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個人勞動合同模板
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本勞動合同。
一、合同期限
第一條本勞動合同的期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作內(nèi)容
第二條乙方同意在甲方從事____崗位的工作,具體職責(zé)和要求如下:
1.乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)安排,完成工作任務(wù);
2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),保守甲方商業(yè)秘密;
3.乙方應(yīng)保持工作場所的整潔和安全,遵守勞動紀(jì)律。
三、工作時間和休息休假
第三條乙方的工作時間按照甲方制定的工作時間規(guī)定執(zhí)行,每周工作____天,每天工作____小時。
第四條乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇,具體按照甲方的規(guī)章制度和國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、勞動報(bào)酬
第五條乙方的工資由基本工資、獎金、津貼、補(bǔ)貼等組成,具體工資待遇按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。
第六條乙方工資支付周期為每月一次,支付日期為次月的____日前。
五、社會保險和福利
第七條甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險,乙方應(yīng)繳納的個人部分由甲方代扣代繳。
第八條乙方享有甲方提供的其他福利,如住宿、餐飲補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等,具體福利待遇按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。
六、解除和終止勞動合同的條件
第九條甲乙雙方解除和終止勞動合同的條件如下:
1.雙方協(xié)商一致解除勞動合同;
2.乙方因違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或勞動合同約定,甲方單方面解除勞動合同;
3.乙方因疾病、傷殘等原因不能從事原工作,甲方單方面解除勞動合同;
4.合同期滿,雙方未續(xù)簽勞動合同。
七、爭議解決
第十條雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
八、其他約定
第十一條甲乙雙方在簽訂勞動合同時,應(yīng)如實(shí)提供相關(guān)資料,并遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。
第十二條本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
簽訂日期:____年____月____日
請根據(jù)您的實(shí)
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