辭職合同范本模板

辭職合同范本模板1.甲方（買方/出租方/委托方）：

名稱：XX有限公司

地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號

法定代表人：張三

聯(lián)系方式：XX市XX區(qū)XX路XX號，郵編：XXXXXX

2.乙方（賣方/承租方/服務提供方）：

名稱：YY個人

地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號

法定代表人：李四

聯(lián)系方式：XX市XX區(qū)XX路XX號，郵編：XXXXXX

合同簡介：

鑒于甲方是一家在國內(nèi)外市場具有影響力的企業(yè)，主要從事XX行業(yè)的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售；乙方為具備豐富經(jīng)驗和專業(yè)技能的個人，曾長期擔任甲方的關(guān)鍵崗位職務。雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方辭職事宜達成以下協(xié)議：

一、背景與前提條件

1.乙方因個人原因，向甲方提出辭職申請，甲方同意乙方辭職。

2.雙方同意按照國家有關(guān)法律法規(guī)和甲方的內(nèi)部管理制度，就乙方的辭職事宜簽訂本合同，明確雙方的權(quán)利和義務。

3.本合同的簽訂旨在確保雙方在乙方離職過程中及離職后的權(quán)益得到保障，同時維護甲方的商業(yè)秘密和市場競爭地位。

二、合作事項

1.雙方確認，乙方在甲方工作期間所掌握的甲方商業(yè)秘密、客戶資源、技術(shù)資料等，乙方應承擔保密義務，不得泄露給任何第三方。

2.雙方同意，乙方在離職后的一定期限內(nèi)，不得在同行業(yè)內(nèi)從事與甲方業(yè)務相同或相似的崗位，以免影響甲方的業(yè)務發(fā)展。

3.雙方就乙方離職后的薪資待遇、福利保障、工作交接等事項達成一致，具體條款如下：

（1）甲方同意支付乙方工資至辭職生效之日，并按照國家規(guī)定為乙方辦理社會保險、公積金等相關(guān)手續(xù)。

（2）乙方應按照甲方要求，及時完成工作交接，確保甲方業(yè)務的正常進行。

（3）雙方就乙方離職后的競業(yè)限制、保密協(xié)議等內(nèi)容達成一致，具體條款詳見本合同正文。

本合同正文包含雙方的權(quán)利與義務、價格與支付條件、履行期限、違約責任、不可抗力、爭議解決、其他條款、附則等內(nèi)容，雙方應嚴格遵守，共同維護雙方的合法權(quán)益。

特此說明，本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

第一條合同目的與范圍

本合同的目的是規(guī)范乙方辭職過程中的相關(guān)事宜，確保雙方權(quán)益得到妥善處理。具體內(nèi)容包括但不限于乙方離職后的薪資支付、福利保障、工作交接、競業(yè)限制、保密義務等事項，以及雙方在合同履行過程中的權(quán)利與義務。

第二條定義

1.辭職生效日：指甲方收到乙方書面辭職申請之日起計算，按照甲方內(nèi)部管理制度規(guī)定的時間，雙方確認的辭職正式生效的日期。

2.商業(yè)秘密：指甲方在經(jīng)營過程中形成的具有商業(yè)價值且不為公眾所知悉的技術(shù)信息、經(jīng)營信息等。

3.競業(yè)限制：指乙方在離職后一定期限內(nèi)，不得在同行業(yè)內(nèi)從事與甲方業(yè)務相同或相似的崗位。

第三條雙方權(quán)利與義務

一、甲方的權(quán)力和義務

1.甲方有權(quán)要求乙方按照規(guī)定完成工作交接，確保甲方業(yè)務的正常進行。

2.甲方應在辭職生效日后，按照國家規(guī)定及時支付乙方工資、辦理社會保險和公積金等相關(guān)手續(xù)。

3.甲方有權(quán)要求乙方履行競業(yè)限制和保密義務，并對乙方違反競業(yè)限制和保密義務的行為采取相應措施。

4.甲方應按照合同約定，為乙方提供相應的福利保障。

二、乙方的權(quán)力和義務

1.乙方有權(quán)按照國家法律法規(guī)和甲方內(nèi)部管理制度規(guī)定，提出辭職申請。

2.乙方應按照甲方要求，完成工作交接，如實報告工作情況，確保甲方業(yè)務的正常進行。

3.乙方應遵守競業(yè)限制和保密義務，不得泄露甲方商業(yè)秘密，不得在同行業(yè)內(nèi)從事與甲方業(yè)務相同或相似的崗位。

4.乙方有權(quán)按照合同約定，獲得甲方支付的工資、福利待遇等。

5.乙方應在合同約定的履行期限內(nèi)，配合甲方辦理相關(guān)手續(xù)，確保合同順利履行。

雙方在合同履行過程中，應嚴格遵守上述權(quán)利與義務，如有違反，應承擔相應的違約責任。如發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法申請仲裁或向人民法院提起訴訟。

第四條價格與支付條件

1.甲方同意按照以下價格及支付條件向乙方支付工資及福利：

-乙方的工資支付至辭職生效日，按照甲方內(nèi)部工資制度計算；

-乙方應得的福利待遇，按照國家相關(guān)規(guī)定和甲方福利政策執(zhí)行。

2.支付方式：甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付工資及福利。

3.支付時間：甲方應在辭職生效日后七個工作日內(nèi)完成支付。

第五條履行期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至雙方完成合同約定的全部義務之日終止。

2.關(guān)鍵時間節(jié)點：

-乙方提出辭職申請的日期；

-甲方確認辭職生效的日期；

-乙方完成工作交接的日期；

-甲方支付乙方工資及福利的日期；

-乙方競業(yè)限制期限的開始和結(jié)束日期。

第六條違約責任

1.甲方的違約責任：

-如果甲方未按約定時間支付乙方工資及福利，應按逾期支付金額的每日萬分之五向乙方支付違約金；

-如果甲方無正當理由拒絕接受乙方的工作交接，導致乙方無法按時離職，甲方應賠償乙方因此產(chǎn)生的損失。

2.乙方的違約責任：

-如果乙方違反競業(yè)限制義務，應向甲方支付違約金，金額為乙方離職前十二個月工資總額的30%；

-如果乙方泄露甲方商業(yè)秘密，造成甲方損失的，乙方應承擔相應的賠償責任；

-如果乙方未按約定完成工作交接，影響甲方業(yè)務正常進行，乙方應賠償甲方因此產(chǎn)生的損失。

雙方應嚴格遵守合同約定，如發(fā)生違約行為，違約方應承擔相應的違約責任。在追究違約責任的同時，受損害方有權(quán)依法主張其他權(quán)益。

第七條不可抗力

1.定義：本合同所稱不可抗力，是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害、政府行為、社會異常事件等。

2.責任免除條件：

-發(fā)生不可抗力事件，影響本合同履行的一方，應立即通知對方，并在合理時間內(nèi)提供相關(guān)證明；

-受不可抗力影響的一方在履行合同過程中，如導致合同無法履行或部分履行，可免除其違約責任；

-雙方應就不可抗力事件對合同履行的影響進行協(xié)商，尋求合理的解決方案。

第八條爭議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交至合同簽訂地的人民調(diào)解委員會進行調(diào)解。

3.調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

4.在爭議解決期間，除爭議事項外，雙方應繼續(xù)履行合同其他條款。

5.雙方在解決爭議過程中，應遵守國家法律法規(guī)，不得損害對方合法權(quán)益，不得泄露對方商業(yè)秘密。

第九條其他條款

1.通知方式：雙方就本合同履行過程中的相關(guān)事宜，應以書面形式進行通知。通知送達對方指定的地址即為有效。

2.合同變更：本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

3.終止條件：本合同在以下情況下終止：

-合同到期；

-雙方協(xié)商一致提前終止；

-一方嚴重違約，另一方有權(quán)終止；

-法律規(guī)定的其他終止條件。

4.合同的解除：如發(fā)生終止條件，雙方應按照國家法律法規(guī)和合同約定辦理合同解除手續(xù)。

第十條附則

1.本合同未盡事宜，可由雙方簽訂補充協(xié)議進行規(guī)定。

2.以下附件為本合同不可分