公司干部職工過(guò)問(wèn)或干預(yù)插手招標(biāo)采購(gòu)事宜記錄報(bào)告工作規(guī)則

公司干部職工過(guò)問(wèn)或干預(yù)插手招標(biāo)采購(gòu)事宜記錄報(bào)告工作規(guī)則第一條為貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，支撐中國(guó)集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)集團(tuán)公司）高質(zhì)量發(fā)展，強(qiáng)化對(duì)政策支持力度大、投資密集、資源集中的領(lǐng)域和環(huán)節(jié)的重點(diǎn)監(jiān)督，確保招標(biāo)采購(gòu)工作公開(kāi)透明運(yùn)行，根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合集團(tuán)公司工作實(shí)際，制定本工作規(guī)則。第二條本工作規(guī)則適用于集團(tuán)公司總部、各上市公司、分公司、省發(fā)電公司、專(zhuān)業(yè)公司及基層企業(yè)招標(biāo)采購(gòu)活動(dòng)中干部職工過(guò)問(wèn)或干預(yù)、插手招標(biāo)采購(gòu)事宜的記錄報(bào)告工作。第三條集團(tuán)公司全體干部職工應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)章制度，自覺(jué)抵制各種干預(yù)、插手招標(biāo)采購(gòu)工作的行為，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)帶頭遵守規(guī)章制度，維護(hù)招標(biāo)采購(gòu)工作“公開(kāi)、公平、公正”合規(guī)有序正常開(kāi)展。第四條集團(tuán)公司干部職工不得有下列干預(yù)、插手招標(biāo)采購(gòu)工作的行為：（一）明示或暗示采購(gòu)工作人員對(duì)應(yīng)招標(biāo)的項(xiàng)目不招標(biāo)，或采取化整為零等方式規(guī)避招標(biāo)，或?qū)?yīng)公開(kāi)招標(biāo)的實(shí)行邀請(qǐng)招標(biāo)的；（二）明示或暗示采購(gòu)工作人員透露報(bào)名信息、評(píng)標(biāo)專(zhuān)家名單、投標(biāo)文件、招標(biāo)標(biāo)底、中標(biāo)候選人、評(píng)標(biāo)情況等應(yīng)當(dāng)保密信息的；（三）明示或暗示為特定投標(biāo)人量身定制招標(biāo)文件，以不合理的條件限制、排斥潛在投標(biāo)人或者投標(biāo)人的；（四）明示或者暗示評(píng)標(biāo)委員會(huì)成員或者招標(biāo)人以其指定的投標(biāo)人作為中標(biāo)候選人或者中標(biāo)人；（五）明示或者暗示采購(gòu)工作人員私下接觸參與招標(biāo)采購(gòu)活動(dòng)的潛在投標(biāo)人及利害關(guān)系人的；（六）采用打招呼、請(qǐng)托、說(shuō)情等不正當(dāng)方式干預(yù)采購(gòu)工作人員公正處理采購(gòu)業(yè)務(wù)投訴的；（七）其他違反規(guī)定干預(yù)插手招標(biāo)采購(gòu)工作的行為。第五條因履行工作職責(zé)需要，向采購(gòu)工作人員了解招標(biāo)采購(gòu)相關(guān)情況的，或者提出相關(guān)意見(jiàn)的，應(yīng)當(dāng)依照工作程序以書(shū)面形式正式提出。第六條采購(gòu)工作人員遇到集團(tuán)公司人員以口頭或者短信、微信、電話(huà)等非書(shū)面形式過(guò)問(wèn)招標(biāo)采購(gòu)工作情況的，應(yīng)當(dāng)如實(shí)填寫(xiě)《過(guò)問(wèn)招標(biāo)采購(gòu)行為登記表》（見(jiàn)附件）。第七條屬于本工作規(guī)則第五條、第六條所列情形，因履行工作職責(zé)需要過(guò)問(wèn)情況的，登記報(bào)告人員將有關(guān)材料報(bào)采購(gòu)管理部門(mén)備案。其中：一級(jí)采購(gòu)項(xiàng)目報(bào)采購(gòu)事業(yè)部招投標(biāo)事業(yè)部，二級(jí)采購(gòu)項(xiàng)目報(bào)分子公司采購(gòu)管理部門(mén)，三級(jí)采購(gòu)項(xiàng)目報(bào)基層企業(yè)采購(gòu)管理部門(mén)。第八條發(fā)現(xiàn)有本工作規(guī)則第三條所列情形，需要追究責(zé)任的，登記報(bào)告人員應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)《過(guò)問(wèn)招標(biāo)采購(gòu)行為登記表》，并將違規(guī)違紀(jì)線(xiàn)索移交本單位紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)。第九條登記報(bào)告人員應(yīng)及時(shí)報(bào)告有關(guān)情況，報(bào)告時(shí)間不得遲于實(shí)際發(fā)生時(shí)間48小時(shí)。第十條登記報(bào)告人員依規(guī)按程序報(bào)告記錄事項(xiàng)的，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守保密方面制度規(guī)定。各單位應(yīng)對(duì)依法依規(guī)進(jìn)行登記報(bào)告的行為予以支持，不得妨礙、限制、侵害登記報(bào)告人的合法權(quán)益，并對(duì)登記報(bào)告人員的相關(guān)情況給予嚴(yán)格保密。登記記錄文檔要妥善保管待查。第十一條登記報(bào)告人員對(duì)干預(yù)、插手招標(biāo)采購(gòu)工作的情況不記錄或者不如實(shí)記錄的，嚴(yán)肅追究直接責(zé)任人員的責(zé)任；有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)授意不記錄或者不如實(shí)記錄的，依紀(jì)依法追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第十二條本工作規(guī)則所稱(chēng)采購(gòu)工作人員，是指集團(tuán)公司從事采購(gòu)工作的采購(gòu)管理部門(mén)、采購(gòu)需求單位和采購(gòu)代理機(jī)構(gòu)人員，并包括臨時(shí)參與采購(gòu)工作的專(zhuān)家等人員。第十三條本工作規(guī)則由采購(gòu)事業(yè)部負(fù)責(zé)解釋。第十四條本工作規(guī)則自發(fā)布之日起施行。

附件：過(guò)問(wèn)招標(biāo)采購(gòu)行為登記表過(guò)問(wèn)招標(biāo)采購(gòu)行為登記表登記時(shí)間過(guò)問(wèn)人姓名單位職務(wù)聯(lián)系方式登記報(bào)告人姓名部門(mén)職