2024年事故隱患整改制度例文（四篇）

第2頁共2頁2024年事故隱患整改制度例文一、整改責任針對事故隱患，我們堅持“誰存在，誰負責”的原則，即存在事故隱患的單位必須負責組織整改工作，并由該單位的法定代表人擔任整改責任人。二、整改要求（一）整改責任單位的主要領導需親自負責整改工作，分管領導需緊密配合，工會組織則需發(fā)揮督促協(xié)助作用，共同確保整改工作取得實效。（二）整改責任單位需嚴格按照《事故隱患整改通知書》的要求，對事故隱患進行認真整改，并在規(guī)定的時限內向局安委會報告整改情況。在整改期間，需采取有效的防范措施，并指定專人進行監(jiān)控，明確責任，堅決防止任何事故的發(fā)生。（三）整改工作完成后，整改單位需按規(guī)定提交驗收報告，由局安委會組織檢查驗收。若檢查驗收合格，整改單位需向局安委會提交全部整改資料。（四）對于整改措施不到位、檢查驗收不合格、事故隱患未消除的單位，將停止其運營和操作使用，并由局安委會下達停止工作通知。待整改合格后，單位可向局安委會申請檢驗驗收，經檢查驗收合格后方可恢復運營。若仍不合格，將取消其運營資格。三、整改資金的籌措整改資金原則上由存在事故隱患的單位自行籌集。對于確需資金補助的特殊隱患，需經局安委會組織相關成員、職能科室負責人及專家技術人員進行評比、分析、研究，形成結論后報局安委會批準，方可從局安全專項資金中給予補助。復查、評估、分析等費用由存在隱患的單位自行支付。四、事故隱患的檔案管理整改責任單位需建立健全事故隱患檔案，完善管理制度，確保專人負責、專人管理。檔案內容需及時、準確、完整成套，并長期保存。五、考核和獎懲對隱患整改工作實行年度考核，并將其納入安全管理評價和責任書考核范疇。對于落實責任、措施得力、整改及時且效果明顯的單位和個人，將作為年度安全管理評價和責任書完成的依據進行表彰。對于整改工作不力、措施不到位、未能達到安全整改要求的單位和個人，將進行通報批評，并記入年度安全管理評價和責任書考核檔案。對于因整改責任不落實造成事故的單位和個人，將給予必要的經濟處罰和黨紀政紀處分；情節(jié)嚴重者將按行政責任追究制度追究相關責任人的責任。核準人：審核人：編制人：2024年事故隱患整改制度例文（二）公司事故隱患整治管理制度一、目的為深入貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產管理方針，切實加強事故隱患的排查與整治工作，進一步提升公司安全生產整體水平和保障能力，有效增強抵御重大惡性事故的能力，特制定本制度。二、適用范圍本制度適用于公司所屬各單位、部門的事故隱患排查、評估、報告、整改及檔案管理的全過程管理。三、引用法規(guī)與標準本制度依據《安全生產法》及《黑龍江省重特大生產安全事故隱患排查治理辦法》等相關法律法規(guī)和標準制定。四、事故隱患定義事故隱患包括但不限于以下方面：1.危及安全生產的不安全因素或重大險情；2.可能導致事故發(fā)生和危險擴大的設計、工藝、設備缺陷；3.建設、施工、檢修過程中可能引發(fā)的各類傷害；4.停產、生產、開工階段可能發(fā)生的泄漏、火災、爆炸、中毒等事故；5.可能造成職業(yè)病、職業(yè)中毒的不良勞動環(huán)境和作業(yè)條件；6.可能造成環(huán)境污染和生態(tài)破壞的生產活動。五、事故隱患管理與整改責任1.遵循“誰存在事故隱患、誰負責監(jiān)控整改”的原則，由隱患所在單位、部門負責組織管理與整改工作。2.實行事故隱患報告制度，任何單位、部門及個人均有義務及時向公司或本單位、部門負責人報告發(fā)現的事故隱患。3.各單位、部門應依據《安全生產責任制》的職責劃分，定期開展事故隱患排查工作，具體執(zhí)行《安全生產檢查制度》，對發(fā)現的事故隱患應立即采取措施予以排除。對于難以立即排除的隱患，應成立由隱患所在單位、部門主要負責人牽頭的隱患治理小組，并采取有效的安全防范措施進行監(jiān)控。六、事故隱患評估1.事故隱患評估應依據國家法律、法規(guī)、標準、規(guī)范及規(guī)定，采用適用的評估方法對集團安全檢查、安全評估、員工合理化建議或生產中新發(fā)現的事故隱患進行自評。自評后應建立完整的事故隱患檔案資料，并上報公司安全部。檔案資料應包括但不限于評估報告、評審意見、評估結論、隱患治理方案、整改計劃和責任人、資金概預算等內容。2.各單位、部門對基層或員工上報的事故隱患應及時組織評估，對可危及安全生產的不安全因素或重大險情，應立即采取應急措施防止險情擴大，并上報集團安全部。同時，優(yōu)先安排整改治理投入，對需列入技術改造項目和大修更新改造計劃的隱患項目，應編制評估報告、項目建議書或整改方案后報集團相關部門落實。3.經自評或專家評估確認為重特大事故隱患的，隱患所在單位、部門應立即上報公司分管領導。七、整改要求1.整改責任單位、部門的主要負責人應親自負責整改工作，確保整改取得實效。2.整改責任單位、部門應嚴格執(zhí)行審批后的整改計劃、措施和要求，認真開展事故隱患整改工作，并在規(guī)定時限內向集團分管領導報告整改進展情況。整改期間應采取有效的防范措施，實施專人監(jiān)控，明確責任分工，堅決防止隱患演變?yōu)槭鹿?。八、整改費用事故隱患整改所需費用從公司安全專項資金中列支。九、檔案管理隱患整改責任單位、部門應建立健全事故隱患檔案和臺賬管理制度，明確專人負責、專人管理，確保檔案資料的及時、準確、完整和長期保存。十、考核與獎懲將隱患整改考核納入年終安全管理評價和責任書考核體系。對落實責任、措施得力、整改及時且效果顯著的單位、部門和個人給予表彰和獎勵；對整改工作不力、措施不到位或未能達到整改要求的單位、部門和個人進行通報批評并扣減當年年終獎等相應處罰。2024年事故隱患整改制度例文（三）事故隱患整治管理制度一、目的為深入貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產管理方針，進一步強化事故隱患的排查與整治工作，旨在提升公司整體安全生產水平及保障能力，有效增強抵御重大惡性事故的能力，特制定本制度。二、適用范圍本制度全面適用于公司所屬各單位及部門，旨在規(guī)范其事故隱患整治的管理工作。三、引用法規(guī)與標準本制度依據《安全生產法》及《黑龍江省重特大生產安全事故隱患排查治理辦法》等相關法律法規(guī)與標準制定。四、事故隱患界定事故隱患包括但不限于以下內容：1.危及安全生產的不安全因素或重大險情；2.設計、工藝、設備存在的可能導致事故發(fā)生及危險擴大的缺陷；3.建設、施工、檢修過程中可能引發(fā)的各類傷害；4.停產、生產、開工階段可能發(fā)生的泄漏、火災、爆炸、中毒等事故；5.可能造成職業(yè)病、職業(yè)中毒的不良勞動環(huán)境與作業(yè)條件；6.可能對環(huán)境造成污染及對生態(tài)造成破壞的活動。五、事故隱患管理與整改責任1.遵循“誰存在事故隱患、誰負責監(jiān)控整改”的原則，由隱患所在單位或部門負責具體的管理與整改工作。2.實行事故隱患報告制度，任何單位、部門及個人均有責任及時向公司或本單位、部門負責人報告發(fā)現的事故隱患。3.各單位、部門需依據《安全生產責任制》的職責劃分，定期排查職責范圍內的事故隱患，并嚴格執(zhí)行《安全生產檢查制度》。一旦發(fā)現隱患，應立即采取措施予以排除；若因不可抗力等原因難以立即排除的，應成立由隱患所在單位或部門主要負責人領導的隱患治理小組，同時采取有效的安全防范與監(jiān)控措施。六、事故隱患評估1.事故隱患評估應嚴格遵循國家法律法規(guī)、標準規(guī)范的要求，選用適宜的評估方法對集團安全檢查、安全評估、員工合理化建議或生產中新發(fā)現的隱患進行自評。自評后應建立完整、詳盡的檔案資料，并上報公司安全部。檔案資料應包含評估報告、評審意見、評估結論、隱患治理方案、整改計劃及責任人、資金概預算等內容。2.各單位、部門應及時組織相關人員對基層或員工上報的事故隱患進行核實與評估。對于可能危及安全生產的不安全因素或重大險情，應立即采取安全可靠的應急措施以防止險情擴大，并立即上報集團安全部。同時，應優(yōu)先安排整改治理投入并按急事急辦的原則處理。對于需列入技術改造項目或大修更新改造計劃的隱患項目，應組織編制評估報告、項目建議書或整改方案后報集團相關部門安排落實。3.經自評或專家評估確認為重特大事故隱患的應立即上報公司分管領導。七、整改要求1.整改責任單位或部門的主要負責人應親自負責整改工作以確保實效。2.整改責任單位或部門應嚴格執(zhí)行審批后的整改計劃、措施與要求認真整改隱患并在規(guī)定時限內向集團分管領導報告整改進展情況。整改期間應采取有效的防范措施實施專人監(jiān)控明確責任堅決防止隱患演變?yōu)槭鹿?。八、隱患整改費用隱患整改所需費用應從安全專項資金中列支以確保整改工作的順利進行。九、事故隱患檔案管理隱患整改責任單位或部門應建立健全事故隱患檔案與臺賬完善管理制度確保專人負責、專人管理、信息準確、長期保存。十、考核與獎懲隱患整改考核將納入年終安全管理評價和責任書考核體系。對于落實責任、措施得力、整改及時且效果顯著的單位、部門及個人將作為年度安全管理評價和責任書完成的重要依據給予表彰獎勵；對于整改工作不力、措施不到位未能達到整改要求的將計入年度安全管理評價和責任書考核檔案并扣減當年年終獎以示懲戒。2024年事故隱患整改制度例文（四）一、整改責任針對事故隱患，我們始終堅持“誰存在事故隱患，誰負責監(jiān)控整改”的基本原則。由存在事故隱患的單位負責組織整改工作，整改責任明確為單位的法定代表人。二、整改要求1.整改責任單位的主要領導人需親自負責整改工作，分管領導人應深入一線，親自抓整改。同時，工會組織應發(fā)揮督促協(xié)助作用，實現齊抓共管、協(xié)同配合，以確保事故整改工作取得實際成效。2.整改責任單位必須按照《事故隱患整改通知書》的具體要求，對事故隱患進行認真整改，并在規(guī)定的時限內向局安委會報告整改情況。在整改期限內，必須采取有效的防范措施，實行專人監(jiān)控，明確責任，堅決杜絕各類事故的發(fā)生。3.整改工作結束后，整改單位需按照要求編寫驗收報告，并提交給局安委會進行檢查驗收。對于檢查驗收合格的單位，需向局安委會報告全部整改資料。4.若整改措施不到位，檢查驗收不合格，且事故隱患未得到消除，則相關單位需停止運營和操作使用。局安委會將下達停止工作通知。待整改合格后，由單位向局安委會申請檢驗驗收，檢查驗收合格后方可恢復運營。若仍不合格，則取消其運營資格。三、整改資金的籌措整改資金原則上由存在事故隱患的單位自行籌措。對于確需資金補助的特殊隱患，需經局安委會組織安委會成員、職能科室負責人及專家技術人員進行評比、分析、研究，形成結論后報局安委會批準，方可從局安全專項資金中給予補助。復查、評估、分析等費用由存在隱患的單位自行支付。四、事故隱患的檔案管理整改責任單位需建立健全事故隱患檔案管理制度，確保專人負責、專人管理。檔案內容應及時準確、完整成套，并長期保存。五、考核和獎懲