企業(yè)聘用員工合同模板

企業(yè)聘用員工合同模板這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內(nèi)容與條款，請基于您自己的需求，在此基礎上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

企業(yè)聘用員工合同模板

甲方（用人單位）：

乙方（員工）：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的有關規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達成一致，簽訂本勞動合同。

一、崗位及工作內(nèi)容

1.甲方聘用乙方從事（具體崗位）工作。

2.乙方應按照甲方的要求，認真履行崗位職責，完成工作任務。

二、合同期限

1.本勞動合同期限為（固定期限/無固定期限），自雙方簽字之日起生效。

2.合同期滿，如雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。

三、試用期

1.本勞動合同約定試用期為（試用期限），自雙方簽字之日起計算。

2.試用期內(nèi)，甲乙雙方應互相了解對方的工作能力、工作表現(xiàn)等情況。

3.試用期內(nèi)，乙方如不符合甲方崗位要求，甲方有權解除本勞動合同。

四、勞動報酬

1.乙方工資為（工資標準），每月支付一次。

2.乙方工資待遇按照甲方制定的薪酬制度執(zhí)行。

3.乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方相關規(guī)定計算。

五、社會保險

1.甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.乙方應按照甲方要求，及時提供相關證件，以便甲方辦理社會保險手續(xù)。

六、勞動保護

1.甲方應嚴格執(zhí)行國家有關勞動保護的規(guī)定，為乙方提供符合國家標準的勞動保護設施。

2.乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全操作規(guī)程，保護自身和他人的生命安全。

七、勞動紀律

1.乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。

2.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。

八、解除和終止勞動合同的條件

1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本勞動合同。

2.乙方有以下情形之一的，甲方有權解除本勞動合同：

（1）在試用期內(nèi)不符合甲方要求的；

（2）嚴重違反甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；

（5）不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。

3.乙方有以上第2條規(guī)定情形之一的，甲方應當提前三十日通知乙方解除勞動合同。

九、爭議解決

1.甲乙雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他約定

1.本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本勞動合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議。

甲方（用人單位）：________________