小型企業(yè)勞動(dòng)合同協(xié)議書

小型企業(yè)勞動(dòng)合同協(xié)議書這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款，請(qǐng)基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

小型企業(yè)勞動(dòng)合同協(xié)議書

甲方（用人單位）：（公司名稱）

地址：（公司地址）

聯(lián)系電話：（公司電話）

法定代表人：（法定代表人姓名）

乙方（員工）：（員工姓名）

身份證號(hào)碼：（員工身份證號(hào)碼）

鑒于甲方為一家合法成立并有效運(yùn)營(yíng)的小型企業(yè)，乙方愿意加入甲方成為其員工，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，達(dá)成如下勞動(dòng)合同協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方擔(dān)任（職位名稱）職位，并根據(jù)甲方的實(shí)際需要，承擔(dān)相應(yīng)的崗位職責(zé)。

1.2乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)，努力完成工作任務(wù)。

二、工作時(shí)間

2.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，具體工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。

2.2乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，按時(shí)上下班，不得遲到早退。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

3.1乙方的基本工資為（金額）元/月，甲方每月10日前支付乙方上個(gè)月的工資。

3.2乙方的工作績(jī)效將作為評(píng)價(jià)其工作質(zhì)量的重要依據(jù)，甲方可根據(jù)乙方的績(jī)效表現(xiàn)給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金或其他激勵(lì)。

四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。

4.3甲方將為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境，確保乙方的人身安全和健康。

五、合同期限

5.1本勞動(dòng)合同的有效期為（起始日期）日至（終止日期），甲乙雙方協(xié)商一致可以提前終止或續(xù)簽。

六、違約責(zé)任

6.1如甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并根據(jù)實(shí)際情況賠償對(duì)方因此所遭受的損失。

七、爭(zhēng)議解決

7.1對(duì)于因執(zhí)行本合同而產(chǎn)生的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方（用人單位）：（公司名稱）

乙方（員工）：（員工姓名）

簽訂日期：（簽訂日期）

請(qǐng)甲乙