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賓館用工合同模板
甲方(用人單位):
乙方(勞動(dòng)者):
鑒于甲方為一家合法經(jīng)營(yíng)的賓館,乙方愿意到甲方賓館提供勞動(dòng),甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方在甲方賓館提供勞動(dòng)的相關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、崗位及工作內(nèi)容
1.1乙方在甲方賓館擔(dān)任___________職位,具體工作內(nèi)容為_(kāi)__________。
1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理。
二、用工形式
2.1乙方為甲方賓館的臨時(shí)用工,合同期限為_(kāi)___年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2合同期滿后,如甲乙雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。
三、工資待遇
3.1乙方月工資為人民幣_(tái)___元,按月發(fā)放。
3.2乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等根據(jù)甲方賓館的規(guī)章制度及乙方實(shí)際工作時(shí)間、工作量等予以確定。
四、工作時(shí)間
4.1乙方每周工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí),具體工作時(shí)間按照甲方賓館的作息時(shí)間執(zhí)行。
4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息,如需加班,應(yīng)按照甲方賓館的加班規(guī)定支付加班費(fèi)。
五、社會(huì)保險(xiǎn)
5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
六、勞動(dòng)保護(hù)
6.1甲方應(yīng)提供乙方符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品,并確保乙方的人身安全。
6.2乙方應(yīng)遵守甲方賓館的安全操作規(guī)程,確保自身和他人的安全。
七、合同解除和終止
7.1在合同期內(nèi),甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同,但需提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。
7.2合同期滿,本合同自然終止。
八、違約責(zé)任
8.1甲乙雙方違反合同規(guī)定,導(dǎo)致合同無(wú)法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
九、爭(zhēng)議解決
9.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十、其他約定
10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
10.2本合同自雙方簽字(或
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