2024年醫(yī)院年度工作總結(jié)經(jīng)典版（二篇）

第3頁共3頁2024年醫(yī)院年度工作總結(jié)經(jīng)典版隨著新年的臨近，我們科室繁忙而緊張的____任務(wù)即將圓滿落幕。作為醫(yī)院的新興科室，過去一年中，我們嚴(yán)格遵循醫(yī)院的整體工作部署，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和科主任的指導(dǎo)下，全體科員同心協(xié)力，緊密圍繞工作思路，結(jié)合實(shí)際工作，取得了令人鼓舞的工作成就，獲得了廣大患者的廣泛贊譽(yù)和認(rèn)可?，F(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下：一、堅(jiān)定思想，始終秉持“以患者為中心”的服務(wù)原則，為年度工作的順利開展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。我們堅(jiān)持以____、____，____，____和____為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)____，自覺強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。我們堅(jiān)決樹立“以患者為中心”的服務(wù)理念，狠抓醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和崗位職業(yè)道德，積極響應(yīng)醫(yī)院的“星級(jí)服務(wù)”評(píng)選活動(dòng)，確保醫(yī)德考評(píng)制度的落實(shí)，為患者提供個(gè)性化醫(yī)療和人性化服務(wù)。二、強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量管理，確保醫(yī)療安全，重視人才隊(duì)伍建設(shè)，提升醫(yī)療技術(shù)水平。1、科室定期召開會(huì)議，每周一次，強(qiáng)調(diào)安全和質(zhì)量，以及醫(yī)生和護(hù)士的職責(zé)執(zhí)行情況；每月兩次進(jìn)行安全和質(zhì)量檢查，對(duì)任何不合格的情況堅(jiān)決采取“兩徹底”措施：（1）徹底整改。（2）徹底查辦。2、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療規(guī)范，加強(qiáng)醫(yī)院感染管理，全年無醫(yī)療差錯(cuò)事故和醫(yī)療糾紛，無院內(nèi)感染病例，未收到患者投訴。3、科室人員積極參與院內(nèi)外的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，____人次參加外部學(xué)術(shù)會(huì)議和短期培訓(xùn)，引進(jìn)新技術(shù)____項(xiàng)。選派____人到省外進(jìn)修學(xué)習(xí)?？剖覍W(xué)習(xí)氛圍濃厚，大家致力于業(yè)務(wù)知識(shí)的鉆研，不斷提升理論知識(shí)和業(yè)務(wù)水平，今年，我科有兩位同志取得了康復(fù)治療師資格，一位獲得康復(fù)主治醫(yī)師資格。三、穩(wěn)健進(jìn)取，引進(jìn)新技術(shù)、新設(shè)備，填補(bǔ)醫(yī)院醫(yī)療空白，為患者提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。1、我們對(duì)已開展的成熟醫(yī)療項(xiàng)目精益求精，如小針刀等診療項(xiàng)目的治療范圍不斷科學(xué)合理地?cái)U(kuò)大。2、新購置了中藥熏蒸床、電動(dòng)頸腰椎牽引床、電腦中頻電療儀，拓展了治療項(xiàng)目，填補(bǔ)了醫(yī)院的醫(yī)療空白，為頸腰椎病的治療提供了經(jīng)濟(jì)有效的新方法，取得了顯著的治療效果。四、社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益雙豐收，受到廣大患者的高度評(píng)價(jià)，超額完成醫(yī)院下達(dá)的經(jīng)濟(jì)目標(biāo)。1、憑借專業(yè)的醫(yī)療技術(shù)和個(gè)性化的服務(wù)，我們贏得了患者的廣泛好評(píng)，共收到患者錦旗3面，產(chǎn)生了良好的社會(huì)影響。2、每月我們都能超額完成經(jīng)濟(jì)任務(wù)，全年超額完成醫(yī)院下達(dá)的年度經(jīng)濟(jì)目標(biāo)，____全年科室經(jīng)濟(jì)收入共計(jì)元。3、在醫(yī)院組織的“醫(yī)療醫(yī)技三基”考核中，我們?nèi)〉昧说谌暮贸煽?jī)。同時(shí)，我們?cè)谏轿麽樀夺t(yī)學(xué)會(huì)的比賽中榮獲“三晉神刀杯金獎(jiǎng)”，在護(hù)理操作考試中取得了單項(xiàng)第一。五、存在的不足盡管我們?nèi)〉昧孙@著的成績(jī)，但廉潔行醫(yī)、誠(chéng)信服務(wù)、以患者為中心的理念尚未成為所有員工的共識(shí)?？剖业男姓芾砗歪t(yī)療管理水平仍有待提高。康復(fù)工作尚未全面展開，?？朴绊懥τ写嵘?，醫(yī)療技術(shù)形象未被廣泛認(rèn)可，專業(yè)技術(shù)水平仍有待提高等?？傊?，回顧過去一年的工作，成績(jī)是主流，我們需繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，改正不足。面對(duì)未來，____的工作將更具挑戰(zhàn)性，但我們有信心做得更好，將科室建設(shè)成為患者信賴的健康之家。2024年醫(yī)院年度工作總結(jié)經(jīng)典版（二）自____月份正式加入市三院，并分配至辦公室工作以來，在院領(lǐng)導(dǎo)的深切關(guān)懷與辦公室同仁的悉心指導(dǎo)下，我深入了解了本院的運(yùn)行管理狀況，逐步融入了醫(yī)院的工作與生活節(jié)奏?，F(xiàn)將我的工作情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：一、深化學(xué)習(xí)，全面把握醫(yī)院運(yùn)行管理鑒于醫(yī)院運(yùn)行管理對(duì)我而言是全新的領(lǐng)域，為迅速適應(yīng)院辦工作，我在主任及同事的協(xié)助下，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了本院的規(guī)章制度、工作計(jì)劃、院辦職責(zé)、二甲醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)以及文件擬發(fā)、會(huì)議組織等具體要求，深入了解了本院科室人員結(jié)構(gòu)和運(yùn)行管理現(xiàn)狀。在此期間，我積極汲取主任和同事的優(yōu)秀工作經(jīng)驗(yàn)，注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，力求提升自身業(yè)務(wù)水平。二、勤勉工作，切實(shí)履行辦公室職責(zé)醫(yī)院辦公室作為綜合協(xié)調(diào)部門，工作繁雜且難以量化。為確保工作規(guī)范高效，我依據(jù)主任的一周工作計(jì)劃，秉持“服務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)科室、服務(wù)醫(yī)護(hù)人員”的宗旨，認(rèn)真完成本職工作。數(shù)月以來，我協(xié)助或組織了____余次各類會(huì)議，擬制并印發(fā)了____份文件，參與了二甲醫(yī)院創(chuàng)建初評(píng)意見的整改反饋工作，并完成了年度醫(yī)院雙擁工作考評(píng)資料整理、考勤統(tǒng)計(jì)等多項(xiàng)任務(wù)。此外，我還積極參與了醫(yī)院行風(fēng)監(jiān)督、滿意度調(diào)查等工作，力求為醫(yī)院的穩(wěn)定發(fā)展貢獻(xiàn)力量。三、正視不足，持續(xù)提高工作能力盡管我在辦公室工作中取得了一定成績(jī)，但深知距離領(lǐng)導(dǎo)和同事的期望仍有較大差距。尤其是在與其他科室的溝通協(xié)調(diào)方面存在不足。針對(duì)這一問題，我計(jì)劃加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生政策制度及辦公室事務(wù)性工作的學(xué)習(xí)，通過向領(lǐng)導(dǎo)、同事、書本及網(wǎng)絡(luò)等多渠道學(xué)習(xí)，提升溝通協(xié)調(diào)能力及工作效率。作為新入職員工，我對(duì)醫(yī)院的運(yùn)行發(fā)展尚處于深入了解階段。對(duì)于醫(yī)院發(fā)展，我認(rèn)為應(yīng)高度重視人才的引進(jìn)與培養(yǎng)。建議醫(yī)院加大專業(yè)技術(shù)人才的引進(jìn)力度，通過對(duì)外招聘、提供進(jìn)修學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)等方式，培養(yǎng)