發(fā)電分公司安全教育培訓(xùn)管理制度

XX分公司安全教育培訓(xùn)管理制度第一條安全教育是企業(yè)貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針和實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)管理工作規(guī)范化、程序化、科學(xué)化最重要的基礎(chǔ)工作。為不斷提高企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工的安全思想意識和安全操作技能，增強(qiáng)搞好安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)工作的責(zé)任感和自覺性，實(shí)現(xiàn)公司的安全目標(biāo)，特制定本制度。第二條本制度規(guī)定了公司安全教育的具體實(shí)施辦法。適用于公司的職工安全教育和培訓(xùn)的范圍。安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的內(nèi)容應(yīng)包括以下內(nèi)容：安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和有關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；崗位安全操作技能；安全設(shè)備、設(shè)施、工具、勞動防護(hù)用品的使用、維修和保管知識；新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備的安全技術(shù)知識；安全生產(chǎn)事故的防范意識和應(yīng)急措施、自救互救知識；安全生產(chǎn)事故典型案例。第三條公司的職工安全教育由分管安全副總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)，教育培訓(xùn)由安全監(jiān)察部和經(jīng)理工作部職教具體組織實(shí)施。安全教育培訓(xùn)主管部門安全生產(chǎn)監(jiān)察部與安全教育人員崗位職責(zé)。主要職責(zé)：1.向員工和領(lǐng)導(dǎo)具體傳達(dá)國家最新安全生產(chǎn)及有關(guān)特種設(shè)備的政策、法律、法規(guī)、文件精神和相關(guān)技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)。2.組織安全生產(chǎn)及特種設(shè)備作業(yè)人員的培訓(xùn)工作。3.安全生產(chǎn)教育工作納入公司培訓(xùn)教育年度計(jì)劃，所需人員、資金和物資應(yīng)予保證。4.及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)上級部門有關(guān)安全生產(chǎn)的精神要求，并通過書面形式傳達(dá)至各部門。5.制定、完善各工種（電工、電焊、登高等操作人員和安全管理人員）和設(shè)備的具體的操作規(guī)程、安全制度。6.記錄安全臺帳（巡查記錄、整改記錄、會議記錄等）7.每年1月根據(jù)登記注冊的特種設(shè)備作業(yè)人員操作證使用年限制定外送作業(yè)人員培訓(xùn)計(jì)劃，報(bào)請主管領(lǐng)導(dǎo)審批后，與專業(yè)培訓(xùn)單位聯(lián)系，外送培訓(xùn)。經(jīng)理工作部職教主要職責(zé)：協(xié)助安全生產(chǎn)監(jiān)察部進(jìn)行職工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作，應(yīng)建立安全生產(chǎn)教育檔案和臺帳。第四條公司主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員，必須具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和管理能力，由行業(yè)主管部門組織實(shí)施安全資格培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間不少于48學(xué)時(shí)，每年再培訓(xùn)時(shí)間不少于16學(xué)時(shí)。第五條從事特殊作業(yè)的人員，必須按國家規(guī)定經(jīng)上級有關(guān)部門進(jìn)行專門的安全生產(chǎn)知識和操作技能培訓(xùn)，并經(jīng)考核合格，取得特種作業(yè)資格證后，才能上崗操作。實(shí)習(xí)期間的特種作業(yè)人員，不能進(jìn)行獨(dú)立操作，必須由持證人員帶領(lǐng)。離開特種作業(yè)崗位達(dá)6個月以上的特種作業(yè)人員，重新進(jìn)行實(shí)際操作考核，經(jīng)確認(rèn)合格后方可上崗作業(yè)。取得《特種作業(yè)人員操作證》者按規(guī)定進(jìn)行復(fù)審。第六條新入公司的生產(chǎn)人員(含非本公司的實(shí)習(xí)人員)，必須經(jīng)公司、電站和班組三級安全教育，并經(jīng)《電業(yè)安全工作規(guī)程》考試合格后，方可領(lǐng)取勞動保護(hù)用品、進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場。三級安全教育應(yīng)做好記錄。1．公司級安全教育主要內(nèi)容：①有關(guān)水利水電的方針政策、法令及法規(guī)；②勞動保護(hù)的任務(wù)和意義；③電力行業(yè)“安全生產(chǎn)工作規(guī)程”及“兩票三規(guī)四制”內(nèi)容和重要意義。2．電站安全教育主要內(nèi)容：電站安全生產(chǎn)的特點(diǎn)和基本內(nèi)容，防范措施，注意事項(xiàng)。3．班組安全教育主要內(nèi)容：本崗位的《現(xiàn)場作業(yè)規(guī)程》、《操作規(guī)程》及本專業(yè)所使用的工器具操作和檢查維護(hù)方法。第七條新上崗人員必須經(jīng)過以下培訓(xùn)，并經(jīng)考試及格，方可持證上崗。1．新上崗人員和調(diào)度人員(含技術(shù)人員)，必須經(jīng)過現(xiàn)場規(guī)程制度、基礎(chǔ)知識學(xué)習(xí)、現(xiàn)場見習(xí)和跟班實(shí)習(xí)的培訓(xùn)步驟。2．新上崗檢修、試驗(yàn)人員(含技術(shù)人員)，必須經(jīng)過檢修、試驗(yàn)規(guī)程制度的學(xué)習(xí)和跟班實(shí)習(xí)的培訓(xùn)步驟。3．國家規(guī)定的特種作業(yè)(操作人員)，必須經(jīng)過有關(guān)部門的專業(yè)培訓(xùn)，并取得相關(guān)特種作業(yè)操作證方可上崗。第八條在崗生產(chǎn)人員的培訓(xùn)規(guī)定：1.應(yīng)對生產(chǎn)崗位人員進(jìn)行安全教育和生產(chǎn)技能培訓(xùn)，使其熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，并確認(rèn)其能力符合崗位要求。未經(jīng)安全教育培訓(xùn)，或培訓(xùn)考核不合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。2.設(shè)備更新、改造、新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備設(shè)施投入使用前，應(yīng)對有關(guān)生產(chǎn)人員進(jìn)行專門的安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn)。3．離開運(yùn)行崗位三個月以上的值班人員，必須經(jīng)過熟悉設(shè)備系統(tǒng)、熟悉運(yùn)行方式的跟班實(shí)習(xí)，并經(jīng)《電業(yè)安全工作規(guī)程》考試合格后，方可上崗工作。4．所有生產(chǎn)人員應(yīng)每年進(jìn)行一次觸電現(xiàn)場急救法的培訓(xùn)，熟悉掌握觸電急救法；所有的水工管理或技術(shù)人員，必須熟悉掌握落水現(xiàn)場急救、溺水搶救方法；所有職工必須正確掌握消防、救生器材的使用方法。5.相關(guān)部門對在崗生產(chǎn)人員應(yīng)定期進(jìn)行針對性的現(xiàn)場考問，按規(guī)定進(jìn)行有針對性的現(xiàn)場考問、反事故演習(xí)、技術(shù)問答、事故預(yù)想等現(xiàn)場培訓(xùn)活動。6．公司新任命的管理人員必須參加有關(guān)安全的方針政策、規(guī)程制度和崗位安全職責(zé)的學(xué)習(xí)，并經(jīng)考試合格后，方可上崗。特殊情況下，上崗前未經(jīng)考試的個別管理人員也應(yīng)在上崗兩個月內(nèi)進(jìn)行考試。第九條其他人員教育培訓(xùn)1.公司對相關(guān)方的作業(yè)人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn)和考核。作業(yè)人員進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場前，應(yīng)由作業(yè)現(xiàn)場所在單位進(jìn)行進(jìn)入現(xiàn)場前的安全教育培訓(xùn)，不合格者不得進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場。2.公司對外來參觀、學(xué)習(xí)等人員進(jìn)行有關(guān)安全規(guī)定、可能接觸到的危害及應(yīng)急知識的教育和告知。外來學(xué)習(xí)人員應(yīng)進(jìn)行《電業(yè)安全工作規(guī)程》的考試，合格后方可進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場。第十條職工崗前安全教育培訓(xùn)規(guī)定：1．職工崗前安全教育是指我公司員工在上崗前或轉(zhuǎn)崗時(shí)進(jìn)行思想政治、安全知識、崗位業(yè)務(wù)技術(shù)等方面的教育培訓(xùn)。2．職工崗前安全教育應(yīng)本著以提高職工安全生產(chǎn)意識、學(xué)用結(jié)合、按需施教、注重實(shí)效的原則，堅(jiān)持以崗位安全知識和技術(shù)水平提高為重點(diǎn)，按計(jì)劃培訓(xùn)。3．公司職工在新上崗或轉(zhuǎn)崗時(shí)由本人提出申請，由公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組對其進(jìn)行安全法規(guī)、公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度及崗位技術(shù)知識的培訓(xùn)，職工應(yīng)認(rèn)真參加培訓(xùn)，努力學(xué)習(xí)，在培訓(xùn)結(jié)束后參加安監(jiān)部組織的考試。4．職工在上崗前考試合格后報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審核通過后方可上崗。第十一條公司全體員工每年應(yīng)進(jìn)行一次有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)程制度考試，運(yùn)行人員應(yīng)每年進(jìn)行一次“運(yùn)行規(guī)程”的考試。第十二條公司每年對工作票簽發(fā)人、工作負(fù)責(zé)人、工作許可人進(jìn)行培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后，以正式文件公布有資格擔(dān)任工作票簽發(fā)人、工作負(fù)責(zé)人、工作許可人的人員名單。第十三條公司每年對值班人員進(jìn)行培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后，以正式文件公布有資格接受調(diào)度命令的人員名單，有資格擔(dān)任操作監(jiān)護(hù)人、操作人名單。第十四條公司所有員工安全規(guī)程制度的考試成績記入培訓(xùn)檔案，并與工資掛鉤?？荚嚥患案竦膽?yīng)限期補(bǔ)考，合格后方可上崗工作。第十五條違反規(guī)程制度造成事故、一類故障或嚴(yán)重未遂事故以及嚴(yán)重影響電力生產(chǎn)的責(zé)任人，除嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定處理外，還必須進(jìn)行有關(guān)規(guī)章制度的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，并由各電站或公司組織考試合格后，方可上崗工作。第十六條公司應(yīng)運(yùn)用安全錄像、幻燈、電視、廣播、板報(bào)、實(shí)物、圖片展覽，以及安全知識考試、安全演講競賽等多種形式宣傳、普及安全技術(shù)知識，進(jìn)行針對性、形象化的培訓(xùn)教育，提高職工的安全意識和自我保護(hù)能力。第十七條公司每年制定和落實(shí)安全教育培訓(xùn)計(jì)劃。各電站根據(jù)公司的年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃，制定和落實(shí)季度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃。各班組根據(jù)電站的季度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃，制定和落實(shí)月度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃。公司、電站、班組制定和落實(shí)的安全教育培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)做到