2024年值班考勤制度范文（二篇）

第4頁(yè)共4頁(yè)2024年值班考勤制度范文辦公室管理制度一、考勤制度1.辦公室干部務(wù)必嚴(yán)格遵守既定的作息時(shí)間，確保按時(shí)上下班。如遇特殊情況無(wú)法出勤，應(yīng)即時(shí)通過(guò)電話(huà)向辦公室報(bào)告并詳細(xì)說(shuō)明緣由。2.除特殊情況外，原則上不批準(zhǔn)請(qǐng)假。確因特殊事由需請(qǐng)假者，必須嚴(yán)格按照請(qǐng)假流程辦理手續(xù)，并及時(shí)向辦公室通報(bào)情況，嚴(yán)禁先行動(dòng)后報(bào)告。對(duì)于請(qǐng)假天數(shù)超過(guò)____天的，需經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批同意。3.辦公室干部應(yīng)積極參加各類(lèi)會(huì)議，確保按時(shí)到會(huì)。對(duì)于遲到一次者，將給予口頭批評(píng)；連續(xù)遲到兩次及以上者，將予以通報(bào)批評(píng)。對(duì)于無(wú)故曠工達(dá)____天以上的，除按規(guī)定扣發(fā)工資外，還將由分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行誡勉談話(huà)，并考慮作離崗創(chuàng)業(yè)處理。4.辦公室領(lǐng)導(dǎo)及干部職工在外出辦事前，需向辦公室報(bào)備并說(shuō)明情況，同時(shí)進(jìn)行相應(yīng)登記。二、行為規(guī)范1.辦公室人員應(yīng)展現(xiàn)文明禮貌、儀表端莊的形象。上班期間，禁止穿著拖鞋、背心或奇裝異服，亦不得剃光頭等，需嚴(yán)格遵守上班紀(jì)律。上班時(shí)間不得擅自離崗或串崗閑聊，應(yīng)自覺(jué)維護(hù)辦公室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，每月至少組織一次全面清潔大掃除。三、值班制度1.辦公室實(shí)行重大節(jié)假日及應(yīng)急突發(fā)事件期間的值班制度。值班人員需按時(shí)到崗，堅(jiān)守崗位，確保電話(huà)暢通，并做好相關(guān)記錄。如遇重大事故或突發(fā)事件，必須立即向分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告并妥善處理。對(duì)于擅離職守導(dǎo)致不良后果者，將追究相關(guān)值班人員的責(zé)任。小車(chē)管理制度一、調(diào)度與使用1.小車(chē)由分管辦公室的領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一調(diào)度管理。其主要用途包括辦公室項(xiàng)目管理、下鄉(xiāng)用車(chē)及分管領(lǐng)導(dǎo)用車(chē)。2.小車(chē)加油采用加油卡方式，機(jī)關(guān)不再另行報(bào)銷(xiāo)加油費(fèi)用。3.小車(chē)的維修保養(yǎng)需通過(guò)縣政府采購(gòu)中心進(jìn)行。司機(jī)發(fā)現(xiàn)車(chē)輛需要維修時(shí)，應(yīng)先向分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告并獲得批準(zhǔn)后，方可前往指定維修廠(chǎng)進(jìn)行維修。在整個(gè)維修過(guò)程中，司機(jī)需全程監(jiān)督以確保修理質(zhì)量。二、駕駛與責(zé)任1.司機(jī)應(yīng)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，謹(jǐn)慎駕駛，嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，確保行車(chē)安全。未經(jīng)允許，不得擅自出車(chē)或?qū)④?chē)輛交予他人駕駛。在特殊情況下，若單位和個(gè)人申請(qǐng)用車(chē)并獲得分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，司機(jī)需隨車(chē)同行，相關(guān)費(fèi)用按財(cái)務(wù)管理規(guī)定執(zhí)行。2.司機(jī)需按章駕車(chē)，全年內(nèi)若出現(xiàn)闖紅燈、亂停亂靠、超速駕駛等違章行為超過(guò)____次者，將承擔(dān)____%的罰款責(zé)任。3.司機(jī)應(yīng)愛(ài)護(hù)車(chē)輛，保持車(chē)容整潔。出車(chē)歸來(lái)后，需將車(chē)輛停放在指定地點(diǎn)。否則，若因停放不當(dāng)導(dǎo)致車(chē)輛損壞或發(fā)生安全責(zé)任事故者，將由司機(jī)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。農(nóng)村能源辦公室各項(xiàng)規(guī)章制度為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、強(qiáng)化工作責(zé)任、嚴(yán)明工作紀(jì)律并加強(qiáng)辦公室管理以提高工作效率特制定以下管理制度：學(xué)習(xí)制度1.成立由主任、副主任擔(dān)任組長(zhǎng)的學(xué)習(xí)小組并由秘書(shū)股股長(zhǎng)、副股長(zhǎng)擔(dān)任學(xué)習(xí)秘書(shū)。2.辦公室干部應(yīng)堅(jiān)持學(xué)習(xí)不斷提升自身的理論素養(yǎng)和工作能力。學(xué)習(xí)方式以自學(xué)為主并輔以定期集中學(xué)習(xí)同時(shí)做好學(xué)習(xí)筆記并撰寫(xiě)心得體會(huì)以結(jié)合工作實(shí)踐。3.辦公室干部每月至少集中學(xué)習(xí)一次具體時(shí)間由秘書(shū)股通知確定。授課人需提前準(zhǔn)備授課內(nèi)容并打印分發(fā)至參會(huì)者每次授課時(shí)間不少于____小時(shí)。學(xué)習(xí)內(nèi)容應(yīng)圍繞業(yè)務(wù)理論知識(shí)、政策法規(guī)等緊扣時(shí)代主題和工作實(shí)際。4.鼓勵(lì)辦公室干部撰寫(xiě)高質(zhì)量的調(diào)研文章并在各級(jí)刊物上發(fā)表以反映工作動(dòng)態(tài)和成效。辦公室將根據(jù)實(shí)際情況給予資金獎(jiǎng)勵(lì)。全年學(xué)習(xí)情況將納入個(gè)人年度工作考評(píng)范圍。財(cái)務(wù)管理制度1.辦公室財(cái)務(wù)管理遵循厲行節(jié)約原則實(shí)行預(yù)算管理確保日常工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。支出需嚴(yán)格按照縣政府相關(guān)財(cái)務(wù)管理規(guī)定執(zhí)行生活費(fèi)、辦公費(fèi)及日常開(kāi)支實(shí)行包干使用。2.辦公室支出實(shí)行“一支筆”審批制度除包干經(jīng)費(fèi)外其他支出原則上由財(cái)務(wù)室統(tǒng)一安排專(zhuān)人實(shí)行集中采購(gòu)。特殊情況下無(wú)法集中采購(gòu)的由財(cái)務(wù)室委托辦理。3.所有支出條據(jù)需由經(jīng)辦人注明事由并經(jīng)證明人證實(shí)后由分管領(lǐng)導(dǎo)簽字入賬。入賬條據(jù)必須是正規(guī)發(fā)票缺少經(jīng)辦人、證明人、分管領(lǐng)導(dǎo)簽字或不符合規(guī)定的發(fā)票出納不得報(bào)賬否則由出納自行承擔(dān)責(zé)任。4.辦公室財(cái)務(wù)需按照財(cái)務(wù)管理要求做到日清月結(jié)。對(duì)于未能按時(shí)結(jié)算的賬目需先報(bào)告后書(shū)面說(shuō)明。對(duì)于未按時(shí)結(jié)算又未報(bào)告和說(shuō)明的賬目一律不予結(jié)算入賬并實(shí)行民主理財(cái)、民主監(jiān)督。5.全年財(cái)務(wù)收支預(yù)算由分管領(lǐng)導(dǎo)和財(cái)務(wù)人員共同編制每月支出情況由財(cái)務(wù)室向分管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)書(shū)面報(bào)送。單項(xiàng)支出控制指標(biāo)需嚴(yán)格按預(yù)算執(zhí)行。6.2024年值班考勤制度范文（二）為強(qiáng)化機(jī)關(guān)日常工作的有序管理，我們特此制定并完善了節(jié)假日值班與日?？记谥贫?，旨在徹底消除“庸懶散軟”等不良工作作風(fēng)。具體制度如下：一、值班人員必須確保在值班期間保持通訊暢通，確保機(jī)關(guān)工作的順暢運(yùn)行，并全面履行各項(xiàng)服務(wù)職責(zé)。值班工作必須在指定值班室內(nèi)進(jìn)行，否則視為脫崗處理。二、值班人員需嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，對(duì)于上級(jí)指示、交辦事項(xiàng)、機(jī)關(guān)內(nèi)部請(qǐng)示以及來(lái)文、來(lái)電、來(lái)訪(fǎng)等，均需按照既定程序和規(guī)定及時(shí)處理。遇到突發(fā)性或緊急重大事項(xiàng)，必須立即向帶班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，嚴(yán)禁拖延或隱瞞。同時(shí)，需做好值班記錄，確保所有受理事項(xiàng)均有據(jù)可查。三、嚴(yán)格執(zhí)行值班工作紀(jì)律，值班人員需堅(jiān)守崗位，不得擅自離崗或造成空崗現(xiàn)象。接班人員需準(zhǔn)時(shí)到崗，并按時(shí)進(jìn)行交接班工作。當(dāng)班事務(wù)原則上應(yīng)在當(dāng)班期間處理完畢，或在交班后進(jìn)行跟蹤處理。如確需交接，需確保交接內(nèi)容清晰明確。對(duì)于涉密事項(xiàng)或不宜公開(kāi)的信息，需做好保密工作。四、在節(jié)假日及特殊時(shí)期，值班工作將按照上級(jí)安排執(zhí)行。黨政辦將負(fù)責(zé)提出值班時(shí)間、任務(wù)及人員安排等建議，并經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，各值班人員需認(rèn)真執(zhí)行。五、為確保值班工作聯(lián)絡(luò)渠道暢通無(wú)阻，機(jī)關(guān)人員電話(huà)號(hào)碼如有變動(dòng)，或各村（社區(qū)）值班工作信息資料（如值班電話(huà)、地點(diǎn)、人員等）發(fā)生更新時(shí)，需立即向黨政辦報(bào)告。六、值班人員需樹(shù)立文明禮貌形象，做到接聽(tīng)電話(huà)、回答問(wèn)題時(shí)文明禮貌；接待來(lái)訪(fǎng)人員時(shí)熱情大方；同時(shí)保持個(gè)人衣著整潔及值班室環(huán)境的干凈整齊。七、實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，每周（包括周六、周日）由一名科級(jí)干部帶班，具體工作人員負(fù)責(zé)值班工作。需做好上傳下達(dá)工作，并及時(shí)處理值班期間的相關(guān)工作任務(wù)。八、實(shí)施嚴(yán)格的考勤制度，每日實(shí)行上、下午兩次簽到制度。簽到截止時(shí)間分別為上午8:00和下午14:30或15:00（具體時(shí)間根據(jù)上級(jí)通知調(diào)整）?？记诠ぷ饔牲h政辦公室負(fù)責(zé)執(zhí)行，簽到簿將按時(shí)封存，嚴(yán)禁延長(zhǎng)簽到時(shí)間或補(bǔ)簽。紀(jì)委及帶班領(lǐng)導(dǎo)將牽頭不定期抽查機(jī)關(guān)工作人員、選派單位的考勤及衛(wèi)生保潔情況；黨政辦公室將每周匯總考勤情況并向集聚區(qū)紀(jì)委報(bào)告，由紀(jì)委作出相應(yīng)處理。因公未能簽到的，需由分管領(lǐng)導(dǎo)通知黨政辦并在外出登記簿上登記起止時(shí)間，在此期間內(nèi)視為已簽到。簽到簿及外出登記簿由黨政辦存檔保管?？记谇闆r將作為年度評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要依據(jù)。九、實(shí)施值班與考勤獎(jiǎng)懲制度。值班費(fèi)及考勤獎(jiǎng)將按照上級(jí)規(guī)定及同級(jí)相關(guān)單位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對(duì)于值班脫崗或違反考勤制度的行為，將報(bào)集聚區(qū)紀(jì)委進(jìn)行處理。同時(shí)，根據(jù)考勤匯總情況詳細(xì)區(qū)分病、事假并統(tǒng)計(jì)具體天數(shù)，相關(guān)工資待遇