2024勞動合同書模版范文

?合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方愿意聘請乙方為其員工，并根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條勞動合同期限1.1本勞動合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2乙方同意按照甲方的要求，在勞動合同期限內(nèi)，到甲方指定的地點和工作崗位工作。第二條工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位為：__________2.2乙方的工作任務(wù)是：__________第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間不得超過____小時，每周至少休息一天。3.2乙方按照國家法定節(jié)假日規(guī)定享有休息權(quán)利。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。4.2甲方按月支付乙方工資，每月____日前支付上月工資。第五條社會保險5.1甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，并按時足額繳納各項社會保險費。第六條勞動保護6.1甲方應按照國家規(guī)定，為乙方提供符合安全衛(wèi)生標準的勞動條件和必要的勞動保護用品。第七條勞動紀律7.1乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。7.2乙方如違反甲方的規(guī)章制度，甲方將按照相關(guān)規(guī)定予以處理。第八條合同解除和終止8.1在合同期內(nèi)，任何一方不得無故提前解除或終止合同。8.2如一方提出解除或終止合同，需提前____天通知對方。第九條違約責任9.1如甲方未按照本合同約定支付乙方工資、獎金、津貼等，乙方有權(quán)要求甲方支付，并可要求支付違約金。9.2如乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：____年____月____日注意事項：1.確保合同雙方填寫的信息真實、準確、完整，包括但不限于合同方名稱、地址、法定代表人、聯(lián)系方式等。2.合同簽訂時，雙方應仔細閱讀合同條款，確認無異議后簽字蓋章。3.合同履行過程中，雙方應嚴格遵守法律法規(guī)，尊重對方合法權(quán)益，確保合同的履行。4.如有合同糾紛，雙方應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。5.合同簽訂后，雙方應妥善保管合同副本，以便隨時查閱。法律名詞及名詞解釋：1.勞動合同：勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.甲方：指用人單位。3.乙方：指勞動者。4.勞動報酬：指勞動者按照勞動合同約定，為用人單位提供的勞動所應得的報酬。5.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者因病、傷、殘、老等原因造成的經(jīng)濟負擔，實行的一種社會福利制度。6.勞動保護：指用人單位為勞動者提供符合安全、衛(wèi)生標準的勞動條件和必要的勞動保護用品。7.違約金：指合同一方違反合同約定，應向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。8.管轄權(quán)：指法院對特定案件行使審判權(quán)的權(quán)力。應用場合：1.適用于各類企業(yè)與員工之間的勞動合同簽訂。2.適用于派遣公司與其他用人單位之間的勞動合同簽訂。3.適用于個體工商戶與雇工之間的勞動合同簽訂。補充條款：1.保密協(xié)議：雙方約定在合同期限內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)，乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。2.競業(yè)限制：雙方約定在合同期限內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)，乙方不得在與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的領(lǐng)域內(nèi)從事相同或相似的工作。3.培訓協(xié)議：雙方約定乙方參加甲方組織的培訓，培訓期間的工資、福利等事項。4.知識產(chǎn)權(quán)歸屬：雙方約定合同期內(nèi)乙方創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)成果歸屬問題。5.試用期條款：雙方約定試用期的時間、工資、考核等事項。附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷、資格證書