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藥師職業(yè)素養(yǎng)論文-職業(yè)素養(yǎng)論文-教育論文——文章均為WORD文檔,下載后可直接編輯使用亦可打印——

一、醫(yī)院門診藥房的現(xiàn)狀與存在的問題

1.1工作方式陳舊

傳統(tǒng)的藥品是以“保障供應”為主的工作模式,并且存在于大多數(shù)基層醫(yī)院門診藥房之中,這樣導致與現(xiàn)代藥學服務有沖突,藥劑師的工作職責不明確,一名藥劑師身兼數(shù)職,不僅要面對患者的咨詢,還要負責審核、調配、發(fā)藥等工作,這樣常常導致工作上的失誤,將對患者造成巨大傷害。

1.2藥師身兼多職,業(yè)務水平有限

現(xiàn)在藥師的工作主要在取藥、發(fā)藥、領藥等方面上,由于患者取藥的時間不長,很難與藥師進行深入的交談,以便了解怎樣使用藥物等知識,在加上藥師在臨床醫(yī)學知識和藥物治療知識方面的欠缺,導致在與患者交談時常常顯得很不自信,有時會出現(xiàn)錯誤的指導方法,最后將對患者產生極大的傷害。藥師普遍缺乏臨床醫(yī)學知識和藥物治療知識,面對患者時信心不足,并且藥學人員只能從事采購、收發(fā)、調配等日常工作,沒時間進行業(yè)務學習及知識更新,與醫(yī)生相比,藥學人員少有外出進修學習機會,業(yè)務水平難以提高,加強業(yè)務學習已經迫在眉睫。

1.3藥師工作態(tài)度不端正,藥師價值難以體現(xiàn)

現(xiàn)在醫(yī)院里的藥師工作僅僅限于審核藥單和發(fā)藥,有時會提到藥物的用法和用量,但這也僅僅是當患者詢問時才提及,有的藥師認為自己只是開藥的,對于治療方面的可以不考慮。因此,對于有些患者的詢問,藥師只是以一種敷衍的態(tài)度對待患者,即要求患者看藥物說明書。這也導致為什么藥師在人們心中地位與形象不高的原因。藥師沒能弄清自己的職責,其實在藥物的臨床評價、患者藥物不良反應等都是藥師的職責,弄清自己的職責有助于藥師轉變工作態(tài)度,提升自己的形象以及價值。

1.4醫(yī)院對藥師的認識不夠

在大多數(shù)基層醫(yī)院中,藥師的工作被大多數(shù)人理解為簡單、機械化、技術含量非常低,只要人懂得一點醫(yī)學知識,不發(fā)錯藥就行了。因為藥房不給醫(yī)院帶來經濟效益,這樣導致醫(yī)院的領導對于門診藥房的不夠重視,對于有些醫(yī)院理解的偏差,將藥學服務與藥物咨詢等同起來,所以藥學服務體系的建立至關重要,對于培養(yǎng)藥學專門人才具有重要作用。

1.5藥師業(yè)務知識缺乏更新

由于藥師的工作就是調配藥物以及發(fā)配藥物,長時間的忙碌,會導致對追求新的藥學知識缺乏動力,而且原來的藥學知識會隨著時間的推移而變得陳舊,加上醫(yī)院對藥師的重視程度沒有醫(yī)生高,即進修機會很少。這樣藥師就會對新產品的藥理作用不了解,還有對于一些臨床藥物分析不夠全面,直接影響患者對于藥物的使用。

二、基層藥房工作改進措施與對策

現(xiàn)在的時代是患者選擇醫(yī)院,而不是醫(yī)院選擇患者。因此,為了吸引更多的患者,醫(yī)院必須提高醫(yī)療技術水平以及改進服務水平,只有這樣才能吸引患者。隨著醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的改革,傳統(tǒng)的醫(yī)院藥房供應模式將受到極大沖擊,從而要求以患者為中心的目標,改變以往藥師主要是照方拿藥的機械式的行為,轉為要求面對解決患者各種醫(yī)藥咨詢的新形式。因此,可以采用以下的對策改進藥房的工作,從而向技術服務型的目標轉變,最終達到提高服務質量。

2.1建立基層藥房的工作規(guī)章制度

凡事都必須有制度的制約才能有效的進行,同樣的道理,藥房應該建立嚴格的規(guī)章制度,設立調劑室、制劑工作室、庫存藥品、處方管理、藥品分發(fā)查對、品管理及精神藥品管理、貴重藥品管理一系列嚴格的制度,并嚴格的按照制度進行執(zhí)行。在制度的制約下,將強對工作的管理,定期組織人員對調劑的處方進行檢查,以及藥品的采購、入庫驗收、財務等進行嚴格的檢查,做到賬物相符。同時,檢查藥物的發(fā)放制度以及處方的調配,使患者有個安全用藥的環(huán)境。

2.2提高藥房窗口的服務質量

以前醫(yī)院藥房對于患者的詢問態(tài)度不好,是由于病人有求于醫(yī)院。現(xiàn)在,由于醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的改革,民營醫(yī)院和藥房相繼出現(xiàn),加劇了與公立醫(yī)院的競爭。因此,為了能夠在競爭中立足,公立醫(yī)院必須提高服務質量,特別是藥房窗口的服務質量,因為其直接關系著醫(yī)院的形象。醫(yī)院形象的好壞直接與醫(yī)院的利益相關,所以說提高基層醫(yī)院藥房窗口的服務質量尤為重要,與患者接觸過程中務必保持認真的態(tài)度,面對患者的提問,做到有問必答,而且要讓患者感到信任感和親切感。另外,在發(fā)藥過程中,要耐心的講解藥物的使用和注意事項,對患者起到負責的態(tài)度,盡可能消除患者的疑慮,使患者有一種滿意感。在發(fā)藥過程中,最重要的是根據(jù)患者的實際需要,提供質量好,價格低,療效好的藥物,不僅從經濟上減輕患者的負擔,同時使患者產生對醫(yī)院和藥師的信任感。改變以往的方式,使患者與藥師進行更好的溝通,從而體現(xiàn)了藥師的價值。醫(yī)院工作是“以患者為中心,以質量為核心”,以往窗口發(fā)藥,藥師與患者之間有距離感,發(fā)藥完畢窗口服務結束,可變窗口式接方發(fā)藥為開放式柜臺發(fā)送。將調劑室分為前臺和后臺兩個工作區(qū),后臺主要負責處方調配,前臺負責處方核對,藥品發(fā)放及一系列延伸服務,患者從藥師那里接受更多的技術服務,將會改變對藥師的認識,使患者對醫(yī)院藥房有了客觀的認識,進一步加強藥師服務價值。

2.3利用計算機建立門診患者電子藥歷

將患者的藥歷利用計算機進行記錄,解決了藥歷因手寫不規(guī)范而導致可能出現(xiàn)的問題,由于記錄格式的規(guī)范化,加上信息量大,可以方便藥師對患者的資料進行記錄,進而減少因藥歷輸入的數(shù)據(jù)量,不僅提高了藥歷編寫的速度與準確性,還能為醫(yī)院醫(yī)生提供患者的基本資料,減少醫(yī)生診斷的時間。因此,藥歷的內容通常包括:患者基本信息,如姓名、年齡、電話、門診時間、診治醫(yī)師等;患者主訴與病史,如患者主訴癥狀、既往病史、既往用藥史、吸煙史等;檢查結果,如生化檢驗結果、影像檢查結果等;診斷與治療,如包括臨床診斷、治療方案等;藥學分析與討論,是藥師對處方及治療方案的分析,如配伍禁忌、藥物相互作用、用藥合理性等。

2.4加強藥師的業(yè)務能力

現(xiàn)在藥師的地位越來越高,藥師的工作范圍也擴大,并不僅僅是分析藥方和發(fā)藥那么簡單,還要面對患者的咨詢,這就要求藥師還要掌握基礎醫(yī)學、臨床醫(yī)學、藥學基礎理論和臨床用藥與安全用藥知識。能夠熟悉臨床醫(yī)學的工作方法接受??漆t(yī)師及患者用藥咨詢,并提供用藥知識從而保證患者用藥安全、有效、合理與經濟,提供藥學情報咨詢與合理用藥等有關方面的藥學技術服務?;鶎俞t(yī)院藥房是醫(yī)院直接面向患者服務的一個窗口,只有藥師的業(yè)務水平的提高,更好的滿足患者的需求,才能提升醫(yī)院的形象,為醫(yī)院帶來更大的收益,也才能夠與時代保持共同的進步。

三、總結

綜上所述,加強醫(yī)院門診藥房質量管理

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