2024年公司司機崗位職責范本（六篇）

第4頁共4頁2024年公司司機崗位職責范本交通規(guī)則與行車安全規(guī)定一、所有司機必須嚴格遵守交通規(guī)則，確保文明駕駛，嚴禁任何形式的危險駕駛行為，包括但不限于超速、追尾、強行變道、賽車等。對于任何無法執(zhí)行的指令，司機有權提出異議，并請求變更指令，無論該指令來自何人，包括公司領導。二、在行車過程中如遭遇交通事故，若情況允許，應采用快速處理方式解決；若需現場處理，應立即報警并等待處理，嚴禁逃離現場。若因違反交通規(guī)則導致事故，司機需承擔全部后果及責任。第十一條司機因違章駕駛或證件不全而被罰款的，當月罰款金額超過預設標準的部分，公司將不予報銷。因違章導致的交通事故，由當事司機自行承擔責任及后果。第十二條車內全面禁煙。公司員工在車內吸煙時，司機應禮貌制止；公司外客人在車內吸煙時，司機可婉轉告知陪同人員，但不得直接制止。第十三條司機對乘車人應保持熱情、禮貌的態(tài)度，使用文明語言交流。在乘車人交談時，除非被主動邀請，否則司機不得隨意插話。第十四條公司用車時，司機需準時出車，不得延誤。出車后，需詳細記錄行車時間、里程、起始地點、乘坐人姓名及事由等信息，并由乘坐人簽字確認（若僅有公司外客人乘坐，則由安排人員簽字確認）。次日，司機需將行車記錄提交管理人員審核簽章。每月末，按乘坐人或部門統計當月行車里程總數，確保與當月總行駛里程一致；如有不符，多余里程由司機自行承擔。第十五條工作時間內，若司機未被派出車，應隨時在司機室待命。未經批準，不得隨意離開司機室或竄至其他辦公室。確有要事需離開時，需向管理人員報告去向及所需時間，經批準后方可離開。出車歸來后，應立即向管理人員報到。第十六條司機應無條件服從管理人員的工作安排，不得借故拖延或拒不出車。對工作安排有異議的，可在事后向上級領導反映。第十七條司機在執(zhí)行任務過程中，如遇特殊情況無法按時返回，應及時通知管理人員并說明原因。第十八條公司每月為司機提供手機補貼。司機需隨身攜帶手機并保持通訊暢通，對公司領導或管理人員的呼叫應立即應答。因特殊情況無法應答的，事后需說明原因。當月通訊聯系不上超過三次的，將取消該月手機使用補貼費。第十九條司機未經領導批準，不得擅自將車輛交予他人駕駛。若經公司領導批準同意將車交予其他駕駛員駕駛，當事司機需負責檢查借車人是否具備合法的駕駛資格（包括駕照有效期、車型及駕照真實性）。嚴禁將車輛交予無證人員駕駛或用于練習開車。任何人不得利用公司車輛進行駕駛學習。第二十條對于全年安全行車、未發(fā)生交通事故的司機，公司將給予一定金額的獎勵，并在年終獎發(fā)放時兌現。若發(fā)生交通事故且經保險理賠后公司仍需承擔損失的，損失金額超過預設標準的將取消獎勵；損失在預設標準以內的，將減去實際損失后的剩余部分作為獎勵。第二十一條公司人事部門將每年對司機進行考核，并將考核等級作為下一年調整崗位工資的依據之一。對于工作勤奮、遵守制度、表現突出的司機，公司將視情況給予嘉獎、記功、晉級等獎勵；對于工作怠慢、違反制度、發(fā)生事故的司機，將視情節(jié)給予警告、記過、降級直至除名處理。第二十二條工資待遇方面：試用期工資按雙方商定的標準執(zhí)行。正式錄用后，公司將按照薪資管理制度對司機實行崗位等級聘任制度，基本工資加崗位工資在預設范圍內確定，具體初始崗位等級由公司管理人員決定。后續(xù)薪資等級的升降將根據年度考核成績確定。加班以小時計，累計達到一定小時數按公司加班規(guī)定計入當月加班費中。特殊情況下當天工作時間延遲但未超過預設時間的不計入加班。每月末統計當月加班情況并注明加班乘坐人。第二十四條費用報銷方面：司機因公產生的所有費用（如停車費、過路費、加油費、修理費等）必須以正式有效憑證作為報銷依據。司機需整理粘貼好報銷憑證后提交管理人員審核簽字再交總經理簽字后方可報銷。原則上每周報銷一次并匯報當月報銷情況及停車費、過路費使用人情況。第二十五條至第二十七條對于違反本管理規(guī)定的特定條款（如第一、二、三、四條款關于交通規(guī)則及行車安全的；第八、九、十三、十四、十五、十六條款關于出車違規(guī)的；第六、十八條款關于車輛管理不當的2024年公司司機崗位職責范本（二）1、在室主任的指導下，嚴格遵守交通法規(guī)和操作程序，始終堅守崗位，確保行車前的所有準備工作就緒，服從工作調度，接到駕駛任務通知后，準時出車，嚴格遵循行車計劃，以確保任務的按時完成。2、定期執(zhí)行車輛的檢查、保養(yǎng)和清潔工作，保持車輛的良好運行狀態(tài)，安全駕駛，真實記錄車輛運行數據。3、嚴格遵守用車規(guī)定，完成任務后立即返回，個人用車需經上級批準，禁止私自使用車輛或將其交由無駕駛資格的人員駕駛。4、珍視公共財產，妥善保管汽車工具、備件、證件及車輛，車輛不得隨意停放，晚22:00前必須入庫，特殊情況需晚歸時，需停放于指定保管處。5、節(jié)約油耗，嚴格執(zhí)行防火、防盜措施，嚴禁酒后駕駛。6、保持良好的駕駛習慣和職業(yè)素養(yǎng)，定期參與安全學習，提升駕駛技能和車輛維護知識，以提高專業(yè)能力，努力改進服務態(tài)度，提升服務質量。7、確保每日的出車任務（包括早晚接送）得以順利完成，無出車任務時，應在指定辦公室待命，不得擅自離崗或從事與工作無關的活動。8、在保證駕駛任務的同時，負責辦公用品的采購工作，根據一線設計人員的需求，確保辦公物資的充足供應，以服務一線為工作導向，保持良好的服務態(tài)度。9、完成上級分配的其他工作任務。2024年公司司機崗位職責范本（三）1.嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，恪守勞動合同，熱愛本職工作，致力于提升駕駛員的思想素質、業(yè)務水平、服務態(tài)度及操作技能，以防范車輛事故的發(fā)生，確保車輛如同珍惜生命般得到妥善愛護。2.積極參與安全教育學習，服從領導安排，秉持團結互助精神，愛崗敬業(yè)，為公司發(fā)展貢獻力量。3.服從生產廠長的調度安排，積極配合領導完成購貨任務，并主動、及時向管理人員反饋出廠外車輛的配送及運轉情況。4.認真執(zhí)行車輛保養(yǎng)工作，不斷提升操作技能，樹立成本意識，確保工作實事求是，嚴謹高效。5.嚴禁將車輛隨意轉借他人駕駛，禁止公車私用（特殊情況需經生產廠長批準）。6.每日出車前，務必進行細致的準備工作，檢查車輛剎車、輪胎氣壓、機油、燃油、水等是否正常，零件是否齊全，以確保車輛安全上路。7.嚴格遵守交通規(guī)則，注重行車安全，節(jié)約燃料資源，確保貨物運輸任務圓滿完成。8.根據駕駛員應知應會的知識體系，及時分析并排除車輛故障。對于復雜故障，應及時通報相關人員，并提出處理意見，以保障車輛安全正常行駛。9.嚴格按照車輛保養(yǎng)制度執(zhí)行，對車輛運行前后進行必要的維護保養(yǎng)。行駛過程中，密切關注儀表狀態(tài)，對異常部位及時調整并排除故障。如因人為因素導致車輛損壞或傷及他人及物件，公司將視情節(jié)輕重給予相應處罰。2024年公司司機崗位職責范本（四）1、嚴格遵循國家道路交通安全法規(guī)，同時遵守公司的車輛管理政策，確保行車安全及文明駕駛。2、應服從公司的調度安排，有效執(zhí)行出車任務。3、對所駕駛的車輛有深入的了解，能及時識別并主動處理潛在的機械故障或安全隱患。若問題超出處理能力，須立即向上級報告。4、每次出行前需進行全面的車輛檢查，保持車輛內部外部的清潔整潔，為乘客提供安全舒適的乘車環(huán)境。5、必須按照公司指定的行車路線和時刻表行駛，確保在規(guī)定的時間和站點停車（每個站點停車時間不少于三秒）。如遇交通阻塞、道路維修或其他特殊情況，需及時向相關部門報告。6、嚴格遵守班車乘坐規(guī)定，乘客需持有有效的《乘車證》乘車，員工憑《工作牌》上車。在始發(fā)站，無證乘客需在前臺或銷售員的引導下乘車，途中不允許無證人員乘車，同時需做好每次乘車的記錄工作。7、以禮貌、熱情、周到的態(tài)度對待每一位乘客，將微笑服務貫穿全程。8、詳實填寫《車輛行駛記錄表》，確保信息的準確無誤，避免遺漏。9、遵循車輛停放規(guī)定，禁止在指定區(qū)域外隨意停放。10、每日下班前，需對車輛進行細致的檢查，確保門窗關閉，油箱蓋已鎖緊。11、妥善保管車鑰匙，不得擅自將車輛交由他人駕駛。2024年公司司機崗位職責范本（五）1.積極參與業(yè)務及安全學習，嚴格遵守交通規(guī)則，無條件服從交通管理人員的指揮，確保無違章行為、無安全事故發(fā)生，堅持安全禮讓、文明駕駛的原則；2.嚴格遵守各項規(guī)章制度，堅守工作崗位，確保工作有序進行；3.確保出車準時，隨時待命，執(zhí)行出車任務時，負責車上物品的安全保管；4.承擔局領導出差、參會及辦理公務的接送服務任務，確保服務周到、及時；5.堅持服務至上的原則，以領導滿意為服務標準，不斷提升服務質量；6.嚴格執(zhí)行安全檢查制度，定期對車輛進行檢查與保養(yǎng)，杜絕駕駛故障車輛上路，保持車庫環(huán)境整潔，確保車輛外觀及性能良好，按時完成車輛年審等工作；7.秉持節(jié)約用油、修舊利廢的理念，厲行節(jié)約，盡量使用舊材料，更換零件時實行交舊領新制度；8.嚴格執(zhí)行車輛入庫制度，未經批準，夜間車輛不得停放在車庫之外，確保車輛安全；9.認真完成領導交辦的其他工作任務，確保工作高效完成。2024年公司司機崗位職責范本（六）1.嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，忠實履行勞動合同，熱愛本職工作，積極學習并提升駕駛員的思想素質、業(yè)務技能、服務態(tài)度及操作技巧，以防范車輛事故的發(fā)生，并將愛護車輛視為珍惜自身生命之重任。2.日常生活中，應勤奮學習安全教育知識，服從領導安排，秉持團結互助的精神，熱愛崗位，恪盡職守。3.服從生產廠長的調度，積極配合領導完成購貨任務，并主動、及時地向管理人員反饋出廠外車輛的配送及運轉情況。4.認真執(zhí)行車輛保養(yǎng)工作，不斷提升操作技能，樹立成本意識，確保一切操作均基于實事求是之原則。5.嚴禁隨意將車輛轉借他人駕駛，亦不得公車私用（特殊情況需經生產廠長批準并調度）。6.每日出車前，務必進行詳盡的出車準備，包括但不限于檢查車輛剎車系統、輪胎氣壓、機油、燃油及水位等是否正常，以及車輛零件是否齊全，以確保車輛安全行駛。7.嚴格遵