大學團總支工作計劃

大學團總支工作計劃

一、工作目標

為進一步加強大學團組織建設，提高團組織凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力，根據(jù)上級團組織工作部署，結合我校實際情況，制定本工作計劃。本計劃旨在充分發(fā)揮團組織在學生思想政治教育、綜合素質提升、校園文化建設等方面的作用，為推進我校教育事業(yè)發(fā)展和人才培養(yǎng)貢獻力量。

二、主要任務

1.加強團組織建設

（1）完善團組織架構，提高團干部隊伍素質。

（2）加強團員隊伍建設，做好團員發(fā)展、教育和管理。

（3）加強團組織制度建設，規(guī)范團組織工作。

2.深化思想政治引領

（1）開展團員思想政治教育，強化“四個自信”。

（2）加強團課學習，提高團員思想政治覺悟。

（3）開展主題教育活動，引導團員樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

3.服務學生成長發(fā)展

（1）開展校園文化活動，豐富學生課余生活。

（2）加強學生科技創(chuàng)新、社會實踐、志愿服務等平臺建設。

（3）關注學生心理健康，提高心理素質。

4.推動團組織改革創(chuàng)新

（1）積極探索團組織工作新方法、新途徑。

（2）加強團組織與其他學生組織的溝通協(xié)作。

（3）推進團組織信息化建設，提高工作效率。

三、工作措施

1.加強組織領導，明確工作責任。

2.制定具體實施方案，確保工作計劃落到實處。

3.加強督促檢查，定期總結工作經(jīng)驗。

4.充分發(fā)揮團員的積極性和創(chuàng)造性，廣泛開展團內活動。

5.加強與上級團組織的溝通聯(lián)系，爭取支持和指導。

四、工作要求

1.全校各級團組織要高度重視，認真貫徹落實本工作計劃。

2.團干部要增強“四個意識”，提高“四個自信”，做到“兩個維護”。

3.團員要積極參加團組織活動，發(fā)揮先鋒模范作用。

4.全校各級團組織要加強宣傳，營造良好的工作氛圍。

本工作計劃自發(fā)布之日起實施，如有未盡事宜，可根據(jù)實際情況予以調整。全校各級團組織要緊密圍繞學校中心工作，團結帶領廣大團員為實現(xiàn)我校教育事業(yè)發(fā)展和人才培養(yǎng)目標而努力奮斗。

五、具體活動安排

1.團員思想政治教育

（1）每學期至少組織兩次面向全體團員的思政大講堂，邀請校內外專家進行主題講座。

（2）每月開展一次主題團日活動，結合時事熱點，強化團員的思想政治教育。

（3）定期舉辦團課學習小組，確保團員對團的基本理論和知識有深入了解。

2.校園文化活動

（1）每學期至少組織一次全校性文藝匯演，展示團員風采，豐富校園文化。

（2）開展各類文體競賽，如歌唱、舞蹈、書法、繪畫等，鼓勵團員積極參與，發(fā)揮特長。

（3）舉辦校園文化講座和展覽，增加團員的文化素養(yǎng)和審美能力。

3.社會實踐與志愿服務

（1）組織寒暑假社會實踐活動，引導團員深入社會，了解國情，增強社會責任感。

（2）開展常態(tài)化的志愿服務活動，如支教、環(huán)保、敬老等，培養(yǎng)團員的奉獻精神和社會服務能力。

（3）建立社會實踐與志愿服務評價體系，對團員的表現(xiàn)進行認定和表彰。

4.科技創(chuàng)新與學術交流

（1）設立學生科技創(chuàng)新基金，鼓勵團員開展科技發(fā)明和創(chuàng)新研究。

（2）舉辦學術講座和研討會，提高團員的學術素養(yǎng)，促進學術交流。

（3）組織參加各級科技創(chuàng)新競賽，為團員提供展示和鍛煉的平臺。

六、資源保障與宣傳推廣

1.加強團組織經(jīng)費管理，合理使用團費，確保活動順利進行。

2.爭取校內外資源支持，與相關部門和企業(yè)合作，拓寬經(jīng)費來源。

3.利用校園網(wǎng)、微信公眾號等新媒體平臺，加大團組織工作的宣傳力度，提高團員的參與度和影響力。

4.定期對優(yōu)秀團員和團組織進行表彰，通過樹立典型，激勵全體團員積極進取。

七、評估與反饋

1.建立健全團組織工作評估體系，定期對各級團組織工作進行考核評價。

2.及時總結工作經(jīng)驗，對存在的問題進行整改，不斷優(yōu)化工作方法。

3.鼓勵團員對團組織工作提出意見和建議，增強團組織的民主性和凝聚力。

4.定期向上級團組織匯報工作，接受指導，提高團組織工作的質量和水平。

八、團組織干部培養(yǎng)與選拔

1.制定團組織干部選拔標準，確保干部隊伍的政治素質和工作能力。

（1）每年秋季學期組織團干部選拔，通過公開報名、民主評議、組織考察等程序產(chǎn)生新一屆團干部。

（2）對團干部進行定期培訓和考核，提升其組織協(xié)調、溝通表達、活動策劃等能力。

（3）建立團干部激勵機制，對表現(xiàn)突出的團干部給予表彰和獎勵。

2.加強團組織干部的梯隊建設，確保團組織工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性。

（1）實施“老帶新”計劃，由經(jīng)驗豐富的團干部指導新任團干部，傳承工作經(jīng)驗。

（2）設立團組織干部助理崗位，選拔優(yōu)秀團員參與團組織管理，培養(yǎng)后備力量。

九、團組織工作與信息化建設

1.推進團組織工作信息化，提高工作效率和透明度。

（1）建立團組織工作信息系統(tǒng)，實現(xiàn)團員信息管理、活動通知、資料共享等在線服務。

（2）利用信息化手段，開展線上團課學習、思政教育、活動報名等，方便團員參與。

（3）定期發(fā)布團組織工作簡報，讓團員及時了解團組織工作動態(tài)。

2.加強網(wǎng)絡安全意識教育，確保團組織信息化建設的安全可靠。

（1）開展網(wǎng)絡安全培訓，提高團干部和團員的信息安全意識。

（2）建立網(wǎng)絡安全管理制度，防范網(wǎng)絡風險，保護團員個人信息安全。

十、團組織工作與校際交流

1.積極參與校際團組織交流活動，借鑒先進經(jīng)驗，提升團組織工作水平。

（1）每年至少組織一次校際團組織交流活動，與兄弟院校分享工作經(jīng)驗。

（2）鼓勵團干部參加校外培訓、研討會等，拓寬視野，提升能力。

2.推動校際合作項目，促進團員互訪學習，增進友誼。

（3）與周邊院校合作開展主題教育活動、社會實踐等活動，實現(xiàn)資源共享，共同發(fā)展。

十一、團組織工作與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育

1.將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育融入團組織工作中，培養(yǎng)團員的創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)意識。

（1）定期舉辦創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)講座和沙龍，邀請校內外創(chuàng)業(yè)導師和成功校友分享經(jīng)驗。

（2）設立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基金，支持團員開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目。

（3）組織參加各級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽，提高團員的實戰(zhàn)能力和團隊協(xié)作精神。

2.搭建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺，為團員提供實踐機會和資源支持。

（1）與學校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中心合作，共建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐基地。

（2）建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導師制度，為團員提供個性化指導和咨詢。

（3）加強與企業(yè)和行業(yè)的合作，拓寬團員實習和就業(yè)渠道。

十二、團組織工作與心理健康教育

1.關注團員心理健康，提高心理素質，促進全面發(fā)展。

（1）定期開展心理健康講座和團體輔導，幫助團員認識和調節(jié)心理狀態(tài)。

（2）建立心理健康咨詢服務體系，為團員提供專業(yè)心理支持和援助。

（3）舉辦心理健康主題活動，增強團員的心理韌性和抗壓能力。

2.培養(yǎng)團干部心理健康教育能力，提升團組織在心理健康領域的服務水平。

（1）組織團干部參加心理健康教育培訓，提高其對團員心理問題的識別和處理能力。

（2）建立團組織內部心理健康工作小組，負責團員心理健康教育工作的規(guī)劃和實施。

十三、團組織工作與國際化戰(zhàn)略

1.推動團組織工作的國際化進程，提升團員的國際視野和競爭力。

（1）組織國際交流活動，如參加國際青年論壇、短期訪學等，增進與國際青年的交流。

（2）鼓勵團員參加外語競賽，提高外語應用能力。

（3）引進國際先進的教育資源和項目，促進團員跨文化學習與合作。

2.加強與國際友好院校團組織的交流合作，共同開展國際志愿服務項目。

（1）建立國際志愿服務基地，組織團員參與國際志愿服務活動。

（2）開展國際合作項目，推動團員在國際舞臺上展示中國青年風采。

十四、團組織工作總結與展望

1.定期對團組織工作進行總結，分析成效，查找不足，為下一階段工作提供依據(jù)。

（1）每學期末組織團組織工作總結會議，由各級團組織匯報工作成果和經(jīng)驗。

（2）根據(jù)總結結果，調整工作計劃和策略，確保團組織工作持續(xù)改進。

2.展望未來，團組織要緊跟時代發(fā)展，不斷創(chuàng)新，為團員提供更廣闊的成長空間。

（3）積極探索團組織工作新方向，引領團員在服務國家戰(zhàn)略和學校發(fā)展中貢獻青春力量。

十五、團組織工作與持續(xù)發(fā)展

1.建立長效機制，確保團組織工作的持續(xù)性和穩(wěn)定性。

（1）制定團組織工作長效發(fā)展規(guī)劃，明確中長期目標和階段性任務。

（2）建立健全團組織工作制度，規(guī)范工作流程，提高工作效率。

（3）加強團組織工作檔案管理，為工作總結和評估提供詳實資料。

2.激發(fā)團組織活力，不斷提升團員的歸屬感和參與度。

（1）開展豐富多彩的團內活動，增強團組織的凝聚力和向心力。

（2）鼓勵團員積極參與團組織管理，