2024年大學試題(大學選修課)-大學生解決問題能力提升指南考試近5年真題集錦（頻考類試題）帶答案

（圖片大小可自由調(diào)整）2024年大學試題(大學選修課)-大學生解決問題能力提升指南考試近5年真題集錦（頻考類試題）帶答案第I卷一.參考題庫(共100題)1.在5W2H中，Where通常是在提問（）A、時間B、人物C、原因D、地點2.“深”、“淺”“好”、“壞”這樣的形容詞在描述問題的時候，并不能精確地表達說話者的全部意思。3.新員工初入單位，會有諸多不適應，需要老員工的溝通和關(guān)心。4.發(fā)現(xiàn)問題需要哪些方面的能力？（）A、信息處理能力B、自我檢查能力C、觀察能力D、學習能力5.解決問題五步法中，在界定問題和篩選關(guān)鍵之間的步驟是？（）A、高效執(zhí)行B、信息收集C、檢查調(diào)整D、構(gòu)建框架6.楠楠是按照演繹順序制定自己一天的工作計劃的。7.工作崗位對在校大學生而言，就像一條船。很多大學生站在河岸邊，看著河里行駛的各種船，內(nèi)心很迷茫，不知道該上哪一艘。因為他們沒有想明白（）A、由于選錯了會浪費時間，應該站在岸上傻等下去B、人生真正追求的是一種狀態(tài)，而不僅僅是一份工作C、真正讓我們到對岸過上理想生活的，不是眼前面臨的選擇，而是選擇之后，付出的努力D、先上一條船，往前劃，覺得這條船不合適，可以再換，重要的是向?qū)Π犊拷?.工作滿一年后，下班、周末和長假期間，在你理想的狀態(tài)下，可以做（）A、養(yǎng)動物和花草B、去旅行C、和朋友聚餐D、看電影9.什么有些同學在就業(yè)前，在學校沒能做好充足的準備？（）A、沒有好好學習B、沒給自己做一個準確的定位C、沒有養(yǎng)成良好的生活習慣D、沉迷網(wǎng)絡(luò)10.不管是現(xiàn)實詐騙還是網(wǎng)絡(luò)詐騙，只要同學們多加強預防心理，多提高一些警惕，多留點心眼，就一定會發(fā)現(xiàn)狐貍尾巴。11.多數(shù)普通人變身牛人的秘籍，便是做事有“套路”。12.以下哪項不屬于國企的優(yōu)勢？（）A、工作相對輕松穩(wěn)定B、論資排輩的現(xiàn)象嚴重C、福利待遇有保障D、法定節(jié)假日一般都能保證休假13.發(fā)現(xiàn)問題的最佳時機是初期階段。14.最好剛?cè)肼毑灰眩ǎ┊敵勺约鹤钣H密的朋友，所謂伴君如伴虎，雖然易升職，但也易令自己招惹是非，引起同事的嫉妒。A、助理B、老板C、鄰座D、搭檔15.偉大的人是不會犯錯誤的。16.對同事一定要報以基本的（），見面時的一個微笑，能加深新同事對你的好感，也能夠收獲一個良好的工作環(huán)境。A、敵意B、防范C、寬容D、友善17.以下哪項不屬于在學校做好吃苦耐勞的準備，為日后就業(yè)打好基礎(chǔ)的舉措？（）A、學會用心做好每一件事B、在校期間就要清楚地認識自己的學習能力、工作能力C、多參加社會實踐，盡可能地自己賺取生活費D、走一步算一步，反正車到山前必有路18.實習階段，學校在學生離校前都會對學生進行有針對性的安全教育，我們應該（）A、思想不集中，不重視B、重視學校的安全教育，實習前掌握操作規(guī)程，做到心中有數(shù)C、因事故發(fā)生的頻率很低，不認為這么巧就發(fā)生在自己身上D、不學習實習安全規(guī)定，不把安全問題放在第一位19.網(wǎng)絡(luò)對于大學生的（）具有積極有利的一面。A、學習B、工作C、牟利D、生活20.語言通?？梢詡鬟_說話者的全部含義。21.當創(chuàng)業(yè)和學業(yè)發(fā)生沖突的時候，最重要、最可靠的方式是（）A、向他人尋求意見B、先嘗試了創(chuàng)業(yè)再說C、立足自身D、選擇學業(yè)，放棄創(chuàng)業(yè)22.良好的職業(yè)習慣，是出色的完成工作任務(wù)的必要前提。23.以下哪些是傳銷組織的慣用伎倆？（）A、涉黑性質(zhì)的暴力傳銷B、厚顏無恥的政治旗號C、難以抗拒的精神控制D、時常變幻的“傳銷噱頭”24.采用“5W2H”的框架，你將輕松明確問題的構(gòu)成要素。25.網(wǎng)貸對學生而言充滿了誘惑，因為它看似（）A、利息低B、申請便利C、手續(xù)簡單D、放款迅速26.大學生和中介之間的關(guān)系是勞動關(guān)系，在勞動法保護范圍之內(nèi)。27.你要考慮的不是工作是什么，而是自己應該以什么樣的態(tài)度來對待自己的工作。28.在僻靜處所不容易發(fā)生性騷擾。29.我們最好用（）將所描述的事物具體化，詳細化，這樣容易了解問題的全貌，做到客觀地界定和描述問題。A、語言B、數(shù)字C、圖表D、符號30.中國古語“打破砂鍋問到底”，包含了什么樣的精神？（）A、追本溯源B、不斷探索C、正本清源D、鍥而不舍31.遇到問題，別人都會提供已知條件給自己。32.文字以及口頭講話往往不能傳達所表達的全部含義。33.若要發(fā)現(xiàn)問題，你必須要有（）A、提升的意愿B、改變的意愿C、否定一切的態(tài)度D、否定現(xiàn)狀的態(tài)度34.我們可以通過不斷地自問自答，找到真正的原因。35.以下哪項不屬于不正規(guī)用人單位或黑中介騙取大學生的手段？（）A、收取“保證金”B、向兼職者要聯(lián)系電話C、扣押身份證和學生證D、把大學生當“免費勞動力”使用，拖欠工資36.以下哪項不是工作一年后，有關(guān)工作理想狀態(tài)的自問？（）A、每個月的收入是多少B、同事是一群怎樣的人C、戀愛對象在一家什么樣的公司D、會加班或者出差嗎37.問題對有（）的人而言才是問題。A、問題認識B、問題意識C、能力D、方法38.任何物質(zhì)發(fā)生燃燒都有一個由未燃狀態(tài)轉(zhuǎn)向燃燒狀態(tài)的過程，這一過程的發(fā)生只需要可燃物和著火源便可實現(xiàn)。39.大學生背負上高利貸的原因有（）A、一些大學生有較強的虛榮心B、一些大學生不善于理財C、一些大學生有不當?shù)南M觀D、一些大學生的經(jīng)濟來源少，開銷卻很大40.我們可以嘗試靜下心來，在腦海里描繪一番畢業(yè)第一年理想的人生狀態(tài)。41.不能輕信以各種名義要求用戶在線付款的信息，特別是遇到那些要求提供銀行卡號與密碼的網(wǎng)站，更不能大意。42.大學生對企業(yè)文化了解的越深入越有利于判斷是否選擇這家公司。43.在控制上網(wǎng)時間方面，我們應該做到（）A、不加以節(jié)制B、瀏覽遇到的全部內(nèi)容C、上網(wǎng)時間不宜過長D、有明確的上網(wǎng)目的44.準確地認識（），是解決問題的前提。A、問題的表象B、問題的重點C、問題的全貌D、問題的本質(zhì)45.以下哪項不屬于大學生去打工地點工作前需要弄明白的？（）A、打工點是否有招工權(quán)B、打工點是否有固定的辦公環(huán)境C、打工點是否有工商、稅務(wù)營業(yè)執(zhí)照D、打工點一起工作的職工有多少人46.進入一家新公司，你要盡快熟悉每名同事的基本信息。以下哪些屬于同事的基本信息？（）A、姓名，年齡B、興趣愛好C、性格特點D、職位47.公司領(lǐng)導是不會介意下屬是否尊重他的。48.擇業(yè)時，企業(yè)性質(zhì)本身并不是最重要的，你主要得基于自身價值觀，分析優(yōu)劣勢，理性地做出選擇。49.容易發(fā)生性騷擾的時間是（）A、夏季B、冬季C、白天D、夜晚50.5W2H分析法又叫七何分析法，是由二戰(zhàn)中美國陸軍兵器修理部首創(chuàng)。51.聰明的下屬善于在工作的（）向領(lǐng)導請示，征求他的意見和看法，把領(lǐng)導的意志融入所專注的事情，這也是爭取領(lǐng)導的好辦法。A、收尾階段B、初期階段C、關(guān)鍵節(jié)點D、中期階段52.遭受網(wǎng)絡(luò)詐騙，在及時止損后，要（）A、馬上進行舉報B、忍氣吞聲C、與騙子理論D、人肉搜索騙子53.對未來再迷茫的人，通過思考，也能想明白自己理想的人生狀態(tài)是什么。54.我們要活到老、學到老，不斷獲取新知識，才能不被社會發(fā)展所淘汰。55.以下哪項不屬于求職者的自身條件？（）A、學歷B、技能水平C、發(fā)展前景D、身高相貌56.大學生力所能及地做一些兼職的好處有（）A、獲得一定的收入B、逃避學業(yè)壓力C、盡早接觸社會，掌握相關(guān)技能D、卷入不正當交易，以此漲漲見識57.若培訓新人效果不佳，新人在培訓后不能投入工作，原因可能是（）A、帶領(lǐng)人沒有發(fā)揮應有的作用B、新人沒有看到規(guī)范的工作指導文件C、沒有對帶領(lǐng)人進行要求的細化D、店長對新人培訓結(jié)果負責58.泡沫滅火器只適用于油類火災，而不適用于極性溶劑火災。59.傳銷是一種以牟取非法利益為目的，擾亂經(jīng)濟秩序，影響社會穩(wěn)定的行為。60.如果不能正確歸因，挫折的消極影響就會成為人際交往障礙的原因。61.作為企業(yè)最底層的員工，公司競爭對手似乎不直接關(guān)系到我們是否需要離職。62.當從一件重要任務(wù)轉(zhuǎn)向另外一項重要任務(wù)時，中間稍微休息一下有助于緩解壓力。63.埋頭苦干的敬業(yè)精神值得提倡，但必須注重效率，注意工作方法。64.為什么我們常常不能適應從學校到企業(yè)環(huán)境的轉(zhuǎn)變以及個人角色的轉(zhuǎn)變？（）A、在學校的時候沒有做好充足的準備B、在生理上沒有達到步入社會的年齡C、在思想上沒有意識到自己馬上要步入社會，要成為獨立的社會人D、在生理上沒有適應早八晚五的工作作息時間，不能也不想任勞任怨地工作65.以下哪項屬于大學生創(chuàng)業(yè)的劣勢？（）A、大學生精力旺盛B、大學生創(chuàng)業(yè)容易影響到學業(yè)C、大學生可以利用學校知識和技術(shù)資源D、大學生自主學習能力強66.怎樣才能在工作中做到善于發(fā)現(xiàn)問題？（）A、從企業(yè)和自身的角度出發(fā)B、了解自己的工作，并多問幾個為什么C、時刻保持清醒的頭腦和活躍的思維D、及時和老板、同事溝通67.如果你是一名店長，如果需要帶領(lǐng)新員工盡快熟悉工作內(nèi)容，你該怎么做？（）A、不監(jiān)督培訓效果B、同人事部確認崗位職責，組織員工學習C、分析店中誰能勝任帶領(lǐng)人的角色D、細化帶領(lǐng)人的要求，明確提出，后續(xù)跟蹤進度68.以下哪項不屬于良好的職業(yè)習慣？（）A、每天上班按時出勤B、工作場合講職業(yè)禮儀C、遵守工作紀律D、每天下班早走幾分鐘69.所謂燃燒，是指可燃物在（）作用下發(fā)生的釋放熱量的化學反應，通常伴有火焰和發(fā)煙的現(xiàn)象。A、含碳物質(zhì)B、含氮物質(zhì)C、空氣D、氧或氧化劑70.受到網(wǎng)絡(luò)綜合征的困擾，我們該如何約束自己，以戒除網(wǎng)癮？（）A、尋求他人的幫助B、參加體育鍛煉以鍛煉自己的意志力C、將自己投入到工作中去D、培養(yǎng)一些其他的興趣愛好71.以下哪項不是網(wǎng)戀的特點？（）A、不用付出責任和真心B、帶來的快樂是長久的C、絕大多數(shù)以失敗告終D、可能網(wǎng)絡(luò)另一端的戀人和你想象的差距很大72.一些同學畢業(yè)后工作不久卻不停地換單位，主要是因為他們不能適應從學校到企業(yè)環(huán)境的轉(zhuǎn)變，以及個人角色的轉(zhuǎn)變。73.以下哪項不屬于大學生網(wǎng)貸的弊端？（）A、網(wǎng)貸手續(xù)簡單B、助長大學生的消費攀比C、帶來大學生的信用風險D、加重大學生的家庭負擔74.一些大學生為什么會在現(xiàn)實生活中不善言談，但卻喜歡活在虛擬的網(wǎng)絡(luò)世界中？（）A、因為他們厭學B、因為他們沒有朋友C、因為他們對網(wǎng)絡(luò)沉迷依賴，沒有分清虛擬和現(xiàn)實D、因為他們沒有其他愛好75.通過中介公司求職，盡量不要一個人去，多邀請幾個同學做伴，萬一出現(xiàn)問題也好互相商量，有個照應。76.除了從物質(zhì)上、客觀環(huán)境上做好防火工作外，還要（）A、強化大學生防火防災的主觀意識B、控制可燃物C、隔離助燃物D、消除著火源77.克隆網(wǎng)站可以做得惟妙惟肖，與官網(wǎng)沒有差別。78.年輕人，要腳踏實地一些，踏踏實實做事，單位的同事會看在眼里。79.與領(lǐng)導產(chǎn)生過節(jié)后，如果一直不化解矛盾，不消除領(lǐng)導的顧慮，你在單位的處境將會非常尷尬。80.5Why法在應用時，有哪些步驟？（）A、制定對策并執(zhí)行B、說明問題并描述相關(guān)信息C、問“為什么”直到找出根本原因D、執(zhí)行后，驗證有效性；如經(jīng)驗總結(jié)，標準化等等81.如果好友找到的工作在待遇方面強于你，你應毫不猶豫地放棄手里這份工作。82.如果你在畢業(yè)頭幾年的工作中，一人身兼多職，多方面發(fā)展，練就一身本領(lǐng)，在日后的職場中你將（）跳槽。A、容易B、不易C、想要D、不想83.在企業(yè)里進行實習操作的過程中，我們應該怎樣做？（）A、有任何不懂的問題都要第一時間問自己的指導老師或是企業(yè)的帶班師傅B、確保誤操作率降到最低C、在設(shè)備運行前、運行中必須進行安全檢查，防止設(shè)備帶故障運行D、養(yǎng)成良好的操作習慣，杜絕違章作業(yè)和不良工作習慣84.蝸居在宿舍里有助于戒除網(wǎng)癮。85.大多數(shù)性騷擾案的受害者最后選擇了站出來。86.（）無處不在。A、麻煩B、難題C、課題D、問題87.涉及到中斷戀愛關(guān)系，要持慎重態(tài)度，若決定分手要妥善處理善后事宜。88.作為一名合格的職場人，應該自覺做到（）A、著裝符合崗位從業(yè)要求B、與領(lǐng)導理論C、養(yǎng)成良好的作息習慣，杜絕遲到D、與客戶溝通用語符合職業(yè)規(guī)范、講職業(yè)禮儀89.由于缺乏社會經(jīng)驗，打工可能會令大學生陷入怎樣的怪圈？（）A、打工不成反受騙B、被老板拖欠工資、不合理扣除工資C、時間管理不好導致學業(yè)、打工兩敗俱傷D、打工動機不純以致自毀前程90.以下哪項不屬于大學生網(wǎng)貸的益處？（）A、可滿足大學生的多元需求B、強化大學生的理財觀念C、養(yǎng)成借貸消費的習慣D、平衡大學生的消費壓力91.以下哪項不屬于在即將踏上求職之路前要準備好的要素？（）A、物質(zhì)B、精神C、技能D、金錢92.5W2H法的優(yōu)勢有（）A、準確界定、清晰表述問題，提高工作效率B、幫助有效掌控事件的本質(zhì)，完全地抓住了事件的主骨架C、簡單、方便，易于理解、使用，富有啟發(fā)意義D、有助于全面思考問題，從而避免在流程設(shè)計中遺漏項目93.在新單位，與領(lǐng)導相處時要注意（）A、見面時主動向領(lǐng)導打招呼B、和同事私下議論領(lǐng)導的不是C、場面上給領(lǐng)導面子D、有事情主動向領(lǐng)導請示94.5W2H的發(fā)明者用（）個以W為開頭的英語單詞，和（）個以H開頭的英語單詞進行設(shè)問，以發(fā)現(xiàn)解決問題的線索。A、5；1B、6；1C、5；2D、6；295.準確地描述問題，就是要將非量化、模糊化、有歧義的問題轉(zhuǎn)化為（）的問題描述。A、可例證B、清晰化C、可量化D、具體化96.私企大多輕松穩(wěn)定，不易提升個人專業(yè)技能。97.以下哪項不屬于自負在人際交往中的表現(xiàn)？（）A、傲氣輕狂、居高臨下、自夸自大B、過于相信自己而不相信別人C、覺得自己的言論一貫正確D、顧及他人感受98.從與領(lǐng)導關(guān)系的角度講，如何在崗位上體現(xiàn)出敬業(yè)精神？（）A、對工作要有耐心、恒心和毅力B、要肯干加巧干，勤勤懇懇C、要能干會“道”，“道”就是讓領(lǐng)導知道或感受到你付出的努力D、要像老黃牛一樣只顧埋頭苦干99.用人單位有權(quán)收取求職者抵押金、風險金等費用。100.制定計劃時用到的六個忠實的仆人是“what，why，when，who，where，howmuch”。第I卷參考答案一.參考題庫1.參考答案：D2.參考答案：正確3.參考答案：正確4.參考答案：A,C,D5.參考答案：D6.參考答案：錯誤7.參考答案：B,C,D8.參考答案：A,B,C,D9.參考答案：B10.參考答案：正確11.參考答案：正確12.參考答案：B13.參考答案：正確14.參考答案：B15.參考答案：錯誤16.參考答案：D17.參考答案：D18.參考答案：B19.參考答案：A,B,D20.參考答案：錯