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文檔簡介

員工加班工資協(xié)議書模板

甲方（用人單位）：____________________

乙方（員工）：____________________

鑒于甲方因業(yè)務需要，乙方需在正常工作時間之外進行加班工作，為明確雙方權利與義務，保障乙方合法權益，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本協(xié)議。

第一條定義

1.1“正常工作時間”指按照國家法律法規(guī)及甲方的工作時間安排，乙方每周工作不超過四十小時的時間。

1.2“加班”指乙方在正常工作時間之外，根據(jù)甲方的工作安排，進行的額外工作時間。

第二條加班安排

2.1甲方應提前通知乙方加班的時間、地點和內容，并在加班前與乙方協(xié)商一致。

2.2乙方應按照甲方的安排進行加班，并保證加班期間的工作質量。

第三條加班工資

3.1乙方加班工資按照國家相關法律法規(guī)及甲方的薪酬政策執(zhí)行。

3.2乙方加班工資的計算方式為：加班工資=正常工資基數(shù)×加班小時數(shù)×相應的加班工資倍數(shù)。

3.3乙方加班工資的支付時間為每月工資發(fā)放日，與當月工資一同支付。

第四條加班記錄

4.1乙方應如實記錄加班時間，并在加班結束后及時提交給甲方。

4.2甲方應建立加班記錄制度，對乙方的加班時間進行確認，并作為支付加班工資的依據(jù)。

第五條健康保障

5.1甲方應關注乙方的身體健康，合理安排加班時間，避免乙方過度勞累。

5.2乙方在加班期間，如感到身體不適，應及時告知甲方，并有權要求適當休息。

第六條協(xié)議變更

6.1本協(xié)議一經(jīng)簽訂，未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得擅自變更。

6.2如遇國家法律法規(guī)調整或甲方薪酬政策變動，雙方應重新協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。

第七條爭議解決

7.1本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商解決。

7.2協(xié)商不成時，任何一方均可向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，或依法向人民法院提起訴訟。

第八條其他

8.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期至___年___月___日。

8.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：____________________

法定代表人或授權代表簽字：____________________

日期：____________________

乙方簽字：___

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