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第3頁共3頁2024年護(hù)士長(zhǎng)年終工作總結(jié)范文經(jīng)過____年的辛勤工作,在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的正確引領(lǐng)下,我科共收治病人____人次,成功出院____人次,累計(jì)創(chuàng)造收入____元,并順利收取了相應(yīng)的護(hù)理與治療費(fèi)用。在全年運(yùn)營(yíng)中,我科未發(fā)生任何重大醫(yī)療差錯(cuò),現(xiàn)就本年度護(hù)理工作做如下總結(jié):一、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,確保醫(yī)療安全1.明確各級(jí)護(hù)理人員職責(zé),確保崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度得以貫徹執(zhí)行。例如,助班護(hù)士、治療護(hù)士等各自履行職責(zé),有效避免了病人自換吊瓶、自拔針等不良現(xiàn)象的發(fā)生。2.嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度:醫(yī)囑實(shí)行班班查對(duì),護(hù)士長(zhǎng)每周至少參與總核對(duì)____次,并詳細(xì)記錄;護(hù)理操作遵循三查八對(duì)原則,盡管因新進(jìn)護(hù)士較多,經(jīng)驗(yàn)不足,責(zé)任心有待加強(qiáng),導(dǎo)致發(fā)生不良事件,但均及時(shí)上報(bào)護(hù)理部,并召開護(hù)理不良事件討論會(huì),對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行批評(píng)教育。3.認(rèn)真執(zhí)行兒科護(hù)理常規(guī),堅(jiān)持填寫各類信息數(shù)據(jù)登記本,但在填寫醫(yī)院感染監(jiān)測(cè)本時(shí),發(fā)現(xiàn)存在不規(guī)范之處,已進(jìn)行整改。4.堅(jiān)持床頭交接班制度及晨間護(hù)理,有效預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生。二、提升護(hù)士長(zhǎng)管理水平1.嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)士長(zhǎng)手冊(cè)的記錄與考核,根據(jù)護(hù)士長(zhǎng)制定的年計(jì)劃、季安排、月計(jì)劃、周重點(diǎn)進(jìn)行實(shí)施與監(jiān)測(cè),確保計(jì)劃的落實(shí),每月進(jìn)行總結(jié),為下階段工作提供借鑒。2.堅(jiān)持護(hù)士例會(huì)制度,每月至少召開一次,傳達(dá)會(huì)議精神,安排工作重點(diǎn),總結(jié)優(yōu)缺點(diǎn),提出整改措施,反饋?zhàn)o(hù)理質(zhì)控檢查情況,學(xué)習(xí)管理知識(shí)。3.科室設(shè)立質(zhì)控小組,對(duì)護(hù)理文書、基礎(chǔ)護(hù)理、院感工作等進(jìn)行督查,每月對(duì)護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查并及時(shí)反饋,確保科室管理水平的不斷提高。三、加強(qiáng)護(hù)理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)1.持續(xù)落實(shí)護(hù)士行為規(guī)范。2.定期開展健康教育,對(duì)住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表,以收集病人意見。3.每月召開工休座談會(huì),征求病人意見,改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。四、提升護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)1.對(duì)在職人員進(jìn)行三基培訓(xùn),每?jī)稍陆M織一次理論考試,半年組織一次操作考試。2.除醫(yī)院的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)外,科室每月至少組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)____次,以提高護(hù)理人員的專業(yè)水平。五、強(qiáng)化院內(nèi)感染管理1.嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度,確保醫(yī)院環(huán)境的衛(wèi)生與安全。2.醫(yī)院對(duì)科室進(jìn)行的環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測(cè)檢查均符合要求,手衛(wèi)生依從性也有所提高。3.科室堅(jiān)持每日對(duì)治療室、靜脈穿刺室、病房進(jìn)行紫外線消毒并記錄,定期對(duì)紫外線燈管進(jìn)行除塵處理并監(jiān)測(cè)強(qiáng)度。4.一次性用品使用后予以毀形集中處理,對(duì)可重復(fù)利用的用品進(jìn)行含氯消毒液浸泡,并對(duì)各種消毒液濃度進(jìn)行定期測(cè)試檢查。5.治療室、靜脈穿刺室堅(jiān)持每日二次消毒液拖地,病房?jī)?nèi)定期用消毒液拖地,出院病人床單進(jìn)行終末消毒處理。2024年護(hù)士長(zhǎng)年終工作總結(jié)范文(二)一、病房護(hù)理管理在骨科工作的這一年中,我致力于??浦R(shí)的深入學(xué)習(xí),努力克服業(yè)務(wù)上的不足。在搶救和病房工作人員緊張的情況下,我能夠身先士卒,直接參與病人的護(hù)理工作。我依據(jù)護(hù)理質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn),建立了各種工作常規(guī),并持續(xù)監(jiān)控和記錄各項(xiàng)質(zhì)量指標(biāo),一旦發(fā)現(xiàn)不足便及時(shí)改進(jìn)。我運(yùn)用PDCA的質(zhì)量改進(jìn)方法,成功實(shí)施了樓層CQI項(xiàng)目,充分發(fā)揮了護(hù)士的積極性,改進(jìn)了深靜脈管理,促進(jìn)了病人評(píng)估的規(guī)范化,提升了病人的健康教育質(zhì)量,并規(guī)范了交接班制度的執(zhí)行。二、人員管理在過去的一年中,本樓層接收了新調(diào)入的同志和新參加工作的同志,我均為他們安排了規(guī)范的科室崗前培訓(xùn),并進(jìn)行了認(rèn)真的帶教和指導(dǎo),確保所有新進(jìn)護(hù)士能夠迅速適應(yīng)工作。我按照護(hù)理教育部的要求,結(jié)合科室護(hù)士的教育需求,共安排了護(hù)理查房和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。在員工激勵(lì)方面,我通過持續(xù)的護(hù)士評(píng)估反饋與季度評(píng)估相結(jié)合的方式,幫助護(hù)士不斷改進(jìn)工作,并及時(shí)表揚(yáng)優(yōu)秀行為,以弘揚(yáng)優(yōu)良的工作風(fēng)氣。我通過授權(quán)的方式,鼓勵(lì)護(hù)士參與科室管理,幾乎每位護(hù)士都直接負(fù)責(zé)一項(xiàng)科室管理內(nèi)容,從而激發(fā)了他們的工作積極性。我積極支持和鼓勵(lì)護(hù)士的繼續(xù)學(xué)習(xí),包括學(xué)歷的繼續(xù)教育和英語學(xué)習(xí)。在帶教暫缺的情況下,我能夠發(fā)揮科室護(hù)士的積極性,共同承擔(dān)學(xué)生的帶教工作,各種小講課均獲得了學(xué)生的好評(píng),同時(shí)也提升了科室護(hù)士的教學(xué)能力。我還安排了護(hù)士外出參加學(xué)習(xí)班。三、工作管理我嚴(yán)格按照醫(yī)院要求,進(jìn)行樓層的成本核算管理,固定了每周供應(yīng)室領(lǐng)物數(shù)量。我按照醫(yī)院要求進(jìn)行收費(fèi)的規(guī)范管理,并定期檢查和規(guī)范管理科室財(cái)務(wù)和物品。我進(jìn)行了樓層的物品放置調(diào)整,使樓層環(huán)境更加整潔。我重申了科室的排班及換班制度,確保護(hù)士按規(guī)范換班。我根據(jù)病人情況,提供合適的護(hù)理人力,以保證護(hù)理效果和人力的合理安排。我積極參加醫(yī)院及護(hù)理部召開的會(huì)議,并每月召開護(hù)士會(huì)議,及時(shí)傳達(dá)醫(yī)院及護(hù)理部的工作理念和工作安排給臨床護(hù)士。我根據(jù)醫(yī)院宗旨和目標(biāo),引導(dǎo)護(hù)士遵循。我積極促進(jìn)護(hù)理部與其他部門的合作,幫助骨科主任承擔(dān)一些管理工作,以促進(jìn)醫(yī)護(hù)的協(xié)作。作為交流委員會(huì)的主要成員,我積極參與該委員會(huì)的活動(dòng),推動(dòng)其發(fā)展。四、自身職業(yè)發(fā)展在完成病房護(hù)理管理任務(wù)的同時(shí),我積極學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)知識(shí),努力提升自己的能力。我完成了院內(nèi)PICC穿刺的培訓(xùn),學(xué)習(xí)了計(jì)算機(jī)的運(yùn)用以提高工作效率。在護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)的安排下,我參加了學(xué)習(xí)班、外出參加了學(xué)術(shù)會(huì)議,并應(yīng)邀外出授課。我撰寫了一篇論文,并通過了實(shí)用護(hù)理的初審。我完成了醫(yī)院規(guī)定的繼續(xù)教育學(xué)分,特別是積極參與了各種管理課程。對(duì)于新的一年,我充滿了期待,我將更加努力地工作和學(xué)習(xí),不負(fù)醫(yī)院的培養(yǎng)。明年的目標(biāo)包括:1.在管理的知識(shí)和技能上取得更多進(jìn)步,通過閱讀管理書籍、與其他護(hù)士長(zhǎng)交流、參加管理課程等方式實(shí)現(xiàn)。2.積極支持和參與護(hù)理部的各項(xiàng)工作。我衷心感謝護(hù)理部及科護(hù)士長(zhǎng)給予我各種成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),明年我將繼續(xù)努力工作,認(rèn)真生活。2024年護(hù)士長(zhǎng)年終工作總結(jié)范文(三)在過去的一年中,作為外科護(hù)士長(zhǎng),我恪盡職守,致力于提升護(hù)理質(zhì)量與團(tuán)隊(duì)管理。在此新舊交替之際,我謹(jǐn)對(duì)過去一年的工作進(jìn)行回顧,并對(duì)未來一年的工作作出規(guī)劃,以作為自我提升與團(tuán)隊(duì)激勵(lì)的契機(jī)。一、病房護(hù)理管理在外科任職的一年中,我不斷深化專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),積極應(yīng)對(duì)工作中的挑戰(zhàn)。在緊急情況下,我能親自參與病人護(hù)理,確保醫(yī)療安全。我嚴(yán)格按照護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),建立并優(yōu)化工作常規(guī),持續(xù)監(jiān)控質(zhì)量指標(biāo),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并予以改進(jìn)。通過運(yùn)用PDCA質(zhì)量改進(jìn)方法,成功推進(jìn)了樓層CQI項(xiàng)目的實(shí)施,提升了深靜脈管理、病人評(píng)估、健康教育和交接班制度的規(guī)范化水平。我重視護(hù)理工作的規(guī)劃性和系統(tǒng)性,定期檢查病歷記錄,并及時(shí)給予護(hù)士反饋與指導(dǎo),助力護(hù)理工作的規(guī)范進(jìn)行。二、人員管理在人員管理方面,我注重新進(jìn)護(hù)士的培訓(xùn)和指導(dǎo)。對(duì)于新調(diào)入和新參加工作的同志,我均安排規(guī)范的科室崗前培訓(xùn),確保他們能夠快速適應(yīng)工作環(huán)境。同時(shí),我根據(jù)護(hù)士的教育需求,安排護(hù)理查房和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)素養(yǎng)。在員工激勵(lì)方面,我通過定期評(píng)估和表揚(yáng)優(yōu)秀行為,弘揚(yáng)了積極向上的工作氛圍。我鼓勵(lì)護(hù)士參與科室管理,通過授權(quán)方式激發(fā)他們的工作積極性。此外,我還支持護(hù)士的繼續(xù)學(xué)習(xí),為他們的職業(yè)發(fā)展提供便利和支持。三、工作管理在工作管理方面,我嚴(yán)格遵守醫(yī)院規(guī)定,進(jìn)行樓層的成本核算管理,確保資源的合理利用。我注重樓層環(huán)境的整潔與有序,對(duì)物品放置進(jìn)行了合理調(diào)整。我重申了科室的排班及換班制度,確保護(hù)士能夠按照規(guī)范進(jìn)行換班。我積極參與醫(yī)院及護(hù)理部的會(huì)議,及時(shí)傳達(dá)工作理念與安排,引導(dǎo)護(hù)士遵循醫(yī)院宗旨和目標(biāo)。我積極促進(jìn)護(hù)理部與其他部門的合作,協(xié)助普外科主任承擔(dān)部分管理工作,促進(jìn)醫(yī)護(hù)協(xié)作。作為交流委員會(huì)的主要成員,我積極參與委員會(huì)活動(dòng),推動(dòng)其發(fā)展。四、自身職業(yè)發(fā)展在職業(yè)發(fā)展方面,我積極參加各類學(xué)習(xí)和培訓(xùn)活動(dòng)。在護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)的安排下,我參加了學(xué)習(xí)班和學(xué)術(shù)會(huì)議,應(yīng)邀外出授課,并撰寫了一篇論文并通過了實(shí)用護(hù)理的初審。我完成了醫(yī)院規(guī)定的繼續(xù)教育學(xué)分要求,并積極參加各種管理課程以提升自身能力。在未來的工作中,我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和管理實(shí)踐相結(jié)合,不斷提升自己的管理知識(shí)和技能水平。展望未來一年,我將以更加飽滿的熱情和更加堅(jiān)定的決心投入到工作中去。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和工作不負(fù)醫(yī)院的期望與培養(yǎng)。我的目標(biāo)是在管理知識(shí)和技能上取得更大的進(jìn)步通過不斷學(xué)習(xí)、交流和實(shí)踐來提升自己的能力水平。同時(shí)我將積極支持和參與護(hù)理部的各項(xiàng)工作為推動(dòng)醫(yī)院護(hù)理事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。在此我衷心感謝護(hù)理部及科護(hù)士長(zhǎng)給予我的成長(zhǎng)機(jī)會(huì)我將繼續(xù)以“享受工作享受生活”的態(tài)度迎接未來的挑戰(zhàn)。2024年護(hù)士長(zhǎng)年終工作總結(jié)范文(四)時(shí)間荏苒,已至年終,回顧這一年來在護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,我深感諸多感慨?,F(xiàn)將____年度的工作總結(jié)如下:一、規(guī)范管理,促進(jìn)和諧在護(hù)理部和科室主任的指導(dǎo)下,我始終以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,積極參與科室護(hù)理工作的管理,堅(jiān)決執(zhí)行醫(yī)院和科室的各項(xiàng)規(guī)章制度,確??剖夜ぷ鞯挠行蜻M(jìn)行。我積極配合主任協(xié)調(diào)醫(yī)護(hù)關(guān)系,引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)有效進(jìn)行醫(yī)護(hù)溝通,及時(shí)化解工作中的沖突,增強(qiáng)了科室的團(tuán)隊(duì)凝聚力,使中醫(yī)科成為了一個(gè)溫馨和諧的工作大家庭。二、強(qiáng)化護(hù)理專業(yè)培訓(xùn)四、注重服務(wù)品質(zhì),提升患者滿意度六、存在的不足與未來努力方向面對(duì)我們的患者和科室,我可以自信地表示,我始終致力于
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