2024勞動法對違反集體合同如何處理

?合同編號：__________甲方（用人單位）：【全稱】地址：【地址】法定代表人：【姓名】聯(lián)系電話：【電話號碼】乙方（勞動者集體）：【全稱】地址：【地址】法定代表人：【姓名】聯(lián)系電話：【電話號碼】第一條違反本合同的行為1.1甲方違反本合同的任何條款，均視為違約行為。1.2乙方違反本合同的任何條款，均視為違約行為。第二條違約責(zé)任2.1甲方違約責(zé)任2.1.1甲方違反本合同第三條至第十一條的規(guī)定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方遭受的損失。2.1.2甲方未按照本合同約定提供勞動條件、勞動保護(hù)、福利待遇等，乙方有權(quán)要求甲方改正，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.2乙方違約責(zé)任2.2.1乙方違反本合同第五條至第十一條的規(guī)定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方遭受的損失。2.2.2乙方未按照本合同約定履行勞動義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方改正，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第三條違約糾紛的解決3.1甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的糾紛，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。3.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第四條其他4.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為【有效期】。4.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者集體）：__________簽訂日期：【簽訂日期】注意事項(xiàng)：1.雙方應(yīng)嚴(yán)格遵循《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，確保本合同的合法性、合規(guī)性。2.雙方在簽訂本合應(yīng)充分了解合同內(nèi)容，確保雙方權(quán)益的公平、合理。3.雙方應(yīng)按照本合同約定履行各自的權(quán)利義務(wù)，不得擅自變更、解除或終止合同。4.雙方在履行本合同過程中發(fā)生糾紛時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。5.本合同的有效期為【有效期】，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前【提前期限】內(nèi)簽訂新的合同。6.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。法律名詞及名詞解釋：1.甲方（用人單位）：指依法成立，具有獨(dú)立法人資格，招用勞動者提供勞動條件并支付勞動報酬的企業(yè)、個體經(jīng)濟(jì)組織、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體等。2.乙方（勞動者集體）：指在甲方工作，與甲方建立勞動關(guān)系，為維護(hù)自身合法權(quán)益而組成的集體。3.集體合同：指用人單位與勞動者集體就勞動報酬、工作條件、福利待遇等事項(xiàng)，通過平等協(xié)商達(dá)成的書面協(xié)議。4.勞動條件：指勞動者進(jìn)行勞動時所需要的工作環(huán)境、勞動工具、勞動保護(hù)等。5.勞動保護(hù)：指用人單位為保護(hù)勞動者在勞動過程中的安全和健康，采取的必要措施。6.福利待遇：指用人單位為勞動者提供的除工資以外的其他經(jīng)濟(jì)利益，如獎金、津貼、補(bǔ)貼、休假等。7.違約行為：指違反合同約定，不履行合同義務(wù)的行為。8.違約責(zé)任：指違約方因違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)的損害賠償責(zé)任。9.友好協(xié)商：指甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則下，通過溝通、談判解決糾紛的方式。10.有效期：指本合同規(guī)定的合同期限，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至合同到期日止。應(yīng)用場合：1.甲方（用人單位）與乙方（勞動者集體）在簽訂勞動合作為補(bǔ)充協(xié)議，明確雙方在勞動關(guān)系中的權(quán)利義務(wù)。2.在甲方（用人單位）與乙方（勞動者集體）在履行勞動合同過程中，發(fā)生糾紛時，作為解決糾紛的依據(jù)。3.在甲方（用人單位）與乙方（勞動者集體）需要對勞動合同進(jìn)行修改、補(bǔ)充時，作為參考依據(jù)。補(bǔ)充條款：1.甲方應(yīng)在每月【日期】前向乙方支付約定的工資，如延遲支付，應(yīng)支付延遲支付期間的利息，利息計(jì)算方式為：【計(jì)算方式】。2.甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi)，確保乙方享受社會保險待遇。3.甲方應(yīng)提供符合國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)措施，確保乙方的人身安全。4.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，按照甲方要求完成工作任務(wù)。5.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。附件列表：1.甲方（用人單位）的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。2.乙方（勞動者集體）的授權(quán)委托書。3.本合同的簽訂授權(quán)證