng)濟保證措施

1.確保按時供應(yīng)資金。

2.獎勵工期提前有功者。

3.保證施工資源正常供應(yīng)，實現(xiàn)進度計劃的資金保證措施。

4.項目部將采取有效的經(jīng)濟措施，保證在農(nóng)忙時節(jié)施工人員堅守

崗位，為按進度如期完成工程建設(shè)做出貢獻。

(三)合同保證措施

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1.全面實行工程承包合同。

2.按時提取工程款。

3.盡量減少建設(shè)單位提出工程進度索賠的機會。

4.保持總進度控制目標與合同總工期一致

(四)信息管理措施

對施工實施工程進行監(jiān)測、分析、調(diào)整、反饋和建立相應(yīng)的信息

流動程序以及信息管理工作制度，連續(xù)地對全過程實行動態(tài)控制，確

保工程質(zhì)量與進度。

三、工期保證措施

為了確保工程能夠在許諾的工期內(nèi)完成，并且達到合格工程的要

求，我公司通過現(xiàn)場考察和對圖紙的認真研究，制訂了一套科學(xué)合理、

切實可行的施工流程，為了保證此流程能夠順利運行，并且達到預(yù)期

的目的，我們將采用以下保證措施：

(一)嚴格按施工進度計劃，編制苗木采購及栽植計劃表，安排

好苗木起挖、栽植時間，盡量縮短起挖與栽植之間的時間間隔，保證

苗木成活。

(二)嚴格按施工進度計劃，編制勞動力安排計劃表，精心組織

人員施工。做到勞動力量能控制，質(zhì)能優(yōu)選。指導(dǎo)工人有序栽植，管

理人員通過圖表即能掌握工地實際栽植進度及數(shù)量。

(三)工序搭配合理、銜接緊密。

(四)施工組織嚴密，減少返工機率，做到一次性完成，考慮周

到，按照圖紙要求認真施工，盡量不去二次開挖溝槽，降低返工機率。

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(五)樹立工期倒計時牌，增加施工人員的工期緊迫感。

(六)制定工期獎懲措施，運用經(jīng)濟杠桿，確保按合同工期完成

任務(wù)。

(七)農(nóng)忙季節(jié)、節(jié)假日施工工期保證措施：

1.成立現(xiàn)場領(lǐng)導(dǎo)小組，及時與建設(shè)單位和相關(guān)部門協(xié)商解決施工

人員的困難和生活問題。

2.當(dāng)勞動力不足時，選用我總公司勞務(wù)公司所管理的勞務(wù)人員，

作為勞力補充，確保勞力不減，必要時組建晝夜兩班施工，確保施工

計劃的完成。

3.加強施工人員思想教育，充分認識完成工期目標昀重要意義，

調(diào)動施工人員的積極性，發(fā)揮經(jīng)濟杠桿作用。凡在農(nóng)忙季節(jié)、節(jié)假日

緊張時生產(chǎn)的人員均給予經(jīng)濟補償，對于無故隨意脫崗的人員給予經(jīng)

濟處罰。

4.充分調(diào)動施工人員的積極性，節(jié)假日及農(nóng)忙期間施工人員原則

上不放假，工會及行政部門作好職工的思想工作，同時給施工人員一

定的施工補貼，對農(nóng)村籍職工在進行額外的補貼，除農(nóng)忙季節(jié)、節(jié)假

日改善伙食外，給施工人員一定的經(jīng)濟補償，穩(wěn)定職工的軍心。

5.及時發(fā)現(xiàn)、了解并解決職工的具體困難，使職工堅守崗位，安

心工作。

四、獎罰措施

為了更好的管理隊伍，達到質(zhì)量、工期等要求，提高工人的勞動

積極性，杜絕各種不良隱患，項目部制定以下獎罰措施：

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(一)進度方面每周將實際進度與計劃進度相比較，對提前完成

的小組進行獎勵，對進度滯后的小組進行罰款，連續(xù)X個月出現(xiàn)滯

后情況的，撤換此小組；

(二)質(zhì)量方面項目部成立自檢小組，由項目經(jīng)理牽頭，對完成

工程量進行檢查，不合格的將進行返工，同時罰款，直至檢查合格，

若影響其他工序進度的，加倍罰款；返工后檢查仍未達標的，撤換此

小組；

(三)安全方面項目部成立安全小組，由安全負責(zé)人牽頭，每天

對現(xiàn)場進行安全巡視，若發(fā)現(xiàn)存在任何安全隱患，根據(jù)實際情況進行

罰款并加以教育；

(四)環(huán)境、衛(wèi)生方面現(xiàn)場要保持道路通暢、場地整潔，根據(jù)實

際情況罰款。

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六、成活率保障措施

為了提高苗木的成活率，我們擬采用以下措施：

1、苗木選擇

盡可能選擇苗圃地里的苗木，或生長土壤肥沃的苗木，泥球的規(guī)

格符合施工規(guī)劃要求，即胸徑的8-12倍左右。

2、加強苗木種植前的修剪整形

帶土球的苗木不進行根部修剪，只對樹冠修剪即可。修剪時，可

連枝帶葉剪樹冠的1/3—1/2,也可在剪掉枯枝，病蟲枝后，將全樹的

每一個葉片都剪截1/2—2/3,以大大減少葉面積的辦法來降低全樹的

水分蒸騰總量。

3、苗木的養(yǎng)護管理

俗話說"三分種、七分管",表明了養(yǎng)、管的重要性。養(yǎng)護與管理

是一項經(jīng)常性的工作，即一年四季均要進行，但施工后一年的養(yǎng)護尤

為重要。養(yǎng)護管理的內(nèi)容包括：澆水、除草、施肥、修剪整形、病蟲

害防治等。

(1)澆水

①水分是植物體的基本組成部分，植物體重量的40%—80%是水

分，樹葉的含水量還達到80%。如果土根水分不足，地上部分將停止

生長，土壤含水量低于7%時，根系停止生長，且因土壤深度增加，

根系發(fā)生外滲現(xiàn)象，會引起燒根而死亡。通過及時合理的澆水，使土

壤處于濕潤狀態(tài)。當(dāng)在夏天除了對根部進行澆水外，還需向樹冠和枝

桿噴水保濕。在夏天澆水應(yīng)盡可能安排在清晨或傍晚進行。

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②澆水的次數(shù)和澆水量：應(yīng)根據(jù)植物種類不同而不同。耐旱的樹

種澆水次數(shù)和澆水量應(yīng)少些，而不耐旱樹種則應(yīng)多些，澆水時做到澆

透，切忌僅澆濕表層。對喬木的澆水，在種植后半個月內(nèi)基本上每天

進行澆水或噴灑葉面，當(dāng)半月后，其澆水時間可延至4-5天一次(如

天氣非常炎熱，應(yīng)經(jīng)常噴灑葉面)。對灌木半個月后應(yīng)2-3天澆水一

次。

(2)施肥

由于園林苗木新種植不久，當(dāng)年不能立即施肥，除特殊情況

下可對喬灌木選種，第二年進行再追肥，生長前期施工W肥，生長

后期用P.K肥。

(3)除草

①由于苗木種植不久，土壤中的雜草較多，如不及時拔除，不僅

影響綠化效果，同時對苗木的生長危害極大，甚至?xí)鸶黝惣膊　?/p>

因此，除草要本著“除早、除小、除了”原則。初春雜草生長時就要

除，但雜草種類繁多，不是一次可除盡的，春夏要進行4—6次，切

勿讓雜草結(jié)籽，否則第二年又會大量滋生。

②一項繁重工作，一般用手拔除或用小鏟、鋤頭除草，結(jié)合中耕

也可除去雜草，用化學(xué)除草劑除草方便，經(jīng)濟，除草率高。除草劑有

滅生性和內(nèi)吸性兩類。滅生性除草劑能殺死所有雜草，內(nèi)吸選擇性除

草劑有2、4—DJ脂等，往往只殺死雙子葉植物，如灰菜、豬芽菜等

等。而對單子葉植物如禾木科雜草無效。除草劑應(yīng)在晴天噴灑。

(4)修剪

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①對于一般的灌木、綠籬和地被植物等，按樹冠生長規(guī)律進行一

段時間后會長出參差不齊的枝條，破壞了原造型，故經(jīng)常要修剪。

②對開花的灌木和地被植物，如：杜鵑等，修剪應(yīng)盡可能弱些，

盡可能安排在花后。春花植物花后修剪，夏秋開花植物在花前修剪.

③對喬木由于種植時進行重度修剪，在一年養(yǎng)護期內(nèi)的修剪，宜

以修剪枯枝和抹芽為主。

(5)病蟲害防治

綠化植物在生長發(fā)育過程中，時常遇到各種病蟲害，輕者造成生

長不良，失去觀賞價值，重者植株死亡，損失慘重。

①應(yīng)進行不定期病蟲害防治。

②當(dāng)有病蟲害癥狀發(fā)生時，應(yīng)立即采取有效防治措施，把病蟲害

消滅在幼期，以防擴散。

③當(dāng)病蟲害發(fā)生較嚴重時，應(yīng)立即采取移去植物用火焚燒。

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七、苗木質(zhì)量保證

1、苗木質(zhì)量

所有苗木先由我方按設(shè)計要求選好，經(jīng)客戶(甲方)及施工監(jiān)理

認可方可種植。

2、起苗包裝

按設(shè)計要求及植物生長特性挖出符合規(guī)格的泥頭，并用包裝繩和

編織袋按要求包好，盡量保留原葉，灌木要求用10cm以上的容器苗。

經(jīng)客戶及施工監(jiān)理確認后方可進行下一工序。

3、苗木運輸

為防止大樹嫩干部分在運輸時因上下晃動而受傷和折斷，必須用

一根竹桿將干綁緊。車速不宜過快，長途運輸時必須用帆布覆蓋。灌

木在裝車時禁止苗上搭苗，應(yīng)用木板或鋼板將車廂分成上下幾格，每

格內(nèi)允許放一層苗，避免斷枝和爛葉。

4、苗木種植

必須按要求下足基肥，肥泥充分混合。覆土?xí)r必須分層壓實，約

每填20cm松土壓實一次，覆土深度比泥頭約高3~5cm。灌木種植時

必須先將營養(yǎng)袋取出，雙手捧泥頭送至種植穴，覆土壓實時只能壓泥

頭四周土壤，以免壓壞泥頭，覆土深度比泥頭高出約1cm。

5、養(yǎng)護管理

良好的管理質(zhì)量必須建立于良好質(zhì)量標準的基礎(chǔ)之上，而良好的

質(zhì)量標準又依靠完善的質(zhì)量控制手段實現(xiàn)。為保證綠化管理的質(zhì)量，

必須建立完善的質(zhì)量檢查與質(zhì)量控制機制。

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苗木種完須立即灌足定根水，以灌透為原則，澆時不能太大太猛，

以免造成傷根及泥頭外露。種后一個月內(nèi)，每天均需灌一次足水，以

后可隔天澆一次。種后一個月開始追肥，每月一次，數(shù)量為喬木0.25kg/

(次·株),灌木0.5kg/(次·m2)。修剪以增進景觀和有利開花為原則，

及時拔除雜草、清除雜物和防治病蟲害。在養(yǎng)護中還須加強巡查，防

止人為破壞，臺風(fēng)來臨前做好喬木支撐防護工作，將損害減至最低。

根據(jù)需要編制《保養(yǎng)期養(yǎng)護方案》。

6、農(nóng)藥、化肥等見購買質(zhì)量標準

(1)所購農(nóng)藥或化肥包裝良好，外觀整潔。

(2)農(nóng)藥包裝上應(yīng)有出廠日期及保質(zhì)日期。保質(zhì)日期應(yīng)從買回之

日起半年以上，有明確廠名及廠址(農(nóng)家肥不受此限制)。

(3)所購買的農(nóng)藥應(yīng)高效低毒，非特殊情況(如出現(xiàn)難以殺除之

病蟲害)一般不購買高毒長殘留及有強刺激性氣味的農(nóng)藥。

注意事項：

①苗木采購由專人到現(xiàn)場選苗，并監(jiān)督苗木起挖包裝質(zhì)量。

②苗木裝運必須按照“輕合輕放”原則作業(yè)，運輸過程中一律用

逢遮蔭。

③外地遠距運輸苗木，一律安排在夜間進行運輸。

④運苗車在途中不作長時間滯留，當(dāng)天起挖苗木連夜運輸至工地，

次日當(dāng)天全部植完畢，不得已情況下，過夜苗木應(yīng)進行枝葉噴濕及覆

蓋稻草。

⑤喬木移植前應(yīng)做好充分的準備工作

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選樹、切根、修剪和種植均應(yīng)按照前述的技術(shù)要求進行，充分考

慮到各工序的技術(shù)關(guān)鍵。

⑥嚴格按照移植的規(guī)程進行喬木的移植

挖掘包裝、裝運、栽植、支撐綁扎等，必須嚴格按照前述技術(shù)要

求操作，并選派大樹移植方面經(jīng)驗豐富的技師進行現(xiàn)場指揮。

⑦必須嚴格控制苗木離土?xí)r間

保證當(dāng)天起挖的苗木做到起挖、運輸、種植、澆底水及支撐固定

在24小時完成。

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八、技術(shù)培訓(xùn)方案

第一節(jié)人員培訓(xùn)綜述

一、人員培訓(xùn)目的與意義

(一)企業(yè)目的

企業(yè)進行培訓(xùn)能夠提高綜合競爭力，滿足企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略以及人

力資源的需求，采取培訓(xùn)活動能夠帶來更長期的培訓(xùn)目的，能夠讓員

工的工作積極性變得更強，并且企業(yè)在這個過程中也能夠發(fā)現(xiàn)公司發(fā)

展過程中的不足，自然就會讓企業(yè)營銷推廣的優(yōu)勢得到展現(xiàn)，在未來

經(jīng)營的過程當(dāng)中可以抓住更好的機會，發(fā)展前景會變得越來越廣闊。

(二)個人目的

企業(yè)通過培訓(xùn)可以讓管理者的綜合水平變得更強，員工的工作積

極性得到更好的調(diào)動，進而讓各部門的工作人員默契的配合，幫助員

工更好的規(guī)劃自己未來的職場生涯發(fā)展，同時也能夠讓管理者的發(fā)展

優(yōu)勢得到更好的展現(xiàn)，自然就會讓每位員工培訓(xùn)的優(yōu)勢效果得到促進。

(三)企業(yè)員工培訓(xùn)的意義

從不同的角度來看，培訓(xùn)的意義是有所不同的。

1.從企業(yè)角度來看：

企業(yè)培訓(xùn)能夠提升企業(yè)競爭能力、增強企業(yè)凝聚力、提高企業(yè)戰(zhàn)

斗力、加大投資回報率、有效解決各種問題。

2.從管理角度來看：

企業(yè)培訓(xùn)能夠減少安全事故、改善工作質(zhì)量、提高員工素質(zhì)、降

低工作損耗、提高研發(fā)能力、改進管理內(nèi)容。

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3.從員工角度來看：

企業(yè)培訓(xùn)能夠增強就業(yè)能力、獲得更高收入、增強職業(yè)穩(wěn)定性、

讓自己更具競爭能力。

總之，培訓(xùn)能夠讓員工自強，能夠讓企業(yè)的血液不斷得到更新，

讓企業(yè)永遠保持充沛的活力，永遠具有競爭能力，這就是企業(yè)進行培

訓(xùn)的最大意義。

二、人員培訓(xùn)原則

(一)系統(tǒng)性原則

人員培訓(xùn)是一個為員工提供思路、信息和技能，幫助他們提高工

作效率的過程。那么人員培訓(xùn)原則的重點就在于通過系統(tǒng)的方法和理

論來激發(fā)員工的全部潛力，并幫助他們把握自己的前途和才能，從而

實現(xiàn)企業(yè)人員培訓(xùn)的目的。人員培訓(xùn)的系統(tǒng)性原則主要表現(xiàn)為培訓(xùn)過

程的全員性、全方位性和全程性。

1.全員性

(1)全體生產(chǎn)崗位員工都是受訓(xùn)者。培訓(xùn)工作并不僅僅針對新員

工，一線的操作工、基層管理層都需要接受培訓(xùn)，只不過培訓(xùn)的內(nèi)容、

方式和形式各有差異而已。

(2)全員都是培訓(xùn)者。全員性不僅體現(xiàn)在企業(yè)的每一位員工都要

接受培訓(xùn)，而且體現(xiàn)在每一位員工同時還是培訓(xùn)者。

2.全方位性

全方位性主要體現(xiàn)在培訓(xùn)的內(nèi)容豐富寬泛，能夠滿足不同層次員

工的需求。

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3.全程性

全程性主要體現(xiàn)在企業(yè)的培訓(xùn)過程貫穿于員工職業(yè)生涯的始終，

是指為達到職業(yè)生計劃所列出的各種企業(yè)目標而進行的知識、能力和

技術(shù)和發(fā)展性(培訓(xùn)、教育)活動。對員工職業(yè)生涯的培訓(xùn)大致可分

為四個階段：

第一階段：培訓(xùn)對象是針對新進入企業(yè)的員工，培訓(xùn)的內(nèi)容訂包

括本企業(yè)的價值觀、行為規(guī)范、企業(yè)精神及有關(guān)工作崗位所需的技能。

第二階段：培訓(xùn)對象是針對在崗的生產(chǎn)員工，主要培訓(xùn)內(nèi)容包括

與工作直接有關(guān)的技能，如新技術(shù)、新工藝等方面的內(nèi)容。

第三階段：培訓(xùn)對象是針對資深員工，其培訓(xùn)內(nèi)容主要包括有關(guān)

管理知識技能、人際關(guān)系及各部門工作協(xié)調(diào)能力。

第四階段：培訓(xùn)對象是傾向性的價值員工，主要內(nèi)容包括知識技

術(shù)的更新和管理、技能方面的提高等。

(二)理論與實踐相結(jié)合的原則

理論與實踐結(jié)合是指根據(jù)運營的實際狀況和受訓(xùn)者的特點開展培

訓(xùn)工作，即講授專業(yè)技能知識和一般原理，提高受訓(xùn)者的理論水平和

認識能力，又解決企業(yè)發(fā)展中存在的實際問題。這一原則要求培訓(xùn)工

作做到：

1.符合企業(yè)的培訓(xùn)目的

培訓(xùn)的根本目的是為了提高企業(yè)的基礎(chǔ)能力，提高廣大員工在生

產(chǎn)中解決具體問題的能力，從而提高企業(yè)組織的效益。

2.符合成年人學(xué)習(xí)規(guī)律

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在培訓(xùn)時注重實踐，少講理論，多講操作。符合成年人的學(xué)習(xí)習(xí)

慣，這有助于培訓(xùn)效果的提高。

3.發(fā)揮學(xué)員學(xué)習(xí)的主動性

理論與實踐相結(jié)合的原則決定培訓(xùn)時要積極發(fā)揮學(xué)員的主動性，

強調(diào)學(xué)員的參與和合作，培訓(xùn)方式要多以體驗性的操練為主，比如案

例分析、角色份演、情景模擬等，讓學(xué)員在實踐中補充理論的知識和

內(nèi)涵，反過來指導(dǎo)對理論的理解與吸收。做到通過理論來指導(dǎo)實踐，

再從實踐中總結(jié)理論。

(三)培訓(xùn)與提高相結(jié)合的原則

全員培訓(xùn)就是有計劃、有步驟地對在職的各級各類人員都進行培

訓(xùn)，這是提高全員素質(zhì)的必由之路。但全面并不等于平均使用力量，

仍然要有重點，即重點培訓(xùn)技術(shù)、管理類一線崗位員工。

(四)組織培訓(xùn)和自我提高相結(jié)合

一個良好的組織培訓(xùn)體系，能促進員工學(xué)習(xí)的積極性，激發(fā)員工

學(xué)習(xí)的動力，并切實提高員工的知識技能，幫助員工解決工作中的難

題。因此，在培訓(xùn)中一方面要強調(diào)正規(guī)的組織培訓(xùn)，同時更要強調(diào)自

我管理和自我提高，形成學(xué)習(xí)型組織，從而真正達到培訓(xùn)的滿意效果。

(五)人格與專業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)相結(jié)合的原則

在人員培訓(xùn)過程中，人們往往注重專業(yè)知識技能的培訓(xùn)，而忽視

人格素質(zhì)培訓(xùn)。因為知識技能的提高，可以顯著改善工作績效，提高

工作效率；而人格素質(zhì)的提高，帶給人和組織的轉(zhuǎn)變是無形的，通常

這種轉(zhuǎn)變花費的時間也很長，且看不出它對組織績效的改進有什么直

34

接的聯(lián)系，但人格素質(zhì)的提高將對企業(yè)帶來長遠的、積極的影響，對

組織績效的改進起到重要的作用。

(六)因材施教的原則

因材施教的前提是尊重和承認個體差異。個體差異尤其對于成人

學(xué)習(xí)的安排和設(shè)計有著極大的影響。他們在學(xué)習(xí)時往往容易與已有的

知識、經(jīng)驗作對比，在一定程度上會妨礙接受新知識和新技能。因材

施教是在尊重和承認個體的差異上，根據(jù)每個人的特點和要求制定相

應(yīng)的學(xué)習(xí)計劃，以達到促進每個人全面發(fā)展的目的。

三、培訓(xùn)分類

(一)理念培訓(xùn)

理念培訓(xùn)是使組織成員在思維方式和觀念上發(fā)生轉(zhuǎn)變，樹立與外

界環(huán)境相適應(yīng)的新觀念和思維方式、培養(yǎng)從新角度看問題的能力。

(二)心態(tài)培訓(xùn)

心態(tài)培訓(xùn)應(yīng)該作為培訓(xùn)的中心和重心，卻最容易被忽略。心態(tài)培

訓(xùn)旨在建立個人或員工(或其他社會關(guān)系)的心態(tài)，從而為完成某項

任務(wù)創(chuàng)造心理條件。

(三)能力培訓(xùn)

能力培訓(xùn)是培訓(xùn)的基礎(chǔ)，建立個人或員工(或其他社會關(guān)系)的

能力基礎(chǔ)。應(yīng)包含對完成任務(wù)的理解(內(nèi)容掌握和控制)與支持(技

術(shù)、管理、協(xié)調(diào)、輔助等)。

(四)個人技能

個人技能培訓(xùn)種類非常的繁多，包括混凝土結(jié)構(gòu)檢測、砌體結(jié)構(gòu)

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檢測、鋼結(jié)構(gòu)檢測和鋼筋混凝土組合結(jié)構(gòu)檢測等

(五)企業(yè)培訓(xùn)

企業(yè)培訓(xùn)中分四類：一是公開課；二是企業(yè)內(nèi)訓(xùn)；三是企業(yè)咨詢；

四是企業(yè)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)。

1.公開課

對于公開課，就是某講師或培訓(xùn)機構(gòu)組織的培訓(xùn)課程，針對全社

會報名開放報名培訓(xùn)等；

2.內(nèi)訓(xùn)

企業(yè)內(nèi)訓(xùn)則是企業(yè)邀請培訓(xùn)講師到企業(yè)中進行針對性調(diào)研、最后

進行分階段的內(nèi)部培訓(xùn)等。

四、人員培訓(xùn)工作機制

(一)指導(dǎo)思想

以公司培訓(xùn)工作要求為指導(dǎo)，緊緊圍繞公司下達工作目標，突出

重點，以服務(wù)創(chuàng)效益，分層分類分色開展培訓(xùn)工作。依托遠程培訓(xùn)系

統(tǒng)，以培訓(xùn)中心為基地，堅持自主培訓(xùn)為主、外聘培訓(xùn)為輔的原則，

靈活采用脫產(chǎn)訓(xùn)練、演練結(jié)合等培訓(xùn)方式，在一年期內(nèi)分批進行強化

訓(xùn)練，全面提升企業(yè)員工綜合素質(zhì)。

(二)培訓(xùn)目標

1.了解退化林修復(fù)技術(shù)規(guī)范主要內(nèi)容和重點；

2.基本掌握退化林修復(fù)工作程序和方法；

3.了解常見苗木樹種的特點及對環(huán)境條件要求；

4.熟悉基本退化林修復(fù)項目注意事項，了解儀器設(shè)備的操作；

36

5.掌握具體栽培技術(shù)、林區(qū)管理操作專業(yè)技能；

6.重點掌握苗木生產(chǎn)、修剪、嫁接等方面的基礎(chǔ)知識和技能，掌

握常見病蟲害的防治方法。

(三)培訓(xùn)主體

組織培訓(xùn)的主體：參加企業(yè)培訓(xùn)的主體是企業(yè)的全部員工，由于

員工擔(dān)任的職位不同，因此培訓(xùn)方向具有多樣化的特征。一般來說，

主要劃分為三大類：一是決策層人才，二是管理層人才，三是操作層

人才。

(四)培訓(xùn)周期

按時間期限劃分，培訓(xùn)可以分為長期培訓(xùn)和短期培訓(xùn)，長期培訓(xùn)

一般計劃性較強，有較強的目的性；按培訓(xùn)方式，又可分為在職培訓(xùn)

和脫產(chǎn)培訓(xùn)兩種；按培訓(xùn)體系，可劃分為組織內(nèi)培訓(xùn)體系和組織外培

訓(xùn)體系兩種，內(nèi)培訓(xùn)體系包括基礎(chǔ)培訓(xùn)，適用性培訓(xùn)，日常培訓(xùn)，個

別培訓(xùn)和目標培訓(xùn)等。

(五)培訓(xùn)實施

我司將建立分層分類的針對性學(xué)習(xí)培訓(xùn)體系，并靈活采用集中授

課、分組討論、部門實習(xí)、優(yōu)秀員工座談、職業(yè)引導(dǎo)人、上崗操作、

專題講座、管理游戲、在職培訓(xùn)、在職教育、與領(lǐng)導(dǎo)座談、戶外拓展、

行動學(xué)習(xí)、崗位練兵、技能大賽等多種形式，確保培訓(xùn)的有效性。

1.新員工培訓(xùn)

我司重視新員工試用期表現(xiàn)和崗位匹配度，公司為新員工提供企

業(yè)文化、公司制度、工作流程、崗位技能等一系列的培訓(xùn)，使新員工

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盡快了解公司制度，熟悉工作流程，掌握工作技能，快速融入公司文

化氛圍。同時通過職業(yè)引導(dǎo)人計劃，為每一名新員工安排一名職業(yè)引

導(dǎo)人，以老帶新，輔導(dǎo)新人，讓新員工迅速掌握工作技能、適應(yīng)崗位

需求，迅速的走上崗位，實現(xiàn)人才與企業(yè)的適配性。

2.項目管理人員培訓(xùn)

為了滿足公司的整體戰(zhàn)略對各級人才的需求，圍繞項目管理類員

工的職業(yè)發(fā)展路徑，建立與之相適應(yīng)的梯級人才培養(yǎng)框架，打造項目

管理類人才供應(yīng)鏈。

3.基層員工培訓(xùn)

為了促進一線主管更好地帶動一線員工提升業(yè)務(wù)技能和服務(wù)水平，

以便更好提升項目整體服務(wù)水平，我司將對基層員工進行培訓(xùn)。培訓(xùn)

中，大家通過現(xiàn)場練習(xí)、實例討論、情景模擬等形式，學(xué)習(xí)如何有針

對性的制定培訓(xùn)計劃；如何將工作技能進行分解；如何運用“四階段

法"開展崗位技能培訓(xùn)。

4.新項目服務(wù)人員針對性培訓(xùn)

(1)在培訓(xùn)過程中，做到理論培訓(xùn)“七有”,即有培訓(xùn)計劃、有

培訓(xùn)教材、有培訓(xùn)教員、有培訓(xùn)教室、有培訓(xùn)考勤、有學(xué)員學(xué)習(xí)筆記、

有培訓(xùn)考試。

(2)實際操作訓(xùn)練做到"四有",即有培訓(xùn)計劃、有操作項目、

有訓(xùn)練記錄、有考核。

(3)日常培訓(xùn)做到"三個突出",即突出重點崗位、突出關(guān)鍵崗

位培訓(xùn)，突出標準化操作培訓(xùn)。

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(4)一線工人強化"三在崗"培訓(xùn)，即培訓(xùn)內(nèi)容在崗位上落實、

培訓(xùn)基本功在崗位上進行、培訓(xùn)效果在崗位上體現(xiàn)，使其培訓(xùn)面達

100%。

(5)把培訓(xùn)的重點放在解決員工中“高資格低能力”和“低資格

高能力”問題上，建立多層次、開放式的培養(yǎng)體系，采取崗位培訓(xùn)和

組織培訓(xùn)相結(jié)合的方式解決一線作業(yè)任務(wù)重、關(guān)鍵崗位人員緊缺的矛

盾。

(6)新員工上崗一周內(nèi)專人引導(dǎo)實施“一對一”加時培訓(xùn)。

第二節(jié)人員培訓(xùn)管理制度

一、培訓(xùn)管理部門和負責(zé)人員

(一)培訓(xùn)負責(zé)人制定培訓(xùn)管理制度，確定培訓(xùn)計劃、編制或?qū)?/p>

核培訓(xùn)教材(試卷)。

(二)行政部組織按計劃實施培訓(xùn)(包括提供必要的培訓(xùn)條件和

經(jīng)費)、培訓(xùn)考核后發(fā)放上崗證、培訓(xùn)記錄保存等管理工作。

(三)生產(chǎn)部長和質(zhì)量部長負責(zé)審核和批準培訓(xùn)計劃；定期評估

培訓(xùn)的實際效果。

二、培訓(xùn)內(nèi)容

(一)入門培訓(xùn)

1.公司簡介、發(fā)展概況、組織機構(gòu)、質(zhì)量方針、經(jīng)營方針及產(chǎn)品

介紹等。

2.公司各種行政規(guī)章制度、職業(yè)禮儀、人事勞資的有關(guān)政策等。

(二)基礎(chǔ)性培訓(xùn)

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1.法規(guī)知識培訓(xùn)：與本職工作相關(guān)的法規(guī)的培訓(xùn)。

2.GMP知識培訓(xùn)：與本職工作相關(guān)的生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范理論知識。

3.崗位技能培訓(xùn)：上崗前應(yīng)了解和應(yīng)掌握的內(nèi)容，如崗位職責(zé)、

與本職工作相關(guān)的專業(yè)技術(shù)、崗位操作知識、安全知識培訓(xùn)等。

崗位技能培訓(xùn)大綱由部門負責(zé)人與培訓(xùn)負責(zé)人共同按崗位來確定，

質(zhì)量部長審核，公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準。

(三)提高性培訓(xùn)

為提高企業(yè)各層管理人員業(yè)務(wù)能力和管理水平而進行的培訓(xùn)，如

GMP的發(fā)展變化態(tài)勢、國家林業(yè)行業(yè)政策、相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域的新發(fā)展

新知識等。

三、各類人員所應(yīng)接受的培訓(xùn)內(nèi)容

(一)新員工及老員工調(diào)換新崗位時的培訓(xùn)

1.新員工：進行入門培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)

2.老員工調(diào)換崗位：進行新崗位的崗位技能培訓(xùn)。

3.崗位技能培訓(xùn)內(nèi)容由部門負責(zé)人按崗位技能培訓(xùn)大綱、員工的

教育背景和工作經(jīng)歷、崗位工作內(nèi)容來制定具體的培訓(xùn)內(nèi)容。

(二)老員工繼續(xù)培訓(xùn)

1.按年度培訓(xùn)計劃進行培訓(xùn)工作，操作員工主要進行基礎(chǔ)性培訓(xùn)，

管理人員在基礎(chǔ)性培訓(xùn)的同時，根據(jù)具體情況可進行提高性培訓(xùn)。

2.結(jié)合年度考核、崗位需求等制定的培訓(xùn)，力求促進工作質(zhì)量的

改進和提升。

(三)臨時性培訓(xùn)

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1.設(shè)備、工具、技術(shù)、程序、方法有所變更時；

2.承擔(dān)工作所需的學(xué)識技能與員工個人的知識和技能有差距時。

四、培訓(xùn)教員

根據(jù)教員的資歷和能力確定其承擔(dān)培訓(xùn)工作的內(nèi)容，通常：

(一)入門培訓(xùn)內(nèi)容由行政部人員負責(zé)。

(二)法規(guī)知識和GMP知識培訓(xùn)由公司領(lǐng)導(dǎo)或質(zhì)量部人員負責(zé)。

(三)崗位技能培訓(xùn)由直屬上級領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)。

(四)設(shè)備操作與日常維護由工程部人員(或廠家人員)培訓(xùn)。

(五)提高性培訓(xùn)內(nèi)容，可由直屬上級對下級進行培訓(xùn)，亦可由

廠內(nèi)或廠外的有關(guān)專家進行培訓(xùn)。

五、培訓(xùn)形式及教材的確定

(一)脫產(chǎn)上課：培訓(xùn)內(nèi)容為理論性較強的培訓(xùn)時，可進行人員

集中脫產(chǎn)培訓(xùn)。

自學(xué)輔導(dǎo)：對于新員工或調(diào)換到新崗位的人員，如果該員工的教

育背景、工作經(jīng)驗許可的條件下，可在教員的輔導(dǎo)下，自學(xué)相關(guān)脫產(chǎn)

上課培訓(xùn)的內(nèi)容。

(二)現(xiàn)場培訓(xùn)：對于具體的標準操作程序類的培訓(xùn)，可于操作

現(xiàn)場進行示范性培訓(xùn)，如更衣程序、設(shè)備操作等；對于未按標準操作

程序進行生產(chǎn)操作人員隨時出現(xiàn)可隨時就地培訓(xùn)。

(三)外出培訓(xùn)：根據(jù)工作需要可選派有關(guān)人員到公司外參加培

訓(xùn)班、參觀等進行培訓(xùn)。

(四)培訓(xùn)教材(含試卷):由教員編制，在培訓(xùn)前交培訓(xùn)負責(zé)人

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審核。

六、員工培訓(xùn)卡、培訓(xùn)記錄及簽到簿的管理

(一)行政部每年為每位員工發(fā)放一張"員工培訓(xùn)卡",此卡平時

由員工個人保管，一張卡填滿后上交給行政部保管，同時可再請領(lǐng)一

張繼續(xù)使用。行政部于年終將培訓(xùn)卡收回，統(tǒng)一存檔保管。

(二)員工參加培訓(xùn)時，同時攜帶此卡，自己填入培訓(xùn)日期、學(xué)

時數(shù)、培訓(xùn)內(nèi)容、形式、地點等。

(三)培訓(xùn)結(jié)束時將此卡交給教員(若教員為外聘或本人屬派出

學(xué)習(xí)時，交給培訓(xùn)負責(zé)人),由教員(或培訓(xùn)負責(zé)人)填入成績并簽

名后，將此卡返回個人。外出培訓(xùn)后，受訓(xùn)者將培訓(xùn)證書交行政部存

檔。

(四)每次培訓(xùn)時，培訓(xùn)教員均應(yīng)填寫培訓(xùn)記錄，培訓(xùn)結(jié)束后或

月終連同"培訓(xùn)簽到薄"統(tǒng)一交行政部。

七、培訓(xùn)考核及評估

(一)培訓(xùn)后應(yīng)進行考核，脫產(chǎn)上課和自學(xué)輔導(dǎo)以試卷形式考核

(100分滿分，60分以上為合格),現(xiàn)場培訓(xùn)可于培訓(xùn)結(jié)束直接于現(xiàn)

場進行操作考核或現(xiàn)場提問式考核(分為不合格、合格、優(yōu)秀三檔),

考核結(jié)果均記錄于"員工培訓(xùn)卡"中。

(二)教員應(yīng)對培訓(xùn)及考核結(jié)果負責(zé)即對被培訓(xùn)人員是否真正掌

握培訓(xùn)內(nèi)容負責(zé)。

(三)新員工進廠或老員工調(diào)換崗位時，進行崗位技能培訓(xùn)后，

經(jīng)考核合格，行政部方可辦理上崗證，之后可正式上崗。

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(四)新員工辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)時，應(yīng)附培訓(xùn)記錄卡。

(五)行政部和培訓(xùn)負責(zé)人對未按計劃進行培訓(xùn)的部門給予督促，

并對下步培訓(xùn)計劃進行調(diào)整以保證每人完成所應(yīng)受到的培訓(xùn)和課時

數(shù)。組織對考核不合格者進行再培訓(xùn)。

八、建立培訓(xùn)檔案

行政部對于培訓(xùn)的相關(guān)文件資料進行分類保存，即培訓(xùn)檔案，分

類如下：

(一)培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)教材(含試題):每年的計劃按先后順序歸

于一起；

(二)培訓(xùn)簽到簿：將每次上交的培訓(xùn)簽到簿按先后順序歸于一

起；

(三)培訓(xùn)記錄：將每次上交的培訓(xùn)記錄按先后順序歸于一起；

(四)員工培訓(xùn)卡：由行政部保管，同時將外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)證書復(fù)

印件附于培訓(xùn)卡之后；

(五)考核試卷：按培訓(xùn)考核內(nèi)容或部門分類歸于一起。

(六)上述培訓(xùn)檔案保存時間至少五年。

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九、售后服務(wù)方案

第一節(jié)養(yǎng)護組織結(jié)構(gòu)及管理

一、組織架構(gòu)：為確保高質(zhì)量、高效率地完成養(yǎng)護工程施工的各

項任務(wù)，施工單位應(yīng)根據(jù)上述各工種的特點和工作量，成立相應(yīng)的部

門組織施工。

二、成立"工程部”。由“工程部"代表施工單位負責(zé)組織項目養(yǎng)

護工程的施工，并對施工質(zhì)量進行檢查、監(jiān)督和驗收。

三、成立"地段管理班"為便于“地段管理"各項工作的統(tǒng)一布

置和質(zhì)量監(jiān)督，施工單位可將負責(zé)養(yǎng)護的范圍分為若干個相對獨立的

片區(qū)，每個片區(qū)劃分為若干“責(zé)任地段”,每一地段有一名責(zé)任人負

責(zé)日常養(yǎng)護工作。

四、成立“機動管理班”?？蓪⑺嚬喔取⑹┓?、補種改種等非

經(jīng)常性的養(yǎng)護任務(wù)交由“機動管理班”負責(zé)。另外，如果施工單位管

轄的綠地面積較小，植物病害防治、修剪和垃圾清運等工種的工作量

不大，也可交由“機動管理班”負責(zé)，而不必成立相應(yīng)的專業(yè)管理班

組。

五、成立"專業(yè)管理班":為實施專業(yè)化管理，提高施工質(zhì)量和工

作效率，施工單位應(yīng)根據(jù)上述各工種的特點和工作量，成立植物病蟲

害防治、灌木修剪、喬木修剪和垃圾清運等專業(yè)施工班組。

第二節(jié)售后養(yǎng)護保障

退化林修復(fù)是確保"綠水青山就是金山銀山"理論得以實現(xiàn)的基

礎(chǔ)，通過對退化林的修復(fù)，可以有效地促進生態(tài)環(huán)境建設(shè)，改善生態(tài)

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環(huán)境，保護森林資源。但僅僅通過林業(yè)技術(shù)一次性修復(fù)還不夠，必須

有一定的后期保障才能確保退化林修復(fù)達到預(yù)期目標。

一、組織保障

為保證項目的落實，必須加強對項目建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，確保退化林修

復(fù)項目質(zhì)量及任務(wù)的實施。因此必須做到以下2點：

1.項目實施單位必須有專人負責(zé)，負責(zé)人應(yīng)該具備一定的專業(yè)知

識，布置各項工作，統(tǒng)籌負責(zé)項目實施的各個環(huán)節(jié)；

2.加強對項目工程建設(shè)現(xiàn)實意義和長遠影響的宣傳，樹立退化林

修復(fù)的長效觀念和質(zhì)量意識，營造良好的社會環(huán)境，為項目建設(shè)提供

強有力的組織保障。

二、技術(shù)保障

項目建設(shè)必須堅持引用先進的林業(yè)科學(xué)技術(shù)，在確保工程質(zhì)量和

營造林水平的基礎(chǔ)上，尋求能快速修復(fù)退化林的方法與措施?？偟膩?/p>

講，項目實施過程中，要以先進科技為基準，在適地適樹的前提下引

進新技術(shù)、新成果、新方法，同時加強項目技術(shù)實施效果監(jiān)測，提高

技術(shù)含量，確保項目實施技術(shù)水平位居先進和優(yōu)勢地位。林業(yè)科技推

廣中心要加大科技推廣和培訓(xùn)力度，以造林大戶為基礎(chǔ)，把先進林業(yè)

科技送到林農(nóng)手中，切實幫助林農(nóng)解決退化林修復(fù)過程中的實際問題，

提高林分質(zhì)量和生態(tài)成效。

三、管理保障

結(jié)合項目建設(shè)要求，制定項目檔案管理制度，建立健全項目檔案，

準確反映項目建設(shè)的進展、技術(shù)、資金和項目效果。項目檔案確定專

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人負責(zé)管理，有專用的檔案柜，按檔案規(guī)范收集整理。項目檔案內(nèi)容

包括項目組織、實施建設(shè)、資金使用、實施效果等方面，將涉及項目

實施的資料收集齊全，按資料所屬性質(zhì)分類明確，做到裝訂編號規(guī)范

整齊，目錄簡潔精煉、一目了然。

第三節(jié)養(yǎng)護服務(wù)方案

一、養(yǎng)護宗旨和目標

(一)對該工程養(yǎng)護管理工作的指導(dǎo)思想及目標本單位堅持"養(yǎng)

護質(zhì)量第一”的宗旨，確保苗木良好生長勢頭。樹木養(yǎng)護管理水平應(yīng)

達到一級標準，這個目標是城市綠地養(yǎng)護管理的奮斗目標，也是本單

位對此退化林修復(fù)工程項目保養(yǎng)工作的目標。

(二)確保良好保養(yǎng)管理的組織措施和技術(shù)措施

1.組織措施

(1)組織建立現(xiàn)場管理的保證體系，設(shè)立以養(yǎng)護工段長為核心的

養(yǎng)護質(zhì)量管理保證體系，也實行工程質(zhì)量目標管理。根據(jù)本養(yǎng)護工程

的特點，明確各部門崗位工作標準職責(zé)，形成一個合理有效的質(zhì)量管

理保證體系。

(2)建立完整的質(zhì)量檢驗和監(jiān)督保證體系：段組自檢、互檢，組

長復(fù)檢，工段長及單位領(lǐng)導(dǎo)檢查，甲方人員復(fù)查。

2.技術(shù)措施

(1)澆水澆水工作應(yīng)視天氣情況而定，晴天時，花草每天上下午

各澆一次，木本植物每天澆一次清洗大樹易把水射到人行處，所以開

水槍前要注意行人動態(tài)，開啟時要短距離起噴(示意過往行人),原

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則上草地每次噴灑10分鐘，其余各處噴灑20分鐘。

(2)噴藥這里所指的噴藥，是指大面積全面定期噴射廣普性殺蟲

藥作預(yù)防措施及殺滅病蟲害，要注意用藥安全及藥物機具的管理。備

好高壓噴槍、汽油、電源槍、白膠桶及勞動保護用品。作業(yè)前注意風(fēng)

向，從下風(fēng)地段開始，先噴高處，后噴低處，帶好膠手套、口罩(面

罩)。注意觀察行人動態(tài)，做好安全防備工作，嚴防藥液噴射到人。

(3)每次操作由2人進行，1人開機配藥及注意行人動態(tài)，1人

操作噴槍，兩人操作前應(yīng)預(yù)先約定操作動作、信號、手勢及旗幟顏色，

以便及時聯(lián)系。工作完畢后，注意回收保管好藥物并及時清潔好機具，

用肥皂洗擦皮膚裸露部分。

二、養(yǎng)護管理的規(guī)范及標準

(一)樹木生長旺盛，根據(jù)植物生態(tài)習(xí)性，合理修剪，保持樹形

整齊美觀，骨架均勻，樹干基本挺直。

(二)場地平面低于臥檔平面距離5厘米左右，無雜草、無污物

雜物、無積水。

(三)樹木基本無病蟲害癥狀，病蟲危害程度控制在5%以下，

無藥害。

(四)無人為損害，無亂貼亂畫，無以樹當(dāng)架晾曬衣物等現(xiàn)象。

(五)新補植樹同原有樹種保持一致，有扶架措施。

(六)新補植樹成活率達98%以上，保存率達95%以上。

(七)綠籬生長旺盛，修剪合理，無死株、缺檔。

(九)綠地內(nèi)保持無雜草、無污物、無雜物、無雜藤攀緣樹木。

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(十)花帶圖案新穎，花草長勢良好，整體觀賞效果良好。

第四節(jié)養(yǎng)護措施

一、土壤管理

(一)土壤改良

土壤的改良方法有深耕熟化、客土改良、培土與摻沙、施有機肥

等。

1.深翻熟化

翻土結(jié)合施肥，可改善土壤結(jié)構(gòu)和理化性質(zhì)，促使土壤團粒結(jié)構(gòu)

的形成，增加空隙度。深翻的時間一般以冬初為宜，這時傷口易愈合，

易發(fā)出新根，經(jīng)過冬季有利于土壤風(fēng)化、積雪保墑。早春土壤化凍后

應(yīng)及時進行深翻。

翻土的深度：粘重土壤翻的較深沙質(zhì)土壤適當(dāng)淺耕，地下水位高

時宜淺，深層為礫石，也應(yīng)深翻，并撿出礫石并換好土。深度一般為

5——10cm,最好距根系分布層較深，稍遠些。深翻應(yīng)結(jié)合施肥，灌

溉同時進行。深翻后的土壤狀況加以處理，通常維持原來的層次不變，

就地耕松后摻合有機肥，再將新土放在下部，表土放在表層。

2.客土改良

通過土壤改良作業(yè)，可以提供植物生長的適宜土壤條件，克服或

者避免限制性因子對植被恢復(fù)的影響。主要作用表現(xiàn)在：

(1)提供植物生長需要的土壤層；

(2)調(diào)整土壤物理結(jié)構(gòu)，以滿足植物生長需要；

(3)提高土壤有機質(zhì)含量和土壤肥力，促進植物生長；

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(4)調(diào)整土壤PH值，以利于植物生長；

(5)隔離重金屬污染，避免對植物生長造成危害。

(二)土壤管理措施

1.松土透氣，控制雜草。時間在天氣晴朗時，或初晴以后，要選

土壤不過干或不過濕時進行。松土除草時不可碰傷樹皮，每年松土除

草2-3次，大苗松土深度為6-9cm,小苗松土深度為3cm。

2.樹木、灌木下若出現(xiàn)裸露的土壤，既會影響植物的生長又會破

坪景觀，可于春季利用已有生長繁茂的地被植物進行分株栽植。

二、追肥

施肥可供給植物生長發(fā)育所需營養(yǎng)素，并不斷改善土壤理化性狀，

為植物創(chuàng)造良好的生長條件。

(一)施肥量

施肥量的確定，需依據(jù)植物的生長情況、土壤肥力、水分與光照

條件等多種因素。

落葉樹的施肥根據(jù)是每3cm胸徑施氮、磷、鉀配比為10:6:4復(fù)合

肥1.0kg,小于1.5cm胸徑的小數(shù)按此劑量的一半使用。闊葉常綠樹

種按胸徑每3cm胸徑施氮、磷、鉀配比為10:6:4復(fù)合肥0.9-1.0kg為

標準。

草皮上的施肥，一般施N量為4.8g/m2,N于K的比例以2:1為

宜。

(二)施肥時期

1.休眠期施肥

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早春或晚秋休眠期施肥，所施肥料一般為遲性長效肥如堆肥、廄

肥等有機肥，也可加少量速效肥料，總稱為基肥。在晚秋于樹木根基

周圍施有機肥。一般落葉樹根系在2月上旬開始活動生長，故以積肥

結(jié)合試用氮肥，在早春發(fā)芽前2-3月最為有利。也可以在冬翻時進

行。

2.生長期施肥

在樹木生長期內(nèi)，還應(yīng)及時施入適量的速效性肥料。花灌木宜在

花前、花后、花芽分化等時期分別追肥，有些花期長或開花次數(shù)多的

植物，追肥次數(shù)也應(yīng)增加。如月季，除施足了基肥外，每次開花后要

及時追肥。

(三)施肥方法

土壤施肥方法要與樹木的根系分布特點相適應(yīng)。把肥料施在距根

系集中分布層較深較遠的地方。具