勞動(dòng)合同模板電子

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甲方（用人單位）：

乙方（員工）：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，訂立本勞動(dòng)合同。

一、勞動(dòng)合同期限

本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作內(nèi)容

乙方同意按照甲方的要求，在____崗位上工作，具體工作任務(wù)由甲方安排。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息權(quán)利，按國家規(guī)定享受年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假、婚假、喪假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方的工資為____元/月（人民幣，下同），每月__日支付工資。

2.乙方工資構(gòu)成包括基本工資、績效獎(jiǎng)金、津補(bǔ)貼等，具體工資構(gòu)成及計(jì)算方式按甲方制定的內(nèi)部薪酬體系執(zhí)行。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1.甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.乙方享受國家規(guī)定的住房公積金待遇。

3.乙方因病、意外傷害等情形導(dǎo)致不能正常工作時(shí)，甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定支付乙方醫(yī)療待遇。

六、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康

1.甲方應(yīng)按照國家和地方勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品。

2.甲方應(yīng)關(guān)注乙方的職業(yè)健康，定期為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

七、解除和終止勞動(dòng)合同的條件

1.甲乙雙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前__日書面通知對方。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動(dòng)合同無效的；

（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：

（1）未按照合同約定提供勞動(dòng)條件的；

（2）未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（3）未依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)的；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

八、違約責(zé)任

1.甲乙雙方違反本勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。

2.乙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)按照甲方規(guī)定支付違約金。

九、爭議解決

甲乙雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

十、其他約定

1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

3.本勞動(dòng)合同的修改、補(bǔ)