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文檔簡介

附件1評分因素及評審標(biāo)準(zhǔn)

第一部分價(jià)格分(10分)分值

(1)投標(biāo)報(bào)價(jià)超過采購預(yù)算的,投標(biāo)無效,未超過采購

預(yù)算的投標(biāo)報(bào)價(jià)按以下公式進(jìn)行計(jì)算。

1價(jià)格(2)投標(biāo)報(bào)價(jià)得分=(評標(biāo)基準(zhǔn)價(jià)/投標(biāo)報(bào)價(jià))X1010分

注:滿足招標(biāo)文件要求且投標(biāo)價(jià)格最低的投標(biāo)報(bào)價(jià)為評標(biāo)

基準(zhǔn)價(jià)。

第二部分客觀分(16分)分值

投標(biāo)人具備在有效期內(nèi)的GB/T19001系列/IS09001系列

質(zhì)量管理體系認(rèn)證證書、GB/T24001系列/IS014001系列

環(huán)境管理體系認(rèn)證證書、GB/T28001系列/OHSAS18001系

投標(biāo)人

列或GB/T45001系列/IS045001系列職業(yè)健康安全管理體

1認(rèn)證評3分

系認(rèn)證證書、GB/T22080-2016/IS0/IEC2700:2013信息安

價(jià)

全管理體系認(rèn)證證書,認(rèn)證范圍須包含檔案整理及數(shù)字化

加工相關(guān)內(nèi)容。投標(biāo)人需提供證書復(fù)印件并加蓋公章,原

件備查,每提供一個(gè)證書得1分,最多得3分。

投標(biāo)人具有檔案數(shù)字化加工平臺(tái)軟件并取得軟件著作權(quán)

登記證書,得1分;

實(shí)施能具有人事檔案目錄錄入系統(tǒng)并取得軟件著作權(quán)登記證書

22分

力評價(jià)的,得1分;

注:投標(biāo)人須提供軟件著作權(quán)登記證書復(fù)印件并加蓋公

章,否則不予認(rèn)定。

投標(biāo)人提供簽訂日期為2018年5月1日至今已完成的與

本項(xiàng)目內(nèi)容相類似的成功案例,每提供一項(xiàng)案例得2分,

投標(biāo)人最高得8分。

3業(yè)績評投標(biāo)人提供的業(yè)績材料應(yīng)包括:合同(不得遮擋涂黑,包8分

價(jià)括合同金額、雙方名稱、服務(wù)內(nèi)容)、驗(yàn)收報(bào)告或履約證

明(驗(yàn)收或履約評價(jià)良好且加蓋用戶公章),兩項(xiàng)材料齊

全方可認(rèn)定。投標(biāo)人須提供上述材料復(fù)印件加蓋公章,不

能提供的不得分。

擬投入投標(biāo)人擬派人員具備檔案整理相關(guān)專業(yè)中級或以上職稱

4人員評的,每提供一人職稱證書復(fù)印件并加蓋公章的得1分,最3分

價(jià)高3分?

第三部分主觀分(74分)分值

提供的服務(wù)方案科學(xué)合理,描述全面清晰,針對項(xiàng)目需求

干部檔制定,嚴(yán)密性強(qiáng),可行度高:10分

案信息提供的服務(wù)方案比較科學(xué)合理,描述比較全面清晰,針對

1化建設(shè)項(xiàng)目需求制定,嚴(yán)密性較強(qiáng),可行度較高:6分10分

實(shí)施方提供的服務(wù)方案不夠科學(xué)合理,描述一般,沒有針對項(xiàng)目

案需求制定,嚴(yán)密性低,可行度低:3分

未提供:0分。

本項(xiàng)目配備人員技術(shù)實(shí)力強(qiáng),同類項(xiàng)目實(shí)施或服務(wù)經(jīng)驗(yàn)豐

富:8分;

本項(xiàng)目

本項(xiàng)目配備人員技術(shù)實(shí)力一般,有一定同類項(xiàng)目實(shí)施或服

2配備人8分

務(wù)經(jīng)驗(yàn):4分;

員評價(jià)

本項(xiàng)目配備人員無同類項(xiàng)目實(shí)施或服務(wù)經(jīng)驗(yàn):2分;

未提供:0分。

人員分人員分工明確,職責(zé)劃分清晰合理:8分

工及崗人員分工比較明確,職責(zé)劃分比較清晰:4分

38分

位職責(zé)人員分工不明確,職責(zé)劃分不清晰:2分

情況未提供:0分。

從擬投入本項(xiàng)目的設(shè)備情況進(jìn)行綜合評審,提供擬投入本

項(xiàng)目的設(shè)備配置清單及購置發(fā)票(租賃設(shè)備應(yīng)提供設(shè)備租

賃合同及近三個(gè)月的租賃發(fā)票)。

設(shè)備保

4電腦和掃描儀各30臺(tái)(含)以上,設(shè)備配置合理,性能8分

障方.案

優(yōu)良:8分;

電腦和掃描儀各20臺(tái)(含)以上,設(shè)備配置合理,性能

良好:4分;

電腦和掃描儀各10臺(tái)(含)以上,設(shè)備配置合理,性能

良好:2分;

未提供:0分。

方案詳細(xì)全面,專業(yè)性、系統(tǒng)性強(qiáng),可行性強(qiáng):8分;

檔案整

方案基本詳細(xì),專業(yè)性、系統(tǒng)性一般,可行性一般:4分;

5理裝訂8分

方案不夠詳細(xì),專業(yè)性、系統(tǒng)性較差,可行性差:2分;

方案

未提供:0分。

紙張質(zhì)地狀況較差檔案掃描解決方案考慮全面,專業(yè)性、

紙張質(zhì)

針對性強(qiáng),操作可行:6分;

地狀況

紙張質(zhì)地狀況較差檔案掃描解決方案考慮較為全面,專業(yè)

較差檔

6性、針對性較強(qiáng),操作可行性較強(qiáng):4分;6分

案掃描

紙張質(zhì)地狀況較差檔案掃描解決方案考慮不夠周全,專業(yè)

解決方

性、針對性不強(qiáng),操作可行性差:2分;

未提供:0分。

信息化

數(shù)字化加工過程質(zhì)量控制規(guī)范、切實(shí)可行:8分;

建設(shè)加

數(shù)字化加工過程質(zhì)量控制較為規(guī)范、可行性較強(qiáng):4分;

7工過程8分

數(shù)字化加工過程質(zhì)量控制規(guī)范性較差、可行性一般:2分;

質(zhì)量控

未提供:0分。

制方案

故障處理及應(yīng)急方案細(xì)致、全面,各種故障處理預(yù)案準(zhǔn)備

充分,響應(yīng)時(shí)間迅速:6分

故障處故障處理及應(yīng)急方案比較細(xì)致、全面,各種故障處理預(yù)案

8理及應(yīng)準(zhǔn)備比較充分,響應(yīng)時(shí)間比較迅速:4分6分

急方案故障處理及應(yīng)急方案不夠細(xì)致、全面,各種故障處理預(yù)案

準(zhǔn)備不夠充分,響應(yīng)時(shí)間不迅速:2分

未提供:0分。

人員保人員保密管理制度嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范、切實(shí)可行:6分;

密管理

9人員保密管理制度基本規(guī)范、具有一定的可行性:4分;6分

制度人員保密管理制度有疏漏、可行性差;2分

未提供:0分。

人員培訓(xùn)包括對各類人員的培訓(xùn)計(jì)劃、方式、目標(biāo)及言行

規(guī)范、儀容儀表、公眾形象等方面內(nèi)容全面,可行性強(qiáng):

6分;

人員培訓(xùn)包括對各類人員的培訓(xùn)計(jì)劃、方式、目標(biāo)及言行

人員培規(guī)范、儀容儀表、公眾形象等方面內(nèi)容基本齊全,有一定

106分

訓(xùn)方案可行性:4分;

人員培訓(xùn)包括對各類人員的培訓(xùn)計(jì)劃、方式、目標(biāo)及言行

規(guī)范、儀容儀表、公眾形象等方面的內(nèi)容有疏漏,可行性

差:2分;

未提供:0分。

合計(jì)100

附件2項(xiàng)目需求書

天津城建大學(xué)“智慧校園建設(shè)”-智慧人事平臺(tái)項(xiàng)目需求書

一、項(xiàng)目背景

根據(jù)中共天津市委組織部對干部檔案信息化工作提出的要求,以《中共中央

組織部辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好干部人事檔案信息化的通知》的文件精神為指導(dǎo),

天津城建大學(xué)預(yù)計(jì)于2021年全面啟動(dòng)干部檔案信息化工作,啟動(dòng)天津城建大學(xué)

“智慧校園建設(shè)”-智慧人事平臺(tái)建設(shè)項(xiàng)目,主要包括干部檔案管理系統(tǒng)的建立

及檔案數(shù)字化服務(wù)。此項(xiàng)目按照《干部人事檔案數(shù)字化技術(shù)規(guī)范》規(guī)定的操作規(guī)

范開展干部人事檔案信息化工作項(xiàng)目,從而進(jìn)一步提升天津城建大學(xué)干部人事檔

案管理水平,使天津城建大學(xué)干部人事檔案管理達(dá)到規(guī)范化、信息化、智能化、

科學(xué)化的管理模式,確保檔案信息化工作任務(wù)在規(guī)定的時(shí)間圓滿完成,并達(dá)到天

津市和國家的管理標(biāo)準(zhǔn)。

項(xiàng)目內(nèi)容:對約1400卷干部人事檔案進(jìn)行數(shù)字化加工,包括紙質(zhì)檔案整理

查缺、檔案編碼、目錄錄入、檔案掃描、原始圖像制作、高清圖像制作、數(shù)據(jù)審

核、檔案裝訂、換盒、數(shù)據(jù)備份以及加工期內(nèi)檔案數(shù)字化維護(hù)等,最終形成與紙

質(zhì)檔案一致的原始及高清兩套數(shù)字檔案。

二、項(xiàng)目要求

1、干部人事檔案審核檢查整理及數(shù)字化制作要求

按照《中華人民共和國干部人事檔案數(shù)字化技術(shù)規(guī)范》GB/T33870—2017

要求,完成天津市城建大學(xué)約1400卷干部人事檔案查缺、整理編碼、目錄錄入、

檔案掃描、原始圖像制作、高清圖像制作、數(shù)據(jù)掛接、數(shù)據(jù)審核、打印裝訂、數(shù)

據(jù)備份、軟件培訓(xùn)等數(shù)字化制作。具體要求如下:

1.1檔案查缺

1.對干部人事檔案進(jìn)行檢查,甄別材料完整性,并登記存在的問題,形成干

部人事檔案查缺單。

2.對不屬于歸檔范圍或重件的材料應(yīng)進(jìn)行鑒別,清點(diǎn)造冊移交工作人員。

1.2整理編碼

1.將零散材料補(bǔ)充至干部人事檔案中;

2.嚴(yán)格把關(guān)干部人事檔案十大類的分類和排序標(biāo)準(zhǔn)。一類履歷類,二類自傳

類,三類鑒定類,四類嚴(yán)格按照學(xué)歷學(xué)位材料、職業(yè)(任職)資格和評(聘)專

業(yè)技術(shù)職務(wù)(職稱)材料、反應(yīng)科研學(xué)術(shù)水平材料以及培訓(xùn)材料劃分小類,五類

政歷類,六類黨團(tuán)類,七類獎(jiǎng)勵(lì)類,八類處分類,九類嚴(yán)格按照工資材料、任免

材料、出國(境)材料和參加會(huì)議的代表登記表等其他材料劃分小類,十類其他

類;

3.嚴(yán)格把關(guān)每份材料的類號、頁碼編注標(biāo)準(zhǔn);

4.檔案材料排序完成后,用2B鉛筆在每份材料首頁的右上角編上類號和順

序號,并在其右下角編寫頁碼;

5.每卷檔案整理編碼完成后進(jìn)行復(fù)查,保證準(zhǔn)確率100%o

1.3目錄錄入

1.嚴(yán)格準(zhǔn)確地進(jìn)行檔案目錄錄入,具體標(biāo)準(zhǔn)如下:逐份錄入,不多錄、少錄,

準(zhǔn)確率100%;

2.錄入目錄內(nèi)容與檔案內(nèi)容完全一致,不錯(cuò)錄,正確率100%。

3.每卷檔案錄入完成后進(jìn)行錄入質(zhì)量復(fù)查,保證準(zhǔn)確率100虬

1.4檔案掃描

1.根據(jù)檔案的材質(zhì)可選擇檔案級專用平板掃描儀,掃描時(shí)檔案擺放與掃描儀

四角平行,不對檔案原件造成破壞,保證檔案掃描圖像與原件一致、整潔、清晰;

2.對擬掃描檔案逐頁進(jìn)行檢查,檔案嚴(yán)重破損、污染和字跡褪變情況應(yīng)在《掃

描檔案登記表》相應(yīng)欄中標(biāo)注清楚“原件破損”、“原件模糊”、“原件殘缺”等

情況說明,影響掃描工作進(jìn)行的檔案,應(yīng)在注意保護(hù)檔案不受損害的情況下進(jìn)行

拆件;

3.采用彩色單頁jpg的存儲(chǔ)格式,掃描分辨率不小于300dpi,圖片文件成

品數(shù)據(jù)為24bit真彩JPG壓縮格式;

4.按照《干部人事檔案整理工作細(xì)則》,每份檔案須按十大類按順序進(jìn)行掃

描操作;

5.對年代較早、紙質(zhì)較差、脆、薄的頁必須使用平板掃描,不得使用高速掃

描以免檔案破損;

6.對紙質(zhì)較薄,透明的頁必須墊白紙掃描,避免前后內(nèi)容透視重疊;

7.掃描完成后必須正確排列檔案文件和頁面順序;

8.掃描完成后保留最原始的掃描件;

9.每卷檔案掃描完成后進(jìn)行復(fù)查,保證準(zhǔn)確率100%o

1.5原始圖像制作

1.對檔案掃描后的圖像進(jìn)行處理,圖像的排列順序與紙質(zhì)檔案排序要求完全

一致;

2.圖像清晰,亮度適中,分辨率不小于300DPI;

3.無壞死文件,無黑屏;

4.圖像頁碼連續(xù),無錯(cuò)頁;

5.圖像須進(jìn)行糾偏處理;圖像偏斜每行首尾不超過1°,無折疊、遮字或缺

損現(xiàn)象,保持圖像的完整;

6.掃描圖像的畫幅數(shù)與應(yīng)掃描檔案的畫幅數(shù)一致,無漏掃、重掃或多掃;

1.6高清圖像制作

在原始圖像質(zhì)量基礎(chǔ)上:圖像的排列順序與原始圖像排序要求一致;不影響

檔案內(nèi)容前提下,圖像去掉污斑、黑點(diǎn)、黑邊,裁去黑邊處理不可切字、切類號、

切頁碼,肉眼觀看能達(dá)到清晰、平直、干凈;版面要進(jìn)行自動(dòng)居中操作;圖像同

原始圖像相比不能過濃或過淡,字跡清晰。

1.7干部人事檔案目錄、原始圖像、高清圖像數(shù)據(jù)審核

1.圖像處理中不得損壞原有檔案信息的完整。

2.目錄數(shù)據(jù)庫與圖像文件掛接錯(cuò)誤,檔案目錄不完全對應(yīng),或目錄數(shù)據(jù)庫、

圖像文件之一出現(xiàn)不完整、不清晰、有錯(cuò)誤等質(zhì)量問題時(shí),抽檢標(biāo)記為“不合格”。

3.檔案裝訂:檢查所有檔案的裝訂還原情況,差錯(cuò)率W1%。。

4.掃描圖像:漏掃率W0.2%。。

5.圖像質(zhì)量:圖像質(zhì)量情況完好率99虬

6.圖像文件命名:差錯(cuò)率W1%。。

7.目錄核對、著錄、完善、打?。êb訂):以卷為單位,關(guān)鍵字段正確率

100%,其余字段錄入錯(cuò)誤率W5%。,檔案目錄打印格式、內(nèi)容準(zhǔn)確無誤。

8.條目與圖像掛接:掛接正確率100%

9.數(shù)據(jù)審核發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)、漏掃、錯(cuò)誤的情況,及時(shí)準(zhǔn)確的予以糾正。

1.8數(shù)據(jù)備份

項(xiàng)目驗(yàn)收后,經(jīng)驗(yàn)收合格的檔案目錄信息、原始圖像數(shù)據(jù)、高清圖像數(shù)據(jù)應(yīng)

進(jìn)行合理的數(shù)據(jù)備份。

1.9打印裝訂

1.打印干部人事檔案目錄;

2.根據(jù)《干部人事檔案整理工作細(xì)則》進(jìn)行裝訂裱糊工作,做到下邊與左邊

齊整;

3.裝訂排列順序與原始紙質(zhì)檔案排序要求完全一致。

2、時(shí)間要求:

自簽訂合同之日起至2021年12月20日完成全部工作。

3、場地:

(1)天津城建大學(xué)負(fù)責(zé)安排加工場地。

(2)供應(yīng)商負(fù)責(zé)加工過程使用的電腦、打印機(jī)、掃描儀等設(shè)備及相關(guān)耗材。

(3)供應(yīng)商確保有穩(wěn)定專業(yè)的檔案整理隊(duì)伍和檔案數(shù)字化隊(duì)伍,本項(xiàng)目需

提供固定服務(wù)團(tuán)隊(duì)。前期檔案整理查缺人員不少于5人,后期自檔案編碼開始的

數(shù)字化加工工作人員不少于10人,且絕對穩(wěn)定人員全程不少于6人。

(4)供應(yīng)商需設(shè)定項(xiàng)目工作責(zé)任人,負(fù)責(zé)實(shí)施現(xiàn)場整個(gè)工作流程管理與協(xié)

調(diào)工作,主動(dòng)及時(shí)解決有關(guān)問題,如無特殊原因,不得隨意更換。

(5)供應(yīng)商需對加工場地實(shí)行全程視頻監(jiān)控和工作效率管理,保證項(xiàng)目在

規(guī)定期限。

(6)如加工場地變更,供應(yīng)商需配合整體遷移,并重新安裝全部軟.硬件設(shè)

施。

4、設(shè)備要求:

設(shè)備

序號詳細(xì)技術(shù)指標(biāo)及參數(shù)單位數(shù)量

名稱

L2U機(jī)架式服務(wù)器,支持10T容量

服務(wù)

12.3.5英寸機(jī)箱435X87X779.5mm,12個(gè)托架(最大臺(tái)2

擴(kuò)展),滿配<31kg

3.處理器:2顆接口類型LGA3647,核心代號

Skylake-SP,核心數(shù)量十核,線程數(shù)量二十線程,生

產(chǎn)工藝14納米,主頻2.2GHz,睿頻加速技術(shù)支持

3.2GHz,三級緩存13.75MB,支持內(nèi)存頻率DDR4

2400MHz,64位處理器支持

4.主板:雙路主板,最大可支持10XPCI-E標(biāo)準(zhǔn)插槽,

支持4個(gè)GPU,5.內(nèi)存插槽數(shù)量24槽

6.內(nèi)存:32GBDDR4-2666MHz(2Rx4)ECCRDIMM

7.RAID控制器:PM8222-SHBA12GbSASAdapter*1,

Raid0,1,5,10

8.硬盤:3.5"2TB7200轉(zhuǎn)機(jī)械硬盤,熱插拔*8

9.電源模塊:550W*2

10.導(dǎo)軌套件:標(biāo)準(zhǔn)滑軌

11.操作系統(tǒng):預(yù)裝windowsserver2016標(biāo)準(zhǔn)版

1.處理器:頻率3.2GHz最高睿頻4.6GHzDMI38GT/s

L312MB六核心十二線程14nm

2.內(nèi)存:雙通道4GBDDR41600MHz

3.硬盤:3.5"2TBHHD7.2k轉(zhuǎn)+2.5"256GBSSD硬盤

臺(tái)式4.顯卡:核心代號GK208,制造工藝28納米,核心頻

2臺(tái)5

機(jī)率902MHz,顯存類型支持DDR5,顯存容量

1024/2048MB,顯存位寬64bit,顯存頻率5012MHz,

顯存帶寬40GB/s,DirectX版本DirectX11.1

5.顯示屏:23寸顯示屏支持VGADVI借口

6.操作系統(tǒng):預(yù)裝windows10正式版操作系統(tǒng)

掃描儀類型:平板式

2.掃描尺寸:A3/A4

掃描

33.掃描參數(shù):CCD(彩色光電耦合器件)、臺(tái)2

300dpi-1200dpi支持300X432mmLED雙燈管、彩色:

輸入48位,輸出24位、黑白/灰階:輸入16位,輸

出8位、支持JPG,多頁TIFF,多頁P(yáng)DF等

4.接口類型:USB2.0

1.10Mbps:14800pps>4K>8端

交換

42.支持IEEE802.3,IEEE802.3u,IEEE802.3ab,IEEE臺(tái)1

機(jī)

802.3x

1.操作方式:手動(dòng)打孔機(jī)

2.打孔形狀:圓孔

打孔

53.打孔孔距:5MM孔距臺(tái)2

機(jī)

4.打孔數(shù)量:3

5.其他參數(shù):切紙刀金屬握柄

用于存放服務(wù)器的機(jī)柜,15U尺寸寬

6機(jī)柜個(gè)1

800mm*80nlm*1000mm

1.打印方式:自動(dòng)雙面打印

2.打印幅面:A4

3.打印分辨率:600X600dpi

4.黑白打印速度:25Ppm

5.緩存容量:64MB

打印

76.接口類型:USB2.0臺(tái)3

機(jī)

7.首頁打印時(shí)間:低于6s

8.用電功耗:打印:420W,待機(jī):1.4W,睡眠:0.9W

9.供紙盒容量:標(biāo)配:250頁

10.紙張尺寸:A4,B5,A5,LGL,LTR,EXEC,16K,

信封

1.打印方式:單面打印手動(dòng)雙面打印ID卡復(fù)印2合

1復(fù)印可濃度調(diào)節(jié)、縮放復(fù)印

打印2.打印幅面:A4

8臺(tái)1

機(jī)3.打印分辨率:等效1200X600dpi,600X400dpi

4.復(fù)印分辨率:600X600dpi

5.黑白打印速度:18ppm

6.緩存容量:64MB

7.接口類型:USB2.0

8.首頁打印時(shí)間:低于7.8S

9.用電功耗:最大:約960W,節(jié)能:約1.4W

10.供紙盒容量:標(biāo)配:150頁

11.紙張尺寸:A4,B5,LGL,LTR,16K,信封

1.盤位:4

2.硬盤類型:4X3.5英寸SATA機(jī)械硬盤支持熱插拔

備份3.內(nèi)存容量:4GB

9存儲(chǔ)4.接口類型:USB3.0端口X2,eSATA端口XI,M.2臺(tái)1

系統(tǒng)插槽義2

5.散熱系統(tǒng):2*靜音風(fēng)扇

6.降噪機(jī)制:19.8db(A)

移動(dòng)

102.5英寸2TB塊2

硬盤

1.顏色類型:黑白

2.最大幅面:A3

3.緩存容量:512MB

4.供紙容量:250頁*2手動(dòng)紙盤80頁

5.復(fù)印方式:激光靜電轉(zhuǎn)印方式

6.感光材料:0PC

復(fù)印

117.定影系統(tǒng):高級色彩快速定影技術(shù)臺(tái)1

機(jī)

8.復(fù)印分辨率:600X600dpi

9.打印分辨率:1200X1200dpi

10.首次打印時(shí)間:7.4s

11.連續(xù)復(fù)印頁數(shù):199頁

12.主機(jī)尺寸:607X622X4589mm

13.灰度等級:256級

1.移動(dòng)方式:4*靜音軸承萬向滾輪

2.材質(zhì):鋼制

12推車3.最大承重:21KG個(gè)2

4.產(chǎn)品尺寸:1100*800*360mm

5.層數(shù):3

5、軟件及數(shù)據(jù)要求:

5.1、軟件:

主要功能描述:干部數(shù)字檔案基本信息表維護(hù)、干部檔案目錄維護(hù)、檔案數(shù)

字化掃描、數(shù)字檔案圖像處理、數(shù)字圖像高清轉(zhuǎn)換、干部檔案審核、數(shù)字檔案光

盤制作、數(shù)據(jù)導(dǎo)入導(dǎo)出、多用戶登錄支持、目錄代碼項(xiàng)輔助錄入、自定義快捷鍵、

批量數(shù)據(jù)打包和導(dǎo)入、增量數(shù)據(jù)打包和導(dǎo)入。

系統(tǒng)設(shè)置:用戶權(quán)限管理、角色管理、組織機(jī)構(gòu)維護(hù)、添加/刪除人員、日志管

報(bào)表打?。焊刹繖n案信息、干部檔案目錄、干部檔案背脊、干部檔案花名冊

檔案查閱:數(shù)字檔案網(wǎng)上查閱申請、審批、按組織機(jī)構(gòu)或人員拼音查詢、檔

案目錄及原件瀏覽、原件打印功能

其他技術(shù):MAC地址綁定技術(shù)、分區(qū)域授權(quán)、圖像文件加密技術(shù)、機(jī)密標(biāo)識(shí)、特

定計(jì)算機(jī)和掃描儀綁定軟件

售后服務(wù):包含軟件遠(yuǎn)程/書面/現(xiàn)場培訓(xùn)I、緩存清理、故障維修、數(shù)據(jù)導(dǎo)出、

數(shù)據(jù)導(dǎo)入、異介質(zhì)數(shù)據(jù)傳遞

5.2、數(shù)據(jù):項(xiàng)目加工的數(shù)據(jù)需能導(dǎo)出明文格式,能用于與各類型系統(tǒng)日后對接

使用。

三、服務(wù)范圍及技術(shù)參數(shù)要求

產(chǎn)品/服務(wù)內(nèi)容產(chǎn)品/服務(wù)內(nèi)容描述數(shù)量

干部檔案管理信息系統(tǒng):

檔案數(shù)字化處理:干部基本信息,目錄,掃描,

高清處理,打印

檔案干部數(shù)據(jù)維護(hù):檔案數(shù)字化信息,機(jī)構(gòu)維護(hù),

快捷鍵管理,十大類分類維護(hù),人員狀態(tài)維護(hù),

打印目錄信息干部的基本信息.打印干部檔案信

息.干部花名冊

日常業(yè)務(wù):基本信息登記,檔案查詢,檔案借閱,

檔案接收,檔案傳遞,檔案入庫,材料接收,材

料轉(zhuǎn)出,打印基本信息登記,檔案查閱打印,檔

案借閱打印,檔案接收打印,檔案傳遞,檔案入

庫,材料接收,材料轉(zhuǎn)出信息

干部檔案管理

審批:領(lǐng)導(dǎo)檔案查詢,待審批申請,查閱授權(quán),

1信息系統(tǒng)(網(wǎng)絡(luò)套1

查閱申請列表,查閱授權(quán)列表,已審批申請

版)

數(shù)據(jù)交換:添加.修改.刪除任務(wù),添加人員,數(shù)

據(jù)交換.導(dǎo)入

系統(tǒng)設(shè)置:用戶管理-用戶添加.修改.系統(tǒng)權(quán)限

設(shè)置.修改密碼

打包:添加.修改.刪除任務(wù),添加人員,導(dǎo)出.

導(dǎo)入,預(yù)覽

日志管理:登陸用戶操作痕跡查看.系統(tǒng)出現(xiàn)錯(cuò)

誤記錄.

備份功能:系統(tǒng)服務(wù)器數(shù)據(jù)備份恢復(fù)

干部檔案安全控制子系統(tǒng):

MAC地址綁定技術(shù).文件加密傳輸技術(shù).圖像文件

加密技術(shù).特定計(jì)算機(jī)和掃描儀綁定。

1.整理編碼查缺:

干部檔案整理

2檢查干部檔案缺省材料,遞交缺省明細(xì);嚴(yán)格把卷1400

及數(shù)字化制作

關(guān)四類.九類的分類和排序標(biāo)準(zhǔn),保證100%的正

確率;嚴(yán)格把關(guān)每份材料的類號.頁碼編注標(biāo)準(zhǔn),

保證100%的正確率;檔案材料排序完成后,用

鉛筆在每份材料首頁的右上角編上類號和順序

號,并在其右下角編寫頁碼。

2.目錄錄入:

嚴(yán)格準(zhǔn)確地進(jìn)行檔案目錄錄入,具體標(biāo)準(zhǔn)如下:

逐份錄入,不多錄.少錄,錄入份數(shù)的準(zhǔn)確率

100%;錄入目錄內(nèi)容與檔案內(nèi)容完全一致,不錯(cuò)

錄,錄入字或數(shù)字的正確率必須達(dá)到100%。

3檔.案掃描:

每份檔案須按十大類按順序進(jìn)行掃描操作;掃描

時(shí)檔案擺放與掃描儀四角平行,不得損壞紙質(zhì)檔

案。

4.原始圖像制作:

對檔案掃描后的圖像進(jìn)行處理,圖像的排列順序

與紙質(zhì)檔案排序要求一致;圖像清晰,亮度適中,

分辨率300DPI;無壞死文件,無黑屏;圖像頁

碼連續(xù),無錯(cuò)頁;圖像偏斜每行首尾不超過1°o

5.高清圖像制作

在原始圖像質(zhì)量基礎(chǔ)上:圖像的排列順序與原始

圖像排序要求一致;圖像去掉污斑.黑點(diǎn).黑邊,

肉眼觀看能達(dá)到清晰.平直.干凈;圖像同原始圖

像相比不能過濃或過淡,字跡清晰。

6.干部檔案目錄.原始圖像.高清圖像數(shù)據(jù)審核

去除黑點(diǎn)黑邊;版面要進(jìn)行自動(dòng)居中操作;圖像

須進(jìn)行糾偏處理;圖像處理中不得損壞原有檔案

信息的完整;進(jìn)行原始與高清圖像的檢查校對工

作,包括目錄檢查工作,正確率須達(dá)到100%

服務(wù)過程中所需的設(shè)備和輔助材料均由成交供應(yīng)商提供。檔案數(shù)字化工作

完成后,對本次數(shù)字化軟件的操作使用對采購人工作人員進(jìn)行培訓(xùn)。

四.驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)

驗(yàn)收需達(dá)到中央和市組織部有關(guān)規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn);逐條參數(shù)驗(yàn)收;有權(quán)委托第三

方檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢驗(yàn),特殊情況以合同為準(zhǔn)。

建設(shè)依據(jù):《中華人民共和國干部人事檔案數(shù)字化技術(shù)規(guī)范》GB/T33870-

2017

五、技術(shù)支持和售后服務(wù)要求

供應(yīng)商有完整的售后服務(wù)方案。供應(yīng)商

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