企業(yè)創(chuàng)新思維培訓(xùn)

企業(yè)創(chuàng)新思維培訓(xùn)合同編號(hào)：__________甲方（委托方）：?jiǎn)挝幻Q：____________________單位地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________電子郵箱：____________________乙方（受托方）：?jiǎn)挝幻Q：____________________單位地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________電子郵箱：____________________鑒于甲方致力于提高企業(yè)員工的創(chuàng)新思維能力，提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，乙方具備提供專業(yè)企業(yè)創(chuàng)新思維培訓(xùn)服務(wù)的資質(zhì)和能力，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方委托乙方進(jìn)行企業(yè)創(chuàng)新思維培訓(xùn)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、培訓(xùn)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的需求，提供定制化的企業(yè)創(chuàng)新思維培訓(xùn)課程，包括創(chuàng)新思維理論、創(chuàng)新方法、創(chuàng)新實(shí)踐等。1.2乙方確保培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用性和針對(duì)性，幫助甲方員工提升創(chuàng)新思維能力，激發(fā)創(chuàng)新潛能。二、培訓(xùn)對(duì)象、人數(shù)和時(shí)間2.1培訓(xùn)對(duì)象：甲方的全體員工。2.2培訓(xùn)人數(shù)：不超過100人。2.3培訓(xùn)時(shí)間：自____年__月__日起至____年__月__日止，共計(jì)__天。三、培訓(xùn)方式和地點(diǎn)3.1培訓(xùn)方式：乙方采用線下授課與線上輔導(dǎo)相結(jié)合的方式進(jìn)行培訓(xùn)。3.2培訓(xùn)地點(diǎn)：甲方單位內(nèi)或乙方指定的培訓(xùn)場(chǎng)所。四、培訓(xùn)費(fèi)用4.1乙方向甲方提供的企業(yè)創(chuàng)新思維培訓(xùn)服務(wù)，收費(fèi)金額為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____。4.2甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定的付款方式及時(shí)向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用。五、付款方式5.1甲方在本協(xié)議簽訂后__個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用的50%作為預(yù)付款。5.2乙方在完成培訓(xùn)服務(wù)后，向甲方提供培訓(xùn)成果報(bào)告，甲方應(yīng)在收到報(bào)告后__個(gè)工作日內(nèi)支付剩余的50%培訓(xùn)費(fèi)用。六、培訓(xùn)成果評(píng)估6.1乙方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后，向甲方提供培訓(xùn)成果評(píng)估報(bào)告，內(nèi)容包括但不限于培訓(xùn)參與率、滿意度、創(chuàng)新項(xiàng)目實(shí)施情況等。6.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方提供的評(píng)估報(bào)告，對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)價(jià)，并提出改進(jìn)意見。七、保密條款7.1除非依法應(yīng)當(dāng)向行政機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)提供本協(xié)議外，雙方應(yīng)對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容和簽訂過程予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意不得向第三方披露。7.2乙方應(yīng)對(duì)甲方提供的培訓(xùn)資料、商業(yè)秘密等予以保密，不得泄露給第三方。八、違約責(zé)任8.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。8.2若乙方未按照約定時(shí)間、地點(diǎn)、方式提供培訓(xùn)服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并按照實(shí)際損失向乙方主張賠償。九、爭(zhēng)議解決9.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。9.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。十、其他約定10.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__年，自協(xié)議生效之日起計(jì)算。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方培訓(xùn)課程大綱2.乙方培訓(xùn)師資介紹3.培訓(xùn)場(chǎng)地布置方案4.培訓(xùn)設(shè)備和技術(shù)支持清單5.培訓(xùn)效果評(píng)估表6.培訓(xùn)費(fèi)用支付憑證7.保密協(xié)議8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)聲明9.培訓(xùn)合同履行時(shí)間表二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定時(shí)間支付預(yù)付款的，視為違約。2.乙方未按約定時(shí)間、地點(diǎn)、方式提供培訓(xùn)服務(wù)的，視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，視為違約。4.甲方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用的，視為違約。5.雙方未履行保密義務(wù)的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.創(chuàng)新思維培訓(xùn)：指通過系統(tǒng)的培訓(xùn)課程，提升員工創(chuàng)新思維能力，激發(fā)創(chuàng)新潛能的過程。2.違約金：指一方違反合同約定，按照約定向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。4.培訓(xùn)效果評(píng)估：對(duì)培訓(xùn)項(xiàng)目的目標(biāo)達(dá)成度、參與度、滿意度等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)的過程。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方延遲支付預(yù)付款。解決辦法：催促甲方按約定時(shí)間支付預(yù)付款，必要時(shí)可協(xié)商延期支付事宜。2.問題：乙方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)。解決辦法：及時(shí)與乙方溝通，要求乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)足服務(wù)，如乙方仍無法履行合同，可要求乙方支付違約金。3.問題：培訓(xùn)過程中出現(xiàn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛。解決辦法：查看知識(shí)產(chǎn)權(quán)聲明，確認(rèn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬，如發(fā)生糾紛，可協(xié)商解決或?qū)で蠓赏緩浇鉀Q。4.問題：培訓(xùn)資料泄露。解決辦法：加強(qiáng)保密措施，對(duì)涉密資料進(jìn)行加密存儲(chǔ)，簽訂保密協(xié)議，確保雙方履行保密義務(wù)。5.問題：培訓(xùn)效果未達(dá)預(yù)期。解決辦法：及時(shí)評(píng)估培訓(xùn)效果，與乙方溝通，要求乙方提供改進(jìn)方案，必要時(shí)可協(xié)商延長(zhǎng)培訓(xùn)時(shí)間或增加培訓(xùn)次數(shù)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)：提升員工創(chuàng)新思維能力，促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。2.企業(yè)間的合作培訓(xùn)：促進(jìn)企業(yè)間創(chuàng)新資源的共享，提高行業(yè)整體創(chuàng)新能力。3.